09/06/2023
📝 \ 職場人際關係指南 / 📝
「為什麼總是無法和同事相處融洽?」
「為什麼無法獲得主管歡心?」
「向上管理?我也需要管理主管嗎?」
·▸據統計顯示,有 48.7% 的上班
族因工作感到壓力,而其中人
際關係是最大主因。在工作的
時候總無法避免人際間的往來
互動,但溝通對象的習慣百百
種,要怎麼成為職場的社交小
天才?
🫵🏻以上問題是不是也經常困擾你
👊🏻TIIC為各位製作了職場人際的
必備指南,讓大家能夠三招簡
單處理職場人際問題
📌守則一、逆金塔說話術
報告時先講述結果再簡述過
程,讓老闆從大方向掌握後
再了解脈絡
📌守則二、積極進取
平時蒐集老闆的工作喜好及
需求,開會前事先設想老闆
會問的問題,讓自己在會議
中有備無患
📌守則三、察言觀色
觀察同事與主管溝通習慣,
讓彼此的溝通過程更加順
暢,成效也能因此大幅提升
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看完懶人包先別急著滑開
TIIC 偷偷告訴你一個好消息!
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邀請了超棒的實習生卡司
和大家分享職場人際的技巧
👨🏻💻Eric 張緯麒
-巨思媒體數位時代專案助理
實習生
-資策會專案管理實習生
👩🏻💻Vivi 潘芍羽
-蝦皮台灣行銷部
分潤計畫組實習生
-潮網科技程序化廣告及數據
洞察部實習生
🗣️是否聽了各種大人物的演講
仍不擅長職場人際的處理,
別擔心!TIIC 邀請了經歷豐
富的實習生和各位分享,透
過不同的角度幫大家解析職
場人際,此外,講師多元的
實習經驗可以讓各位有實務
的參考經驗
你,還在等什麼?
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資料來源:
https://heho.com.tw/archives/270413
http://eportfolio.lib.ksu.edu.tw/~T093000099/blog?node=000000156
https://www.gvm.com.tw/article/61135
https://blog.104.com.tw/8-key-points-of-upward-communication/amp/
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