16/09/2026
Уряд презентував проєкт Державного бюджету України на 2027 рік.
Для охорони здоров’я передбачено 292,5 млрд грн — без урахування видатків місцевих бюджетів та фінансування відомчих медичних закладів.
На Програму медичних гарантій закладається 225 млрд грн — на 33,5 млрд грн більше, ніж цього року.
Зростання фінансування медицини — це додатковий ресурс для галузі. Але принципове питання для профспілки — як цей ресурс позначиться на оплаті праці медичних працівників.
Уряд планує підвищити базовий рівень оплати праці до 30 тисяч гривень для лікарів та 20 тисяч гривень для медичних сестер і братів.
Позиція профспілки — цього недостатньо.
Ми наполягаємо: мінімальний рівень оплати праці лікаря має становити не менше 40 тисяч гривень.
Йдеться не про формальне збільшення цифри у нормативному документі. Йдеться про те, щоб лікар, виконуючи свою норму праці, отримував гідну гарантовану оплату, яка відповідає рівню його професійної відповідальності, кваліфікації та навантаження.
Водночас має бути забезпечене пропорційне підвищення оплати праці медичних сестер і братів, інших професіоналів та фахівців, а також інших працівників системи охорони здоров’я.
Що передбачає проєкт бюджету-2027 для охорони здоров’я:
🔹 292,5 млрд грн — загальний обсяг видатків на охорону здоров’я;
🔹 225 млрд грн — Програма медичних гарантій;
🔹 21,7 млрд грн — програма «Доступні ліки»;
🔹 20,8 млрд грн — централізовані закупівлі лікарських засобів і медичних виробів;
🔹 10 млрд грн — програма «Скринінг здоров’я 40+»;
🔹 1,6 млрд грн — безоплатне зубопротезування та стоматологічна допомога для визначених категорій;
🔹 понад 160 млн грн — підтримка молодих лікарів, які працюватимуть у сільських і прифронтових громадах;
🔹 13,3 млрд грн — публічні інвестиційні проєкти у сфері охорони здоров’я.
Збільшення фінансування охорони здоров’я має стати основою для системного підвищення оплати праці.
Профспілка наполягатиме на перегляді підходів до оплати праці медичних працівників під час подальшого опрацювання бюджету, Програми медичних гарантій та відповідних урядових рішень.
Наш орієнтир чіткий:
не менше 40 тисяч гривень для лікаря.
Гідна оплата — для кожного працівника охорони здоров’я.
Адже інвестиції в медицину — це насамперед інвестиції в людей, які щодня тримають систему охорони здоров’я.
#Профспілка #Медики #ОхоронаЗдоровя #Бюджет2027
