02/11/2026
Frågor och svar från Scen & Films medlemsrådgivning 💭
Fråga: Jag är fackligt förtroendevald på en tv-serie och har väldigt svårt att få gehör när jag tar upp olika problem med arbetsgivaren. Hur ska jag göra för att nå fram?
Svar: När frågor tas upp i samverkan så behövs en struktur. Även om det är enkelt att prata igenom problem vid fikabordet så är det inte alltid den bästa lösningen. Har du flera frågor att ta upp, kanske också arbetsmiljörelaterade frågor, så ska du kroka arm med skyddsombudet. Ni ber om ett möte eller en förhandling med arbetsgivaren och gör en lista på det ni vill ta upp. På så sätt glöms ingenting bort och ni kan samtidigt anteckna åtgärderna ni kommer överens om. Arbetsgivaren är skyldig att komma till förhandlingen enligt förhandlingsrättsparagraferna i MBL och kan inte slingra sig ur det. Glöm inte heller att du alltid kan kontakta Scen & Films rådgivning om du vill ha hjälp eller stöd i din roll som förtroendevald. Tillsammans blir ni starkare!
Har du frågor till vår medlemsrådgivning? Kontakta oss på [email protected] eller 08-441 13 00.