Departamento de Prevención de Riesgos Laborales de Cepyme Aragón

Departamento de Prevención de Riesgos Laborales de Cepyme Aragón Perfil Oficial del Departamento de Prevención de Riesgos Laborales de CEPYME ARAGÓN

⚖️ 𝗟𝗮 𝗨𝗻𝗶𝗼́𝗻 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗲𝗮 𝗮𝗰𝘁𝘂𝗮𝗹𝗶𝘇𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗻𝗼𝗿𝗺𝗮𝘀 𝗮𝗿𝗺𝗼𝗻𝗶𝘇𝗮𝗱𝗮𝘀 𝗮𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮𝗯𝗹𝗲𝘀 𝗮 𝗹𝗼𝘀 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼𝘀 𝗱𝗲 𝗽𝗿𝗼𝘁𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗶𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝗮𝗹.La Decisión de ...
25/06/2026

⚖️ 𝗟𝗮 𝗨𝗻𝗶𝗼́𝗻 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗲𝗮 𝗮𝗰𝘁𝘂𝗮𝗹𝗶𝘇𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗻𝗼𝗿𝗺𝗮𝘀 𝗮𝗿𝗺𝗼𝗻𝗶𝘇𝗮𝗱𝗮𝘀 𝗮𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮𝗯𝗹𝗲𝘀 𝗮 𝗹𝗼𝘀 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼𝘀 𝗱𝗲 𝗽𝗿𝗼𝘁𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗶𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝗮𝗹.

La Decisión de Ejecución (UE) 2026/1279 reúne en un único acto las referencias de las normas armonizadas elaboradas en apoyo del Reglamento europeo sobre EPI.

Esta actualización facilita la consulta del marco técnico de referencia y sustituye a la anterior Decisión de Ejecución (UE) 2023/941, aunque algunas de sus referencias seguirán aplicándose durante los periodos transitorios previstos.

Una información relevante para fabricantes, distribuidores, servicios de prevención y empresas que utilizan equipos de protección individual.

🔎 Consulta el texto completo:
https://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/HTML/?uri=OJ:L_202601279

📊 𝟳,𝟲𝟴 %: 𝗲𝗹 𝗮𝗯𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝘀𝗺𝗼 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹 𝗮𝗹𝗰𝗮𝗻𝘇𝗮 𝘀𝘂 𝗺𝗮́𝘅𝗶𝗺𝗼 𝗵𝗶𝘀𝘁𝗼́𝗿𝗶𝗰𝗼 𝗲𝗻 𝗘𝘀𝗽𝗮𝗻̃𝗮Durante 2025, cada día faltaron a su puesto de t...
25/06/2026

📊 𝟳,𝟲𝟴 %: 𝗲𝗹 𝗮𝗯𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝘀𝗺𝗼 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹 𝗮𝗹𝗰𝗮𝗻𝘇𝗮 𝘀𝘂 𝗺𝗮́𝘅𝗶𝗺𝗼 𝗵𝗶𝘀𝘁𝗼́𝗿𝗶𝗰𝗼 𝗲𝗻 𝗘𝘀𝗽𝗮𝗻̃𝗮

Durante 2025, cada día faltaron a su puesto de trabajo entre 1,6 y 1,7 millones de personas. De ellas, 1,27 millones se encontraban de baja médica por incapacidad temporal.

El absentismo ya no puede entenderse como un fenómeno puntual. Sus efectos se trasladan directamente a la organización de los equipos, la planificación de turnos, la productividad y los costes de las empresas.

La industria presenta la tasa más elevada, con un 8,34 %, mientras que el sector servicios registra el mayor crecimiento interanual. Además, las enfermedades profesionales con baja aumentaron un 6,16 % durante el último año.

Detrás de estas cifras existen factores como el envejecimiento de la población activa, el aumento de los problemas de salud mental y la prolongación de los procesos médicos.

Ante este escenario, la salud laboral debe abordarse como una cuestión estratégica: reforzando la prevención, analizando las causas, mejorando las condiciones de trabajo y desarrollando medidas adaptadas a la realidad de cada empresa.

🔎 Consulta la información completa:
https://prevencionar.com/2026/06/22/el-absentismo-laboral-alcanza-su-maximo-historico-en-espana/

🧠 ¿𝗣𝗼𝗿 𝗾𝘂𝗲́ 𝘂𝗻𝗮 𝗺𝗶𝘀𝗺𝗮 𝘀𝗶𝘁𝘂𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗴𝗲𝗻𝗲𝗿𝗮 𝗿𝗲𝗮𝗰𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝘁𝗮𝗻 𝗱𝗶𝘀𝘁𝗶𝗻𝘁𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗻𝘁𝗿𝗼 𝗱𝗲 𝘂𝗻 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼?Una persona guarda silencio. Otra e...
25/06/2026

🧠 ¿𝗣𝗼𝗿 𝗾𝘂𝗲́ 𝘂𝗻𝗮 𝗺𝗶𝘀𝗺𝗮 𝘀𝗶𝘁𝘂𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗴𝗲𝗻𝗲𝗿𝗮 𝗿𝗲𝗮𝗰𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝘁𝗮𝗻 𝗱𝗶𝘀𝘁𝗶𝗻𝘁𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗻𝘁𝗿𝗼 𝗱𝗲 𝘂𝗻 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼?

Una persona guarda silencio. Otra expresa abiertamente su malestar. Una tercera evita pedir ayuda para no parecer vulnerable.

Detrás de estas conductas pueden encontrarse los llamados «códigos emocionales»: reglas no escritas que determinan qué emociones se pueden mostrar en el trabajo, cómo deben expresarse y cuáles conviene ocultar.

El problema aparece cuando personas con códigos diferentes trabajan juntas. El silencio puede interpretarse como indiferencia; la franqueza, como una queja excesiva; y una petición de apoyo, como falta de capacidad. Estas interpretaciones pueden alimentar tensiones, conflictos y desgaste emocional.

Comprender estos códigos permite mejorar la comunicación, revisar los estilos de liderazgo y construir entornos en los que las personas puedan expresar sus dificultades sin temor a ser juzgadas.

Porque cuidar la salud emocional en el trabajo no consiste únicamente en enseñar a gestionar las emociones. También implica analizar las cargas, los recursos, la organización y las relaciones profesionales.

🔎 Más información:

https://prevencionar.com/2026/06/19/codigos-emocionales-en-el-trabajo-el-factor-invisible-que-puede-explicar-muchas-tensiones-laborales/

🔍 𝗟𝗮 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝗮 𝗜𝗦𝗢 𝟰𝟱𝟬𝟬𝟭 𝗰𝗼𝗺𝗶𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗮 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗶𝗹𝗮𝗿 𝘀𝘂𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀.La publicación del borrador internacional ISO/DIS 45...
24/06/2026

🔍 𝗟𝗮 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝗮 𝗜𝗦𝗢 𝟰𝟱𝟬𝟬𝟭 𝗰𝗼𝗺𝗶𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗮 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗶𝗹𝗮𝗿 𝘀𝘂𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀.

La publicación del borrador internacional ISO/DIS 45001 anticipa una evolución de la gestión de la seguridad y salud en el trabajo, más conectada con los nuevos desafíos de las organizaciones.

Entre los cambios previstos destacan:

✅ Mayor atención al bienestar laboral y la salud psicológica.
✅ Refuerzo de la gestión de los riesgos psicosociales.
✅ Consideración del cambio climático y sus efectos sobre la seguridad laboral.
✅ Adaptación al trabajo remoto, híbrido y a los entornos digitales.
✅ Mayor atención a la diversidad y a las necesidades específicas de las personas trabajadoras.
✅ Más control sobre contratistas, proveedores y procesos externalizados.
✅ Integración de la digitalización y la inteligencia artificial desde una perspectiva preventiva.
✅ Una evaluación del desempeño más orientada a resultados reales.

La futura norma, cuya publicación se prevé para 2027, no supondría una ruptura con la ISO 45001:2018, sino una actualización para responder mejor a la realidad actual del trabajo.

👉 Conoce los principales cambios que anticipa la futura ISO 45001:

https://isbl.eu/2026/06/principales-cambios-que-anticipa-la-futura-iso-45001/

🛡️ ¿𝗧𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗮𝘆𝘂𝗱𝗮 𝗲𝗻 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗿𝗶𝗲𝘀𝗴𝗼𝘀 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹𝗲𝘀?La prevención es clave para proteger a las personas tr...
24/06/2026

🛡️ ¿𝗧𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗮𝘆𝘂𝗱𝗮 𝗲𝗻 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗿𝗶𝗲𝘀𝗴𝗼𝘀 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹𝗲𝘀?

La prevención es clave para proteger a las personas trabajadoras y mejorar el funcionamiento diario de cualquier empresa.

Por eso, CEPYME Aragón pone a disposición de las pymes un servicio gratuito de asesoramiento en materia de prevención de riesgos laborales, pensado para resolver dudas, orientar a las empresas y facilitar la aplicación de medidas preventivas.

𝗣𝗼𝗿𝗾𝘂𝗲 𝘂𝗻𝗮 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗺𝗮́𝘀 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗿𝗮 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝗲𝘀 𝘂𝗻𝗮 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗺𝗮́𝘀 𝗽𝗿𝗲𝗽𝗮𝗿𝗮𝗱𝗮.

📌 Infórmate aquí:
https://cepymearagon.es/servicio-de-asesoramiento-a-pymes-en-materia-de-prevencion-de-riesgos-laborales/

📱 ¿𝗘𝘀𝘁𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗰𝗼𝗻𝗳𝘂𝗻𝗱𝗶𝗲𝗻𝗱𝗼 𝗱𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗶𝘇𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗰𝗼𝗻 𝗮𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗶𝘇𝗮𝗷𝗲?La incorporación de tecnología en las aulas ha abierto nuevas op...
24/06/2026

📱 ¿𝗘𝘀𝘁𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗰𝗼𝗻𝗳𝘂𝗻𝗱𝗶𝗲𝗻𝗱𝗼 𝗱𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗶𝘇𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗰𝗼𝗻 𝗮𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗶𝘇𝗮𝗷𝗲?

La incorporación de tecnología en las aulas ha abierto nuevas oportunidades, pero también plantea importantes preguntas sobre cómo educar a las nuevas generaciones en un entorno cada vez más digital.

Cada vez más especialistas recuerdan que la alfabetización digital va mucho más allá de utilizar dispositivos electrónicos. Implica desarrollar pensamiento crítico, capacidad de concentración, criterios de uso responsable y habilidades para relacionarse de forma saludable con la tecnología.

Una reflexión interesante que también conecta con los retos actuales de la salud mental, la atención, la hiperconectividad y el bienestar en nuestra sociedad.

📌 Lee el artículo completo:
https://www.prevencionintegral.com/actualidad/noticias/2026/06/17/alfabetizar-no-es-enchufar-gran-error-pantallas-en-escuela

📚 ¿𝗕𝘂𝘀𝗰𝗮𝘀 𝗿𝗲𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗮́𝗰𝘁𝗶𝗰𝗼𝘀 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗺𝗲𝗷𝗼𝗿𝗮𝗿 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗲𝗻 𝘁𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮?En la 𝗕𝗶𝗯𝗹𝗶𝗼𝘁𝗲𝗰𝗮 𝗱𝗲 𝗖𝗮𝗻𝗮𝗹 𝗣𝗥𝗟 encontrarás guías,...
23/06/2026

📚 ¿𝗕𝘂𝘀𝗰𝗮𝘀 𝗿𝗲𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗮́𝗰𝘁𝗶𝗰𝗼𝘀 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗺𝗲𝗷𝗼𝗿𝗮𝗿 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗲𝗻 𝘁𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮?

En la 𝗕𝗶𝗯𝗹𝗶𝗼𝘁𝗲𝗰𝗮 𝗱𝗲 𝗖𝗮𝗻𝗮𝗹 𝗣𝗥𝗟 encontrarás guías, manuales, campañas y materiales especializados sobre seguridad y salud laboral, organizados para facilitar su consulta y aplicación.

✅ Riesgos psicosociales
✅ Trabajos en altura
✅ Seguridad vial laboral
✅ Trastornos musculoesqueléticos
✅ Agentes químicos
✅ Temperaturas extremas
✅ Recursos específicos por sectores

Una biblioteca creada para ayudar a pymes, autónomos y profesionales a convertir la prevención en una herramienta útil y eficaz.

🔎 Entra, consulta y descubre todos los recursos disponibles:
https://www.canalprl.com/biblioteca/

☀️ 𝗣𝗿𝗼𝘁𝗲𝗴𝗲𝗿𝘀𝗲 𝗱𝗲𝗹 𝘀𝗼𝗹 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻Desde la Asociación Española Contra el Cáncer nos recuerdan la importancia ...
23/06/2026

☀️ 𝗣𝗿𝗼𝘁𝗲𝗴𝗲𝗿𝘀𝗲 𝗱𝗲𝗹 𝘀𝗼𝗹 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻

Desde la Asociación Española Contra el Cáncer nos recuerdan la importancia de cuidar nuestra piel y adoptar hábitos saludables frente a la exposición solar, también en el entorno laboral.

Compartimos su 𝗖𝗮𝗺𝗽𝗮𝗻̃𝗮 𝗱𝗲 𝗣𝗿𝗼𝘁𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗦𝗼𝗹𝗮𝗿, una iniciativa que busca concienciar a empresas, personas trabajadoras y familias sobre la necesidad de protegerse adecuadamente durante los meses de mayor exposición.

🎥 Puedes ver el vídeo aquí:
https://www.dropbox.com/scl/fi/9m0zmic1bfjcz6de1xfws/video-sol-empresas-2026.mp4?rlkey=8dxj69lq5w8poau16u9sl4q6p&st=2g1j0dai&dl=0

𝘾𝙖𝙙𝙖 𝙜𝙚𝙨𝙩𝙤 𝙘𝙪𝙚𝙣𝙩𝙖 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙧𝙚𝙙𝙪𝙘𝙞𝙧 𝙚𝙡 𝙞𝙢𝙥𝙖𝙘𝙩𝙤 𝙙𝙚𝙡 𝙘𝙖́𝙣𝙘𝙚𝙧 𝙮 𝙨𝙚𝙜𝙪𝙞𝙧 𝙘𝙤𝙣𝙨𝙩𝙧𝙪𝙮𝙚𝙣𝙙𝙤 𝙪𝙣𝙖 𝙫𝙚𝙧𝙙𝙖𝙙𝙚𝙧𝙖 𝙘𝙪𝙡𝙩𝙪𝙧𝙖 𝙙𝙚 𝙥𝙧𝙚𝙫𝙚𝙣𝙘𝙞𝙤́𝙣.

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👉 𝗟𝗮 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝘀𝗲 𝗮𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗴𝗮𝗻𝗱𝗼Atrapa los PrevenPoints, CEPYME Aragón  celebrará el próximo 9 de julio, a l...
23/06/2026

👉 𝗟𝗮 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝘀𝗲 𝗮𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗴𝗮𝗻𝗱𝗼

Atrapa los PrevenPoints, CEPYME Aragón celebrará el próximo 9 de julio, a las 9:30 h, en Espacio Ibercaja Xplora, la jornada “Atrapa los PrevenPoints: cultura preventiva frente al absentismo”.

El encuentro servirá para reconocer el compromiso de las empresas y personas participantes en esta iniciativa de gamificación impulsada para reforzar la cultura preventiva de una forma más dinámica, accesible y participativa.

Además, la jornada contará con una mesa de experiencias centrada en iniciativas que impactan en el bienestar laboral y contribuyen a reducir el absentismo.

📅 9 de julio de 2026
🕘 9:30 h
📍 Espacio Ibercaja Xplora

🔗 Consulta toda la información:
https://www.canalprl.com/2026/06/17/jornada-atrapa-los-prevenpoints-cultura-preventiva-frente-al-absentismo_-9-de-julio-de-2026-a-las-930h/

🟢 𝗟𝗮 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝗱𝗲𝗯𝗲 𝗺𝗶𝗿𝗮𝗿 𝗹𝗮 𝗿𝗲𝗮𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱 𝗱𝗲 𝗰𝗮𝗱𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮CEPYME Aragón,  con la financiación del Gobierno de Arag...
22/06/2026

🟢 𝗟𝗮 𝗽𝗿𝗲𝘃𝗲𝗻𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶𝗲́𝗻 𝗱𝗲𝗯𝗲 𝗺𝗶𝗿𝗮𝗿 𝗹𝗮 𝗿𝗲𝗮𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱 𝗱𝗲 𝗰𝗮𝗱𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮

CEPYME Aragón, con la financiación del Gobierno de Aragón, ha publicado el 𝗕𝗼𝗹𝗲𝘁𝗶́𝗻 𝗜𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗣𝗥𝗟 𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗻𝗶𝗼 𝗱𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲, centrado en la perspectiva de género en la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Integrar esta perspectiva en la gestión preventiva permite identificar mejor los riesgos, adaptar las medidas preventivas y avanzar hacia entornos laborales más seguros, saludables e inclusivos.

Una herramienta práctica para ayudar a las empresas a reforzar su cultura preventiva y mejorar la protección de sus plantillas.

📌 Consulta el boletín completo:
https://www.canalprl.com/2026/06/22/boletin-informativo-prl-junio-2026-cepyme-aragon-gobierno-de-aragon/

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Plaza Roma F-1 (oficinas) 2ªPlanta
Zaragoza
50010

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