新北市泥水業職業工會

27/07/2026

115/07/29 (三)
三重會務人員上課 公休一天
115/07/30 (四)正常上班
不便之處，敬請見諒!!

22/07/2026

115/07/23 (四)
板橋會務人員上課 公休一天
115/07/24 (五)正常上班
不便之處，敬請見諒!!

13/07/2026

115年第三季 07-09月 繳款單已全數寄出！
請於繳款期限115年9月10日前完成繳納。
如未收到繳款單，煩請來電告知補單！！

📣115年09月份開始申請子女獎學金、重陽節紀念品（逾時不候)
📣每年二、八月受理薪資調高申請!!
📣工會可辦理 互助保、意外險、團保汽機車保險，詳細資訊，歡迎👏來電諮詢，謝謝！

11/06/2026

【台電公告】
鄰近供電線路從事營建工程或鋁鐵窗、廣告招牌、路樹栽種修剪、油漆等吊卸作業前，請先洽台電公司申請裝設防護線管，以避免發 生感電事故。

10/06/2026

針對媒體報導「未持臺灣職安卡不得進入營建工地」及裁罰規定一事，職安署說明如下：

一、本制度係配合《職業安全衛生法》及相關子法修正推動，預計自115年7月1日施行，旨在強化營造作業勞工進場前之基本安全衛生教育訓練。惟考量事業單位落實上述規定尚需適應期，制度施行後將規劃為期1年之緩衝期。

二、本制度參考國際作法建立，如英國CSCS制度及新加坡安全通行證制度，核心為「先受訓、後上工」，規定勞工須完成至少6小時營造作業安全衛生教育訓練並取得職安卡，始得進入工地作業，以從源頭降低職業災害風險。

三、本制度將以「優先宣導、輔導為主」之原則推動，除了加強擴大辦訓管道及資源外，並協助營造業者盤點工地人員受訓持卡情形，逐步建立進場管制機制，且對於中小型營造事業單位或無一定雇主勞工亦將規劃提供免費訓練課程。

四、職安署強調，本制度推動並不以處罰為主要目的。目前草案尚在預告期間，職安署除持續蒐集各方意見研議納入修正條文外，亦規劃相關配套措施，以協助事業單位落實法遵。

營造職安新制即將上路！進入工地作業須持臺灣職安卡，勞動部設緩衝期加強輔導

05/06/2026

21/05/2026

職業病係指在執行職務過程中，因暴露於化學性、物理性、生物性、人因性及其他危害因子中，累積下來導致身體產生的疾病。

如不確定所患傷病是否為工作所致，在申請職業傷病給付前，可先至勞動部認可之職業傷病診治醫療機構開設之職業傷病門診，尋求相關諮詢及協助！

🔎勞動部認可的職業傷病診治醫療機構名冊：
https://www.coapre.org.tw/accidents-mechanism

#災保 #職業傷病 #保險權益葵花寶典

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Occupational diseases refer to diseases in the body caused by exposure to chemical, physical, biological, human, and other factors during work.
If a worker is unsure whether the disease is caused by his/her job, he/she can visit Specialized Hospitals for the Diagnosis and Treatment of Occupational Injuries and Diseases (SHDTOJDs) to seek consultation or assistance before filing a claim for occupational disease.

05/05/2026

115年度年金預定入帳日曆表

115年度勞保、國保年金預計於各月份的最後一個工作日入帳，勞保局通常會主動核算，民眾無須申請。特殊節日如115年1月年金因調高，預計於2月26日入帳；若遇假日，入帳時間通常會提前至前一個工作日。

29/04/2026

【職災給付領得快，證明文件這樣帶！🚀】

在職業工會加保的勞工朋友們，辛苦工作之餘，
如果不幸發生職災需要申請「傷病給付」，
為加速勞保局審查作業，
送件時請依您的工作身分，一併附上相關資料：

📍 如果您是「自營作業」或「與他人共同經營」
檢附營利事業登記證、名片。
或者提供進出貨單據、與客戶往來的證明文件。

📍 如果您是「受僱於他人」
由雇主出具說明書，記載事故當天的僱用關係、工作內容、時間與地點。

📍 如果您的工作性質屬於「承攬、靠行、委任或代工」
記得附上承攬契約、靠行合約或委任/代工契約的影本。

省去後續補件的麻煩，讓您的保障提早到位！

#災保 #保險權益寶典