Polnischer Sozialrat e.V.

17/06/2026

15/06/2026

11/06/2026

Karrierecoaching mit Olga Gladun

Du möchtest beruflich endlich Klarheit finden, selbstbewusster auftreten und deine Jobsuche erfolgreich gestalten? Dann ist dieses Coaching genau das Richtige für dich.

In mehreren praxisnahen Workshops lernst du, deine Stärken zu erkennen, berufliche Ziele klar zu definieren und dich authentisch zu präsentieren, ob im Lebenslauf, auf LinkedIn oder im Vorstellungsgespräch. Außerdem arbeitest du an Themen wie Selbstreflexion, Motivation, mentale Stärke und dem Umgang mit hinderlichen Glaubenssätzen.

Der erste Kurs startet am 19. Juni 2026 um 17:00 Uhr in Berlin. Das Coaching begleitet dich Schritt für Schritt auf deinem beruflichen Weg und bietet dir wertvolle Unterstützung für deine berufliche Zukunft.

🇺🇦🇩🇪 Das Coaching wird auf ukrainisch durchgeführt.

Anmeldung: Bitte melde dich bis spätestens 17. Juni 2026 unter [email protected] an. Die Plätze sind begrenzt.

Wichtig: Einige Termine können sich im Laufe des Workshops noch ändern. Änderungen werden jedoch rechtzeitig im Workshop besprochen und bekanntgegeben.

20/05/2026

DE
Am Montag hatte unsere Bundesgeschäftsführerin, Dr. Kamila Schöll-Mazurek gemeinsam mit unserem Vorstandsmitglied Katarzyna Werth die Gelegenheit zu einem Gespräch mit Knut Abraham, MdB und Koordinator der Bundesregierung für die deutsch-polnische zwischengesellschaftliche und grenznahe Zusammenarbeit.

Im Mittelpunkt standen das Programm „Demokratie leben!“, aktuelle Herausforderungen in den deutsch-polnischen Beziehungen sowie das politische Superwahljahr und seine möglichen Folgen für Deutschland.

Besonders in Erinnerung geblieben ist ein Gedanke aus dem Gespräch: Knut Abraham beschrieb die gegenwärtigen deutsch-polnischen Beziehungen als „lauwarm“ – und sprach davon, dass er sich wieder mehr „Wärme“ wünsche.

Gerade dieser Begriff öffnet einen wichtigen Blick auf die Beziehungen zwischen beiden Ländern. Denn über viele Jahre war es vor allem Polen, das sich nach mehr Aufmerksamkeit, Nähe und echter Partnerschaft von deutscher Seite sehnte.

Internationale Beziehungen leben nicht allein von Strategien, Institutionen und Interessen. Sie brauchen auch Vertrauen, gegenseitige Aufmerksamkeit und den politischen Willen, im Gespräch zu bleiben.

Oder, wie Johannes Rau sagte: „Die schlimmste Form der Ungleichheit ist die Gleichgültigkeit.“

Vielen Dank, Knut Abraham, für das interessante und wertvolle Gespräch!

PL

W poniedziałek nasza dyrektorka federalna, Dr. Kamila Schöll-Mazurek wraz z członkinią zarządu Katarzyną Werth, miała okazję spotkać się z Knutem Abrahamem, posłem do Bundestagu i Koordynatorem Rządu Federalnego ds. niemiecko-polskiej współpracy społecznej i przygranicznej.

Rozmowa dotyczyła programu „Demokratie leben!”, aktualnych wyzwań w relacjach polsko-niemieckich, a także politycznego „superroku wyborczego” i jego możliwych konsekwencji dla Niemiec.

Szczególnie zapadła nam w pamięć jedna myśl: Knut Abraham określił obecne relacje polsko-niemieckie jako „letnie” i mówił o potrzebie większego „ciepła” między naszymi krajami.

To ważne słowa. Przez wiele lat to właśnie Polska często oczekiwała od Niemiec większej uwagi, bliskości i prawdziwie partnerskiego podejścia.

Relacje międzynarodowe nie opierają się wyłącznie na strategiach, instytucjach i interesach. Potrzebują również zaufania, wzajemnej uważności i politycznej woli, by pozostawać w dialogu.

Albo, jak powiedział Johannes Rau: „Najgorszą formą nierówności jest obojętność.”

Dziękujemy Knutowi Abrahamowi za interesującą i wartościową rozmowę!

11/05/2026

Zum Tag der Arbeit spricht Christoph F. Siekermann von Europa Podcast mit Dr. Kamila Schöll-Mazurek, Bundesgeschäftsführerin des Polnischen Sozialrats, über die Lebensrealität von EU-Arbeitskräften in Deutschland.

Ihre Analyse zeigt: Menschen aus EU-Ländern sind längst ein zentraler Bestandteil des deutschen Arbeitsmarkts. Gleichzeitig profitieren viele von ihnen deutlich weniger von diesem Arbeitsmarkt, als sie zu ihm beitragen.

Polnische Staatsangehörige arbeiten mehrheitlich als Fachkräfte. Dennoch ist ein großer Anteil im Helferbereich beschäftigt, viele in Branchen wie Bau, Logistik oder Industrie — häufig unterhalb der eigenen Qualifikation. Auch bei den Einkommen zeigt sich eine deutliche Schieflage: EU-Arbeitskräfte, etwa aus Rumänien oder Bulgarien, verdienen oft deutlich weniger als der Medianlohn in Deutschland.

Aus unserer Beratung wissen wir: Die Gründe liegen häufig in langsamen Anerkennungsverfahren, Sprachbarrieren, bürokratischen Hürden und unsicheren Beschäftigungsformen.

Für Dr. Schöll-Mazurek ist Arbeitsmigration deshalb ein Lackmustest für Europa. Die Freizügigkeit funktioniert — aber soziale Integration bleibt oft unvollständig.

Am Ende steht die grundlegende Frage: Was ist gute Arbeit?

Gute Arbeit bedeutet faire Bezahlung, Sicherheit und die Möglichkeit, die eigenen Fähigkeiten einzubringen. Alles andere ist langfristig nicht tragfähig.

🎧 Den Beitrag im Europa Podcast anhören -> https://www.europapodcast.de/tag-der-arbeit-im-europapodcast-arbeit-migration-und-realitaet/

06/05/2026

09/03/2026

Unser Team sucht Verstärkung! Nasz zespół szuka wsparcia!

27/01/2026

15/01/2026

Klub Ojców zaprasza na kolejne spotkania w nowym roku!

Najblizsze spotkanie: 21.01. godz. 18:00–21:00
Wassertorstr. 48, 10969 Berlin

👉 Udział w spotkaniach jest bezpłatny
📩zapisy: [email protected]

Przyjdź, porozmawiaj, podziel się doświadczeniem.
Serdecznie zapraszamy!