ГО "Громадський центр "Нова генерація"

16/10/2026

🔵 Інклюзивний ринок праці починається зі співпраці 🤝

Як зробити так, щоб люди з різними потребами та життєвими обставинами мали більше можливостей для навчання, працевлаштування, перекваліфікації та економічної самостійності? Одному роботодавцю чи установі складно впоратися з цим самотужки. Потрібні спільні рішення.

🟠 Над вирішенням питань ринку праці і працюють Місцеві партнерства зайнятості (МПЗ) — вони об’єднують різних учасників ринку праці, допомагають краще розуміти потреби людей і спільно шукати рішення. Зокрема, для впровадження підходу GESI — гендерної рівності та соціальної інклюзії.

🎥 Як МПЗ працюють на практиці? Які можливості вони відкривають для розвитку інклюзивного ринку праці? Як допомагають впроваджувати підхід GESI та які успішні приклади вже є?

👉 ГО «Громадський центр «Нова генерація» зібрала відповіді на ці запитання в серії відео, які допоможуть краще зрозуміти можливості таких партнерств.

📌 Це практичний ресурс для представників (-ць) органів місцевого самоврядування, служби зайнятості, бізнесу, громадських організацій, освітніх установ та всіх, хто працює над розвитком ринку праці, і який можна використовувати у своїй роботі.

ℹ️ Проєкт «Залучення місцевих партнерств зайнятості до запровадження роботодавцями підходу GESI у створенні інклюзивних робочих місць в обраних регіонах України» реалізується ГО «Громадський центр «Нова генерація» в межах проєкту «Фенікс: Сила спільнот», що виконується Фонд Східна Європа за підтримки Європейського Союзу.

#ПрямуємоРазом #ринокпраці #інклюзія #безбарєрність #рівність #роботодавці #підприємці

Інклюзивний ринок праці неможливо створити зусиллями одного роботодавця чи однієї установи. Щоб люди з різними потребами мали реальний доступ до навчання, працев....

16/10/2026

🔵 Як українські роботодавці створюють інклюзивні робочі місця: в Івано-Франківську презентують Збірник кращих практик

❗️ 21 жовтня в Івано-Франківську ГО «Громадський центр “Нова генерація”» презентує Збірник кращих практик зі створення інклюзивних робочих місць роботодавцями в Україні.

🟠 Український ринок праці змінюється під впливом війни, вимушеного переміщення, повернення ветеранів (-ок) до цивільного життя, демографічних викликів та нестачі працівників (-ць). У цих умовах роботодавці дедалі частіше шукають нові підходи до найму, адаптації та підтримки персоналу, створення робочого середовища, доступного для людей із різними потребами та життєвими обставинами.

❓ Як українські підприємства впроваджують принципи рівності та інклюзії (GESI) на практиці? Які управлінські рішення допомагають долати бар'єри у працевлаштуванні та професійному розвитку? І з чого почати роботодавцю, який прагне змін?

✅ Саме про це йтиметься під час презентації Збірника, що об'єднав досвід українських підприємств та організацій, які впроваджують інклюзивні підходи, переглядають внутрішні HR-практики, розробляють корпоративні політики та створюють більш безпечне, доступне й недискримінаційне робоче середовище. Зокрема, щодо жінок, людей з інвалідністю, ветеранів (-ок), ВПО, молоді, людей старшого віку та ін.

🔵 Поговоримо про:

☑️ практики створення інклюзивного робочого середовища;
☑️ практичні інструменти впровадження GESI та досвід експертного супроводу роботодавців;
☑️ рішення, які можна адаптувати до різних підприємств та організацій;
☑️ як перетворювати принципи рівності та інклюзії на конкретні управлінські рішення;
☑️ чому інклюзивність стає важливою складовою розвитку сучасного ринку праці.

☝🏻 Частиною презентації стане знайомство з досвідом ТОВ «Ґудвеллі Україна» (Goodvalley, Кар'єра Ґудвеллі Україна), яке за експертного супроводу ГО «Громадський центр “Нова генерація”» провело гендерний аудит підприємства.

👥 У цифровому Збірнику, зокрема, представлено досвід: ТОВ «Ма’Рижани», Благодійний фонд «РОКАДА», КНП «Перше клінічне територіальне медичне об’єднання м. Львова», до складу якого входить Реабілітаційний центр UNBROKEN; АТ «Галичфарм» (ТМ ARTERIUM), ВГО «Спілка сільських жінок України».

🔵 Спікерки:
◾ Оксана Глєбушкіна — виконавча директорка ГО «ГЦ “Нова генерація”»;
◾ Ольга Жукова — експертка з гендерних питань, організаційного розвитку та залучення громадян ГО «ГЦ “Нова генерація”»;
◾ Вікторія Воробець — керівниця відділу персоналу ТОВ «Ґудвеллі Україна»;
◾ Вікторія Лаврись — менеджерка з персоналу ТОВ «Ґудвеллі Україна»;
◾ Олена Чарковська — менеджерка з персоналу ТОВ «Ґудвеллі Україна».

✅ Запрошуємо роботодавців, HR-фахівців (-чинь), представників (-ць) бізнесу, громадських організацій, медіа та всіх, хто працює з людьми й прагне створювати більше можливостей для свого підприємства, організації та різних груп працівників (-ць).

📌 Для участі просимо зареєструватися до 20 жовтня включно: https://forms.gle/1yrnssFprLS5Yo8C9

📅 21 жовтня, 14:00–15:00. Конференц-зала Дія.Бізнес, «Промприлад», Івано-Франківськ, вул. Академіка Сахарова, 23.

Збірник підготовлено ГО «Громадський центр “Нова генерація”» у межах проєкту «Залучення місцевих партнерств зайнятості до запровадження роботодавцями підходу GESI у створенні інклюзивних робочих місць в обраних регіонах України».

ℹ️ Проєкт «Залучення місцевих партнерств зайнятості до запровадження роботодавцями підходу GESI у створенні інклюзивних робочих місць в обраних регіонах України» реалізується ГО «Громадський центр «Нова генерація» в межах проєкту «Фенікс: Сила спільнот», що виконується Фонд Східна Європа за підтримки Європейського Союзу.

Galka.if.ua Бліц-Інфо КУРС Суспільне Івано-Франківськ Pravda.IF.UA Репортер Галичина TV Канал 402 ТРК "РАІ" ТРК 3-Студія

#ПрямуємоРазом #ринокпраці #інклюзія #безбарєрність #рівність #роботодавці #підприємці

15/10/2026

🔵 14 ідей для відновлення Херсона. І за кожною — голоси людей, яким небайдуже

🟠 Під час проєкту «Херсон: спільний голос для відновлення» херсонці напрацювали проєктні концепції, які можуть стати основою для майбутніх ініціатив, партнерств і рішень для Херсонської громади.

◾ Як відбувалася ця робота, які пропозиції сформували та чому важливо чути херсонців, де б вони зараз не жили, — читайте на сайті медіа Вгору.Херсон.

ℹ️ Матеріал підготовлений ГО «Громадський центр «Нова генерація» у межах Проєкту «Імпульс», що реалізовується Міжнародний фонд "Відродження" та Фондом Східна Європа за фінансування Норвегії (Norad) та Швеції (Sida). Зміст матеріалу не обов’язково відображає позицію Міжнародного фонду «Відродження», Фонду Східна Європа, Уряду Норвегії та Уряду Швеції.

#ІмпульсДляГО #ХерсонСпільнийГолос

Як херсонці з різних міст України об’єдналися, щоб долучитися до відновлення громади? Розповідаємо про проєкт «Херсон: спільний голос для відновлення», 14 проєктни...

12/10/2026

❓ Чи впевнені ви, що ваша організація готова до найму ветеранів і ветеранок?

🔵 Готовність до працевлаштування ветеранів (-ок) — це не лише про рішення наймати. Важливо подивитися на весь шлях людини в організації: найм і онбординг, культуру команди, доступність, навчання, політики, залученість керівництва та взаємодію з ветеранами (-ками).

🟠 Наші партнери — ГО AllTogether.jobs — розробляє автоматизовану діагностику готовності до найму ветеранів та ветеранок, яка допоможе організаціям побачити, що вже працює, де є бар’єри та що варто покращити.

✅ За результатами діагностики організація отримає:

• оцінку своєї готовності до найму ветеранів та ветеранок;
• звіт про сильні сторони та бар’єри;
• рекомендації щодо подальших змін;
• відзнаку про проходження діагностики, яку можна буде • використовувати на сайті, у вакансіях, комунікаціях і звітності.

◾ Діагностика безоплатна та конфіденційна та підійде організаціям різного розміру.

Не обов’язково вже мати ветеранів чи ветеранок у команді. Інструмент буде корисним і тим роботодавцям, які лише готуються до їхнього найму та хочуть зрозуміти, наскільки готові їхні процеси.

📌 Зараз відкрито попередній запис на автоматизовану діагностику. Запуск інструменту планується на листопад 2026 року. Ті, хто залишить заявку зараз, першими отримають запрошення пройти діагностику.

🔗 Детальніше та передзапис:
https://www.alltogether.jobs/company-diagnostic

12/10/2026

🔵 Голос херсонців звучить навіть тоді, коли їх з громадою розділяє відстань

🟠 Про результати проєкту «Херсон: спільний голос для відновлення» та як ГО «Громадський центр «Нова генерація» залучає херсонців до процесів відновлення, у відео — з підсумкової зустрічі проєкту — про сенси, зміст, громаду та людей степу і волі.

Оксана Глєбушкіна Ольга Жукова Anna Kucherak-Zorya Ella Romanenko Херсонська міська військова адміністрація - Херсонська міська рада Віталій Бєлобров Eugene Shatilov Olena Afanasieva Natalya Bimbirayte Ірина Стасюк

ℹ️ Матеріал підготовлений ГО «Громадський центр «Нова генерація» у межах Проєкту «Імпульс», що реалізовується Міжнародний фонд "Відродження" та Фондом Східна Європа за фінансування Норвегії (Norad) та Швеції (Sida). Зміст матеріалу не обов’язково відображає позицію Міжнародного фонду «Відродження», Фонду Східна Європа, Уряду Норвегії та Уряду Швеції.

#ІмпульсДляГО #ХерсонСпільнийГолос #відновлення #Херсон #херсонці #ФестивальХерсонщини

07/10/2026

🔵 Як говорити про Херсон і Херсонщину через людей, історію, культуру і пам’ять?

🟠 Про це говорили в Івано-Франківську під час Public Talk «Які проєкти пропонують і створюють херсонці?», що відбувся в межах підсумкової зустрічі проєкту «Херсон: спільний голос для відновлення». Його впроваджує ГО «Громадський центр «Нова генерація» у партнерстві з Херсонська міська військова адміністрація - Херсонська міська радаю

◾ Зустріч пройшла під час фестивалю культури Херсонщини «Вітер нині південний» на локації «Люди Степу і Волі», яку створила «Нова генерація». Модерувала Ірина Стасюк, керівниця ГО «Відкритий код».

🔷 Виконавча директорка організації Оксана Глєбушкіна та експертка із залучення громадян, фасилітаторка Ольга Жукова представили результати роботи проєкту та проєктні концепції, напрацьовані херсонцями під час зустрічей у різних містах України. Це конкретні ідеї про те, якою може бути громада та що потрібно для її відновлення.

◾ Eugene Shatilov, керівник відділу регіонального розвитку ГО «Будуємо Україну Разом - БУР» та співзасновник «МолоДіжка», наголосив: для молодих людей недостатньо просто сказати, що вони важливі для відновлення.

💬 «Відновлення — це також повернення і відновлення зв’язків, можливостей для молоді, просторів, у яких люди можуть зустрічатися, брати відповідальність і впливати на те, що відбувається навколо. Не формально, а мати реальні інструменти впливу».

◾ Olena Afanasieva, голова ГО «Центр культурного розвитку "Тотем" / Centre of cultural development "Totem", презентувала мальопис «Стіни», присвячений культурній спадщині Херсонщини — «кам’яним вишиванкам» Григорія Довженка у Новій Каховці, будинку Поліни Райко в Олешках, фортеці Тягинь та людям, які досліджували й берегли ці місця.

💬 «Важливо через культурні проєкти розповідати світу нашу історію, наших людей — шукати нові форми присутності та зробити доступ до артефактів доступним. Наприклад, через мальописи, фотографії, виставки, історії людей і творчі практики».

◾ Natalya Bimbirayte, голова «Культурний центр Україна-Литва» та ІРЦ Правовий простір, говорила про необхідність повертати Півдню його власну історію:
💬 «Маємо повернути Півдню його справжню європейську історію та протистояти імперським і радянським наративам, які десятиліттями її спотворювали».

Під час розмови вона показала репліку булави, знайденої під час археологічних розкопок фортеці Тягинь, яка допомагає побачити Херсонщину в ширшому європейському історичному контексті.

☝🏻 Херсонщина має багато історій, які важливо розповідати. І багато ідей, які можуть стати основою її майбутнього. Бо відновлювати Херсон — це й створювати умови, щоб Херсонщина залишалася живою — у пам’яті, культурі, людях і рішеннях про її майбутнє.

📸 Фоторепортаж: Костянтин Ботигін

ℹ️ Матеріал підготовлений ГО «Громадський центр «Нова генерація» у межах Проєкту «Імпульс», що реалізовується Міжнародний фонд "Відродження" та Фондом Східна Європа за фінансування Норвегії (Norad) та Швеції (Sida). Зміст матеріалу не обов’язково відображає позицію Міжнародного фонду «Відродження», Фонду Східна Європа, Уряду Норвегії та Уряду Швеції.

#ІмпульсДляГО #ХерсонСпільнийГолос #відновлення #Херсон #херсонці #ФестивальХерсонщини

05/10/2026

🔵 Кам’яні вишиванки: як розповідати про спадщину Півдня

❓ Що робити з культурною спадщиною, яка сьогодні залишається на тимчасово окупованій території? Як розповідати про неї людям, які ніколи не були в Новій Каховці? Як зробити так, щоб історія Півдня не залишалася лише в архівах, фотографіях і спогадах?

Один зі способів — говорити про неї через те, що можна побачити, відчути й навіть спробувати зробити власноруч.

☝🏻 Саме тому під час нашої локації «Люди Степу і Волі» на фестивалі культури Херсонщини «Вітер нині південний» ми організували воркшоп «Створення кам’яних вишиванок» разом з архітекторками Тетяна Євсеєва та Liza Evseeva з Новокаховське товариство охорони культурної спадщини. Воркшоп відбувся у межах підсумкової зустрічі проєкту «Херсон: спільний голос для відновлення», який впроваджує ГО «Громадський центр «Нова генерація».

👨‍🎨 Кам’яні вишиванки — символ Нової Каховки та унікальна мистецько-архітектурна спадщина Півдня. У 1950-х роках художник-монументаліст, бойчукіст Григорій Довженко створив авторську техніку різьблення по сирому тиньку. Українські орнаменти, рослинні й геометричні мотиви та зображення птахів прикрасили близько 200 будівель Нової Каховки.

◾ Цій спадщині довелося буквально виживати. Радянська влада замальовувала орнаменти побілками, а саму традицію намагалися нівелювати. Після відновлення незалежності України архітектори й місцеві активісти почали повертати її місту.

Сьогодні Нова Каховка — в тимчасовій окупації, а роботи Григорія Довженка залишаються під загрозою знищення. Тому особливого значення набуває можливість говорити про цю спадщину в інших містах України.

✅ На воркшопі учасники не просто дізнавалися про техніку. Вони говорили про будівлі Нової Каховки, її автора та долю спадщини сьогодні, а ще власноруч відтворювали елементи «кам’яної вишиванки».

Так історія перестає бути абстрактною. Вона набуває форми, фактури й особистого досвіду. А культура Півдня отримує можливість звучати далеко за межами самого Півдня.

Ми можемо привозити історію в інші міста через фотографії, виставки, розмови, майстер-класи, мистецтво й особисті історії. Так зберігається пам’ять і з’являються нові люди, які знають про Херсонщину не лише як про територію війни та окупації, а як про край із власною культурою, мистецтвом та історією.

☝🏻 Для нас «Люди Степу і Волі» — саме про це: говорити про Херсонщину різними мовами — через діалог, мистецтво, пам’ять, культуру та досвід людей — і знаходити способи передавати цю історію далі.

🤝 Дякуємо Новокаховському товариству охорони культурної спадщини, Тетяні Євсеєвій та Лізі Євсеєвій за те, що зберігаєте знання про кам’яні вишиванки, досліджуєте спадщину Нової Каховки й допомагаєте розповідати про неї світу.

Культурна спадщина живе не лише в будівлях. Вона живе в знаннях, пам’яті та людях, які продовжують про неї говорити.

📸 Фоторепортаж: Костянтин Ботигін

ℹ️ Матеріал підготовлений ГО «Громадський центр «Нова генерація» у межах Проєкту «Імпульс», що реалізовується Міжнародний фонд "Відродження" та Фондом Східна Європа за фінансування Норвегії (Norad) та Швеції (Sida). Зміст матеріалу не обов’язково відображає позицію Міжнародного фонду «Відродження», Фонду Східна Європа, Уряду Норвегії та Уряду Швеції

03/10/2026

🔵 У ГО «Громадський центр «Нова генерація» тепер є власна сторінка у Вікіпедії

🟠 У кожної організації є історія. Але особливо цінно, коли ця історія залишається не лише в пам’яті людей, документах, проєктах, важливих суспільних змінах і фотографіях, а стає доступною для всіх.

📖 До 33-річчя «Нової генерації» підготували свою сторінку у Вікіпедії.

За нею — 33 роки історії: від заснування організації у 1993 році до сьогодні. Роки роботи з людьми й громадами, громадянських ініціатив, партнерств, змін, складних періодів і нових початків.

Ми вирішили зафіксувати цю історію — і продовжувати її. Посилання — у першому коментарі.

📌 Читайте. Згадуйте. Доповнюйте разом із нами.

🫶🏻 Дякуємо за реалізацію:

авторка — Anna Kucherak-Zorya, редакторка Wikipedia — Olya Nesterenko, допомога у зборі даних — Оксана Глєбушкіна, Ольга Жукова, Володимир Купрій, Eugene Shatilov.

01/10/2026

🔵 Від голосів херсонців — до проєктів для відновлення: підбили підсумки проєкту «Херсон: спільний голос для відновлення»

❓ Як впливати на майбутнє своєї громади? Які проєкти можуть бути корисними для відновлення Херсона? Як бути почутими херсонцям, які сьогодні живуть у різних містах? І як зробити так, щоб у розмові про майбутнє звучали різні досвіди — тих, хто залишається у Херсоні, і тих, хто був змушений виїхати?

🟠 Саме навколо цих питань упродовж проєкту «Херсон: спільний голос для відновлення» ГО «Громадський центр «Нова генерація» створювала простір для зустрічей, діалогу та спільної роботи.

◾ Ми зустрічалися з херсонцями у Херсоні, Львові, Івано-Франківську, Вінниці та Одесі. Говорили про безпеку й інфраструктуру, економічний розвиток, соціальну сферу, молодь, культурну спадщину, історичну пам’ять та ідентичність — і напрацьовували ідеї для майбутнього громади.

◾ Після зустрічей команда проєкту систематизувала пропозиції, об’єднала близькі за змістом ідеї та разом з учасниками й учасницями під час консультацій доопрацювала їх до проєктних концепцій — готових для подальшої реалізації громадськими організаціями та партнерами.

☝🏻 У цьому процесі «Нова генерація» допомагала створити простір, де голоси херсонців могли зустрічатися, бути почутими й перетворюватися на спільні рішення.

💬 «Для нас було важливо створити простір, у якому херсонці могли б говорити про майбутнє своєї громади, слухати одне одного і разом шукати рішення. У цих розмовах звучав різний досвід — людей, які залишаються в Херсоні, тих, хто виїхав, і тих, хто вже адаптувався в інших громадах. Саме в цьому різноманітті й народжуються рішення, важливі для майбутнього Херсонської громади.

Наша організація стала частиною фестивалю. Ми запросили наших колег, експерток і херсонців, щоб обмінятися думками та тим, що вже робиться у контексті відновлення, збереження культурної спадщини, які проєкти реалізуються, та щоб познайомити прикарпатців із культурою й історією українського півдня», — говорить Оксана Глєбушкіна, виконавча директорка ГО «Громадський центр «Нова генерація».

☝🏻 Усі напрацювання ми передамо Херсонська міська військова адміністрація - Херсонська міська рада — партнеру проєкту — у контексті роботи над Стратегією розвитку Херсонської ТГ.

🔷 Фінальною точкою цього процесу стала зустріч в Івано-Франківську під час фестивалю культури Херсонщини «Вітер нині південний» на нашій локації «Люди Степу і Волі».

Тут ми представили напрацьовані проєктні концепції, а учасники й учасниці могли позначити ті з них, які вважають пріоритетними та важливими для впровадження.

🌾 Але «Люди Степу і Волі» була не лише про проєкти. Це був простір, де Херсон можна було побачити, згадати, відчути й розповісти про нього іншим.

✅ Ми провели Public Talk «Які проєкти пропонують і створюють херсонці?», ✅ воркшоп про техніку створення «кам’яних вишиванок» Григорія Довженка, ✅ організували нетворкінг, а ще ✅ створили фотозону «Люди Степу і Волі», яка стала справжнім місцем зустрічей — тут фотографувалися, обіймалися, впізнавали своїх і знайомилися з новими людьми.

👥 Особливим емоційним простором стала виставка фотокартин із краєвидами Херсонщини. На них — місця, які для когось є частиною дитинства, для когось — домом, а для когось сьогодні залишаються недосяжними, адже частина з них досі перебуває в тимчасовій окупації.

🫶 Біля фотографій люди зупинялися, довго розглядали знайомі пейзажі, показували їх дітям і розповідали: «А це — …», «А тут ми колись…». Так фотографії ставали приводом передавати пам’ять далі — від дорослих до дітей, від особистих спогадів до спільної історії.

☝🏻 Захід об’єднав не лише херсонців, які зараз не вдома, а й жителів інших міст, які через війну також були змушені залишити свої домівки. Люди приходили підтримати одне одного, побачити своїх, знайти нові знайомства й просто побути серед тих, хто розуміє.

А для прикарпатців це стала нагода ближче познайомитися з Херсоном і Херсонщиною — культурою, традиціями, пам’яттю та людьми 💙💛

🤝 Дякуємо всім херсонцям, які долучалися до зустрічей у різних містах і в самому Херсоні, ділилися досвідом, шукали рішення й разом думали про відновлення. 🤝 Вдячні Херсонській МВА за відкритість до діалогу та спільну роботу над тим, щоб голоси херсонців були почуті й враховані у процесах її відновлення.

Тепер цей спільний голос має форму конкретних ідей і може отримати своє продовження у проєктах для Херсонської громади.

ℹ️ Матеріал підготовлений ГО «Громадський центр «Нова генерація» у межах Проєкту «Імпульс», що реалізовується Міжнародний фонд "Відродження" та Фондом Східна Європа за фінансування Норвегії (orad) та Швеції (Sida). Зміст матеріалу не обов’язково відображає позицію Міжнародного фонду «Відродження», Фонду Східна Європа, Уряду Норвегії та Уряду Швеції

Фото: Костянтин Ботигін

Ольга Жукова Anna Kucherak-Zorya Ella Romanenko Eugene Shatilov Olena Afanasieva Natalya Bimbirayte Ірина Стасюк

#ІмпульсДляГО #ХерсонСпільнийГолос #відновлення #Херсон #херсонці #ФестивальХерсонщини

17/09/2026

❓ Хочеш створити власну справу, але сумніваєшся, як стартувати?

🔵 Наші партнери із SILab Ukraine запрошують молодь із Прикарпаття на 3-денний безоплатний тренінг «Точка старту», щоб здобути дієві підприємницькі навички.

🟠 Під час навчання ти:

✅ протестуєш свою бізнес-ідею та розробиш повноцінний бізнес-план;
✅ дізнаєшся про аналіз ринку, маркетинг, продажі та фінансове планування;
✅ розбереш юридичні аспекти ведення бізнесу з експертами;
✅ знайдеш однодумців і нові можливості для розвитку.

💸Після завершення навчання учасники та учасниці зможуть подати свої бізнес-плани на конкурс мікрогрантів і отримати фінансову підтримку для запуску власної справи.

❓Хто може взяти участь? 👥 Пріоритет буде надано таким хлопцям і дівчатам 18–30 років: ВПО, рідним військових і ветеранів/-ок, ветеранам/-кам, представникам/-цям інших соціально чутливих груп.

📍 9–11 жовтня, Івано-Франківськ.

✅ Участь — безоплатна — за результатами конкурсного відбору.

📌 Організатори забезпечують проживання, харчування та відшкодування витрат для відібраних учасників/-ць.
☝🏻 Дедлайн подачі заявок: 1 жовтня, 10:00.

🔗 Реєстрація: https://ee.kobotoolbox.org/x/zr9lKIO6
Реєструйся, отримуй практичні знання та шанс залучити фінансування на власний бізнес!

#молодь #можливості #бізнес