Syndicat CGT Sagess

25/10/2026

23/10/2026

📣 𝔸𝕡𝕡𝕖𝕝 à 𝕝𝕒 𝕞𝕠𝕓𝕚𝕝𝕚𝕤𝕒𝕥𝕚𝕠𝕟 𝕝𝕖𝕤 𝟚𝟜 𝕖𝕥 𝟛𝟙 𝕠𝕔𝕥𝕠𝕓𝕣𝕖 𝕖𝕥 à 𝕝𝕒 𝕘𝕣è𝕧𝕖 𝕝𝕖 𝟝 𝕟𝕠𝕧𝕖𝕞𝕓𝕣𝕖 – 𝔽𝕒𝕚𝕤𝕠𝕟𝕤 𝕞𝕠𝕟𝕥𝕖𝕣 𝕝𝕖 𝕣𝕒𝕡𝕡𝕠𝕣𝕥 𝕕𝕖 𝕗𝕠𝕣𝕔𝕖 !

Entre l’explosion du coût de la vie, la flambée des prix des carburants et de l'énergie, les loyers qui pèsent lourd et des salaires ou pensions qui stagnent pendant que d'autres s'en mettent plein les poches, la situation n'est plus tenable. Nos conditions de travail se dégradent, nos services publics sont asphyxiés et la jeunesse est dans la rue pour exiger un avenir.

👉 La CGT Sagess porte haut et fort l'urgence de répondre à ces colères : augmentation générale des salaires et des pensions, défense et renforcement de nos services publics, justice sociale et fiscale. Ce combat est celui de notre survie au quotidien et de la dignité de nos métiers.

💬 Puisque le gouvernement fait la sourde oreille, à l'issue de la rencontre de l'intersyndicale avec Sébastien Lecornu à Matignon, Sophie Binet l'a rappelé avec force : « 𝑂𝑛 𝑛𝑒 𝑟é𝑝𝑜𝑛𝑑 𝑝𝑎𝑠 à 𝑢𝑛𝑒 𝑚𝑜𝑏𝑖𝑙𝑖𝑠𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑠𝑜𝑐𝑖𝑎𝑙𝑒 𝑝𝑎𝑟 𝑙𝑎 𝑟é𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛, 𝑜𝑛 𝑦 𝑟é𝑝𝑜𝑛𝑑 𝑑𝑒 𝑓𝑎ç𝑜𝑛 𝑝𝑜𝑙𝑖𝑡𝑖𝑞𝑢𝑒. »

Face au mépris et à l'absence de réponses concrètes, l'heure est venue de franchir un nouveau cap. Le rapport de force est notre meilleur outil pour nous faire entendre. 🚩✊

C'est pourquoi la CGT, aux côtés de l'intersyndicale, appelle à une montée en puissance et à une participation massive à l'appel à la grève du 5 novembre, partout où il y aura besoin !

Le calendrier de la mobilisation :

🔴 𝕊𝔸𝕄𝔼𝔻𝕀 𝟚𝟜 𝕄𝕆𝔹𝕀𝕃𝕀𝕊𝔸𝕋𝕀𝕆ℕ
> À Vichy : Atelier pancarte organisé à partir de 9h, suivi du rassemblement place de La Poste à 10h
> À Montluçon : Rassemblement au rond-point St Jacques à 14h
> À Moulins : Rassemblement place de la Liberté à 14h

🔴 𝕊𝔸𝕄𝔼𝔻𝕀 𝟛𝟙 𝕄𝕆𝔹𝕀𝕃𝕀𝕊𝔸𝕋𝕀𝕆ℕ

🔴 𝕁𝔼𝕌𝔻𝕀 𝟝 : 𝔾ℝ𝔼𝕍𝔼 !

Nous vous invitons à vous y rendre ainsi que sur tous les lieux de lutte !

𝗠𝗲𝘁𝘁𝗼𝗻𝘀 𝗹𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 𝗲𝗻 𝗽𝗮𝘂𝘀𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗲𝗻𝘁𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗻𝗼𝘀 𝗱𝗿𝗼𝗶𝘁𝘀. 𝗩𝗲𝗻𝗲𝘇 𝗻𝗼𝗺𝗯𝗿𝗲𝘂𝘅·𝘀𝗲𝘀, 𝗮𝘃𝗲𝗰 𝘃𝗼𝘀 𝗰𝗼𝗹𝗹è𝗴𝘂𝗲𝘀, 𝘃𝗼𝘀 𝗮𝗺𝗶𝘀 𝗲𝘁 𝘃𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗰𝗵𝗲𝘀 !

15/10/2026

📣 𝟙𝟟 𝕠𝕔𝕥𝕠𝕓𝕣𝕖 : 𝕝'𝕙𝕖𝕦𝕣𝕖 𝕖𝕤𝕥 𝕧𝕖𝕟𝕦𝕖 𝕕𝕖 𝕗𝕒𝕚𝕣𝕖 𝕖𝕟𝕥𝕖𝕟𝕕𝕣𝕖 𝕟𝕠𝕥𝕣𝕖 𝕔𝕠𝕝è𝕣𝕖 !

Entre 💥l’explosion du coût de la vie, ⛽️ la flambée des prix des carburants et de l'énergie, 💸 les loyers qui pèsent lourd et des salaires ou pensions qui stagnent pendant que d'autres s'en mettent plein les poches, la situation n'est plus tenable. Nos conditions de travail se dégradent, les services publics sont asphyxiés et la jeunesse est dans la rue pour exiger un avenir.

🔴 La CGT Sagess porte haut et fort l'urgence de répondre à ces colères : augmentation générale des salaires et des pensions, défense et renforcement de nos services publics, justice sociale et fiscale. Ce combat est celui de notre survie au quotidien et de la dignité de nos métiers.

Puisque les gouvernements successifs et le patronat font la sourde oreille, c'est par le rapport de force que nous obtiendrons gain de cause. Le 17 octobre, ne restons pas isolés sur nos lieux de travail ou dans nos bureaux : faisons converger nos luttes avec celles de tous les secteurs et de la jeunesse !

👉 Plusieurs rassemblements sont d'ores et déjà fixés près de chez nous :
- À Vichy : 10h00, place de La Poste
- À Montluçon : 10h00, rond-point de Carrefour
- À Moulins : 14h00, place de la liberté

📣 ️𝗡𝗼𝘂𝘀 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗶𝗻𝘃𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 à 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝘆 𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗮𝗶𝗻𝘀𝗶 𝗾𝘂𝗲 𝘀𝘂𝗿 𝘁𝗼𝘂𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝗹𝗶𝗲𝘂𝘅 𝗱𝗲 𝗹𝘂𝘁𝘁𝗲 ! 📣

ᴍᴇᴛᴛᴏɴꜱ ʟᴇ ᴛʀᴀᴠᴀɪʟ ᴇɴ ᴘᴀᴜꜱᴇ ᴘᴏᴜʀ ꜰᴀɪʀᴇ ᴇɴᴛᴇɴᴅʀᴇ ɴᴏꜱ ᴅʀᴏɪᴛꜱ. ᴠᴇɴᴇᴢ ɴᴏᴍʙʀᴇᴜx/ꜱᴇꜱ, ᴀᴠᴇᴄ ᴠᴏꜱ ᴄᴏʟʟèɢᴜᴇꜱ, ᴠᴏꜱ ᴀᴍɪꜱ ᴇᴛ ᴠᴏꜱ ᴘʀᴏᴄʜᴇꜱ !

________________________________

🚩R͟a͟p͟p͟e͟l͟ s͟u͟r͟ l͟e͟ d͟r͟o͟i͟t͟ d͟e͟ g͟r͟è͟v͟e͟ 🚩

👉 Dans le secteur privé, la grève est un droit ! Un préavis national couvre cette période, il n’y a donc pas d’obligation de prévenir sa hiérarchie individuellement à l’avance.

👉 La grève peut être d’une durée variable : quelques heures, une demi-journée ou la journée complète. Chaque salarié·e est libre de déterminer sa participation.

👉 L’employeur ne peut pas sanctionner un·e salarié·e pour avoir exercé son droit de grève (en dehors de toute faute lourde).
𝑳𝒂 𝑪𝑮𝑻 𝑺𝑨𝑮𝑬𝑺𝑺 𝒓𝒆𝒔𝒕𝒆 𝒃𝒊𝒆𝒏 𝒆𝒏𝒕𝒆𝒏𝒅𝒖 à 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒅𝒊𝒔𝒑𝒐𝒔𝒊𝒕𝒊𝒐𝒏 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒆𝒏 𝒅𝒊𝒔𝒄𝒖𝒕𝒆𝒓 𝒆𝒏 𝒂𝒎𝒐𝒏𝒕, 𝒆𝒕 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒂𝒄𝒄𝒐𝒎𝒑𝒂𝒈𝒏𝒆𝒓 𝒕𝒐𝒖𝒕·𝒆 𝒔𝒂𝒍𝒂𝒓𝒊é·𝒆 𝒒𝒖𝒊 𝒓𝒆𝒏𝒄𝒐𝒏𝒕𝒓𝒆𝒓𝒂𝒊𝒕 𝒅𝒆𝒔 𝒅𝒊𝒇𝒇𝒊𝒄𝒖𝒍𝒕é𝒔 𝒐𝒖 𝒅𝒆𝒔 𝒑𝒓𝒆𝒔𝒔𝒊𝒐𝒏𝒔 𝒅𝒂𝒏𝒔 𝒍’𝒆𝒙𝒆𝒓𝒄𝒊𝒄𝒆 𝒅𝒆 𝒄𝒆 𝒅𝒓𝒐𝒊𝒕.

13/10/2026

✊ ℂ𝕙𝕒𝕣𝕥𝕖 𝕕'𝔸𝕞𝕚𝕖𝕟𝕤 : 𝟙𝟚𝟘 𝕒𝕟𝕤 ! ✊

En 1906, lors de son Congrès à Amiens, la CGT adoptait un texte qui reste une référence pour tout le monde du travail : 𝗹𝗮 𝗖𝗵𝗮𝗿𝘁𝗲 𝗱’𝗔𝗺𝗶𝗲𝗻𝘀.

À l'époque, face aux tentatives de tutelle politique ou patronale, les délégué·es ont affirmé 𝗹'𝗶𝗻𝗱é𝗽𝗲𝗻𝗱𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗱𝘂 𝘀𝘆𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝘁. Mais la Charte fixe surtout ce qu'on appelle la « 𝗱𝗼𝘂𝗯𝗹𝗲 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗴𝗻𝗲 » du syndicalisme :

💬 « 𝐷𝑎𝑛𝑠 𝑙’œ𝑢𝑣𝑟𝑒 𝑟𝑒𝑣𝑒𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑡𝑟𝑖𝑐𝑒 𝑞𝑢𝑜𝑡𝑖𝑑𝑖𝑒𝑛𝑛𝑒, 𝑙𝑒 𝑠𝑦𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑙𝑖𝑠𝑚𝑒 𝑝𝑜𝑢𝑟𝑠𝑢𝑖𝑡 𝑙𝑎 𝑐𝑜𝑜𝑟𝑑𝑖𝑛𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒𝑠 𝑒𝑓𝑓𝑜𝑟𝑡𝑠 𝑜𝑢𝑣𝑟𝑖𝑒𝑟𝑠, 𝑙’𝑎𝑐𝑐𝑟𝑜𝑖𝑠𝑠𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑑𝑢 𝑚𝑖𝑒𝑢𝑥-ê𝑡𝑟𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑖𝑙𝑙𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑝𝑎𝑟 𝑙𝑎 𝑟é𝑎𝑙𝑖𝑠𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑’𝑎𝑚é𝑙𝑖𝑜𝑟𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠 𝑖𝑚𝑚é𝑑𝑖𝑎𝑡𝑒𝑠 [...] 𝑀𝑎𝑖𝑠 𝑐𝑒𝑡𝑡𝑒 𝑏𝑒𝑠𝑜𝑔𝑛𝑒 𝑛’𝑒𝑠𝑡 𝑞𝑢’𝑢𝑛 𝑐ô𝑡é 𝑑𝑒 𝑙’œ𝑢𝑣𝑟𝑒 𝑑𝑢 𝑠𝑦𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑙𝑖𝑠𝑚𝑒 ; 𝑖𝑙 𝑝𝑟é𝑝𝑎𝑟𝑒 𝑙’é𝑚𝑎𝑛𝑐𝑖𝑝𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑖𝑛𝑡é𝑔𝑟𝑎𝑙𝑒... »

C͟e͟ q͟u͟e͟ c͟e͟l͟a͟ v͟e͟u͟t͟ d͟i͟r͟e͟ p͟o͟u͟r͟ n͟o͟u͟s͟ a͟u͟j͟o͟u͟r͟d͟'͟h͟u͟i͟ à͟ l͟a͟ C͟G͟T͟ S͟a͟g͟e͟s͟s͟ :
🔴 𝗔𝗴𝗶𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝗽𝗿é𝘀𝗲𝗻𝘁 : nous battre tous les jours pour nos salaires, nos conditions de travail et la défense de nos droits.
🔴 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘁𝗿𝘂𝗶𝗿𝗲 𝗹'𝗮𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 : agir ensemble pour une société plus juste et solidaire.
🔴 𝗥𝗲𝘀𝘁𝗲𝗿 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗻𝗼𝗺𝗲𝘀 : Décider de nos actions par nous et pour nous en toute indépendance.

L'histoire syndicale continue d'évoluer mais cette exigence d'action et d'indépendance reste plus vivante que jamais !

S͟e͟u͟l͟ o͟n͟ v͟a͟ p͟l͟u͟s͟ v͟i͟t͟e͟,͟ e͟n͟s͟e͟m͟b͟l͟e͟ o͟n͟ v͟a͟ p͟l͟u͟s͟ l͟o͟i͟n͟.
Pour vous informer, vous défendre ou vous syndiquer, les collègues de la CGT restent à vos côtés au quotidien. N'hésitez pas à venir échanger avec vos représentant·es !

01/10/2026

𝕆𝕟 𝕪 é𝕥𝕒𝕚𝕥 !
𝟤𝟫 ꜱᴇᴘᴛᴇᴍʙʀᴇ : "ᴛᴏᴜᴛ ᴀᴜɢᴍᴇɴᴛᴇ ꜱᴀᴜꜰ ᴍᴏɴ ꜱᴀʟᴀɪʀᴇ !"

Nous étions près d'un millier sur Vichy, Moulins et Montluçon pour faire entendre nos voix et défendre nos conditions de travail ! Un grand bravo et merci à l’ensemble des collègues, camarades et militant·es venus en nombre ✊.

📢 Alors que la précarité gagne du terrain et que le coût de la vie explose, la valeur du point d'indice reste insuffisante et les grilles salariales décrochent.

ɴᴏꜱ ʀᴇᴠᴇɴᴅɪᴄᴀᴛɪᴏɴꜱ ʀᴇꜱᴛᴇɴᴛ ᴄʟᴀɪʀᴇꜱ :

⏳ Amélioration des conditions de travail : baisse de la charge de travail, respect des temps de repos et véritable prise en compte de la pénibilité.
💰 Augmentation générale des rémunérations pour l'ensemble des personnels du secteur privé.
🛡️ Une convention collective unique étendue de haut niveau pour harmoniser nos droits par le haut, sans perte d’acquis.
💪 Mise en place de moyens humains et matériels dignes dans nos établissements et services, pour stopper l’épuisement professionnel et la dégradation de la qualité d’accompagnement.
⚙ Un véritable financement public du secteur sanitaire, social et médico-social à la hauteur des besoins réels de tous nos publics, déjà fragilisés.

La marchandisation du soin et du lien social doit cesser : 𝗻𝗼𝘀 𝗺é𝘁𝗶𝗲𝗿𝘀 𝗼𝗻𝘁 𝗱𝘂 𝘀𝗲𝗻𝘀, 𝗱𝗼𝗻𝗻𝗲𝘇-𝗻𝗼𝘂𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝗺𝗼𝘆𝗲𝗻𝘀 𝗱'𝗲𝘅𝗲𝗿𝗰𝗲𝗿 𝗮𝘃𝗲𝗰 𝗱𝗶𝗴𝗻𝗶𝘁é !

24/09/2026

𝔾𝕣è𝕧𝕖 : ᴛᴏᴜꜱ ᴇᴛ ᴛᴏᴜᴛᴇꜱ ᴍᴏʙɪʟɪꜱé·ᴇꜱ ʟᴇ 𝟤𝟫 ꜱᴇᴘᴛᴇᴍʙʀᴇ !

✊ 🚩 𝑵𝒐𝒔 𝒔𝒂𝒍𝒂𝒊𝒓𝒆𝒔 𝒔𝒕𝒂𝒈𝒏𝒆𝒏𝒕, 𝒏𝒐𝒔 𝒅𝒓𝒐𝒊𝒕𝒔 𝒓𝒆𝒄𝒖𝒍𝒆𝒏𝒕 𝒆𝒕 𝒍𝒂 𝒗𝒊𝒆 𝒅𝒆𝒗𝒊𝒆𝒏𝒕 𝒊𝒎𝒑𝒂𝒚𝒂𝒃𝒍𝒆. 𝑳𝒆 𝟐𝟗 𝒔𝒆𝒑𝒕𝒆𝒎𝒃𝒓𝒆, 𝒐𝒏 𝒂𝒓𝒓ê𝒕𝒆 𝒕𝒐𝒖𝒕 𝒆𝒕 𝒐𝒏 𝒅𝒆𝒔𝒄𝒆𝒏𝒅 𝒅𝒂𝒏𝒔 𝒍𝒂 𝒓𝒖𝒆 !

📢 S͟u͟r͟ l͟e͟ t͟e͟r͟r͟a͟i͟n͟ :͟ m͟é͟p͟r͟i͟s͟ e͟t͟ i͟n͟é͟g͟a͟l͟i͟t͟é͟s͟

L'État vient de bloquer les négociations sur l'Égalité femmes-hommes ! pas de revalorisation des métiers féminisés ! Maintien de la punition du jour de carence et des pertes de salaire en maladie... dans le social et la fonction publique, nos métiers restent dévalorisés !

⛽ S͟t͟o͟p͟ à͟ la͟ b͟a͟i͟s͟s͟e͟ d͟u͟ p͟o͟u͟v͟o͟i͟r͟ d͟'͟a͟c͟h͟a͟t͟

Carburant hors de prix, factures qui explosent, courses hors de portée... Pour celles et ceux qui prennent leur voiture pour aller travailler ou faire des visites, la situation est insupportable. On travaille pour vivre, pas pour s'appauvrir !

🚩 N͟o͟s͟ r͟e͟v͟e͟n͟d͟i͟c͟a͟t͟i͟o͟n͟s͟
- Augmentation générale des salaires et dégel du point d'indice
- Vraie égalité pro et revalorisation des filières féminisées
- Abrogation du jour de carence et zéro perte de salaire en congé maladie
- Bloquage des prix de l'énergie et des carburants.

🔥 𝗢𝗻 𝗻𝗲 𝗺𝗲𝗻𝗱𝗶𝗲 𝗽𝗮𝘀 𝗱𝗲𝘀 𝗺𝗶𝗲𝘁𝘁𝗲𝘀, 𝗼𝗻 𝗲𝘅𝗶𝗴𝗲 𝗻𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗱û !🔥
👉 𝗥𝗗𝗩 𝗹𝗲 𝟮𝟵 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 à 𝟭𝟰𝗵𝟯𝟬 !
- 𝗽𝗹𝗮𝗰𝗲 𝗣𝗶𝗾𝘂𝗮𝗻𝗱 - 𝗠𝗼𝗻𝘁𝗹𝘂ç𝗼𝗻
- 𝗽𝗹𝗮𝗰𝗲 𝗱'𝗔𝗹𝗹𝗶𝗲𝗿 - 𝗠𝗼𝘂𝗹𝗶𝗻𝘀
- 𝗽𝗹𝗮𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗣𝗼𝘀𝘁𝗲 - 𝗩𝗶𝗰𝗵𝘆

CGT Santé Action Sociale

07/09/2026

𝗟𝗲𝘀 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗼𝗶𝗿𝘀 𝗽𝘂𝗯𝗹𝗶𝗰𝘀 𝗱𝗼𝗶𝘃𝗲𝗻𝘁 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗮𝗶𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝘆𝗲𝘂𝗿𝘀 à 𝗮𝗴𝗶𝗿 𝗲𝗻𝗳𝗶𝗻 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗲 𝗹𝗲𝘀 𝘃𝗶𝗼𝗹𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝘀𝗲𝘅𝗶𝘀𝘁𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝘀𝗲𝘅𝘂𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗮𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹.

Participez aux rassemblements et manifestations qui reprennent en septembre sur tout le territoire, en particulier les lundis, et soyons nombreux·ses à interpeller nos député·es pour que soient votés une loi intégrale et un budget intégral !

👉𝗥𝗗𝗩 𝗹𝘂𝗻𝗱𝗶 𝟳 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 - 𝟭𝟵𝗵 𝗱𝗲𝘃𝗮𝗻𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝘁𝗿𝗶𝗯𝘂𝗻𝗮𝘂𝘅 𝗱𝗲 𝗖𝘂𝘀𝘀𝗲𝘁 𝗲𝘁 𝗠𝗼𝘂𝗹𝗶𝗻𝘀.

07/07/2026

🔴⚙️ Journée de travail sur le droit de retrait et le devoir d'alerte avec Gérald LE CORRE.

Chaleur 🥵, risque sur l'intégrité physique🏥 et la santé mentale😵‍💫, harcèlement⚠️, défaut de protection 🥽 etc : les militant•es CGT se forment pour vous protéger et exiger des conditions de travail décentes.

ℙ𝕠𝕦𝕣 𝕟𝕖 𝕡𝕒𝕤 𝕡𝕖𝕣𝕕𝕣𝕖 𝕝𝕒 𝕧𝕚𝕖 à 𝕝𝕒 𝕘𝕒𝕘𝕟𝕖𝕣!

07/07/2026

Pourquoi la CGT s’intéresse à la santé des travailleurs ?
lien en description

19/06/2026

🌡Les épisodes de fortes chaleurs se multiplient et concernent désormais pleinement nos métiers du social et du médico-social.

𝗦𝗶 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗼𝘁𝗲𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝘀 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻é𝗲𝘀 𝗲𝘀𝘁 𝘂𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗶𝗼𝗿𝗶𝘁é, 𝗹𝗮 𝘀𝗮𝗻𝘁é 𝗲𝘁 𝗹𝗮 𝘀é𝗰𝘂𝗿𝗶𝘁é 𝗱𝗲𝘀 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶é·𝗲𝘀 𝗱𝗼𝗶𝘃𝗲𝗻𝘁 𝗹'ê𝘁𝗿𝗲 𝘁𝗼𝘂𝘁 𝗮𝘂𝘁𝗮𝗻𝘁.
Aménagement des horaires🕗, accès à l'eau fraîche💦, adaptation des postes de travail⚙️, temps de pause⏳️ : l'employeur a des obligations en matière de prévention des risques liés à la chaleur.

Vous trouverez en pièce jointe un tract de la CGT SAGESS qui fait le point sur :
👉les obligations de l'employeur ;
👉les limites du décret adopté en 2025 ;
👉les revendications portées par la CGT pour une protection réellement efficace des salarié·es.

🚨En cas de difficulté sur votre lieu de travail (absence de mesures de prévention, locaux inadaptés, surcharge de travail, question sur le droit de retrait, etc.), n'hésitez pas à contacter vos représentant·es CGT. Nous sommes à votre disposition pour échanger et vous accompagner.

𝗣𝗿𝗲𝗻𝗲𝘇 𝘀𝗼𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝘃𝗼𝘀 𝗰𝗼𝗹𝗹è𝗴𝘂𝗲𝘀.