Federación COGAMI-Coruña

04/11/2026

🔎Buscamos persoal técnico en administración e contabilidade para a nosa asociación:

📍R. de Dublín, 3, Bajo, 15707,Santiago de Compostela.

Requisitos imprescindibles:

->Estar en situación de desemprego inscrito/a no Servizo Público de Emprego de Galicia.

->Non ter sido contratado/a por un período igual ou superior a seis meses con cargo ás axudas de cooperación nas convocatorias dos anos 2025, 2024 e 2023.

📩Envíanos o teu CV a: [email protected]

02/11/2026

💙📅 ¡𝗘𝘀𝘁𝗿𝗲𝗻𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗖𝗔𝗟𝗘𝗡𝗗𝗔𝗥𝗜𝗢 𝗦𝗘𝗠𝗔𝗡𝗔𝗟 en ACEM!

Cada viernes compartiremos por aquí las actividades previstas para la semana siguiente, para que puedas estar al día y organizarte.
¡Aquí tienes las 𝗽𝗿𝗼𝗽𝘂𝗲𝘀𝘁𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗹 𝟮 𝗮𝗹 𝟲 𝗱𝗲 𝗻𝗼𝘃𝗶𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲! 😊

𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝟮 𝗡𝗼𝘃:
🎨 Taller de cuadros de arena · 16:00–18:00 h

𝗠𝗮𝗿𝘁𝗲𝘀 𝟯 𝗡𝗼𝘃:
🎨 Taller de cuadros de arena · 10:30–12:30 h
🖼️ Inauguración exposición CHUAC · 11:00 h

𝗠𝗶é𝗿𝗰𝗼𝗹𝗲𝘀 𝟰 𝗡𝗼𝘃:
🎨 Taller de cuadros de arena · 10:30–12:30 h
🧠 Taller de Memoria Adaptado · 11:30–12:30 h

𝗝𝘂𝗲𝘃𝗲𝘀 𝟱 𝗡𝗼𝘃:
🧠 Taller de Memoria · 16:00–17:30 h

𝗩𝗶𝗲𝗿𝗻𝗲𝘀 𝟲 𝗡𝗼𝘃:
🎨 Taller de cuadros de arena · 10:30–12:30 h
🧠 Taller de Memoria · 11:00–12:30 h

ℹ️ ¿Quieres más información sobre alguna actividad? ¡Contacta con ACEM!
📞 677 477 495

26/10/2026

⛵️ O Programa Galicia Vela Adaptada (GAVEA 2026) desenvolveuse entre os días 8 e 18 de setembro e participaron 73 persoas con discapacidade de entidades e servizos de COGAMI. Financiada pola Deputación da Coruña esta actividade ten como finalidade dar a oportunidade a persoas con movilidade reducida desfrutar do medio mariño a través da navegación no Laion un gran veleiro adaptado e coñecer dende o mar a ría de Camariñas.
As entidades participantes foron: Asociación ÍNTEGRO Costa da Morte, Asociación Aixiña Ourense, Amarai Asociación Arzúa, Adisbismur Comarca de Muros, Asociación Avante Val do Dubra, Alcer Coruña A Coruña, Aprom Carino Cariño, Aspamite Teo, ademáis tamén navegaron no Laion persoas de Atención Diurna de COGAMI en Centro para a discapacidade intelectual Medelo-COGAMI Silleda e do Programa de Autonomía de COGAMI no CEGADI de Santiago.
O proxecto GAVEA iniciouse no 2002 cando, despois de ser incautado ao narcotráfico pola Audiencia Nacional, o veleiro Laion foi cedido en garda e custodia á entidade membro de COGAMI Adisbismur. Unha vez pasado polo estaleiro, conta con adaptacións específicas que facilitan o acceso e a participación de persoas con mobilidade reducida. Entre esas adaptacións están, un guindastre na botavara para embarcar dende o pantalán e un winche eléctrico con pulsador que simplifica o manexo das velas.
Ten base no Porto de Muxía, e as travesías, sempre que o tempo o permite se desenvolven en quendas de mañá e de tarde.
O Proxecto GAVEA está financiado polas achegas da Deputación da Coruña e coa colaboración da Asociacion Cataventos con persoas voluntarias.

26/10/2026

🧠 Conmemorar o Día Nacional do Dano Cerebral Adquirido é dar visibilidade a cada historia de superación, reivindicar os dereitos das persoas afectadas e lembrar que, detrás de cada lesión, hai unha vida que merece respecto, apoio e novas oportunidades, fagamos visible o invisible e construamos unha sociedade máis comprensiva, inclusiva e comprometida

22/10/2026

Conta que algunha vez marchou dalgún acto ao que o invitaron porque non era accesible: «Non hai maneira de avanzar se non, estás sendo cómplice»

21/10/2026

As relacións sexo-afectivas tamén están atravesadas por prexuizos e estereotipos que moitas veces quedan invisibilizados por quedarse na esfera do privado💬📱
Grazas á casilla de Fins Sociais da Declaración da Renda ( ), respáldanse proxectos, como a Investigación - Acción Participativa de Accem, un estudo pioneiro que analiza o racismo nas aplicacións de citas e seu impacto nas persoas migrantes e racializadas.
Cunha mirada interseccional (xénero, orixe e etnia), o proxecto aborda a problemática desde tres eixos clave:
• Perspectiva tecnolóxica: Cómo os algoritmos e a IA poden reproducir e perpetuar sesgos raciais.
• Perspectiva de persoas referentes racializadas: Análise dos estereotipos, mitos e prexuizos no ámbito sexo-afectivo.
• Perspectiva das persoas non racializadas: Reflexións sobre as preferencias raciais e a orixe destas prácticas discriminatorias.
Visibilizar estas dinámicas é o primeiro paso para combater a discriminación e garantir relacións libres de prexuizos.
Premer a permite financiar investigacións esenciais para construir unha sociedade máis xusta e inclusiva❤ Ver menos

Las relaciones sexo-afectivas también están atravesadas por prejuicios y estereotipos que muchas veces quedan invisibilizados por quedarse en la esfera de lo privado💬📱

Gracias a la casilla de Fines Sociales de la Declaración de la Renta ( ), se respaldan proyectos, como la Investigación - Acción Participativa de Accem, un estudio pionero que analiza el racismo en las aplicaciones de citas y su impacto en las personas migrantes y racializadas.

Con una mirada interseccional (género, origen y etnia), el proyecto aborda la problemática desde tres ejes clave:

• Perspectiva tecnológica: Cómo los algoritmos y la IA pueden reproducir y perpetuar sesgos raciales.
• Perspectiva de personas referentes racializadas: Análisis de los estereotipos, mitos y prejuicios en el ámbito sexo-afectivo.
• Perspectiva de las personas no racializadas: Reflexiones sobre las preferencias raciales y el origen de estas prácticas discriminatorias.

Visibilizar estas dinámicas es el primer paso para combatir la discriminación y garantizar relaciones libres de prejuicios.

Marcar la permite financiar investigaciones esenciales para construir una sociedad más justa e inclusiva❤

20/10/2026

💙🦴No Día Mundial da Osteoporose, poñemos o foco nas persoas maiores, especialmente nas mulleres tras a menopausa, que teñen un maior risco de desenvolver esta enfermidade. Lembremos que a prevención, os hábitos de vida saudables e o diagnóstico precoz son fundamentais para coidar dos ósos, previr fracturas e favorecer unha mellor calidade de vida en todas as etapas.

19/10/2026

🩷A detección precoz salva vidas, pero para iso fan falta recursos, compromiso e mamografías a tempo. A prevención non pode depender da sorte: é un dereito, e as institucións teñen a obriga de garantilo

14/10/2026

O talento rural non ten límites cando conta coas ferramentas axeitadas 🚜💡
Grazas ás persoas que paremedes á casilla de Fins Sociais na Declaración da Renda, apoiamos proxectos como Tech-Rural Women, impulsado por Amfar Mulleres Rurais (Federación de Mulleres e Familias do Ámbito Rural).
Este programa estatal 100% de balde está diseñado para acompañar ás mulleres do medio rural no seu desenvolvemento profesional e persoal a través da tecnoloxía.
Qué persigue Tech-Rural Women?
• Capacitar e incorporar ás mulleres aos procesos dixitais.
• Reducir a fenda dixital no medio rural.
• Aumentar as competencias en emprendemento e dixitalización.
• Facilitar a inserción laboral e evitar a exclusión social e dixital.
Agora xa o sabes: premer a na renda é facer posible que a innovación e as oportunidades cheguen a cada rincón do noso territorio ❤️ Ver menos

El talento rural no tiene límites cuando cuenta con las herramientas adecuadas 🚜💡
Gracias a las personas que marcáis la casilla de Fines Sociales en la Declaración de la Renta, apoyamos proyectos como Tech-Rural Women, impulsado por Amfar Mujeres Rurales (Federación de Mujeres y Familias del Ámbito Rural).
Este programa estatal 100% gratuito está diseñado para acompañar a las mujeres del medio rural en su desarrollo profesional y personal a través de la tecnología.
¿Qué persigue Tech-Rural Women?
• Capacitar e incorporar a las mujeres a los procesos digitales.
• Reducir la brecha digital en el medio rural.
• Aumentar las competencias en emprendimiento y digitalización.
• Facilitar la inserción laboral y evitar la exclusión social y digital.
Ahora ya lo sabes: marcar la en la renta es hacer posible que la innovación y las oportunidades lleguen a cada rincón de nuestro territorio ❤️

13/10/2026

42 profesionais en 35 entidades reforzando servizos.
Este sería o resumo do que significa para COGAMI e o seu movemento asociativo o Programa Cooperación, que nos permite incorporar novos perfís profesionais aos equipos durante un ano.

Esta incorporación vén reforzar servizos tan importantes como son os coidados, educación, traballo social, fisioterapia, administración e moitas outras áreas de atención ás persoas con discapacidade.

🔗 Coñece todas as incorporacións no enlace que deixamos en comentarios.