Quelles sont les heures d'ouverture ?

Lundi 7:30am - 4pm Mardi 7:30am - 4pm Mercredi 7:30am - 4pm Jeudi 7:30am - 4pm Vendredi 7:30am - 4pm

SIIIAL-CSQ

Le Syndicat des infirmières, inhalothérapeutes et infirmières auxiliaires de Laval (SIIIAL-CSQ) Il est affilié à la Centrale des syndicats du Québec (CSQ).

Le Syndicat des infirmières, inhalothérapeutes et infirmières auxiliaires de Laval (CSQ) représente plus de 3300 membres à l’emploi du Centre intégré de santé et services sociaux de Laval (CISSSL). Le SIIIAL-CSQ a pour mission la défense, le développement et la préservation des intérêts économiques, professionnels, sociaux et moraux de ses membres. Politique de modération des réseaux sociaux - SII

IAL-CSQ

Objectifs

• Favoriser des échanges respectueux, constructifs et inclusifs.
• Protéger la réputation du SIIIAL-CSQ et de ses membres.
• Maintenir des espaces numériques sécuritaires et alignés avec les valeurs syndicales de solidarité, d’équité et de justice sociale. Principes de base

1. Les comptes du SIIIAL-CSQ sont des lieux d’information, de mobilisation et de dialogue.
2. Les commentaires et messages doivent être traités avec respect, transparence et diligence.
3. La liberté d’expression est respectée, mais elle s’arrête là où commence l’intimidation, la discrimination ou la désinformation. Règles de participation

Sont encouragés :

• Les commentaires constructifs, critiques ou positifs.
• Le partage d’expériences et d’opinions liées aux enjeux syndicaux, sociaux et éducatifs. Sont interdits et peuvent être supprimés :

• Les propos haineux, discriminatoires, sexistes, racistes, homophobes ou violents.
• Les attaques personnelles, insultes ou harcèlement.
• La diffusion de fausses informations ou de contenus trompeurs.
• La publicité ou le spam.
• Les informations confidentielles ou portant atteinte à la vie privée. Modération

• La modération est assurée par l’équipe des communications du SIIIAL-CSQ.
• Les commentaires non conformes seront supprimés sans préavis.
• En cas de récidive, l’utilisateur pourra être bloqué.
• Les situations complexes ou litigieuses sont référées au comité exécutif. Responsabilités

Administrateurs et modérateurs : appliquer la politique de manière cohérente et documenter les interventions (captures d’écran au besoin). Transparence

Un message type peut être publié en réponse lorsqu’un utilisateur se plaint d’une suppression :

« Votre commentaire a été retiré car il ne respectait pas nos règles de participation. Nous encourageons les échanges respectueux et constructifs. »

Révisions

La politique est r***e annuellement afin de s’adapter aux réalités numériques et aux besoins du SIIIAL-CSQ.

05/19/2026

🌸🫶🌸

05/06/2026

🥳🥳TOURNÉE DU MOIS DES PROFESSIONS 2026🥳🥳

Pour consulter le calendrier veuillez cliquer sur la publication.

À noter que vous pouvez venir nous voir dans n'importe quel site.

L'équipe du SIIIAL-CSQ

Le Syndicat SIIIAL-CSQ représente plus de 3000 infirmières, inhalothérapeutes et infirmières auxiliaires travaillant dans les établissements du CISSS de Laval.

05/05/2026

Le SIIIAL Express - 5 mai 2026

04/28/2026

04/24/2026

INFO-NÉGO du Front commun - 20 avril 2026

04/24/2026

🥳🥳🚨**ANNONCE IMPORTANTE**🚨 🥳🥳

Suite aux élections tenues lors de notre Congrès des 21, 22 et 23 avril 2026, le SIIIAL-CSQ est heureux de vous présenter son Conseil d'administration pour le triennat 2026-2029.

Félicitations!!! 🥳🥳

De gauche à droite:

Mélanie Matteau - Administratrice Consolidation-Mobilisation
Michèle Dion - Administratrice Consolidation-Mobilisation
Nouria Kaced - Administratrice SST
Mouna Ahniba - Administratrice aux relations du travail
Karine Miousse - Présidente
Sarah Léveillé - Secrétaire-Trésorière
Ioana Cecilia Sabou Peter - Vice-Présidente (absente de la photo)

Adresse

1800, BoUlica Le Corbusier, Bureau 126
Laval, QC
H7S2K1

Heures d'ouverture

Lundi	7:30am - 4pm
Mardi	7:30am - 4pm
Mercredi	7:30am - 4pm
Jeudi	7:30am - 4pm
Vendredi	7:30am - 4pm

Téléphone

(450) 686-6871

Site Web

http://www.siiial.com/

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