EBS Kırklareli

18/05/2026

15 Mayıs 2026 Mutabakatı sonucunda Kırklareli Merkez dahil 5 ilçede yetkiyi kazanmanın gururunu yaşıyoruz.

Bu başarı; birlik, emek ve kararlılıkla omuz omuza yürüyen tüm üyelerimizin eseridir.

Destek veren tüm teşkilat mensuplarımıza teşekkür ediyoruz.

06/05/2026

06/05/2026

SÖZLEŞMELİ KADIN PERSONEL DE DOĞUM İZNİNİ 24 HAFTA KULLANMALIDIR

Eğitim-Bir-Sen olarak, kadın memurlar için 24 haftaya çıkarılan doğum izni süresinin sözleşmeli statüde görev yapan kadın personeli de kapsaması amacıyla gerekli düzenlemenin yapılmasını Cumhurbaşkanlığı’na yaptığımız resmi başvuru ile talep ettik.

Haberimizi okumak için: https://ebs.org.tr/haber/sozlesmeli-kadin-personel-de-dogum-iznini-24-hafta-kullanmalidir/37088

06/05/2026

MEB-KURUM İDARİ KURULUNDA ÜZERİNDE MUTABAKAT SAĞLANAN TALEPLERİMİZ BAKANLIĞIN ÇALIŞMA PROGRAMINA ALINDI

Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) Kurum İdari Kurulu’nun (KİK) Nisan 2026 toplantısında eğitim çalışanlarının güncel sorunlarını ve çözüm önerilerini gündeme getirdiğimiz taleplerimizden üzerinde mutabakata vardıklarımız, Bakanlığın çalışma programına alındı.

Toplantıda sendikamızı Genel Sekreterimiz Talat Yavuz başkanlığında Genel Başkan Yardımcımız Ramazan Çakırcı ve Genel Sekreter Yardımcımız Mustafa Kahraman temsil etti. MEB adına ise toplantıda Milli Eğitim Bakan Yardımcısı Cihad Demirli, Personel Genel Müdürü Bülent Çiftci, Ortaöğretim Genel Müdür Yardımcısı Yasin Elçi yer aldı.

Kurulda mutabakat sağlanan taleplerimiz:

✒️Mart 2023 Sözleşmeli Öğretmenliğe Başvuru ve Atama Duyurusu kapsamında atanan ve 1 Eylül 2023 tarihinden sonra göreve başlayan öğretmenlerin özür durumuna bağlı yer değişikliğine ilişkin yaşanan mağduriyetlerin giderilmesine yönelik çalışma yapılacak.

📢 Bu kapsamda, öğretmenlerimizin özür durumuna bağlı yer değişikliği başvurularındaki yaşadıkları mağduriyetlerin giderileceği yönündeki Bakanlık yetkililerinin açıklamalarını olumlu buluyor; bu açıklamaların somut adıma dönüşmesi için ısrar ve takibimizi sürdüreceğiz.

✒️ Görevde yükselme ve ünvan değişikliğine ilişkin sınav duyurusu, 2026 yılı içinde yayımlanacak.

✒️ Öğrenci sayılarına bakılmaksızın her eğitim kurumuna bir rehber öğretmen normu verilmesi talebimiz doğrultusunda yapılacak düzenlemeyle rehber öğretmensiz okulun kalmaması hedeflenirken, özellikle öğrenci sayısı düşük okullar için birkaç okula ortak rehber öğretmen normu verilmesi konusunda çalışma yapılacak.

✒️ Milli Eğitim Akademisi tarafından verilen eğitimlerde yöneticilerin birden fazla sertifika programı için başvuru yapabilmesi yönünde çalışma yapılacak.

✒️ E-sınavlarda görme ve işitme engelli adaylara uygun sınav araçları ve materyallerinin hazırlanması talebimiz üzerine bu konuda çalışma başlatılacak.

✒️ Bakanlık çalışanlarının proje, hizmet içi eğitim, çalıştay ve sınav görevi gibi faaliyetlere erişiminde eşitlik ve şeffaflığı sağlayacak merkezi bir sistem kurulması talebimiz üzerine bu konunda çalışma yürütülecek.

KİK toplantısında;

• Güvenli eğitim öğretim ikliminin yaygınlaştırılması,
• Öğrenci disiplin yönetmeliği hükümlerinin yenilenmesi,
• Her okula rehber öğretmen normu verilmesi,
• Görevde yükselme ve ünvan değişikliği sınavlarının 2026 yılı içinde yapılması,
• 2023 yılında atanan sözleşmeli öğretmenlerin yer değişikliği başvurularındaki mağduriyetlerin giderilmesi,
• Öğretmenlik kariyer basamaklarında ilerleme başvurularının en az iki dönem halinde yapılması,
• Milli Eğitim Akademisi Yönetici Yetiştirme Programı,
• Yarım zamanlı çalışma hakkı dahil pek çok başlığı görüştük.

MEB KİK toplantısında gündeme getirdiğimiz başlıca taleplerimiz ve haberimizi okumak için: https://www.ebs.org.tr/haber/egitim-calisanlarinin-sorun-ve-taleplerini-meb-kurum-idari-kuruluna-tasidik/37098

01/05/2026

Türkiye’nin Erdemliler Hareketi olarak eğitim emekçilerinin alın terinin karşılığını bulması, paylaşımda adaletin ve dünyada barışın sağlanması için 1 Mayıs’ta meydanlardayız.

Bütün kamu ve eğitim emekçilerinin 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü kutlu olsun.

16/04/2026

15/04/2026

Eğitimciler hedef değildir!
Okullarda artan şiddet; sadece öğretmenleri değil, geleceğimizi tehdit etmektedir.

Siverek’te yaşanan saldırı başta olmak üzere eğitim çalışanlarına yönelik her şiddet olayını kabul etmiyoruz!

📌 Öğretmene uzanan el, geleceğe uzanmıştır.
📌 Eğitimciler sahipsiz değildir.
📌 Güvenli okul, güvenli gelecek demektir.

Eğitim Bir Sen olarak;
şiddete karşı sessiz kalmayacak,
eğitimcinin itibarını ve güvenliğini savunmaya devam edeceğiz.

Şiddeti durdurun, öğretmene sahip çıkın!

20/03/2026

Kırklareli Eğitim-Bir-Sen olarak; rahmet, mağfiret ve bereket ayı olan Ramazan-ı Şerif’i geride bırakırken, birlik, beraberlik ve dayanışma duygularımızı pekiştiren mübarek Ramazan Bayramı’na ulaşmanın huzur ve mutluluğunu yaşıyoruz. Bayramın; sevgi, saygı, kardeşlik ve hoşgörünün güçlendiği, umutların tazelendiği, gönüllerin bir olduğu özel günler olduğuna inanıyor; başta eğitim camiamız olmak üzere tüm milletimizin ve İslam âleminin bayramını en içten dileklerimizle kutluyoruz. Bu mübarek günlerin, zor zamanlardan geçen insanlığa barış, adalet, esenlik ve merhamet getirmesini temenni ediyor, sağlık ve huzur dolu nice bayramlar diliyoruz.

12/03/2026

Eğitim-Bir-Sen Kırklareli Şubesi olarak üyelerimize yönelik “Balkan Kültür ve Medeniyet Rotası” gezi programı düzenliyoruz.

30 Nisan – 3 Mayıs 2026 tarihleri arasında gerçekleştirilecek program kapsamında katılımcılarımız; tarih, kültür ve medeniyet izlerinin iç içe geçtiği Balkan şehirlerini keşfetme fırsatı bulacak.

🗺 Programda Yer Alan Şehirler:
Selanik • Manastır (Bitola) • Ohrid • Üsküp • Sofya • Matka Kanyonu

📌 Gezi kapsamında;
• Selanik’te Atatürk’ün doğduğu ev ziyaret edilecek
• Manastır’da Atatürk’ün eğitim gördüğü Askeri İdadi görülecek
• Ohrid Gölü’nde tekne turu yapılacak
• Üsküp’ün tarihi Türk Çarşısı gezilecek
• Matka Kanyonu’nun doğal güzellikleri keşfedilecek
• Sofya’da panoramik şehir turu gerçekleştirilecek

🗓 Tarih: 30 Nisan – 3 Mayıs 2026
🌍 3 Ülke – 5 Şehir
🏨 2 Gece Otel Konaklamalı kahvaltı ve akşam yemekleri dahil!
💶 230 Euro

📢 Kontenjan sınırlıdır.
Katılmak isteyen üyelerimizin Başvuru formunu doldurmaları veya ilgili telefon numaralarına whatapptan ulaşmaları gerekiyor.

Detaylı bilgi ve başvuru formu formu : https://forms.gle/rdHLZdnuUcnJdyHD9

07/03/2026

8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde kadınların en büyük örgütlü gücü olarak çağrıda bulunuyoruz.

Kadınların iş ve aile hayatı arasında sıkışmadığı, adil bir çalışma düzeni için taleplerimizi güçlü şekilde dile getiriyoruz:

📌 Kadın kamu görevlileri için haftalık çalışma süresi 32 saate, çalışma günü 4’e düşürülmelidir.

📌 Analık izni 8 hafta doğum öncesi, 52 hafta doğum sonrası olmak üzere toplam 60 haftaya çıkarılmalıdır.

📌 Süt izni iki yıla çıkarılmalıdır.

📌 Tüm kamu kurumlarında kreş zorunlu olmalı veya kreş desteği sağlanmalıdır.

📌 Çocuk sayısına göre ilave prim günleri verilmeli, emeklilikte yıpranma payı uygulanmalıdır.

📌 Yıllık izinler çocuk sayısına göre artırılmalıdır.

📌 Kamu görevlileri için gelir vergisi yüzde 15’e sabitlenmeli, evlilik ve çocuk sahibi olmayı teşvik eden düzenlemeler daha da geliştirilmelidir.

Emekleri, mücadeleleri ve fedakarlıklarıyla hayatın her alanına değer katan tüm kadınların 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü kutluyoruz.