من نحن :
مجموعه تنموية نسويه غير حكومية تسعى لتشجيع رياده الاعمال في الاوساط النسائية وتعزيز مكانه المرأه وتوسيع الشراكه في مجال رياده الاعمال ونقل تجارب الرائدات الحياتية ( العمليه والمهنية ) باعتبارها مصدر ثري بالإلهام ومنبع للابداع منشئا للتعلم ...
رؤيتنا :
تأسيس كليه خاصة لرياده الاعمال متاحه لجميع السيدات من مختلف الاعمار ومختلف التوجهات والمستويات التعليمية ممن يملكن الاراده ويتمتعن برو
ح المبادرة ... وممن يملكن براعه الابتكار ( والايمان بضرورة التغيير لبناء الغد )... بحيث توفر لهن المحيط المناسب للابداع والنمو المساهم في صناعه الإزدهار والمشاركه في بناء تصور اقتصادي اجمل للوطن ....
الرساله :
تمكين النساء ليصبحن رائدات أعمال ناجحات من خلال
تشجيع :
ملتقى نسائي لرائدات الاعمال الجدد .
تنظيم الفعاليات والمؤتمرات في مجال ريادة الاعمال .
دعم :
تنمية وتطوير قدرات رائدات الاعمال الجدد
توفير المراجع والموارد في مجال رياده الاعمال
المساعدة في ايجاد تمويل للمشاريع الريادية .
تنفيذ :
تقديم المرشدين والمستشارين لضمان نجاح المشاريع .
توفير الخدمات التسويقية لترويج المنتجات .
توفير البيئه الابداعية والمناخ المناسب لنمو المشاريع الريادية .
اهدافنا :
1. ابراز النساء الرائدات في مجال الاعمال والتأسيس لبنك معلومات متكامل لسيره المرأة اليمنية
2. توجيه القطاعين العام والخاص وقطاع المجتمع المدني لتبني قضايا المرأة في مجال ريادة الأعمال
3. المساهمة والمبادرة لدعم المواهب الشابة من النساء وخلق جسور تواصل مع الرئادات وتنسيق مواقف مشتركة في الشأن النسوي
4. التواصل مع المؤسسات الإعلامية والحقوقية والمدنية لدعم ومناصرة ريادة الأعمال النسوية
5. توفير بيئة إبداعية مشجعة لرائدات الأعمال .
6. نشر الروح الريادية بين الشابات وتشجيعهن على المبادرة والابداع .
7. خدمة المرأة وتمكينها من القيادة من خلال التلمذة والتدريب على أيادي الرائدات الأوائل وإعداد رائدات جدد يسعين وراء التغيير في الحياة الاجتماعية وتزويدهن بالمهارات والمعارف وتحفيزهن ليصبحن نموذج مشرف لرائدات الغد .
8. تبادل الخبرات مع الجاهت العربيه والدوليه .
9. تدريب وتاهيل الشابات ورائدات الاعمال بحرفيه عاليه لاعدادهن للدخول في عالم الاعمال .
المستهدفين :
سيدات الاعمال
كل فتاه او شابه لديها طموح واراده قويه لتصبح سيده اعمال ناجحه
صاحبات المشاريع التجاريه الصغيره
المستشمرات الجدد
القطاع الخاص , والقطاعات المهتمه بعمل المرأه .
البنوك , والمؤسسات التحويلية ..
من له صله مباشره بتمكين عمل المرأة .
الرواد هم من لديهم :
• الهدف او الطموح, وهي القوة التي تدفع لبناء الشركة.
• رؤيا مدعومة بالعديد من الأفكار القوية المحددة الفريدة أي جديدة في السوق .
• رؤية شاملة واضحة لكيفية تحقيق هذا الهدف حتى وإن لم تكتمل التفاصيل فيتّسم بالمرونة وقابلية للتطوير.
• تقوية النفس ودعمها بأمل كبير وعاطفة جياشة نحو تحقيق الهدف.
• وضع إستراتيجية لتحويل حلمه إلى واقع ملموس وتنفيذها بالإصرار والتصميم.
• المبادرة للوصول لنجاح فكرته.
• المخاطرة محسوبة التكاليف والكيفية من حيث الوصول إلى السوق أو إنشائه، وكيفية تلبية احتياجات العملاء .
• إقناع الآخرين للانضمام إليهم والمساعدة.
• إيجابية وصناعة قرار.
لم رواد الاعمال :
1. إنشاء أسواق جديدة، وفقا للمفهوم الحديث للتسويق, السوق هو مجموعة من الأفراد الذين لديهم الرغبة والقدرة لإشباع احتياجاتهم.
2. اكتشاف مصادر جديدة للمواد. فرواد الأعمال لا يرضون أبدا بالمصادر التقليدية أو المتاحة للمواد. لذلك ولطبيعتهم الأبتكارية, فأنهم يعملون على اكتشاف مصادر جديدة للمواد ليحسنوا شركاتهم في مجال الأعمال, فهم يستطيعون تطوير مصادر جديدة للمواد تتميز بميزة تنافسية من حيث النقل والتكلفة والجودة.
3. يحركون الموارد الرأس مالية. فرواد الأعمال هم المنظمون والمحددون لمعظم عناصر الإنتاج، مثل الأرض والعمال ورأس المال. فهم يمزجون عناصر الإنتاج هذه لخلق بضائع وخدمات جديدة. الموارد الرأس مالية, من وجهة نظر ليمان، تعني المال. ومع ذلك فأن الموارد المالية، في علم الاقتصاد، تمثل الماكينات والمباني والموارد المادية الأخرى المستخدمة في الإنتاج. فرواد الأعمال لديهم الابتكار والثقة في النفس التي تمكنهم من تجميع وتحريك رؤوس الأموال لإنشاء أعمال جديدة أو توسيع أعمال قائمة.
4. تقديم تكنولوجيا جديدة، صناعات جديدة ومنتجات جديدة. بعيدة عن كونهم مبتكرين وأخذهم للمخاطرة بمسئولية, فرواد الأعمال يحسنون استغلال الفرص لإنشاء أعمال جديدة وتحويلها إلى مكاسب. لذلك فهم يقدمون أشياء جديدة ومختلفة بعض الشئ. مثل هذه الروح الريادية تساهم بقوة في تحديث اقتصادنا وفي كل عام نرى منتجات وتكنولوجيا جديدة. كل هذه المنتجات والتكنولوجيا تهدف لإشباع الاحتياجات البشرية بطريقة مناسبة وجميلة.
5. خلق فرص عمل جديدة, حيث أن أكبر موفر لفرص العمل هو القطاع الخاص فأن ملايين فرص العمل تقدمها المصانع وصناعة الخدمات والشركات الزراعية وبعض الأعمال الصغيرة والمتوسطة.
لم ريادة الاعمال :
شغل استثمار طاقات المرأة الاقتصادية جانباً رئيسياً من الإستراتيجية التي يتبعها العالم ،ومن اجل تطوير إمكانات المرأة والنهوض بأوضاعها، لتفعيل دورها كعاملة وسيدة أعمال.
ومن هذا المنطلق فإننا نبحث عن إستراتيجية وطنية للنهوض بالمرأة وخاصة في مجال التمكين الاقتصادي، تستهدف المرأة العاملة وسيدات الأعمال والمرأة العاملة من المنزل والمرأة ذات الاحتياجات الخاصة، من خلال مجموعة من الأهداف والآليات أهمها صياغة وتنفيذ سياسات اقتصادية للمرأة العاملة، وضع برامج إنمائية وتدريبية للمرأة لتمكينها في المجال الاقتصادي، العمل على توفير الضمان الاجتماعي العادل والمنصف للمرأة، وصياغة برامج بالتعاون مع المنظمات الحكومية والمؤسسات المالية والإنمائية الإقليمية والدولية لتحسين فرص الإنتاج للمرأة وتوسيع دخلها.
لذلك فإننا سنستعرض في هذا المحور واقع مشاركة المرأة في سوق العمل، وواقع مشاركة المرأة في ريادة الأعمال باعتبارها سيدة أعمال، ثم نستعرض بعض التشريعات التي تصب في تحفيز مشاركة المرأة في النشاط الاقتصادي.
