08/10/2026
Per qualche giorno siamo diventate verde petrolio.
È il colore aziendale di Cooprogetti, che, per celebrare i suoi 50 anni di attività, ci ha affidato la realizzazione della propria regalistica aziendale.
Il rapporto tra Terra Verde e Cooprogetti nasce quasi vent’anni fa. Da allora, ci siamo riconosciuti in un modo comune di guardare al lavoro. Entrambi mettiamo le persone al centro, conosciamo la fatica e la responsabilità di sostenere un progetto nel tempo e crediamo ostinatamente nel valore di ciò che facciamo.
Se in passato la nostra collaborazione era legata a un progetto specifico, questa volta il rapporto si è ampliato, coinvolgendo l’azienda nel suo insieme. Abbiamo avuto modo di confrontarci direttamente con il team comunicazione, guidato da Elisa Crimi, insieme a Tiziana Longo e Cristiana Milani. Ne è nato uno scambio aperto e partecipato, che ci ha dato enorme soddisfazione.
Quando un valore diventa patrimonio di un'intera organizzazione, significa che qualcosa ha davvero attecchito.
A livello operativo, produrre 400 pezzi coerenti richiede calibrazione, attenzione, la capacità di correggere e riadattare senza perdere il filo. Un punzone personalizzato, una specifica tecnica da rispettare, pezzo dopo pezzo. È il tipo di lavoro che un'azienda seria commissiona a un fornitore serio.
E il valore di questo non ricade solo sul prodotto finito. Ricade sulle donne che lo hanno creato. Ogni commessa che richiede precisione, ogni standard raggiunto, ogni consegna riuscita ridefinisce cosa significa lavorare con competenza e orgoglio. Davanti a un ordine importante qualcosa si accende in laboratorio, la concentrazione diventa più alta, il senso di responsabilità più netto. Non perché qualcuno lo chieda, ma perché le partecipanti ci tengono in prima persona.
Perché poter dimostrare ciò di cui si è capaci, a chi osserva da fuori e a sé stesse, ha un valore enorme.
A ordine completato, il laboratorio aveva quell'aria particolare che solo la soddisfazione di un lavoro ben fatto sa creare.
E per noi quel verde petrolio è la prova che inclusione e qualità possono crescere insieme.
Perché vogliamo essere la testimonianza che un'associazione può produrre eccellenza, non nonostante la sua missione sociale, ma proprio attraverso di essa.
