國際社會福利協會中華民國總會

04/08/2026

🌏 代表臺灣，前進韓國！

📢 2026年第27屆台日韓三國民間社會福利組織會議
🇹🇼 我國代表團甄選持續受理中！

您是否期待走出臺灣，與日本、韓國社會福利專業夥伴交流，分享臺灣社會福利的實務經驗？

ICSW Taiwan 獲衛生福利部公益彩券回饋金補助，公開甄選 10位 國內社會福利機構實務工作者及學者專家，共同組成我國代表團，赴韓國參與第27屆台日韓三國民間社會福利組織會議。

✨ 本屆會議主題—
Advancing Integrated Care through Cross-Sector Collaboration
（透過跨部門合作推動整合照顧發展）

📅 預定出團日期（暫定）—
2026/12/1－12/5（採團進團出）

💰 每位補助—
新臺幣 35,000 元

🎯 補助內容—
✈️ 臺灣－韓國往返機票（經濟艙）
🏨 韓國四晚住宿
🚌 韓國當地交通及參訪活動

📌 代表團成員須配合—
✅ 全程英文交流（不提供口譯）
✅ 英文約10分鐘口頭分享
✅ 全程參與代表團行程
✅ 返國成果分享及繳交專題與心得報告

🗓️ 申請截止—
2026/8/29（六）18:00

📄 甄選辦法及申請文件—
🔗 https://reurl.cc/rklm5N

📣 歡迎符合資格的社會福利機構實務工作者、學者專家及政府機關代表踴躍申請，一起代表臺灣參與國際交流，分享臺灣社會福利的專業與實踐！ 🇹🇼

跳到主要內容鍵盤快速鍵無障礙工具意見回饋雲端硬碟登入雲端硬碟查看排序選項排序查看排序選項排序排序依據NameNameDate modifiedDate modified排序方向A to ZA to ZZ to AZ to A資料夾位於上方位於上方與檔案混合與檔案混合【申請附件.....

10/07/2026

🌏 代表臺灣，前進韓國！

📢【2026年第27屆台日韓三國民間社會福利組織會議】
🇹🇼 我國代表團公開甄選開始！

ICSW Taiwan 獲衛生福利部公益彩券回饋金補助，
公開甄選 10位 國內社會福利機構實務工作者及學者專家，共同組成我國代表團，赴韓國參與第27屆台日韓三國民間社會福利組織會議。

✨本屆主題
Advancing Integrated Care through Cross-Sector Collaboration
（透過跨部門合作推動整合照顧發展）

📅 出團日期（暫定）
12/1－12/5

🎯 補助內容
✈️ 韓國來回機票
🏨 四晚住宿
🚌 韓國當地交通及參訪

💰 每位補助
新臺幣35,000元

📌 代表團成員須配合：

✅ 團進團出
✅ 全英文交流
✅ 英文10分鐘分享
✅ 回國成果分享

🗓️ 申請截止：2026/8/29 (六) 18:00

📄 詳細辦法及申請文件：https://reurl.cc/rklm5N

期待與您一起代表臺灣，
讓世界看見臺灣社會福利的專業與實踐！🇹🇼

06/07/2026

【7/2–7/3 社工督導專業知能與實務訓練工作坊（南區）｜課程重點整理】

感謝 財團法人創世社會福利基金會 補助，本會於 7/2–7/3 順利舉辦為期兩天的南區場「社工督導專業知能與實務訓練工作坊」。
本場次延續北區及中區的核心內容，切入第一線真實面臨的困境，帶領學員探討督導在身處高壓、錯綜複雜的體制時，應如何精準權衡、拿捏分寸並化解倫理衝突。
以下為本次課程的重點整理

一、 督導的定位哲學：調配比重與劃清防線
督導的工作範疇涵蓋了「行政監督、專業引導、情感支持」，我們不必在這三者間做單選題，而是要視現場狀況排出輕重緩急。更重要的是明確界定：
1、什麼是容許範圍
2、什麼跨越了底線
3、誰來主導決策、誰負責留下痕跡
把這些界線梳理透徹，才能讓最終的決定「經得起檢驗、具有防禦力」。

二、 督導在實務現場必守的三大防線
1、權責透明化：
明訂「由誰評估、誰來拍板、如何留存紀錄」，把責任鏈劃分清楚，避免讓前線夥伴獨自承擔所有的未知風險。
2、堅守專業界線：
給予關懷不代表要全盤頂替、展現同理不意味沒有底線。必須透過「建立規範、輔助工具、後續追蹤」三位一體，才能真正防護案主、社工與督導自身的安全。
3、有原則的談判協商：
協商絕非只是消極的安撫，而是要拿出「替代路徑、完成時限、可檢驗指標」，將來自整體的組織壓力轉化為能落地執行的具體規劃。

三、 倫理抉擇沒有標準解答，而是價值權衡與後果評估
從多個實際案例激盪中可以看見，實務上的倫理拉扯往往落於：
1、尊重自主 vs 確保安全
2、保守秘密 vs 依法通報
3、給予培力 vs 釐清責任
督導不能光憑過往經驗拍腦袋做決定，而是要導入「六步驟倫理決策流程」，讓決策既站得住腳，又有完整的發展脈絡可循。

四、 督導真正的瓶頸，多數時候源於「權力結構」而非能力
這兩天課程不斷拋出一個深刻的省思：
許多表面上看起來像是「個人專業度不足」的卡關，往往深陷於：
1、體制結構限制
2、績效要求與現有資源的失衡
3、凡事究責的組織風氣
督導的價值，就在於將眼光從「誰沒把事做好」拉高到「系統在哪個環節卡住了」，並在必要時發揮向上對話的影響力，爭取由組織共同承擔風險。

五、 督導在關鍵溝通時的三大對話切換
身處緊繃情境中，督導的談話模式必須能針對以下三種功能靈活切換：
【釐清脈絡】：把客觀事實、角色分工、潛在風險盤點清楚。
【確立防線】：向夥伴說明可為與不可為的邊界、釐清各自責任。
【發動執行】：將現場的焦慮感轉化成明確的分工與下一步行動。
透過這樣的溝通，讓談話不流於情感宣洩，而能真正推動實質進展。

這不單是一場「傳授技術」的課程，更是一次協助督導在瞬息萬變的職場中，重新穩固決策依據、找回專業主體性的深度培訓。
再度向 財團法人創世社會福利基金會 的大力支持致上謝意，也特別感謝南區全體督導夥伴兩天來的投入與交流。

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#專業界線
#倫理判斷
#風險管理
#支持不等於接手
#制度不該外包風險
#社工不是一個人扛
#創世基金會

#社工學院
#社工專業知能培力

02/07/2026

📢【SWSD 2026 國際交流會議分享會｜免費線上參加】

2026年6月，ICSW Taiwan補助我國社會福利學者、專家及實務工作者前往肯亞奈洛比，參加「2026年社工、教育與社會發展全球會議（SWSD 2026）」並發表研究成果。

今年回國後，參與出訪的學者、專家與實務工作者將共同分享此次國際會議的重要議題，以及各國社會福利與社會工作發展趨勢，帶領大家掌握全球最新發展脈動，並交流參與國際會議的觀察與收穫。

📅 日期｜2026年7月13日（星期一）

🕙 時間｜10:00－12:00（09:50開放登入）

💻 方式｜Google Meet 線上分享（不限名額）

💰 費用｜免費

📝 報名連結：📢【SWSD 2026 回國分享會｜免費線上參加】

2026年6月，ICSW Taiwan補助我國社會福利學者、專家及實務工作者前往肯亞奈洛比，參加「2026年社工、教育與社會發展全球會議（SWSD 2026）」並發表研究成果。

今年回國後，參與出訪的學者、專家與實務工作者將共同分享此次國際會議的重要議題，以及各國社會福利與社會工作發展趨勢，帶領大家掌握全球最新發展脈動，並交流參與國際會議的觀察與收穫。

📅 日期｜2026年7月13日（星期一）

🕙 時間｜10:00－12:00（09:50開放登入）

💻 方式｜Google Meet 線上分享（不限名額）

💰 費用｜免費

📝 報名連結：https://forms.gle/AaGio2cW3EWkzRw59

📍 活動連結（活動當日使用）
https://meet.google.com/qrd-ipbk-gyu

歡迎社會工作、社會福利、教育及相關領域的師生、研究者與實務工作者踴躍參與，一同認識國際社會工作的最新趨勢！

#國際交流 #社會工作 #社會福利

28/06/2026

📢 【SWSD 2026 現場直擊｜以《唐吉軻德》精神呼應社會工作】

正在熱烈進行中的 SWSD 2026 全球大會，一開始便以充滿在地風情的音樂暖場，讓來自全球的與會者感受到肯亞滿滿的活力與熱情！
在如此激昂的氛圍下，大會迎來了精彩的第二場主題演講。來自西班牙的講者 Jose Ramirez 巧妙引用經典文學《唐吉訶德》，將社工比喻為在社會不公義中發聲的「遊俠騎士」（knight-errantry），以行動糾正錯誤，捍衛良善。

他深入剖析，在這條實踐理想的長路上，社工該如何以唐吉訶德的冒險精神去捍衛核心價值：
•社會正義與勇敢：對壓迫採取堅定立場，保持中立或沉默，等同共謀。
•自由與平等：創造機會支持社群參與決策，並依需求公平分配，拒絕導致排除與汙名的制度。
•現實感與尊重：實務介入必須基於對現實的深刻理解，尊重多元文化，而非推行一體適用的政策。
•批判、創新與想望：在不確定性中保持科學的批判與研究根基；在資源匱乏時，「想望」比資源更重要。

講者在結語提到：“Hope is the dream of the social work profession”。帶給人們對未來的「希望」，就是社工專業的核心想望。社工絕不只是解決問題的技術員，而是強化社群、相信每一個人的潛能，並確保沒有人被遺落的實踐者。🤝



#社會工作教育和社會發展聯合會議
#衛生福利部公益彩券補助
#國際交流 #出國補助

27/06/2026

【📢 SWSD 2026 首日直擊！台灣代表團前線報導 🇹🇼✨】
ICSW Taiwan 代表團已順利抵達肯亞奈洛比，參加兩年一度的社福界盛事——2026年全球社會工作、教育和社會發展聯合會議（SWSD 2026）！🌍

💡 亮點一：ICSW 研討會——AI時代的參與式治理與社會工作反思 無論是運用 AI 幫助決策、判斷風險或分擔行政事務，各國經驗一致顯示：AI 無法取代人力，且伴隨著隱私權與資料保護的倫理考量。AI 從來不只是科技問題，更是倫理與政治的思辨。如果社會政策純粹由數據驅動，極可能忽略在地知識及邊緣群體。
因此，我們必須實踐以人為本的參與式 AI（Human-centered AI Governance），嚴肅扣問：「誰掌握權力？AI 如何被運用？誰的知識被納入及排除？」其關鍵在於社會正義與可問責性，必須透過共同定義問題、共同設計系統、落實認識論正義並深化社群納入，翻轉科技迷思，由人主導並形塑 AI，支持人性尊嚴與民主價值。

🔑 亮點二：大會首場 Keynote 演講——選擇正義：分裂世界中的集體責任 聯合國愛滋規劃署（UNAIDS）執行主任 Winnie Byanyima 演說，講題為《選擇正義：分裂世界中的集體責任》（Choosing justice: collective responsibility in a divided world）：
Byanyima主張疾病從來都不是單純的醫療問題，而是政治及平等的議題。當資源沒有被公平分配時，疾病就會不合比例地侵襲弱勢群體，再度導致不平等加劇，形成難以打破的惡性循環。她呼籲改革必須從制度與結構著手，包括：
• 組織握有影響權力的群體，凝聚改革力量。
• 移除不平等的法律（如導致社會不正義的稅法與貿易法）。
• 翻轉核心思維，肯定「健康是基本人權」！

👋 台灣代表團在 SWSD 2026 首日，從數位治理反思到社會不正義結構的剖析，收穫了極具深度的思想洗禮。
大會豐富的學術與實踐觀點仍在持續激盪，歡迎大家持續關注全球社福與社會發展的最新趨勢，與我們一同思辨前行！



#社會工作教育和社會發展聯合會議
#衛生福利部公益彩券補助
#國際交流 #出國補助

13/06/2026

🌿 6/12一日生死體驗營 — 在體驗中感悟生命的價值 🌿

為了讓社工夥伴們能更深入體會生命的意義與價值，本會與苗栗仁德醫專合作舉辦「一日生死體驗營」，邀請創世基金會（含華山、人安、子曰）體系員工，以及有志從事社工工作的夥伴與合作組織之社工一同參與。

活動還沒正式開始，死亡體驗室的大門尚未開啟，夥伴們已陸續報到，現場氣氛中帶著期待與好奇。

在心理師的引導下，大家分成兩組，輪流扮演「體驗者」與「小天使」。在這個充滿安全感與陪伴的氛圍中，我們開始了一場直面內心的生命旅程。

夥伴們首先靜下心來，一筆一畫寫下自己的墓誌銘與遺囑。隨後，在心理師的溫柔引導下，大家開始重新檢視自己的人生，並在彼此的見證下，勇敢地唸出自己的遺囑。當那些深藏在心底的愛、遺憾與感謝被轉化為言語，現場流淌著滿滿的感動與釋懷。

緊接著，大家進入了最震撼的殯葬禮俗與「躺棺」體驗階段。在黑暗與平靜中，當棺蓋合上的那一刻，所有的繁雜喧囂頓時消失，留下的只有與自己最真實的對話。

當棺蓋再次緩緩開啟，重新坐起身、迎向光亮的那一刻，那種「重獲新生」的震撼感席捲而來。許多夥伴深吸了一口氣，彷彿將過往的沉重與執著都留在了棺木裡。當雙腳重新踏實地踩在地上，大家眼中閃爍的不再是恐懼，而是一種豁然開朗的清明——原來，唯有真正凝視過死亡，我們才懂得如何好好活著。

🙏感謝創世基金會的補助與支持，讓我們有機會透過這樣的體驗課程，陪伴第一線社工與服務夥伴，在學習與反思中發現生命的厚度與溫度。

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06/06/2026

🎉【活動紀實】2026年聯合年會暨國際學術研討會盛大登場　共創社工專業新視野🌟

由台灣社會工作教育學會、本會（ICSW Taiwan）及實踐大學社會工作學系聯合舉辦的「2026年聯合年會暨國際學術研討會」，已於6月5日至6日在實踐大學隆重舉行。🎊

本次研討會以「跨域連結與社會改變」為主題，匯聚超過200位來自國內外的學者、學生及實務工作者，共同探討人工智慧應用、高齡照顧、數位性別暴力及社會工作教育改革創新等重要議題，透過學術研究與實務經驗交流，激盪跨領域合作的新思維。

開幕典禮邀請衛生福利部蘇昭如司長、實踐大學張宏生主任秘書、實踐大學民生學院鄧殷萍院長，以及感恩社會福利基金會吳志毅執行長蒞臨致詞。與會貴賓皆肯定社會工作專業在社會安全網、長期照顧及社會福利服務體系中的重要角色，並期許透過學術研究與實務合作，共同回應快速變遷的社會需求。

💡【專題演講亮點】系統性風險治理的新視角

本次研討會特別邀請美國格羅斯大學黃建忠教授進行專題演講，以臺灣與美國兒少保護制度比較為主軸，深入探討「系統性風險治理（Systemic Risk Governance）」的概念。

黃教授指出，兒少保護工作不應聚焦於個人責任歸因，而應從制度設計、風險管理及科學化評估工具等面向思考，從「尋找代罪羔羊」轉向「系統性風險治理」，建立更完善的保護體系。精彩內容引發與會者熱烈討論，也為第一天研討會揭開深具啟發性的序幕。

🏆【年度表揚】致敬社工研究與教學典範

研討會中同步舉行年度獎項頒獎典禮，由古允文特聘教授主持，表揚長期投入社會工作研究與教育之優秀學者：

✨ 傑出研究貢獻獎｜國立臺灣大學 吳慧菁教授
✨ 優秀青年學者研究獎｜國立暨南國際大學 梁鎧麟副教授
✨ 教學實踐典範獎｜輔仁大學 劉香蘭副教授

獲獎者在研究、教學及專業實踐上的卓越表現，不僅展現臺灣社會工作學術發展的豐沛能量，也彰顯理論與實務相互連結的重要價值。

本次研討會由衛生福利部指導，感恩社會福利基金會及台大中信兒少暨家庭研究中心協辦。ICSW Taiwan身為共同主辦單位，持續致力於促進國際交流與學術實務對話，期待透過本次研討會的豐碩成果，持續推動社會工作專業發展，攜手回應當代社會挑戰。

#國際社會福利協會

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#國際學術研討會
#跨域連結與社會改變
#社會工作
#實踐大學
#感恩社會福利基金會
#台大中信兒少暨家庭研究中心

03/06/2026

📌【社會工作督導實務工作坊（南區場）｜7/2 -7/3】 開放報名嘍！

社工督導的日常，往往是一場與時間賽跑的耐力賽。處理高難度案主已經分身乏術，回過頭還要承上啟下、帶領團隊。

本次工作坊著重於真實案例拆解，幫助您重新定位核心角色。在扛起團隊期待的同時，也為自己建立一套健康的調適機制。

🌟誰適合來： 現任督導、具 3 年以上督導經驗，或在社福領域深耕 3 年以上的夥伴。

🌟截止日期： 115/6/20 (六) 17:00 止（名額有限，滿了就會提早關喔！）

🌟報名連結：https://forms.gle/onH3jVeASycBgzYQ7

06/05/2026

📢【2026年『跨域連結與社會改變』聯合年會暨國際學術研討會 開放報名！】

由台灣社會工作教育學會 × 國際社會福利協會中華民國總會共同主辦的年度盛會來了！

本次「2026年『跨域連結與社會改變』聯合年會暨國際學術研討會」，
活動期間也將同場舉行以下活動：
✨ 第二十二屆社會工作學門博碩士傑出論文獎發表會
✨ 社會工作翻轉教育與在地培力深耕計劃成果發表會

邀請學界與實務界夥伴齊聚交流，一同推動社會工作專業的創新與發展。

📅 活動時間｜2026年6月5日（五）– 6月6日（六）
📍 活動地點｜實踐大學
⏰ 報名截止｜2026年5月20日（三）24:00

🔗 活動詳情與報名請見
https://sites.google.com/view/taswe/am

📩 聯絡信箱｜[email protected]

誠摯邀請大家踴躍報名參與，六月一起相見！🙌