http://helvetas.org/en/eastern-europe/ukraine

Helvetas Ukraine, Спортивна площа 3В, Kyiv (2026)

Q: What is the address?

Спортивна площа 3В

08/10/2026

🚜 Трактористи-машиністи входять до переліку найбільш затребуваних фахівців за даними Національного дослідження ринку праці України 2025-2026, що проводить Helvetas спільно з Державна служба зайнятості та Федерація роботодавців України.

Працюючи в цільових областях, Helvetas організовує разом з партнерами короткострокове навчання дорослих, орієнтуючись на потреби локального бізнесу. Так у вересні у Переяславському професійному коледжі 12 учасників та учасниць завершили 16-тижневе навчання за програмою «Тракторист-машиніст сільськогосподарського виробництва категорії А1».

Програма поєднувала теоретичні знання з практичними заняттями, щоб учасники могли одразу застосовувати отримані навички. Завершальним етапом став державний іспит, який включав теоретичну та практичну частини. Усі учасники успішно його склали та отримали документи державного зразка. Для них це стало можливістю опанувати нову професію та розширити свої перспективи на ринку праці.

Водночас підтримка була спрямована і на сам коледж. Заклад отримав високоефективну сільськогосподарську техніку, яка допоможе посилити практичну складову навчання студентів.

Комплексна підтримка закладів професійної освіти допомагає узгоджувати підготовку фахівців із потребами ринку. Українці отримують можливість здобувати затребувані професії у своїй громаді, а заклади освіти – посилюють освітні програми для дорослих, наближаючи зміст освіти до потреб роботодавців.

ℹ️Навчання проведено в межах проєкту «Стійкість: розбудова сталого та інклюзивного ринку праці в Україні», що реалізується Helvetas Swiss Intercooperation в рамках угоди із Sida та за підтримки Embassy of Sweden in Kyiv.

07/10/2026

Команда Програми CORE продовжує роботу в регіонах — ми представили Програму «CORE: Конкурентоспроможність для відновлення України 2026-2031» на Рівненщині, Львівщині та Волині.

Регіональний візит очолили Сільван Хунгербюлер, заступник керівника програми співпраці Посольства Швейцарії в Україні, та Віктор Шуткевич, координатор проєктів Швейцарського бюро співробітництва в Україні.

За три дні зустрілися з обласними адміністраціями, міськими радами Рівного, Львова й Луцька, бізнес-обʼєднаннями та кластерами. А також побували на виробництвах. Ось що почули від підприємств:

📍 Що стримує зростання

Продуктивність. Багато ручної праці, нестабільність виробничих процесів, потреба в автоматизації та масштабуванні.

Капітал. Модернізація обладнання потребує значних коштів, а енергостійкість і цифровізація — додаткових інвестицій. При цьому довгий термін окупності часто ускладнює рішення про інвестиції.

Міжнародні ринки. Стандарти, сертифікація, регуляторні вимоги, лабораторні дослідження, адаптація продукту до вимог конкретного ринку.

Кадри. Підприємствам бракує технічних фахівців — операторів, механіків, технологів, інженерів.

📍 Що може прискорити розвиток

Тут запити бізнесу досить конкретні: співінвестиції в обладнання, цифровізацію та енергоефективність; підтримка сертифікації та виходу на нові ринки, включно з регуляторною експертизою й адаптацією продукту; підготовка технічних спеціалістів.

Ще один важливий напрям — адаптація робочих місць і залучення ветеранів: від перекваліфікації до навчання під конкретні виробничі функції.

📍 Рівненщина

На виробництвах «Металіста» й Barn Code та в індустріальному парку «Кроноспан Рівне», де зустрілися з представниками меблевого кластера, добре видно, наскільки тісно в регіоні пов'язані металообробка, деревообробка та меблеве виробництво.

📍 Львівщина

Були в Науковому парку Львівської політехніки та провели зустріч із представниками Бернського університету прикладних наук. Окремо відвідали Центр професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості — саме там готують технічних фахівців для виробництв.

📍 Волинь

Побували на виробництві «Дмитрук-Фудз», зустрічалися з представниками Волинської торгово-промислової палати та Волинської федерації роботодавців. Кордон з ЄС поруч, тому стандарти, сертифікація та вимоги європейських ринків для місцевих компаній — щоденна робота.

Розмови у трьох регіонах показали: окремі запити бізнесу різняться, але багато проблем потребують системних рішень — від державної політики до підтримки конкретного підприємства.

Програму CORE формують 4 компоненти, які працюватимуть у синергії: підтримка на національному або регіональному макрорівні, секторальному мезорівні, підприємницькому мікрорівні та інтеграція найкращі практик підвищення продуктивності праці.

Нам важливо почути кожен регіон — і саме на основі таких зустрічей формуватиметься географія Програми.

📌 Програма «CORE: Конкурентоспроможність для відновлення України 2026–2031» реалізується консорціумом Helvetas та Niras Ukraine у співпраці з International Labour Organization Ukraine, за підтримки Embassy of Switzerland in Ukraine / Посольство Швейцарії в Україні через Державний секретаріат Швейцарії з економічних питань (SECO).

Рівненська обласна державна адміністрація
Рівненська міська рада
Львівська обласна державна адміністрація
Львівська міська рада
Волинська обласна державна адміністрація
Луцька міська рада

06/10/2026

Відкриваємо реєстрацію на інформаційну сесію щодо участі у конкурсі мікробізнес-грантів для підприємців Харківщини, Черкащини, Одещини та Вінниччини. Конкурс проводиться в межах проєкту «Повернення: підтримка підприємництва – від вимушеного переміщення до нових можливостей», що фінансується Чехією.

🔹 Дата: 9 жовтня (п'ятниця);
🔹 Початок: о 15:00
🔹 Реєстрація: https://ee.kobotoolbox.org/single/GZlghCXw
🔹Поширені запитання та відповіді: https://docs.google.com/document/d/1K3PUi3h2MKAD2ENN4Q0GWzxFwBRG1ubm/edit?usp=sharing

Аби наші експерти підготували відповіді на ваші запитання, надсилайте їх до 8 жовтня на пошту [email protected]

Усі зареєстровані учасники отримають посилання на відеозапис інфосесії наступного дня (10 жовтня). Додаткові запитання після сесії приймаються до 12 жовтня (23:59) на [email protected] із зазначенням назви конкурсу.

Нагадуємо, що заявки на участь у конкурсі приймаються до 15 жовтня 2026 року включно.

05/10/2026

Україна поступово інтегрується до європейського простору зайнятості. Для цього важливо не лише розвивати відповідну інфраструктуру, а й посилювати спроможність українських інституцій працювати за європейськими підходами та ефективно відповідати на зміни ринку праці.

Для Helvetas важлива частина цього процесу – підтримка професійного обміну між українськими та європейськими інституціями, який допомагає адаптувати міжнародний досвід до українського контексту.

Нещодавно відбувся другий обмін досвідом між українською та шведською службами зайнятості. Загалом у двох таких візитах взяли участь 17 учасників.

Нині до делегації долучилася голова правління Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття Наталія Землянська, директорка департаменту комунікацій Державна служба зайнятості Наталія Непряхіна, а також представники громадського сектору – Центр зайнятості Вільних людей, Pro.UD Універсальний дизайн / Pro.UD Universal Design, Український ветеранський фонд та ГО "Ліга ділових та професійних жінок України". Їхня участь дозволила розглянути розвиток інклюзивного ринку праці ширше: через взаємодію державних інституцій та громадського сектору, які працюють із різними групами населення та можуть доповнювати одне одного у формуванні ефективних сервісів зайнятості.

Під час візиту учасники зустрілися зі шведськими організаціями, що працюють у сфері зайнятості, професійної орієнтації та інтеграції молоді на ринок праці. Серед ключових тем – мобільність працівників, робота в межах EURES – європейської мережі служб зайнятості, та підготовка українських інституцій до подальшої інтеграції в європейський простір зайнятості.

Українська делегація також відвідала Fryshuset у Стокгольмі – організацію, яка працює з молоддю через освіту, спорт, творчість та соціальні програми. Досвід Fryshuset показав практичні підходи до залучення молодих людей, зокрема тих, хто стикається з бар’єрами на шляху до освіти, зайнятості та економічної самостійності.

Такі обміни досвідом дозволяють українським інституціям оцінювати власні практики, бачити можливості для розвитку та адаптувати рішення, які відповідають українським потребам і європейському вектору. Водночас український досвід роботи в умовах війни дав можливість європейським партнерам побачити, як швидка адаптація, гнучкість і перебудова процесів можуть поєднуватися із збереженням фокусу на потребах людини та роботодавця.

Дякуємо SPES за можливість безпосередньо ознайомитися з роботою шведських інституцій!

ℹ️ Ознайомча поїздка здійснено в рамках проєкту «Стійкість: розбудова сталого та інклюзивного ринку праці України». Проєкт реалізується Helvetas Swiss Intercooperation в межах угоди зі Шведським агентством з питань міжнародної співпраці та розвитку (Sida) за підтримки Embassy of Sweden in Kyiv.

03/10/2026

Анна Павлусь заснувала Wheelny у 2023 році. Її мета – створювати одяг, який одночасно зручний, функціональний і гарний.

Сама Анна – дизайнерка та модельєрка-конструкторка з понад 19-річним досвідом. У 2016 році вона пережила травму, після якої почала пересуватися на кріслі колісному. Власний досвід допоміг їй краще зрозуміти потреби людей, для яких звичайний одяг не є зручним. Це і стало основою для створення WHEELNY.

Сьогодні бренд створює одяг для жінок і чоловіків, які працюють, навчаються та беруть участь у суспільному й культурному житті. Адаптивний одяг допомагає їм почуватися комфортно та впевнено.

Підприємниця отримала грант від Helvetas та, за підтримки Швеції, придбала плоттер для друку лекал на папері. Нове обладнання оптимізувало процес конструювання та дозволяє продовжувати розвиток виробництва адаптивного одягу відповідно до потреб клієнтів.

Helvetas разом із партнерами працює над розширенням економічних можливостей жінок – реалізує короткострокові навчальні програми, підтримує підприємництво та створює інструменти для ширшої участі жінок у професіях, які стереотипно вважаються чоловічими.

ℹ️ Грант надано в межах проєкту «Стійкість: розбудова сталого та інклюзивного ринку праці в Україні», що реалізується Helvetas Swiss Intercooperation в рамках угоди між Sida та за підтримки Embassy of Sweden in Kyiv.

02/10/2026

Молоді люди потребують не лише інформації про кар’єрні можливості, а й зрозумілого маршруту від навчання до першої роботи чи власної справи. Саме на це була спрямована комунікаційна кампанія «START – Кар’єра», яку впродовж червня-вересня реалізувала Державна служба зайнятості у партнерстві з Helvetas.

Кампанія допомагала молоді дізнатися про можливості державної підтримки: професійне навчання, грантові можливості програми Власна справа, підвищення навичок та інше.

Одним із ключових форматів кампанії став TikTok-серіал для сторінок Державної служби зайнятості. У ньому показані реальні історії молодих людей, які вже скористалися підтримкою ДСЗ: пройшли навчання, здобули нову професію, підвищили кваліфікацію або отримали грант на власну справу. Кампанію також доповнив інтерактивний лендинг (https://www.start-dsz.com.ua/), на якому зібрана ключова інформація про можливості для молоді від ДСЗ, а також профорієнтаційний тест.

Наприкінці вересня понад 110 студентів та молодих активістів прийшли на підсумковий захід кампанії, аби поспілкуватися із представниками влади, бізнесу та підприємцями-інфлюенсерами. Говорили про те, як знайти свій напрям, де шукати першу роботу та як поступово вибудовувати професійний шлях в Україні – навіть якщо на старті немає чіткого плану.

Під час першої панелі очільниця бізнес-школи KSE Юлія Свириденко, директорка ДСЗ Юлія Жовтяк, заступниця Міністерство молоді та спорту України Уляна Токарєва, керівниця підрозділу Helvetas в Україні Александра Сімоніанс та Надзвичайний і Повноважний Посол Embassy of Sweden in Kyiv Мартін Оберг говорили про те, як починати кар’єру, яку пораду хотілося б дати собі на старті професійного шляху, та чи дійсно жінки та чоловіки мають рівні можливості на ринку праці.

Окремо на заході обговорили очікування роботодавців. HR-фахівці провідних українських компаній – Ашан, Епіцентр К, Дарниця, Сільпо, Лінія магазинів EVA та Будинок Іграшок розповіли, на що звертають увагу під час пошуку молодих талантів, а молоді підприємці й представники креативних індустрій – МУР, Anya Gres, Pronin&Partners Law Firm, продюсерського центру producerka.com.ua – поділилися власним досвідом запуску справи та професійного розвитку.

Водночас учасники могли одразу скористатися практичними інструментами – пройти профорієнтаційний тест та поспілкуватися з HR в інтерактивній зоні.

Кампанія «START – Кар’єра» поєднала державні послуги, реальні історії та прямий діалог із роботодавцями, допомагаючи наблизити можливості працевлаштування й професійного розвитку до молодих людей.

Саме так комунікація може посилювати дію державних інструментів зайнятості та підтримувати формування людського капіталу, необхідного для довгострокового відновлення України.

ℹ️ Комунікаційна кампанія «START — Кар’єра» реалізувалася Державною службою зайнятості в Україні в рамках проєкту «Стійкість: розбудова сталого та інклюзивного ринку праці України». Проєкт впроваджується Helvetas Swiss Intercooperation в межах угоди зі Шведським Агентством з питань міжнародної співпраці та розвитку за підтримки Швеції.

01/10/2026

🇺🇦 Прискорюємо цифровізацію та економічне відновлення України: підписали меморандум з Helvetas

Переводимо сферу вантажних перевезень в онлайн, щоб український бізнес працював прозоро й без бюрократії. Водіям більше не доведеться возити з собою сотні паперових накладних, а бізнесу — тижнями чекати пошту, щоб отримати розрахунок за перевезення вантажу.

Заступник Міністра Олександр Закусило та керівниця підрозділу швейцарської організації Helvetas в Україні Александра Сімоніянс підписали меморандум про співробітництво.

Серед пріоритетів співпраці:
🖇 вивчення можливостей для цифровізації транспортної документації;
🖇 обмін міжнародним досвідом та технічними рішеннями;
🖇 навчання та менторство для розвитку цифрових навичок українських фахівців;
🖇 підтримка інновацій, стартапів і цифрового підприємництва.

Дякуємо Helvetas за партнерство та спільне бачення в розвитку цифрової економіки
України. Працюємо разом, щоб електронні сервіси змінювали повсякденні процеси бізнесу 🤝🏻

🔗 Детальніше про нове партнерство — за посиланням: https://curly.click/r/c8007

30/09/2026

За підтримки Embassy of Sweden in Kyiv (Sida) Helvetas посилює професійну спроможність комунікаційних команд Державної служби зайнятості та її регіональних підрозділів, адже в умовах війни та масштабних змін на ринку праці Служба відіграє важливу роль у тому, щоб допомагати людям переходити від безробіття до зайнятості та відповідати на потреби роботодавців. У цьому контексті ефективна комунікація допомагає людям краще розуміти доступні можливості та зміцнює довіру до державних сервісів.

Відтак 29 фахівців Державна служба зайнятості з усіх регіонів України пройшли навчання з ефективності комунікацій, цифрових каналів і SMM, кризових комунікацій, сторітелінгу, підготовки спікерів та публічних виступів.

Програму було побудовано як практичну навчальну траєкторію: від розуміння того, що працює в комунікаціях і як вимірювати результат, до здатності ефективно діяти в кризових ситуаціях, працювати з цифровими каналами та представляти інституцію перед різними аудиторіями.

Для Helvetas це інвестиція не лише в комунікації, а у спроможність державної інституції реалізовувати політику зайнятості та ефективно реагувати на зміни ринку праці.

29/09/2026

Команда Програми «CORE: Конкурентоспроможність для відновлення України 2026–2031» продовжує роботу в регіонах — відбувся візит до Черкас.

У Черкасах ми зустрілися із керівництвом Черкаська обласна державна адміністрація, Cherkasy Regional Development Agency та представниками бізнес-об’єднань.

📍 Потенціал для подальшого зростання

Останній рік Черкащина демонструє позитивну динаміку у виробництві продукції та прирості прямих іноземних інвестицій. Це важливий сигнал стійкості регіональної економіки та спроможності бізнесу продовжувати розвиток навіть в умовах війни.

Водночас особливо цінно бачити, що багато підприємств Черкащини вже мають досвід міжнародної співпраці — як експортери та як учасники міжнародних програм підтримки. Представники бізнесу активно долучаються до розробки Стратегії розвитку Черкаської області із 2028 року.

Для команди CORE це важливий сигнал: конкурентоспроможність регіону формується не лише через реагування на поточні проблеми, а й через спільне бачення того, якою має бути його економіка у майбутньому.

📍 Ключові виклики для бізнесу

Під час круглого столу зустрілися з представниками бізнесу та бізнес-об'єднань у сферах харчової промисловості, машинобудування, ІТ, будівництва та виробництва будівельних матеріалів, деревообробки.

У відкритому діалозі говорили про конкретні бар'єри та потреби підприємств — від доступу до фінансування та інвестицій до розвитку виробництва, кадрів та виходу на міжнародні ринки.

📍 Як потреби регіону виглядають на практиці

Завершили візит знайомством із двома підприємствами — ТОВ «Араміс» та ТОВ «Юджин». Це приклади компаній, які створюють додану вартість у регіоні та розвиваються, зокрема, завдяки участі у проєктах міжнародної економічної підтримки.

Черкащина демонструє, що відновлення — це не лише відбудова того, що було пошкоджено. Це також створення умов для нових інвестицій, виробництва, експорту, робочих місць та зростання доданої вартості в Україні.

Саме на основі таких робочих зустрічей формуватимуться географія підтримки у рамках Програми CORE.

📌 Програма «CORE: Конкурентоспроможність для відновлення України 2026–2031» реалізується консорціумом Helvetas та Niras Ukraine у співпраці з International Labour Organization Ukraine, за підтримки Embassy of Switzerland in Ukraine / Посольство Швейцарії в Україні через Державний секретаріат Швейцарії з економічних питань (SECO).

26/09/2026

🇺🇦🤝🇸🇪 Sweden on Tour (Швеція подорожує) – команда Helvetas взяла участь у ярмарку, організованому Embassy of Sweden in Kyiv на чолі з Надзвичайним і Повноважним Послом Мартіном Обергом. У Полтаві захід об’єднав понад 35 шведських та українських партнерів, зокрема організації, які реалізують в області проєкти за фінансування Швеції.

Для Helvetas участь у ярмарку стала можливістю представити, як шведська підтримка перетворюється на конкретні рішення для людей і місцевої економіки. Сьогодні на Полтавщині ми реалізуємо два проєкти за фінансування Швеції: «Стійкість: розбудова сталого та інклюзивного ринку праці в Україні» та проєкт у межах регіональної програми RECONOMY, яку Helvetas впроваджує у партнерстві з Volvo Group

Один із практичних прикладів – історія Тетяни, учасниці проєкту «Стійкість». Жінка має невеликий бізнес у Полтаві з виготовлення десертів. Завдяки гранту вона придбала додаткове обладнання, розширила виробництво та збільшила свій дохід. Під час заходу Тетяна провела для місцевих дітей майстер-клас із розпису імбирного печива – показавши на практиці, як підтримка малого бізнесу створює додаткову економічну та соціальну цінність для громади.

Саме такі практичні рішення Helvetas розвиває разом із областями та партнерами: від підтримки підприємців і розвитку людського капіталу до посилення економічної спроможності громад.

Дякуємо Швеції за довіру та партнерство💙💛

Пишаємося можливістю бути частиною шведсько-української співпраці та втілювати її внесок у відновлення України!

Helvetas Ukraine

08/10/2026

07/10/2026

06/10/2026

05/10/2026

03/10/2026

02/10/2026

01/10/2026

30/09/2026

29/09/2026

26/09/2026

Address

Telephone

Website

Alerts

Contact The Organization

Shortcuts

Share

Category

Listing takedown request