Công Đoàn Dofico

04/06/2026

Cách xác định thời điểm bị truy thu kinh phí công đoàn từ năm 2026
👇👇

04/06/2026

LÃNH ĐẠO ĐẢNG, NHÀ NƯỚC THAM DỰ ĐẠI HỘI XIV CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM

✨ Một sự kiện chính trị trọng đại, ngày hội lớn của giai cấp công nhân và người lao động cả nước!

Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam vinh dự đón nhận sự quan tâm sâu sắc, sự hiện diện của các đồng chí lãnh đạo Đảng và Nhà nước. Đây không chỉ là niềm vinh dự lớn lao mà còn là minh chứng cho sự quan tâm đặc biệt của Đảng, Nhà nước đối với phong trào công nhân và tổ chức Công đoàn trong kỷ nguyên mới.

📸 Hãy cùng ngắm nhìn những khoảnh khắc trang trọng, thắt chặt tình đoàn kết tại Đại hội. Mỗi nụ cười, mỗi cái bắt tay của các vị lãnh đạo là nguồn động viên, cổ vũ to lớn để tổ chức Công đoàn tiếp tục đổi mới, sáng tạo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

💪 Chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam - Hướng tới một nhiệm kỳ mới với nhiều bứt phá, thành công và thắng lợi mới!

Nguồn: Báo Lao Động Đoàn Thể

04/06/2026

Công Đoàn kiến nghị giảm giờ làm xuống 40-44 giờ/tuần, tăng thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh (từ 2 đến 5-9)

Tại phiên trọng thể Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ 14 (diễn ra từ ngày 3 đến 5/6 tại Hà Nội), Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã chính thức gửi tới lãnh đạo Đảng, Nhà nước và Chính phủ 5 nhóm kiến nghị lớn. Trong đó, đề xuất cải cách lịch nghỉ lễ và giảm giờ làm đang thu hút sự quan tâm lớn của dư luận.

Nghỉ lễ Quốc khánh kéo dài từ 2/9 đến 5/9?
Tổ chức công đoàn đề nghị Quốc hội sửa đổi toàn diện Bộ luật Lao động năm 2019. Đáng chú ý là đề xuất bổ sung thêm 2 ngày nghỉ vào dịp Quốc khánh, nâng tổng số ngày nghỉ dịp này lên thành 4 ngày (từ ngày 2/9 đến hết ngày 5/9).

Mục đích: Tạo điều kiện cho người lao động, đặc biệt là những công nhân làm việc theo ca kíp, trực tiếp sản xuất có thời gian đưa con đến trường trong ngày khai giảng năm học mới.

Lịch sử đề xuất: Đây không phải là lần đầu tiên kiến nghị này được đưa ra. Tại Đại hội Công đoàn lần thứ 13 (2023) và trong quá trình sửa đổi Bộ luật Lao động 2019, Tổng Liên đoàn Lao động đều từng đề xuất tăng ngày nghỉ dịp 2/9 nhưng khi đó Luật mới chỉ thông qua việc tăng thêm 1 ngày nghỉ.

Ghi chú về lịch nghỉ năm 2026: Theo quy định hiện hành, người lao động được nghỉ 2 ngày dịp Quốc khánh. Riêng năm 2026, nhờ việc hoán đổi ngày làm việc (từ thứ Hai 31/8 sang thứ Bảy 22/8), người lao động sẽ được nghỉ liên tiếp 5 ngày (từ 29/8 đến hết 2/9).

Đề xuất giảm giờ làm xuống 40 - 44 giờ/tuần
Bên cạnh việc tăng ngày nghỉ lễ, Công đoàn tiếp tục kiến nghị giảm thời giờ làm việc bình thường của người lao động ở khu vực doanh nghiệp xuống còn 40 đến 44 giờ/tuần (thay vì mức tối đa 48 giờ/tuần như hiện nay) để tiệm cận với khu vực công.

Theo số liệu từ Cục An toàn lao động, thời gian làm việc của lao động Việt Nam hiện thuộc nhóm cao trong khu vực (khoảng 2.320 giờ/năm), trong khi số ngày nghỉ lễ lại nằm trong nhóm thấp.

Các kiến nghị dân sinh đáng chú ý khác
Thêm ngày nghỉ lễ mới: Quốc hội đã thông qua Nghị quyết chọn ngày 24/11 là Ngày Văn hóa Việt Nam (người lao động được nghỉ làm hưởng nguyên lương). Bộ Nội vụ đang nghiên cứu đưa quy định này vào dự thảo sửa đổi Bộ luật Lao động. Nếu được thông qua, số ngày nghỉ lễ chính thức trong năm của Việt Nam sẽ tăng từ 11 lên 12 ngày.

Chăm lo đời sống: Quy định rõ trách nhiệm của chủ doanh nghiệp đối với bữa ăn ca; cải cách tiền lương hướng tới "mức lương đủ sống".

Bình ổn giá: Đề xuất các giải pháp bình ổn giá điện, nước, xăng dầu và nhu yếu phẩm để giảm áp lực chi tiêu cho người lao động.

Trích nguồn:vnexpress.net
Nội dung bài viết được tổng hợp và viết lại dựa trên thông tin từ báo điện tử VnExpress.

Link tham khảo: https://vnexpress.net/de-xuat-nghi-them-2-ngay-dip-quoc-khanh-5081787.html?utm_source=facebook&utm_medium=fanpage_VnE&utm_term=mix&utm_campaign=phuonguyen&fbclid=IwY2xjawSN0rJleHRuA2FlbQIxMABicmlkETFXQ2FOUndRMjVKVkthcVB3c3J0YwZhcHBfaWQQMjIyMDM5MTc4ODIwMDg5MgABHrevV_i7YY-TNv32Py0b0-OGJwmUcV6uG09c1L61Ep0dRYz0C__TqbejpcT0_aem_eE3jNofXr0PYxnD-raYHpg

04/06/2026

ĐỒNG NAI: QUYẾT LIỆT ĐỔI MỚI TƯ DUY CÁN BỘ – BẬT TUNG KHÔNG GIAN PHÁT TRIỂN MỚI CỦA MÔ HÌNH CHÍNH QUYỀN 2 CẤP

Sáng ngày 3/6, Thành ủy Đồng Nai đã tổ chức Hội nghị sơ kết 1 năm vận hành mô hình chính quyền địa phương (CQĐP) 2 cấp. Sự kiện đánh dấu một bước chuyển mình lịch sử sau khi Đồng Nai hoàn thành sắp xếp đơn vị hành chính, hợp nhất hai tỉnh Đồng Nai và Bình Phước cũ thành tỉnh Đồng Nai mới, chính thức đưa thành phố Đồng Nai đi vào hoạt động từ ngày 30/4/2026! 🎉

Với quy mô mới lên tới gần 13 ngàn km² và trên 5 triệu dân, Lãnh đạo Thành phố đã chỉ rõ những kết quả đột phá cũng như các "điểm nghẽn" cần thay đổi tư duy mạnh mẽ:

✨ NHỮNG DẤU ẤN LỊCH SỬ ĐÁNG TỰ HÀO
Niềm tin trọn vẹn từ Nhân dân: Thành công rực rỡ của cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2026-2031 với tỷ lệ tín nhiệm và số phiếu bầu cao nhất từ trước đến nay.

Sự ghi nhận từ Trung ương: Quốc hội thông qua Nghị quyết số 30/2026/QH16 thành lập thành phố Đồng Nai. Địa phương cũng vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất từ Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm.

🔍 THẲNG THẮN NHÌN NHẬN "ĐIỂM NGHẼN" CÔNG TÁC CÁN BỘ
Bên cạnh những kết quả đạt được, Bí thư Thành ủy Vũ Hồng Văn đã thẳng thắn phân tích tình trạng:

Một bộ phận cán bộ còn tâm lý e ngại, trông chờ, thiếu chủ động khi nhận những nhiệm vụ mới được phân cấp.

Khi thẩm quyền chuyển giao mạnh về cấp xã/phường, đòi hỏi người đứng đầu phải tinh thông quản lý nhà nước, quản lý ngân sách và có tầm nhìn, thay vì giữ tư duy bộ máy cồng kềnh cũ.

🛠️ 3 NHIỆM VỤ ĐỘT PHÁ ĐỂ "SANG TRANG" ĐÔ THỊ ĐỒNG NAI
Để mô hình chính quyền 2 cấp vận hành hiệu năng nhất, Thành ủy đưa ra các yêu cầu sắc bén:

1️⃣ Cải tổ và sàng lọc cán bộ: Yêu cầu đội ngũ lãnh đạo cơ sở đổi mới phương pháp làm việc, "dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm". Kiên quyết sàng lọc, thay thế những người năng lực hạn chế; kịp thời tôn vinh cán bộ năng động, sáng tạo.
2️⃣ Quy hoạch đi trước một bước: Hoàn thiện định hướng cho các vùng động lực: Biên Hòa, Long Thành, Nhơn Trạch, Trảng Bom. Xử lý dứt điểm tình trạng phân lô bán nền tự phát tại hành lang sinh thái sông Đồng Nai để bảo vệ cảnh quan công cộng.
3️⃣ Đầu tư đồng bộ hạ tầng xã hội: Tập trung xây dựng trường học, y tế, nhà ở xã hội để đáp ứng áp lực tăng dân số; đẩy nhanh các công trình giao thông kết nối với TP.HCM và khai thác tối đa lợi thế từ siêu dự án Sân bay Quốc tế Long Thành.

💡 Lãnh đạo Thành phố yêu cầu chuẩn bị báo cáo sơ kết với tinh thần dũng cảm, dứt khoát chỉ ra các vướng mắc để báo cáo Trung ương xem xét, chỉ đạo.

Tại hội nghị, nhiều tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc trong 1 năm qua đã vinh dự được nhận Bằng khen từ UBND thành phố. 🎖️

📰 Nguồn: Báo Đồng Nai
👉 Xem chi tiết nội dung phát biểu chỉ đạo và danh sách các tập thể được khen thưởng tại: https://baodongnai.com.vn/chinh-tri/202606/dong-nai-yeu-cau-doi-moi-tu-duy-can-bo-de-nang-cao-hieu-qua-mo-hinh-chinh-quyen-dia-phuong-2-cap-7645ab2/

04/06/2026

Công đoàn Đồng Nai chia sẻ nhiều kinh nghiệm hoạt động tại Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV

Chiều ngày 3/6, tại phiên thảo luận tổ của Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV (nhiệm kỳ 2026 - 2031), Đoàn đại biểu Công đoàn Đồng Nai đã thu hút sự chú ý lớn khi chia sẻ những mô hình hay, cách làm thực tiễn mang lại hiệu quả vượt trội.

Cùng điểm qua 3 "bài toán khó" đã được Công đoàn Đồng Nai tìm ra lời giải:

1️⃣ Phát triển đoàn viên khối doanh nghiệp ngoài nhà nước 💼
Con số ấn tượng: Từ năm 2023 đến nay, toàn thành phố đã kết nạp mới trên 160 ngàn đoàn viên và thành lập 784 CĐCS.

Giải pháp mũi nhọn: Tập trung đổi mới phương thức tuyên truyền linh hoạt, lấy quyền lợi của người lao động làm trung tâm và xây dựng mạng lưới cộng tác viên ngay tại các khu/cụm công nghiệp.

2️⃣ Đẩy lùi "Tín dụng đen" và tệ nạn xã hội trong công nhân 🛑
Do đặc thù 60% công nhân đến từ ngoại tỉnh và còn gặp nhiều khó khăn về đời sống, Công đoàn Đồng Nai đã chủ động tổ chức 120 lớp tuyên truyền (hơn 100 ngàn lượt người tham gia) và các chuỗi chương trình "Điểm hẹn công nhân".

Quyết liệt phối hợp với các cơ quan chức năng để ngăn chặn các hoạt động cho vay nặng lãi, nâng cao tinh thần cảnh giác và bảo vệ an toàn cho NLĐ.

3️⃣ Thi đua sáng tạo – Làm lợi hơn 1.000 tỷ đồng cho doanh nghiệp 💰
Phong trào "Lao động giỏi, lao động sáng tạo" đã gặt hái "trái ngọt" với gần 120 ngàn sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trong các ngành chủ lực (dệt may, giày da, điện tử...), giúp các doanh nghiệp làm lợi hơn 1.000 tỷ đồng.

Đây là đòn bẩy quan trọng góp phần vào mục tiêu tăng trưởng kinh tế 2 con số của địa phương.

Với những nỗ lực không ngừng nghỉ, Công đoàn thành phố Đồng Nai đã vinh dự được Chủ tịch nước tặng thưởng Huân chương Độc lập hạng Nhì! 🎖️

📰 Nguồn: Báo Đồng Nai
👉 Đọc chi tiết toàn bộ bài chia sẻ và các giải pháp đột phá tại đây: https://baodongnai.com.vn/chinh-tri/202606/cong-doan-dong-nai-chia-se-nhieu-kinh-nghiem-hoat-dong-tai-dai-hoi-cong-doan-viet-nam-lan-thu-xiv-413550c/?fbclid=IwY2xjawSNtBpleHRuA2FlbQIxMABicmlkETFURG1KTHRCRmNUeFZFdXpYc3J0YwZhcHBfaWQQMjIyMDM5MTc4ODIwMDg5MgABHtbl0Xp_PH6xZVYXKXbRQCQVc8jCUPFmRrfEd0-MOA7cCgvK0-TFywkCOec9_aem_dneEqnYgMCpzPjDlmNsowA

04/06/2026

03/06/2026

📢 ĐỒNG NAI CỬ 34 ĐẠI BIỂU ƯU TÚ DỰ ĐẠI HỘI XIV CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM

​Hôm nay (3/6), Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam (nhiệm kỳ 2026-2031) chính thức khai mạc tại Trung tâm Hội nghị quốc gia (Hà Nội).

​Trong không khí phấn khởi chung của cả nước, đoàn đại biểu Đồng Nai với 34 đại biểu chính thức đã sẵn sàng tham gia các hoạt động tại Đại hội. Đoàn do ông Nguyễn Quốc Dũng – Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố làm trưởng đoàn.

​Đây là những cán bộ, đoàn viên tiêu biểu, đại diện cho tiếng nói, tâm tư, nguyện vọng và khát vọng của đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động Đồng Nai gửi đến Đại hội.

​Trước thềm sự kiện trọng đại này, đông đảo đoàn viên, người lao động tại Đồng Nai đang sôi nổi thi đua, lao động sản xuất, quyết tâm hoàn thành thắng lợi các mục tiêu nhiệm vụ, góp phần vào sự thành công chung của Đại hội và sự phát triển của thành phố.

​Chúc Đoàn đại biểu Công đoàn Đồng Nai có một kỳ Đại hội thành công tốt đẹp!

​📍 Nguồn: Báo Mới

🔗 Đọc chi tiết tại:
https://baomoi.com/thanh-pho-dong-nai-co-34-dai-bieu-tham-du-dai-hoi-xiv-cong-doan-viet-nam-c55307488.epi

​

03/06/2026

Công văn 310: Hướng dẫn đóng kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập tổ chức công đoàn mới nhất ngày 28/05/2026
👇👇

03/06/2026

Hướng dẫn 05-HD/VPTW về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản của Đảng từ 27/5/2026

03/06/2026

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước: Chuyển từ sắp xếp bộ máy sang vận hành hiệu quả

Tại cuộc làm việc chiều 2/6 với Ban Chỉ đạo Trung ương, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đã nhấn mạnh một thông điệp cực kỳ mạnh mẽ và quyết liệt về việc tinh gọn bộ máy: Thành công trong giai đoạn sắp xếp chưa đồng nghĩa với thành công trong giai đoạn vận hành.

"Từ nay trở đi yêu cầu trọng tâm là phải chuyển từ sắp xếp xong bộ máy sang vận hành tốt bộ máy, từ ổn định tổ chức sang nâng cao chất lượng quản trị, từ phân cấp nhiệm vụ sang bảo đảm năng lực thực thi."

📌 CÁC YÊU CẦU CỐT LÕI ĐƯỢC NGƯỜI ĐỨNG ĐẦU ĐẢNG, NHÀ NƯỚC ĐẶT RA:

❌ Không chạy theo số lượng: Việc đánh giá sơ kết không thể chỉ dừng lại ở các con số "giảm bao nhiêu đầu mối, xử lý bao nhiêu trụ sở", mà phải đo lường bằng chất lượng vận hành thực tế.

❓ 5 câu hỏi lớn cần trả lời rõ:

Bộ máy có tinh gọn hơn không?

Vận hành có thông suốt hơn không?

Quyền hạn và trách nhiệm có rõ ràng hơn không?

Việc phục vụ người dân, doanh nghiệp có tốt hơn không?

Có tạo động lực phát triển và nâng cao hiệu năng của hệ thống chính trị không?

💪 Phân cấp phải đi đôi với nguồn lực: Giao việc là phải giao kèm trách nhiệm, tài chính, nhân lực, dữ liệu và công cụ thực hiện. Tránh tình trạng "giao việc nhưng không bảo đảm điều kiện thực thi" hoặc phân cấp mạnh nhưng thiếu kiểm tra, giám sát.

⚡ Giải quyết các điểm nghẽn: Tập trung khắc phục sự thiếu đồng bộ về thể chế, nâng cao năng lực cán bộ cấp cơ sở (đặc biệt là mô hình chính quyền địa phương hai cấp), và đẩy mạnh chuyển đổi số, quản trị dựa trên dữ liệu.

🎯 MỤC TIÊU CUỐI CÙNG: Cuộc cải cách tổ chức bộ máy lần này có ý nghĩa chiến lược. Mục tiêu tối thượng không chỉ là giảm đầu mối, mà là xây dựng một bộ máy mạnh hơn, vận hành thông suốt hơn, trách nhiệm hơn và tạo nền tảng cho mô hình quản trị quốc gia hiện đại.

👇 Chia sẻ góc nhìn của bạn về bước chuyển mình chiến lược này của bộ máy Nhà nước!

📰 Nguồn thông tin: VnExpress.net
🔗 Chi tiết bài viết xem tại: https://vnexpress.net/tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-chuyen-tu-sap-xep-bo-may-sang-van-hanh-hieu-qua-5081279.html