Forum des jeunes de la fonction publique québécoise

10/30/2026

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10/29/2026

💬 Donner la parole à la relève, c’est aussi faire circuler ses idées.

Depuis le printemps, le Forum des jeunes fait connaître les résultats de sa consultation « La fonction publique québécoise à l’ère des changements : perspectives des jeunes employé(e)s de l’État » dans différentes activités. L’objectif : partager les constats issus de la consultation et alimenter les échanges sur l’expérience de la relève.

📍 Le colloque du Forum des jeunes, le 11 mai : 444 personnes ont pu découvrir en primeur les résultats préliminaires de la consultation.

☕ Les cafés-échanges du Mois de l’innovation, les 2 et 18 juin : des discussions conviviales sur les pratiques innovantes et la contribution de la relève à l’innovation dans la fonction publique.

🔄 Méchant changement : vers les grandes transformations de l’État, le 17 juin : un administrateur du Forum a agi à titre de grand témoin lors de la clôture de l’événement, établissant des liens entre les défis vécus par les jeunes employé(e)s de l’État et les réflexions soulevées au cours de la journée.

🤝 Atelier de réflexion au séminaire du Forum, le 16 octobre : les participant(e)s ont pris part à des tables de discussion thématiques pour partager leurs expériences, leurs bonnes pratiques et leurs réflexions, puis dégager des pistes d’action concrètes, tant individuelles qu’organisationnelles.

Ces activités contribuent à faire connaître les réalités vécues par la relève et à enrichir les réflexions sur son expérience au sein de la fonction publique québécoise.

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📅 La démarche se poursuit! Le Forum continuera de présenter et de mettre en discussion les résultats dans les prochains mois, notamment lors de deux activités à venir :

- Webinaire gouvernemental, le 9 décembre : une occasion de présenter les principaux résultats des consultations du Forum et d’aborder les enjeux d’intégration, de développement de carrière, de travail hybride et de transformation de la fonction publique.

- Colloque Santé psychologique et leadership dans le secteur public, à l’ENAP, du 20 au 22 janvier 2027 : une présentation sur les conditions organisationnelles qui influencent l’expérience de travail de la relève et sur l’importance de regarder au-delà du rôle du gestionnaire pour mieux comprendre les réalités vécues par les jeunes employé(e)s de l’État.

📊 Pour consulter les résultats complets de la consultation : https://forumdesjeunes.quebec/rapports-de-consultation/

Un grand merci au CIRANO_Mtl, partenaire de cette consultation !

10/28/2026

Vous faites partie du personnel d'une administration publique au Québec? 🏛️

Le 26 novembre, le Gala des Prix d'excellence 2026 de notre partenaire l'Institut d'administration publique du Québec (IAPQ) réunira celles et ceux qui font progresser le service public : dévoilement des lauréates et lauréats, remise du Prix Hommage 2026 et réseautage avec des gestionnaires des administrations publiques.

Une édition spéciale : 65 ans de l'IAPQ et 40e édition des Prix d'excellence.

Billets en vente jusqu'au 30 octobre : https://lepointdevente.com/billets/prix-d-excellence2026-ceremonie

10/27/2026

📊 4 325 jeunes fonctionnaires ont pris la parole. Découvrez les résultats!

Comment la relève perçoit-elle les changements qui marquent son milieu de travail? Qu’est-ce qui favorise l’innovation, la collaboration et le développement professionnel? Et quels facteurs influencent son désir de poursuivre sa carrière dans la fonction publique?

Du 11 février au 17 mars 2026, le Forum des jeunes de la fonction publique québécoise, en collaboration avec le CIRANO_Mtl, a mené une consultation d’envergure auprès des jeunes employé(e)s de l’État. Au total, 4 325 personnes ont participé, provenant de 68 ministères et organismes.

Les résultats dressent un portrait de leurs perceptions et de leurs expériences autour de cinq grands thèmes : l’innovation, la collaboration, les compétences et la formation, le télétravail et la progression de carrière. Cette démarche permet de mieux comprendre les réalités vécues par la relève et d’enrichir les réflexions sur les pratiques, les environnements de travail et les perspectives professionnelles au sein de la fonction publique québécoise.

🔎 Le rapport complet est maintenant disponible! Découvrez les résultats de cette consultation et les perspectives des jeunes qui contribuent chaque jour à la mission de l’État.

➡️ https://forumdesjeunes.quebec/rapports-de-consultation/

Un grand merci au CIRANO_Mtl, partenaire de cette consultation !

Rapports de consultation La fonction publique québécoise à l’ère des changements : perspective des jeunes employé(e)s de l’État TÉLÉCHARGER Réalisé en collaboration avec le centre interuniversitaire de recherche CIRANO, ce rapport présente les résultats complets de la consultation ...

10/23/2026

📸 Retour sur le séminaire du Forum des jeunes !

Le 16 octobre dernier, 150 jeunes de la fonction publique québécoise se sont réunis à Québec pour une journée placée sous le thème « Les clés pour évoluer dans un État en transformation ».

Au programme : des conférences, des ateliers et des échanges autour du changement, du leadership, de l’influence, de la résilience et de la place de la relève.

Un grand merci à nos conférencier(ère)s, à nos partenaires et à toutes les personnes participantes qui ont contribué à faire de cette journée un moment aussi riche en échanges et en apprentissages!

📷 Envie de revivre les moments forts de la journée?

Retrouvez l’album photo ici : https://f.io/VeAoOWWB

10/22/2026

📊 La fonction publique à l’ère des changements : la parole aux jeunes employé(e)s de l’État

Les résultats de notre consultation 2026 sont disponible! Ils portent sur cinq grands thèmes qui façonnent l'expérience professionnelle de la relève : l’innovation, la collaboration, les compétences et la formation (incluant l’adoption de l’intelligence artificielle générative), le télétravail et la progression de carrière.

Un grand merci aux jeunes employé(e)s qui ont participé à la consultation et partagé leurs perspectives, ainsi qu’au CIRANO_Mtl, et particulièrement à Peignier et de Marcellis-Warin, pour leur contribution à la réalisation de ce rapport.

Parce que mieux comprendre la relève, c’est se donner les moyens de faire évoluer la fonction publique avec elle. 💬

Découvrez dans ce carrousel les principaux faits saillants ⬇️

10/21/2026

Vous avez 35 ans et moins ? Vous travaillez pour la fonction publique québécoise ?

Le Forum des jeunes rassemble des employés et employées de 35 ans et moins, de différents ministères et organismes et de toutes catégories d’emploi, qui souhaitent développer leur réseau, partager leurs expériences et faire évoluer leur parcours professionnel.

Participez à notre séance d'information virtuelle pour découvrir notre offre de service et les nombreuses occasions de développement professionnel qui s'offrent à vous.

📅 5 février 2027
💻 En ligne

🔗 Inscrivez-vous dès maintenant : 3a44cb49-c81c-4f49-be4a-6e1bcec22bcb@164ce084-a757-499a-a61a-9b96eeec249a?source=copyLinkLegacyShareLinkDialog" rel="ugc" target="_blank">https://events.teams.microsoft.com/event/3a44cb49-c81c-4f49-be4a-6e1bcec22bcb@164ce084-a757-499a-a61a-9b96eeec249a?source=copyLinkLegacyShareLinkDialog

10/20/2026

Le Forum des jeunes est fier de vous présenter les 𝐟𝐢𝐧𝐚𝐥𝐢𝐬𝐭𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝟐𝟒𝐞 𝐞́𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐏𝐫𝐢𝐱 𝐫𝐞𝐜𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐬𝐬𝐚𝐧𝐜𝐞, qui sera célébrée le 6 novembre prochain au musée de la Civilisation, à Québec, sous le thème « Galaxie de talents ».

Vous avez été plus de 150 à proposer des collègues ou gestionnaires qui vous inspirent! Merci à toutes les personnes qui ont soumis une candidature. ✨

Voici les personnes finalistes dans chacune des catégories :
🤝 Gestionnaire, partenaire catégorie Alliance des cadres de l’État
- Sophie Drolet, Ministère des Transports et de la Mobilité durable
- Marie-Ève Dufour, Ministère du Tourisme du Québec
- Cassandre Obas, Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration

💬 Service à la clientèle
- Elizabeth Beaudry, Société de l'assurance automobile du Québec - SAAQ
- Marylie Demers, Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail
- Coralie Villa, Retraite Québec

🗣️Leadership, partenaire catégorie Beneva
- Katéri Lalancette, Assemblée nationale du Québec
- Soukaina Boukhriss, Centre d'acquisitions gouvernementales (CAG)
- Raphaël Fournier, Ministère de la Cybersécurité et du Numérique

👩‍🎓Stagiaire ou étudiant(e)
- Aya Ben Youssef, Ministère de la Famille du Québec
- Ève Richard, Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs
- Béatrice Vallerand, Ministère des Ressources naturelles et des Forêts

💡Initiative et innovation
- Émilie Carrier, Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs
- Jeff-Olivier Frappier, Ministère des Transports et de la Mobilité durable
- Amélie Taillefer, Secrétariat du Conseil du trésor (SCT)

💛 Collègue en or, partenaire catégorie Desjardins Caisse de l'Administration et des Services publics
- Camille Gobeil, Société de l'assurance automobile du Québec - SAAQ
- Renaud Ledoux, Ministère des Finances du Québec
- Marylou Tardif, Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

🫡Recrue de l’année, partenaire catégorie IGF Québec
- Karolanne Champoux, Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail
- Jennifer Dubeau, Ministère de l’Enseignement supérieur du Québec
- Vincent Pinet, Régie de l'assurance maladie du Québec - RAMQ

Félicitations à toutes les personnes finalistes!
Nous avons hâte de vous retrouver le 6 novembre pour une soirée haute en émotions, en reconnaissance et en fierté👏

10/14/2026

📣 Nous sommes à la recherche de mentors et de mentores!

Vous avez plus de 5 ans d'expérience dans la fonction publique québécoise? Vous souhaitez partager votre expertise et contribuer au développement de la relève?

Le Programme de mentorat du Forum des jeunes vous offre l'occasion de faire une réelle différence dans le parcours professionnel d'un ou d'une jeune collègue.

Comme mentor ou mentore, vous bénéficierez :

✅ D'un accompagnement structuré sur 12 mois.

✅ D'outils et de ressources pour soutenir vos échanges.

✅ D'un jumelage personnalisé.

✅ D'une expérience humaine et professionnelle enrichissante.

Parce que chaque parcours compte, vous accompagnerez une seule personne mentorée afin de favoriser une relation de confiance et des échanges de qualité.

👉 Déposez votre candidature dès maintenant : https://forumdesjeunes.quebec/programme-de-mentorat/

❓Vous souhaitez participer comme mentoré(e)? L'appel de candidatures sera lancé le 9 novembre prochain.

Une première cohorte. Une expérience exclusive. Faites partie des pionniers de la cohorte 2027 🚀