03/06/2026
INCLUSÃO NO MERCADO DE TRABALHO: LEGISLAÇÃO, DESAFIOS E BOAS PRÁTICAS
Fórum EPIS | 2 de junho
Ontem, a EPIS reuniu 65 participantes num fórum dedicado à inclusão profissional de pessoas com deficiência, promovendo um espaço de reflexão e partilha entre especialistas, empresas e pessoas com experiência direta nesta área.
Destacamos três mensagens fundamentais:
✔ Muitas empresas ainda não deram o primeiro passo na contratação de pessoas com deficiência, não por falta de enquadramento legal ou de exemplos de sucesso, mas por desconhecimento ou receio.
✔ O melhor caminho para ultrapassar dúvidas e reduzir o risco percebido passa por conhecer experiências concretas e procurar apoio junto de entidades especializadas.
✔ Existem recursos, apoios e incentivos que continuam a ser pouco conhecidos, mas que podem apoiar as empresas em todas as fases do processo, desde o recrutamento à integração e ao desenvolvimento profissional.
A EPIS agradece à Dr.ª Sónia Esperto, Presidente do Instituto para os Direitos das Pessoas com Deficiência, à Dr.ª Sara Pestana, da OED – Operação de Emprego para Pessoas com Deficiência, à Dr.ª Paula Lobinho, responsável pela área de Diversidade, Inclusão e Parcerias Institucionais do El Corte Inglés, ao Dr. César Coelho, DEI Project Manager do Grupo Ageas Portugal, e ao David Biongo, pela generosa partilha das suas experiências e conhecimentos.
Agradecemos igualmente a todos os participantes que contribuíram para uma conversa tão rica e necessária sobre inclusão, empregabilidade e igualdade de oportunidades. 🧡
E a sua empresa? Está preparada para reconhecer o talento para além da deficiência? Contacte-nos e peça ajuda!
