Për Mendje Të Shëndoshë / For Healthy Mind

Për Mendje Të Shëndoshë / For Healthy Mind Të mbështetim zhvillimin psikosocial përmes intervenimeve dhe hulumtimeve shkencore.

KUMTESË SHTYPI E PROJEKTIT PROSPERHDita Ndërkombëtare e Punës 2026Hulumtime të reja nxjerrin në pah boshllëqet në ndërhy...
01/05/2026

KUMTESË SHTYPI E PROJEKTIT PROSPERH

Dita Ndërkombëtare e Punës 2026

Hulumtime të reja nxjerrin në pah boshllëqet në ndërhyrjet për shëndetin mendor në vendin e punës

Evropë, 1 Maj 2026 — Dita Ndërkombëtare e Punës 2026 përqendrohet në sigurimin e një mjedisi pune të sigurt dhe të shëndetshëm , me vëmendje të veçantë ndaj rreziqeve psikosociale, siç janë stresi i lidhur me punën, ngarkesa e tepërt e punës dhe shëndeti mendor. Hulumtimi i PROSPERH, i botuar së fundmi, nënvizon si progresin ashtu edhe boshllëqet kritike në përpjekjet organizative për të mbrojtur punëtorët.
Rishikimi sistematik i kohëve të fundit i udhëhequr nga PROSPERH, i botuar në Arkivat Ndërkombëtare të Shëndetit në Punë dhe Mjedisit, thekson se ndërhyrjet në nivel organizativ - ato që synojnë kushtet e punës, dizajnin e punës dhe praktikat e menaxhimit - mund të përmirësojnë shëndetin mendor të punonjësve. Megjithatë, provat mbeten të kufizuara dhe të pabarabarta midis sektorëve.
Rishikimi gjeti provat më të forta për sektorin e kujdesit shëndetësor , ku të gjitha studimet e identifikuara raportuan përmirësime në të paktën një rezultat të shëndetit mendor, duke përfshirë uljen e lodhjes, stresit dhe simptomave depresive. Këto gjetje sugjerojnë që ndryshimi organizativ - siç është rregullimi i ngarkesave të punës, përmirësimi i mbështetjes së lidershipit ose ridizajnimi i proceseve të punës, mund të luajnë një rol domethënës në mbrojtjen e mirëqenies së punonjësve.
Në të kundërt, provat nga sektorë të tjerë mbeten të pakta. Vetëm një numër i vogël studimesh u identifikuan në industri të tilla si ndërtimi dhe puna e bazuar në telekomunikacion . mjedise , duke nxjerrë në pah një boshllëk të konsiderueshëm kërkimor në një kohë kur rreziqet psikosociale njihen gjithnjë e më shumë në të gjitha format e punës.
Ndërkohë që disa ndërhyrje treguan efekte pozitive, rishikimi gjithashtu nxjerr në pah sfidat në qëndrueshmërinë e përmirësimeve me kalimin e kohës. Kjo ngre pyetje të rëndësishme në lidhje me qëndrueshmërinë e strategjive të shëndetit mendor në vendin e punës dhe nevojën për mbështetje të vazhdueshme në vend të ndërhyrjeve të njëhershme.
Ky hulumtim identifikoi gjithashtu prova të hershme se ndërhyrjet organizative mund t'u sjellin dobi punonjësve në mjediset e punës në distancë, duke përfshirë përmirësime në disponim pozitiv dhe mirëqenie . Ndërsa modelet e punës në distancë dhe hibride bëhen më të përhapura, këto gjetje nxjerrin në pah rëndësinë e përshtatjes së strategjive të shëndetit në vendin e punës me mjediset e punës në zhvillim.
Stresi i lidhur me punën, ngarkesa e lartë e punës dhe shëndeti i dobët mendor nuk janë më shqetësime periferike - ato janë thelbësore për krijimin e vendeve të punës të sigurta dhe të qëndrueshme. PROSPERH përforcon faktorët organizativë si nxitës kryesorë të shëndetit mendor në punë dhe se ndërhyrjet efektive duhet të shkojnë përtej strategjive individuale të përballimit.
Bota e punës po ndryshon me shpejtësi dhe shumë punëtorë, veçanërisht ata në ndërtim, në pozicione të pasigurta punësimi dhe në vende pune në distancë, po lihen pas dore kur bëhet fjalë për mbështetjen e shëndetit mendor dhe fizik. PROSPERH po ndërton mjetet e bazuara në prova që punëdhënësit dhe politikëbërësit duhet të veprojnë. Këtë Ditë të Punës, ne i bëjmë thirrje çdo organizate që ta trajtojë shëndetin mendor dhe fizik të punëtorëve jo si një mendim të dytë, por si një të drejtë themelore.
— Prof. Ella Arensman, Koordinatore e PROSPERH, Drejtore e Shkollës së Shëndetit Publik, Kolegji Universitar i Korkut dhe Shkencëtare Kryesore, Fondacioni Kombëtar i Kërkimit për Vetëvrasjen, Kork, Irlandë.
Dinjiteti i punëtorit në Kosovë nuk mbrohet me premtime, por me kushte dhe qasje psikosociale që e bëjnë vendin e punës më të shëndetshëm në aspektin fizik dhe mendor. PROSPERH sjellë për herë të parë një qasje të tillë premtuese në Kosovë
— Prof. Asoc. Dr. Naim Fanaj ,Hulumtues Kryesir i PROSPERH për Kosovë në OJQ Për mendje të Shëndoshë (PMSH) dhe Profesor i asociuar në i Alma Mater Europaea Campus College Rezonanca Prishtinë,Kosovë.
Në Ditën Ndërkombëtare të Punës 2026, PROSPERH bën thirrje për vende pune më të sigurta dhe më të shëndetshme , në përputhje me temën për vitin 2026 e cila promovon rëndësinë e adresimit të rreziqeve psikosociale si një komponent thelbësor i sigurisë dhe shëndetit në punë.
Në lidhje me Ditën Ndërkombëtare të Punës, PROSPERH do të mbajë një webinar më 15 maj 2025 (13:00 – 14:00 CET) ku katër ekspertë ndërkombëtarë do të diskutojnë: Promovimi në nivel të lartë i shëndetit mendor dhe shëndetit fizik në vendin e punës – Adresimi i sfidave në mjediset në ndryshim. Regjistrimet tani janë të hapura nëpërmjet këtij linku.
Kontakti për media: Prof. Asoc . Dr Naim Fanaj; [email protected]

Rreth PROSPERH
PROSPERH ( Shëndeti Pozitiv Mendor dhe Fizik në Punë në një Mjedis në Ndryshim ) është një projekt i financuar nga Horizon Europe që zhvillon dhe validon një ndërhyrje inovative shumënivelëshe për shëndetin në vendin e punës. I ofruar nëpërmjet Portalit PROSPERH, i cili përfshin si një aplikacion për punonjësit ashtu edhe një faqe interneti për profesionistët dhe menaxherët e Burimeve Njerëzore, ndërhyrja po testohet në 11 vende.
Më shumë informacion: www.prosperh.eu ose në LinkedIn www.linkedin.com/company/prosperh-project-eu
Reference
Giovanis E, Ozdamar O, Aust B, Cresswell-Smith J, Cerga Pashoja A, Leduc C, et al.; PROSPERH Consortium. Systematic review update of organisational-level mental health promotion interventions: evidence from healthcare, construction, and telework-based mobile work settings. Int Arch Occup Environ Health. 2026;99(2):10. https://doi.org/10.1007/s00420-025-02193-0

BASHKOHUNI ME RRJETIN LONELY-EULONELY-EU po ndërton rrjetin e parë të Evropës për të kuptuar dhe zvogëluar më mirë izoli...
25/01/2026

BASHKOHUNI ME RRJETIN LONELY-EU

LONELY-EU po ndërton rrjetin e parë të Evropës për të kuptuar dhe zvogëluar më mirë izolimin social dhe vetminë. Ne bashkojmë politikëbërësit, studiuesit, praktikuesit dhe njerëzit që kanë përjetuar vetminë për të ndarë njohuritë dhe për të vënë idetë në praktikë.

Çfarë bëjmë ne
Rrjeti LONELY-EU është një komunitet i hapur evropian që lidh njerëz dhe organizata që kujdesen për lidhjen.

Së bashku, ne:
● Rrisim ndërgjegjësimin rreth vetmisë dhe izolimit social
● Ndajmë njohuritë dhe praktikat më të mira në të gjithë Evropën
● Këshillojmë politikëbërësit dhe vendimmarrësit e tjerë
● Punojmë mbi strategji afatgjata për të zvogëluar vetminë dhe për të forcuar kohezionin social

Kush mund të bashkohet?
Të gjithë ata që janë të përkushtuar për të zvogëluar vetminë dhe për të forcuar lidhjen janë të mirëpritur! Pavarësisht nëse e keni përjetuar vetë vetminë apo punoni për t'i bërë komunitetet më të lidhura, ju i përkisni këtij vendi.

Pse të bashkoheni
● Ndihmoni në formësimin e mënyrës se si Evropa i përgjigjet vetmisë
● Bëhu pjesë e rrjetit të parë të koordinuar të Evropës mbi vetminë
● Lidhu me njerëz dhe iniciativa frymëzuese në të gjithë Evropën - dhe më gjerë

Si të Përfshiheni
Anëtarësimi është i thjeshtë - thjesht regjistrohuni këtu dhe bëhuni pjesë e rrjetit tonë evropian në rritje!

Pyetje? Na kontaktoni përmes:
Email: [email protected]
LinkedIn: LONELY-EU

Rreth LONELY-EU
LONELY-EU është një projekt i financuar nga BE-ja që lidh kërkimin, politikat dhe praktikën për të kuptuar vetminë dhe për të gjetur mënyra për ta zvogëluar atë në të gjithë Evropën. Duke punuar me partnerë ndërkombëtarë si OBSH-ja dhe OECD-ja, dhe nën patronazhin e Zëvendëspresidentes së Parlamentit Evropian Evelyn Regner dhe Ministrit-President të North Rhine-Westphalia Hendrik Wüst, projekti synon të krijojë zgjidhje të qëndrueshme për një Evropë më reziliente nga ana sociale.

Regjistrohuni këtu:
https://docs.google.com/.../1XA2_7T_CBbo.../edit...

Linkedin:
https://www.linkedin.com/company/lonely-eu

PMSH E PËRKUSHTUAR EDHE NË PERIUDHË FESTEA ka mënyrë më të mirë për ta mbyllur vitin sesa me punë produktive dhe vizion ...
26/12/2025

PMSH E PËRKUSHTUAR EDHE NË PERIUDHË FESTE

A ka mënyrë më të mirë për ta mbyllur vitin sesa me punë produktive dhe vizion për të ardhmen? 🎄✨

Sot zhvilluam me sukses Takimin e Fokus Grupit për Studimin e Fizibilitetit, një hap kyç në kuadër të projektit PROSPERH – Promovimi i Shëndetit Pozitiv Mendor dhe Fizik në Mjediset e Ndryshueshme të Punës.

Jemi shumë mirënjohës për pjesëmarrjen aktive të ekspertëve të shëndetit në punë dhe menaxherëve, të cilët dhanë një kontribut të çmueshëm sot. 🤝 Diskutimet dhe inputet e tyre janë themeli mbi të cilin do të ndërtojmë implementimin e suksesshëm të këtij projekti kaq të rëndësishëm për mirëqenien në vendin e punës.

Fundviti na gjen të angazhuar dhe plot energji për sfidat e reja! 🚀

24/08/2025

FUQIZIMI I PROFESIONISTËVE DHE TRAJTIMI PSIKOSOCIAL PËR GRUPET E LËNDUESHME NË KOMUNITET

✅OJQ Për Mendje te Shëndosh -PMSH- ka filluar implementimin e projektit të mbështetur nga Drejtoria për Punë dhe Mirëqenie Sociale në komunën e Prizrenit me titull “Fuqizimi i profesionistëve dhe trajtimi psikosocial për grupet e lëndueshme në komunitet”.

👨👩‍🦱 Projekti synon fuqizimin e profesionistëve (infermierëve dhe të punëtorëve social) përmes trajnimeve bazike dhe ofrimin e mbështetjes psikosociale për grupe të lëndueshme në komunitet, duke përfshirë personat me aftësi të kufizuara, të moshuarit, përdoruesit aktivë të substancave dhe individët me çrregullime mendore. 📌

🤝 Projekti synon të fuqizojë infermierët me njohuri dhe aftësi për ofrimin e kujdesit të personalizuar, gjithëpërfshirës dhe etik ndaj personave me prapambetje mendore, nevoja të veçanta apo sëmundje kronike, përfshirë të moshuarit me demencë dhe çrregullime të humorit. Ai përfshin përmirësimin e komunikimit, menaxhimit të krizave, planifikimit e dokumentimit të kujdesit, si dhe forcimin e rolit të infermierëve në ekipet ndërdisiplinare. Po ashtu, synohet zhvillimi i aftësive praktike për menaxhimin e rasteve, promovimi i qasjes antistigmatizuese dhe ofrimi i mbështetjes psikosociale e psikiatrike, me qëllim përmirësimin e mirëqenies mendore dhe aftësive për përballimin e sfidave të përditshme. 📌

📍Projekti do të zgjasë 5 muaj.

📝Rezultatet e pritshme:

➡️ Përmirësimi i cilësisë së shërbimeve sociale dhe shëndetësore për grupet vulnerabël në komunitet: Projekti fuqizon njohuritë dhe kompetencat profesionale të infermierëve dhe punonjësve socialë për të ofruar kujdes të ndjeshëm, gjithëpërfshirës dhe të personalizuar për persona me aftësi të kufizuara, të moshuar dhe individë me probleme të shëndetit mendor ose përdorim substancash.
➡️ Reduktimi i përjashtimit social dhe promovimi i të drejtave të barabarta për personat me nevoja të veçanta: Përmes trajnimeve dhe ndërhyrjeve psikosociale, projekti ndihmon në eliminimin e praktikave stigmatizuese dhe përmirëson përfshirjen e përfituesve në jetën komunitare.
➡️ Të përmirësohet bashkëpunimi ndërmjet institucioneve për një qasje të koordinuar në ofrimin e shërbimeve:Projekti nxit bashkëveprim ndërdisiplinar dhe shkëmbim praktikash mes shtëpive komunitare, qendrave për punë sociale dhe profesionistëve të shëndetit mendor.

Send a message to learn more

Aktivitetet vazhdojnë…një projekt i fituar që do nis implementimin së shpejti + një projekt propozim i ri në përgatitje ...
18/07/2025

Aktivitetet vazhdojnë…një projekt i fituar që do nis implementimin së shpejti + një projekt propozim i ri në përgatitje nga një konsorcium prestigjioz…

Address

Turgut Ozal, P. N
Prizren
20000

Opening Hours

Monday 09:00 - 16:00
Tuesday 09:00 - 16:00
Wednesday 09:00 - 16:00
Thursday 09:00 - 16:00
Friday 09:00 - 16:00

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Për Mendje Të Shëndoshë / For Healthy Mind posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share