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Catalyste+ is a not-for-profit economic development organization funded by the Canadian Government. Our people are how we do this.

We partner with local Governments and private sector entrepreneurs at home and in the developing world to create stronger economies for better lives. With over 50 years’ experience in over 30 countries, our reputation is based on our demonstrated ability to manage consistently high-performing, highly inclusive impact-driven projects globally and at home. Catalyste+ Expert Advisors are drawn from an elite cadre of volunteer business leaders and Canadian public service governance experts culturally trained to journey thousands of miles to share their knowledge and collaborate with our clients to develop highly localized solutions to strengthen economies, for better lives. We call it the Catalyste+ effect. Avec plus de 50 ans d'expérience dans plus de 30 pays, notre réputation mondiale repose sur notre capacité démontrée à gérer des projets à fort impact, hautement performants et inclusifs, à l'échelle mondiale et nationale. C'est grâce à nos collaborateurs que nous y parvenons. Les experts-conseils de Catalyste+ sont issus d'une élite de chefs d'entreprise bénévoles et d'experts en gouvernance de la fonction publique canadienne, formés culturellement pour parcourir des milliers de kilomètres afin de partager leurs connaissances et de collaborer avec nos clients pour développer des solutions hautement localisées afin de renforcer les économies et d'améliorer les conditions de vie. C'est ce que nous appelons l'effet Catalyste+.

10/09/2026

Indigenous-owned businesses offer a wide-range of products and services across multiple industries, rooted in traditional practices and values. Supporting Indigenous-owned businesses is an act of reconciliation, supporting community growth and increasing economic opportunity. Although the National Day for Truth and Reconciliation has passed, we've compiled a list of Indigenous businesses you can support all year long. Follow the link to learn more: https://www.catalysteplus.org/our-impact/impact-stories/indigenous-owned-businesses-to-support-across-canada/.
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Les entreprises dirigées par des Autochtones proposent une large variété de produits et de services dans de nombreux secteurs, ancrés dans les pratiques et les valeurs traditionnelles. Soutenir ces entreprises est un geste de réconciliation qui favorise le développement des communautés et élargit les perspectives économiques. Même si la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation est déjà passée, nous avons dressé une liste d'entreprises Autochtones que vous pouvez soutenir tout au long de l'année. Cliquez sur le lien pour en savoir plus: https://www.catalysteplus.org/our-impact/impact-stories/les-entreprises-dirigees-par-des-autochtones-a-soutenir-a-travers-le-canada/?lang=fr/.

10/07/2026

On September 17th, we held our Annual General Meeting (AGM) to share accomplishments from the last year, and elect a new Board Director, Gina Wilson. With the completion of our AGM, we are excited to share that our Annual Report for 2025-2026 is now available to read! We are grateful for the role we continue to play in supporting the jobs, environments, and opportunities that drive universal economic growth around the globe and in Canada.

➡️ Read our Board Director Announcement: https://www.catalysteplus.org/media-and-news/catalyste-welcomes-new-board-member-publishes-corporate-annual-report/.
➡️ Read our 2025-2026 Annual Report: https://www.catalysteplus.org//wp-content/uploads/2026/09/Annual-Report-2025-2026.pdf.

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Le 17 septembre, nous avons tenu notre assemblée générale annuelle afin de faire le point sur les réalisations de la dernière année et d'élire une nouvelle administratrice, Gina Wilson. À l'issue de notre AGA, nous sommes ravis de vous annoncer que notre rapport annuel pour 2025-2026 est désormais disponible! Nous sommes reconnaissants du rôle que nous continuons de jouer pour soutenir les emplois, les environnements et les occasions qui stimulent la croissance économique universelle partout dans le monde et au Canada.

➡️ Lisez notre communiqué concernant la nomination de notre nouvelle administratrice : https://www.catalysteplus.org/media-and-news/catalyste-annonce-larrivee-dun-nouveau-membre-au-sein-de-son-conseil-dadministration-et-publie-son-rapport-annuel/?lang=fr.
➡️ Lisez notre rapport annuel 2025-2026 : https://www.catalysteplus.org//wp-content/uploads/2026/09/Rapport-Annuel-2025-2026.pdf.

10/05/2026

🌟 We're hiring! 🌟 Catalyste+ is currently recruiting for 3 roles!

➡️ Country Representative – IGNITE (Peru) - Reporting to the Program Manager (PM) in Canada, the Country Representative (CR) for IGNITE will lead the implementation of the project strategy in country, aligned with program objectives, local priorities, and donor requirements.

➡️ Volunteer Services Officer - Reporting to the Volunteer Services Manager, the Volunteer Services Officer (VSO) is responsible for proactively searching the Catalyste+ database and matching Catalyste+ Advisors (CAs) to assignment requirements.

➡️ Marketing Coordinator - Reporting to the Sr. Marketing Manager, the Marketing Coordinator (MC) is responsible for coordinating and tracking a range of marketing projects and engagement initiatives to support organizational objectives.

🔗 Learn more about this role and how to apply by visiting our website: https://www.catalysteplus.org/about/careers/.

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🌟 Nous recrutons! 🌟 Catalyste+ recherche actuellement des candidats pour 3 postes!

➡️ Représentant(e) pays – IGNITE (Pérou) – Sous la supervision du gestionnaire de programme (GP) au Canada, le représentant national (RN) pour IGNITE dirigera la mise en œuvre de la stratégie du projet dans le pays, en accord avec les objectifs du programme, les priorités locales et les exigences des bailleurs de fonds.

➡️ L'agent des services de bénévolat – Sous la responsabilité du gestionnaire des services de bénévolat, l'agent des services de bénévolat est chargé de consulter de manière proactive la base de données de Catalyste+ et de jumeler les conseillers de Catalyste+ (CA) aux exigences des affectations.

➡️ Coordinateur(trice) en marketing – Relevant du gestionnaire principal du marketing, le coordonnateur(trice) du marketing (CM) est chargé de coordonner et d'assurer le suivi d'une gamme de projets de marketing et d'initiatives d'engagement visant à soutenir les objectifs organisationnels.

🔗 Pour en savoir plus sur ce poste et sur les modalités de candidature, visitez notre site Web : https://catalysteplus.org/about/careers/?lang=fr.

10/02/2026

In the second year of implementing our Reconciliation Action Plan (RAP), we continued to reflect, learn, and challenge ourselves as an organization and as individuals. One part of our RAP commitment is to update the Catalyste+ community on this progress. More importantly, though, our RAP commitment is a promise to be accountable to Indigenous Peoples. We hold two truths in tension: our efforts matter, and so does historical context. Meaning, we can recognize the changes we've made, like resource allocation, new and updated policies, and our dedication to listening to understand better the current realities and challenges Indigenous People face in Canada.

Read our Reconciliation Action Plan update on our website: https://catalysteplus.org/media-and-news/reconciliation-action-plan-update-2026/.

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Au cours de cette deuxième année de mise en œuvre de notre Plan d'action pour la réconciliation (RAP), nous continuons à réfléchir, à apprendre et à nous remettre en question, tant en tant qu'organisation qu'en tant qu'individus. L'un des volets de notre engagement dans le cadre du RAP consiste à tenir la communauté Catalyste+ informée de ces progrès. Plus important encore, notre engagement dans le cadre du RAP est une promesse de rendre des comptes aux Peuples Autochtones. Nous pouvons mettre en avant les changements que nous avons apportés, tels que l'allocation de ressources, l'adoption de nouvelles politiques et la mise à jour des existantes, ainsi que notre volonté d'écouter pour mieux comprendre les réalités et les défis actuels auxquels sont confrontés les Peuples Autochtones au Canada.

Lisez notre mise à jour sur le Plan d'action pour la réconciliation: https://catalysteplus.org/media-and-news/reconciliation-action-plan-update-2026/?lang=fr.

09/30/2026

Today, on the National Day for Truth and Reconciliation, we honour the children who never returned home, residential school survivors, their families, and communities. 🧡

It is a time for intentional reflection, learning, and acknowledging the ongoing impacts of residential schools. At Catalyste+, we also acknowledge the harm caused by colonial systems—past and present—and the responsibility organizations like ours carry in dismantling barriers, rebuilding trust, and reshaping relationships.

We understand that reconciliation is imperfect, non-linear, and deeply human. It requires ongoing commitment, listening, and meaningful action from all of us.

We encourage our community to engage with the Truth and Reconciliation Commission's 94 Calls to Action and support Indigenous-led initiatives today and throughout the year.

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Aujourd'hui, à l'occasion de la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation, nous rendons hommage aux enfants qui ne sont jamais rentrés chez eux, aux survivants des pensionnats indiens, à leurs familles et à leurs communautés. 🧡

C'est l'occasion de mener une réflexion approfondie, d'apprendre et de reconnaître les répercussions persistantes des pensionnats autochtones. Chez Catalyste+, nous reconnaissons également les torts causés par les systèmes coloniaux — passés et présents — ainsi que la responsabilité qui incombe à des organisations comme la nôtre de démanteler les obstacles, de rétablir la confiance et de redéfinir les relations.

Nous comprenons que la réconciliation est imparfaite, non linéaire et profondément humaine. Elle exige un engagement continu, une écoute attentive et des mesures concrètes de la part de chacun d'entre nous.

Nous encourageons notre communauté à s'engager en faveur des 94 appels à l'action de la Commission de la vérité et de la réconciliation et à soutenir les initiatives menées par les Autochtones, aujourd'hui et tout au long de l'année.

09/28/2026

Through the i-LEAD Project, Arkhangai Province in Mongolia completed a comprehensive IT audit and information security risk assessment covering its IT governance, systems, and infrastructure. Using the Capability Maturity Model Integration (CMMI), the assessment established a baseline of digital maturity and identified key cybersecurity risks and areas for improvement across government offices, critical infrastructure, facilities and personnel.

The findings provide practical, evidence-based recommendations to guide future investments, strengthen cyber resilience and improve digital governance, supporting Arkhangai Province in delivering secure, efficient and citizen-centered digital services.

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Dans le cadre du projet i-LEAD, la province d'Arkhangai, en Mongolie, a mené à bien un audit informatique complet et une évaluation des risques liés à la sécurité de l'information portant sur sa gouvernance informatique, ses systèmes et son infrastructure. À l'aide du modèle CMMI (Capability Maturity Model Integration), cette évaluation a permis d'établir un niveau de référence en matière de maturité numérique et d'identifier les principaux risques liés à la cybersécurité ainsi que les domaines à améliorer au sein des services gouvernementaux, des infrastructures essentielles, des installations et du personnel.

Les conclusions fournissent des recommandations pratiques et fondées sur des données probantes afin d'orienter les investissements futurs, de renforcer la cyber-résilience et d'améliorer la gouvernance numérique, aidant ainsi la province d'Arkhangai à offrir des services numériques sécuritaires, efficaces et axés sur les citoyens.

Catalyste+ Mongolia

09/24/2026

✨ Catalyste+ Advisor Spotlight ✨

Michelle Karlzen is a Lead Human Resources (HR) Advisor with over 40 years of experience in human resources, organizational development, policy, and management. Throughout her career, Michelle has held leadership and advisory roles across government bodies and international organizations. Her expertise spans competency-based human resources, strategic planning, performance management, modern HR systems, and learning and development.

As a Catalyste+ Advisor, she has completed multiple in-country and virtual assignments, bringing her expertise to the Canada-Mongolia MERIT Project. We are delighted to have Michelle on our Advisor roster, supporting government partners in advancing effective HR practices and strengthening professional and ethical public service.

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✨ Spotlight des conseillers Catalyste+ ✨

Michelle Karlzen est conseillère principale en ressources humaines (RH) et compte plus de 40 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du développement organisationnel, des politiques et de la gestion. Tout au long de sa carrière, Michelle a occupé des postes de direction et de conseil au sein d'organismes gouvernementaux et d'organisations internationales. Son expertise couvre les ressources humaines axées sur les compétences, la planification stratégique, la gestion du rendement, les systèmes RH modernes, ainsi que l'apprentissage et le perfectionnement.

En tant que conseillère Catalyste+, elle a mené à bien de nombreuses missions sur le terrain et en ligne, mettant son expertise au service du projet MERIT Canada-Mongolie. Nous sommes ravis de compter Michelle parmi nos conseillers; elle aide nos partenaires gouvernementaux à promouvoir des pratiques efficaces en matière de RH et à renforcer le professionnalisme et l'éthique de la fonction publique.

09/22/2026

It's Gender Equality Week! 🤝

This week is a time to celebrate the progress of gender equality, celebrate the achievements of women, and reaffirm Canada's commitment to closing the gender gap that prevents progress and growth.

Investing in women's economic empowerment to set a path for gender equality has been central to our work at Catalyste+ for many years. Through our Accelerating Women's Empowerment (AWE) and woven into many of our other programs, our approach focuses on improving women's access to resources, agency, and creating an enabling environment for gender equality.

Learn more about Gender Equality Week and Catalyste+'s work below:
🔗: https://www.canada.ca/en/women-gender-equality/commemorations-celebrations/gender-equality-week.html
🔗: https://www.catalysteplus.org/our-work/focus-areas/gender-equality/

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C'est la Semaine de l'égalité entre les genres ! 🤝

Cette semaine est l'occasion de célébrer les progrès réalisés en matière d'égalité entre les genres, de saluer les réalisations des femmes et de réaffirmer l'engagement du Canada à combler l'écart entre les genres qui freine le progrès et la croissance.

Depuis de nombreuses années, investir dans l'autonomisation économique des femmes afin d'ouvrir la voie à l'égalité entre les sexes est au cœur du travail de Catalyste+. Grâce à notre initiative « Accelerating Women's Empowerment » (AWE) et à travers bon nombre de nos autres programmes, notre approche vise à améliorer l'accès des femmes aux ressources et à l'autonomie, ainsi qu'à créer un environnement propice à l'égalité entre les genres.

Découvrez ci-dessous plus d'informations sur la Semaine de l'égalité entre les genres et le travail de Catalyste+ :
🔗: https://www.canada.ca/fr/femmes-egalite-genres/commemorations-celebrations/semaine-egalite-sexes.html
🔗: https://www.catalysteplus.org/our-work/focus-areas/gender-equality/?lang=fr

09/17/2026

As the National Day for Truth and Reconciliation approaches, our offices across Canada will be closed on September 30th. We pause to honour residential school Survivors, their families, and the children who never came home.

We encourage our team and community to participate in local events and gatherings happening leading up to and on the day, as well as to join for these virtual sessions:
📅 NCTR Lunch & Learn Series: https://trw-svr.nctr.ca/lunch-and-learns/

📅 DWF Live: Heart-Centred Archaeology with Dr. Kisha Supernant: https://downiewenjack.ca/eventscalendar/dwf-live-heart-centred-archaeology-with-dr-kisha-supernant/

📅 DWF Live: Healing & Hope with Chief Dr. Robert Joseph: https://downiewenjack.ca/eventscalendar/dwf-live-healing-hope-with-chief-dr-robert-joseph/
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À l'approche de la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation, nos bureaux partout au Canada seront fermés le 30 septembre. Nous marquons une pause pour rendre hommage aux survivants des pensionnats Autochtones, à leurs familles et aux enfants qui ne sont jamais rentrés chez eux.

Nous encourageons notre équipe et notre communauté à participer aux événements et rassemblements locaux organisés à l'approche de cette journée et le jour même, ainsi qu'à se joindre à ces sessions virtuelles :
📅 Série de déjeuners-conférences du NCTR : https://trw-svr.nctr.ca/fr/diners-causeries/

📅 DWF Live : L'archéologie centrée sur le cœur avec la Dre Kisha Supernant : https://downiewenjack.ca/eventscalendar/dwf-live-heart-centred-archaeology-with-dr-kisha-supernant/

📅 DWF Live : Guérison et espoir avec le chef Dr Robert Joseph : https://downiewenjack.ca/eventscalendar/dwf-live-healing-hope-with-chief-dr-robert-joseph/

09/14/2026

We're wrapping up our Accelerating Women's Empowerment (AWE) regional statistics series by featuring Asia! Over the last year:
➡️ We formed 14 new partnerships
➡️ We completed 75 assignments
➡️ We trained 770 people

Since the beginning of the program (April 2020), we've supported over 149 businesses, non-profit organizations, government organizations, cooperatives, and associations across Cambodia, Laos, Myanmar, the Philippines, and Vietnam. The common results for partners include: Improved access to resources for women, new and strengthened partnerships, new innovative initiatives, enhanced women's confidence, and improved perception of women's abilities and skills.

Thank you to all our volunteers, partners, and funders for making last year such a success in the AWE program!

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Nous clôturons notre série de statistiques régionales « Accelerating Women's Empowerment » (AWE) en mettant l'Asie à l'honneur! Au cours de la dernière année :
➡️ Nous avons noué 14 nouveaux partenariats
➡️ Nous avons mené à bien 75 missions
➡️ Nous avons formé 770 personnes

Depuis le lancement du programme (avril 2020), nous avons apporté notre soutien à plus de 149 entreprises, organismes sans but lucratif, organismes gouvernementaux, coopératives et associations au Cambodge, au Laos, au Myanmar, aux Philippines et au Vietnam. Parmi les résultats communs obtenus par nos partenaires, on peut citer : amélioration de l'accès des femmes aux ressources, création ou renforcement de partenariats, initiatives innovantes, renforcement de la confiance en soi des femmes et amélioration de la perception des capacités et des compétences des femmes.

Merci à tous nos volontaires, partenaires et bailleurs de fonds d'avoir contribué au succès du programme AWE l'année dernière!

Adresse

700 Bay Street Suite 800
Toronto, ON
M5G1Z6

Heures d'ouverture

Lundi	9am - 5pm
Mardi	9am - 5pm
Mercredi	9am - 5pm
Jeudi	9am - 5pm
Vendredi	9am - 5pm

Téléphone

1-800-268-9052

Site Web

https://www.catalysteplus.org/

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