Профспілка ДІІТ

31/12/2023

Вітаємо вас з Новим 2024 роком!

Нехай прийдешній рік подарує нам добру надію та додасть сил і впевненості для здобуття Перемоги і довгоочікуваного миру!

Бажаємо вам міцного здоровʼя, незгасаючої любові та сімейного затишку!

28/09/2023

⚖️ Дніпровський апеляційний суд своєю постановою (👉https://reyestr.court.gov.ua/Review/113649640) від 22 вересня 2023 р. залишив без змін рішення суду першої інстанції (👉https://reyestr.court.gov.ua/Review/111303631), чим поставив крапку у справі та остаточно визнав зменшення розміру доплат науково-педагогічним працівникам за науковий ступінь та вчене звання протиправним.

✅ За положенням ч.2 ст. 59 Закону України «Про вищу освіту», науково-педагогічним, науковим і педагогічним працівникам закладів вищої освіти встановлюються доплати за науковий ступінь доктора філософії та доктора наук у розмірах відповідно 15 та 25 відсотків посадового окладу, а також за вчене звання доцента і старшого дослідника - 25 відсотків посадового окладу, професора - 33 відсотки посадового окладу. Заклад вищої освіти може встановити більший розмір доплат за рахунок власних надходжень.

❗️Судом зазначається, що скорочення видатків загального фонду державного бюджету відповідно до Постанови КМУ № 401 від 01.04.2022 р. не може бути підставою для зменшення доплат, гарантованих ч.2 ст. 59 Закону України «Про вищу освіту», адже останній має вищу юридичну силу. При цьому судом підкреслюється пріоритетність виплати заробітної плати перед іншими платежами підприємства.

‼️Таким чином, доплати за науковий ступінь та вчене звання, що були незаконно зменшені університетом, підлягають донарахуванню та виплаті. Профспілка рекомендує викладачам університету перевірити розмір нарахованих у період з 01.04.2022 р. по 31.12.2022 р. надбавок за науковий ступінь та вчене звання на відповідність ч.2 ст. 59 Закону України «Про вищу освіту» та Колективному договору. При виявленні порушень працівник може звернутися із відповідною заявою до роботодавця та, при необхідності, до Держпраці і суду.

🏛 Профспілка ННІ "ДІІТ" висловлює подяку адвокату обласної організації Олексій Погрібняк (Oleksij Pogrebnyak) за кваліфікований юридичний супровід на всіх етапах даної судової справи!
Принагідно запрошуємо працівників університету до вступу в Профспілку ННІ "ДІІТ", яка дієво та ефективно захищає трудові і соціальні права своїх членів

30/06/2023

31 серпня 2023 р. понад 250 науково-педагогічних працівників Українського державного університету науки і технологій будуть звільнені у зв'язку із закінченням строку контрактів.

Університет всупереч діючому Положенню про вибори НПП (http://diit.edu.ua/upload/files/shares/kadri/poradok_proved_konkurs_NPP.pdf) досі не оголосив і поки не збирається оголошувати конкурс на вакантні посади.

Профспілка зайняла активну позицію із захисту прав науково-педагогічних працівників та з'ясувала причини таких дій університету на зустрічі з керівником відділу кадрів УДУНТ.

За результатами зустрічі у відео надаємо відповіді на наступні питання:

🔹чи законні дії університету щодо звільнення викладачів❓
🔹чому не оголошується конкурсний відбір на вакантні посади НПП та коли планується його провести❓
🔹що робити викладачам, які підпадають під звільнення❓

🏛 Профспілка ННІ "ДІІТ" виступає категорично проти дій адміністрації університету, що спрямовані на зменшення штату науково-педагогічних працівників та не сприяє зміцненню кадрового і наукового потенціалу УДУНТ

31 серпня 2023 р. у понад 250 викладачів УДУНТ спливає термін контракту. У відео надаються коментарі профспілки щодо відповідності дій адміністрації універс...

07/06/2023

Вітаємо, шановні колеги!

⚖️ Суд першої інстанції у своєму рішенні (👉https://reyestr.court.gov.ua/Review/111303631) від 29 травня 2023 р. визнав протиправними дії Університету щодо зменшення розміру доплат науково-педагогічним працівникам за науковий ступінь та вчене звання. Стороною данного процесу також виступала 🏛 Профспілка ННІ "ДІІТ" за участі адвоката обласної організації Олексій Погрібняк

📍Як неодноразово зазначала Профспілка, встановлені Законом України "Про вищу освіту" та Колективним договором розміри доплат за науковий ступінь та вчене звання не можуть бути зменшені

📍Судом підтверджено обґрунтованість такої позиції Профспілки та встановлено відсутність законних підстав для зменшення Університетом вказаних доплат, навіть у зв'язку з важким фінансовим станом ЗВО та (або) воєнним положенням. При цьому судом підкреслюється пріоритетність та підвищена захищеність виплат заробітної плати працівникам перед іншими виплатами ЗВО

❗️Профспілка рекомендує викладачам університету перевірити розмір нарахованих у період з 01.04.2022 р. по 31.12.2022 р. надбавок за науковий ступінь та вчене звання на відповідність законодавству та Колективному договору. При виявленні порушень працівник може звернутися із відповідною заявою до роботодавця та, при необхідності, до Держпраці і суду

🏛 Принагідно запрошуємо працівників університету до вступу в Профспілку ННІ "ДІІТ", яка дієво та ефективно захищає трудові і соціальні права своїх членів