Migrant Workers Federation

Migrant Workers Federation สหพันธ์คนงานข้ามชาติ (MIGRANT WORKERS FEDERATION)

สหพันธ์คนงานข้ามชาติ MIGRANT WORKERS FEDERATION
ก่อตั้งขึ้นมาเมื่อวันที่ 10-12-2008เป็นการรวมตัวกันของพี่น้องแรงงานข้ามชาติ เพื่อร่วมมือกันหาแนวทางแก้ไขปัญหาของแรงงานข้ามชาติร่วมกัน โดยมีวัสถุประสงค์


1.เพื่อส่งเสริมให้แรงงานข้ามชาติ มีการรวมตัวจัดตั้งกลุ่ม องค์กร สร้างเครือข่ายเพื่อ แก้ไขปัญหาเเรงข้ามชาติร่วมกัน

2.เพื่อส่งเสริมให้มีการจัดตั้งองค์กร ระหว่างแรงงานข้ามชาติและแรงงานไทยร่วมกัน

3.เพื่อส่งเสริมให้แรงงานข้ามชาติได้รับสิทธิแรงงาน และ เข้าถึงสิทธิต่างๆ ที่พึงมีพึงได้รับตามกฎหมายเเรงงาน

4.เพื่อเป็นจุดศูนย์กลางในการศึกษาเรียนรู้ ข้อมูลข่าว สิทธิแรงงาน สิทธิเด็ก สตรี และ อาชีพ
รวมไปถึงเป็นศูนย์การเรียนรู้ รักษา สืบสานวัฒนธรรมของชุมชนแรงงาน

ในนามของสหพันธ์คนงานข้ามชาติ (MWF)💙🩵 รู้สึกยินดีและเป็นเกียรติอย่างยิ่ง ที่ได้มีส่วนร่วมในการสนับสนุนโครงการภาคสนามของอา...
28/09/2026

ในนามของสหพันธ์คนงานข้ามชาติ (MWF)💙🩵
รู้สึกยินดีและเป็นเกียรติอย่างยิ่ง ที่ได้มีส่วนร่วม
ในการสนับสนุนโครงการภาคสนามของอาจารย์และน้องๆ นักศึกษา ภาคสังคมศาสตร์  ในครั้งนี้ค่ะ
​พวกเรายินดีเป็นอย่างยิ่งที่ได้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการส่งเสริมทักษะการเรียนรู้ และสร้างความเข้าใจในประเด็นสวัสดิการสังคมของพี่น้องแรงงานข้ามชาติในภาคเกษตรกรรม
ทางสหพันธ์ฯ หวังเป็นอย่างยิ่งว่าข้อมูลภาคสนาม
และประสบการณ์ในครั้งนี้จะเป็นประโยชน์ต่อการศึกษาวิจัยและการพัฒนาคุณภาพชีวิตของแรงงานในอนาคต
​ขอขอบคุณทางภาควิชาฯ ที่เล็งเห็นความสำคัญของพี่น้องแรงงาน และยินดีต้อนรับสำหรับการร่วมมือกันในโอกาสถัดไปเสมอค่ะ 🙏🧡💚

28/09/2026

คุณรู้หรือไม่😨💡
#น่ากลัว #ควรตระหนักถึง #อันตราย


วันที่ 23/9/2026 ในนามMWF ได้ไปช่วยเหลือคนงานกรณีขอรับสิทธิประโยชน์ค่าคลอดบุตรและเงินสงเคราะห์บุตรจากประกันสังคม😄💙🩵
25/09/2026

วันที่ 23/9/2026 ในนามMWF ได้ไปช่วยเหลือคนงานกรณีขอรับสิทธิประโยชน์ค่าคลอดบุตรและเงินสงเคราะห์บุตรจากประกันสังคม😄💙🩵

23/09/2026

📢 ประชาสัมพันธ์ ถึงเวลาต่อใบอนุญาตทำงานแล้ว!

สำหรับคนงานที่ใบอนุญาตทำงาน หมดอายุวันที่ 11 ธันวาคม 2569 สามารถเริ่มยื่นคำขอต่ออายุได้ตั้งแต่ วันที่ 8 กันยายน 2569 เป็นต้นมา

อย่าลืมเตรียมเอกสารและดำเนินการต่ออายุให้เรียบร้อยภายในกำหนดนะคะ 📝

#สหพันธ์คนงานข้ามชาติ #ต่อใบอนุญาตทำงาน

“พี่ครับ ถ้าผมไม่มีพาสปอร์ต ลูกผมจะไม่ได้เรียนต่อใช่ไหมครับ?”น้ำเสียงสั่นเครือและแววตาวิตกกังวลของชายแรงงานข้ามชาติคนหนึ...
22/09/2026

“พี่ครับ ถ้าผมไม่มีพาสปอร์ต ลูกผมจะไม่ได้เรียนต่อใช่ไหมครับ?”
น้ำเสียงสั่นเครือและแววตาวิตกกังวลของชายแรงงานข้ามชาติคนหนึ่ง ยังคงเด่นชัดในความทรงจำของพวกเราทีมงาน สหพันธ์คนงานข้ามชาติ ในวันนั้น เขากำลังยืนถือแฟ้มเอกสารเก่าๆ ใบหนึ่ง หน้าเคาน์เตอร์สำนักทะเบียนอำเภอ เอกสารในนั้นคือความหวังเดียวของครอบครัว—การขอคัดสำเนาทะเบียนประวัติ หรือ ท.ร. 38/1 เพื่อนำไปยื่นเป็นหลักฐานให้ลูกชายใช้สมัครเรียนต่อในระดับชั้นมัธยมศึกษา
สำหรับครอบครัวแรงงาน การที่ลูกได้เรียนต่อในระดับมัธยมฯ ไม่ใช่แค่เรื่องของการอ่านออกเขียนได้ แต่มันคือ “สะพาน” ที่จะนำพาชีวิตของเด็กคนหนึ่งให้หลุดพ้นจากวงจรความยากจน และเติบโตขึ้นมาอย่างมีคุณภาพบนแผ่นดินที่เขาเกิดและเติบโต
แต่สะพานสายนั้น กลับถูกบล็อกไว้ด้วยคำแจ้งตอบสั้นๆ จากเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน
“ถ้าจะขอคัด ท.ร. 38/1 ต้องมีเอกสารครบทั้ง 3 อย่างนะ
1. พาสปอร์ต
2. ใบอนุญาตทำงาน และ
3. บัตรสีชมพู ถ้าขาดตัวใดตัวหนึ่งไป คัดให้ไม่ได้”

ประโยคนั้นทำให้หัวใจของผู้เป็นพ่อหล่นไปอยู่ที่ตาตุ่ม เพราะในความเป็นจริงของระบบแรงงานข้ามชาติ เอกสารทั้งสามอย่างไม่ได้อยู่ครบในมือตลอดเวลา บางช่วงเวลา พาสปอร์ตอาจจะอยู่ในขั้นตอนการเล่มใหม่ หรือใบอนุญาตทำงานกำลังรอการอนุมัติจากกรมการจัดหางาน ซึ่งเป็นสภาวะ “รอคอย” ตามขั้นตอนทางกฎหมายที่ตัวแรงงานเองก็ไม่สามารถเร่งรัดได้
คำถามใหญ่ที่เกิดขึ้นในใจของพวกเราคือ... เกิดอะไรขึ้นกับระบบทะเบียนราษฎร?
เพราะในอดีต รวมถึงในอีกหลายๆ พื้นที่ บัตรประจำตัวคนซึ่งไม่มีสัญชาติไทย (บัตรสีชมพู) ซึ่งออกโดยกรมการปกครองเอง ก็ถือเป็นเอกสารยึดถือยืนยันตัวตนหลักที่เพียงพอสำหรับการขอคัดสำเนา ท.ร. 38/1 อยู่แล้ว แล้วทำไมในพื้นที่นี้ เงื่อนไขถึงได้ถูกเพิ่มขึ้นมาจนกลายเป็น “ข้อจำกัด” ที่ปิดกั้นโอกาสทางการศึกษาของเด็ก?
ในฐานะ สหพันธ์คนงานข้ามชาติ เรายึดมั่นในหลักการ “การศึกษาเพื่อทุกคน” (Education for All) และอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็ก ซึ่งประเทศไทยได้ให้สัตยาบันไว้ เด็กทุกคนบนแผ่นดินไทย ไม่ว่าผู้ปกครองจะมีสถานะทางกฎหมายอย่างไร ย่อมมีสิทธิที่จะได้รับการศึกษาโดยปราศจากเงื่อนไขและอุปสรรคทางเอกสาร
การสร้างความชัดเจนในเชิงนโยบายจึงเป็นสิ่งจำเป็นอย่างยิ่ง พวกเราจึงได้รวบรวมข้อเท็จจริงและทำหนังสือถึงหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อขอคำตอบใน 3 ประเด็นสำคัญ
* ระเบียบใหม่หรือดุลพินิจ? มีการปรับเปลี่ยนข้อบังคับจากกรมการปกครองจริงหรือไม่ หรือเป็นเพียงการกวดขันที่ใช้ดุลพินิจเกินกว่าระเบียบกลางของแต่ละพื้นที่?
* ทางออกในระยะผ่อนผัน? ในกรณีที่เอกสารบางชิ้นอยู่ระหว่างต่ออายุ มีแนวทางผ่อนผัน เช่น การใช้ใบรับคำขอ หรือหนังสือรับรองจากสถานศึกษา เพื่อขอคัดเอกสารชั่วคราวได้หรือไม่ เพื่อไม่ให้เด็กต้องหลุดออกจากระบบการศึกษา?
* มาตรฐานเดียวกันทั่วประเทศ: ทำอย่างไรให้การปฏิบัติงานของนายทะเบียนทุกพื้นที่เป็นไปตามมาตรฐานเดียวกัน ไม่ขึ้นอยู่กับว่าแรงงานคนนั้นจะโชคดีหรือโชคร้ายที่ไปยื่นเรื่อง ณ อำเภอใด
เรื่องราวนี้ไม่ใช่แค่เรื่องของ “กระดาษแผ่นเดียว” หรือเรื่องของแรงงานคนใดคนหนึ่ง แต่มันคือบททดสอบความเท่าเทียมในสังคมไทย หากกระบวนการทางเอกสารที่ซับซ้อนและดุลพินิจที่ไม่แน่นอน กลายเป็น “กำแพง” ที่ขวางกั้นเด็กคนหนึ่งไม่ให้ได้เรียนหนังสือ สังคมเราอาจกำลังสูญเสียอนาคตของเด็กที่จะเติบโตมาสร้างประโยชน์ให้กับสังคมไปอย่างน่าเสียดาย
สหพันธ์คนงานข้ามชาติ จะยังคงติดตามและร่วมแสวงหาทางออกในเรื่องนี้ต่อไป เพื่อให้แน่ใจว่า “ประตูห้องเรียน” จะยังคงเปิดกว้างสำหรับเด็กทุกคนเสมอ โดยไม่มีเอกสารชิ้นใดมาปิดกั้นมันลงได้

📚 วันที่ 21 กันยายน 2569 สหพันธ์คนงานข้ามชาติได้จัดอบรมพัฒนาศักยภาพแกนนำ ในหัวข้อ พ.ร.บ ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแ...
21/09/2026

📚 วันที่ 21 กันยายน 2569 สหพันธ์คนงานข้ามชาติได้จัดอบรมพัฒนาศักยภาพแกนนำ ในหัวข้อ พ.ร.บ ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน พ.ศ. 2554

ได้รับเกียรติอย่างสูงจากวิทยากร สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดลำพูน มาให้ความรู้บรรยายและแลกเปลี่ยนประสบการณ์แก่แกนนำในครั้งนี้
เพื่อให้คนงานมีความรู้และตระหนักถึงอันตรายและความเสี่ยงจากสารเคมีในการทำงาน รวมถึงรู้วิธีป้องกันตนเองอย่างถูกต้องและปลอดภัย

ทางสหพันธ์คนงานข้ามชาติขอขอบพระคุณเป็นอย่างสูง💙💙
#สหพันธ์คนงานข้ามชาติ

สหพันธ์คนงานข้ามชาติขอ​ชี้แจงอย่างเป็นทางการ สหพันธ์คนงานข้ามชาติขอเป็นตัวแทนพี่น้องแรงงานข้ามชาติในพื้นที่ ขอขอบพ...
14/09/2026

สหพันธ์คนงานข้ามชาติขอ​ชี้แจงอย่างเป็นทางการ

สหพันธ์คนงานข้ามชาติขอเป็นตัวแทนพี่น้องแรงงานข้ามชาติในพื้นที่ ขอขอบพระคุณเจ้าหน้าอำเภอที่ทุกท่านที่ได้อำนวยความสะดวกและให้บริการด้านทะเบียนราษฎรแก่พวกเราด้วยดีมาโดยตลอด
​พวกเราใคร่ขอเรียนชี้แจงถึงข้อจำกัดและความจำเป็นเกี่ยวกับกระบวนการต่ออายุและการยื่นขอใบอนุญาตทำงานในช่วงที่ผ่านมา เพื่อสร้างความเข้าใจตรงกันและขอความอนุเคราะห์จากทางอำเภอ ดังนี้ค่ะ

​๑. ความซับซ้อนของการปรับเปลี่ยนระบบเอกสาร
เนื่องจากกระบวนการยื่นขอและต่อใบอนุญาตทำงานตั้งแต่ช่วงต้นปี ๒๕๖๘ ที่ผ่านมา มีการปรับเปลี่ยนแนวปฏิบัติและระบบการยื่นเอกสารของกระทรวงแรงงานตามมติ ครม. หลายระลอก ส่งผลให้กระบวนการอนุมัติถูกแบ่งออกเป็นหลายกลุ่มระบบ เช่น กลุ่มยื่นผ่าน Name List เดิม, กลุ่มระบบ M-Work Permit และกลุ่มที่ต้องดำเนินการผ่านบริษัทรับเหมาในระบบ E-Work Permit ซึ่งความซับซ้อนดังกล่าวส่งผลให้ระยะเวลาการได้รับเอกสารจริงของแรงงานแต่ละกลุ่มมีความแตกต่างกัน

​๒. เงื่อนไขและข้อจำกัดในการจัดทำทะเบียนประวัติ (ทร. ๓๑/๑)
ในทางปฏิบัติ แรงงานข้ามชาติต้องรอให้กระบวนการออกบัตรแข็ง (Smart Card Work Permit) จากทางระบบส่งมอบมาถึงมือเสียก่อน จึงจะสามารถนำหลักฐานดังกล่าวมาดำเนินการจัดทำทะเบียนประวัติ ถ่ายบัตรชมพู หรืออัปเดตข้อมูลทางทะเบียนราษฎรในเอกสาร ทร. ๓๑/๑ กับทางอำเภอได้ ซึ่งกระบวนการต้นทางที่ล่าช้านั้น เป็นปัจจัยภายนอกที่อยู่เหนือการควบคุมของตัวแรงงานเอง

​๓. ความมุ่งมั่นในการปฏิบัติตามกฎหมาย
พวกเรายืนยันในความตั้งใจที่จะปฏิบัติตามกฎหมายและข้อบังคับของภาครัฐอย่างถูกต้องทุกประการ และมิได้มีเจตนาที่จะละเลยหรือล่าช้าในการปรับปรุงข้อมูลทะเบียนราษฎร แต่เนื่องจากข้อจำกัดเชิงระบบและกรอบเวลาที่คาบเกี่ยวกัน จึงใคร่ขอความเห็นใจและความกรุณาจากทางเจ้าหน้าที่อำเภอ ได้โปรดรับทราบถึงข้อเท็จจริงในลำดับขั้นตอนดังกล่าว
🙏🙏​พวกเราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะได้รับความกรุณา ความช่วยเหลือ และคำแนะนำในการดำเนินงานด้านทะเบียนราษฎรจากทางอำเภอ เพื่อให้แรงงานข้ามชาติสามารถอยู่ในราชอาณาจักรและทำงานได้อย่างถูกต้องตามกฎหมาย และร่วมเป็นกำลังในการขับเคลื่อนเศรษฐกิจในพื้นที่จังหวัดเชียงใหม่ต่อไป
(​ขอแสดงความนับถืออย่างสูง)M.W.F

ၽေးၶဵၼ်—ယႃႇသိုဝ်ႉ ဢမ်ႇၼၼ် ယႃႇၵိၼ်! ‼ လုမ်းပၢႆးယူႇလီၵူၼ်းမိူင်း ၸႄႈတွၼ်ႈၶျိင်းမႂ်ႇ ပၼ်ၾၢင်ႉဝႃႈ "ယႃႈ" ဢၼ်ဢမ်ႇလႆႈမၢႆၽၢင် ဢၼ...
09/09/2026

ၽေးၶဵၼ်—ယႃႇသိုဝ်ႉ ဢမ်ႇၼၼ် ယႃႇၵိၼ်! ‼
လုမ်းပၢႆးယူႇလီၵူၼ်းမိူင်း ၸႄႈတွၼ်ႈၶျိင်းမႂ်ႇ ပၼ်ၾၢင်ႉဝႃႈ "ယႃႈ" ဢၼ်ဢမ်ႇလႆႈမၢႆၽၢင် ဢၼ်တႅမ်ႈဝႆႉလိၵ်ႈမၢၼ်ႈ
ၵိၼ်ၸၢင်ႈႁဵတ်းႁႂ်ႈ မၢၵ်ႇႁူဝ်ၸႂ် ဢမ်ႇႁဵတ်းၵၢၼ်🫀🫀 🤦ၵူၼ်းၶၢႆၶဝ် ၽိတ်းမၢႆမီႈလႄႈ တေလႆႈတူၵ်းၶွၵ်ႈ လႄႈ တၢမ်ႇငိုၼ်း

❌ ၽိတ်းမၢႆမီႈ
ၶၢႆယႃႈမဝ်းၵမ် ဢၼ်ဢမ်ႇမီးမၢႆၾၢင်- တၢမ်ႇငိုၼ်း 5,000 ၿၢတ်ႇ လႄႈ/ဢမ်ႇၼၼ် တၢမ်ႇၶွၵ်ႈ 5 ပီ။
ၶၢႆၶိူင်ႈယႃႈမဝ်းၵမ်- တၢမ်ႇငိုၼ်း 10,000 ၿၢတ်ႇ လႄႈ/ဢမ်ႇၼၼ် တၢမ်ႇၶွၵ်ႈ 5 ပီ။

သင်ဝႃႈ လႆႈထူပ်းၺႃး ၵၢၼ်ၶၢႆယႃႈ ဢၼ်ဢမ်ႇၸွမ်းမၢႆမီႈ (ဢမ်ႇၼၼ်) ယႃႈ ဢၼ်ဢမ်ႇလႆႈမၢႆၽၢင်ၼႆၸိုင် ႁႂ်ႈပွင်ႇၶၢဝ်ႇပၼ် လူၺ်ႈသၢႆၾူၼ်း (1556) ဢမ်ႇၼၼ် ၵပ်းသိုပ်ႇလုမ်းပၢႆးယူႇလီၵူၼ်းမိူင်း ၸႄႈတွၼ်ႈ ၼႂ်းပိုၼ်ႉတီႈ ၸဝ်ႈၵဝ်ႇၼၼ်ႉၵမ်းလဵဝ်

📣📣ผลกระทบจากการใช้สารเคมีในภาคเกษตรทำให้เกิดอันตรายต่อสุขภาพของมนุษย์ สิ่งแวดล้อม และระบบนิเวศอย่างรุนแรงၽွၼ်းယွၼ်ႈလွင်ႈ...
29/08/2026

📣📣ผลกระทบจากการใช้สารเคมีในภาคเกษตรทำให้เกิดอันตรายต่อสุขภาพของมนุษย์ สิ่งแวดล้อม และระบบนิเวศอย่างรุนแรง

ၽွၼ်းယွၼ်ႈလွင်ႈၸႂ်ႉတိုဝ်း ထၢတ်ႈၶေးမီး ၼႂ်းၵၢၼ်ၽုၵ်ႇသွမ်ႈၼႆႉ ႁဵတ်းႁႂ်ႈ ပၢႆးယူႇလီၵူၼ်း သိင်ႇဝႅတ်ႉလွမ်ႉ လႄႈ ပိူင်သၢင်ႈသိုင်ႇဝႅတ်ႉလွမ်ႉ ႁၢဝ်ႈႁႅင်း

สหพันธ์คนงานข้ามชาติ ขอขอบพระคุณ​HRDFเป็นอย่างยิ่งสำหรับเงินบริจาคที่ท่านได้มอบให้เพื่อสนับสนุนองค์กร การสนับสนุนของท่าน...
26/08/2026

สหพันธ์คนงานข้ามชาติ ขอขอบพระคุณ​HRDFเป็นอย่างยิ่งสำหรับเงินบริจาคที่ท่านได้มอบให้เพื่อสนับสนุนองค์กร การสนับสนุนของท่านมีความหมายต่อพวกเราและพี่น้องคนงานข้ามชาติเป็นอย่างมาก
​พวกเราจะนำเงินบริจาคนี้ไปใช้ในการดำเนินกิจกรรมและช่วยเหลือคนงานอย่างเต็มกำลัง เพื่อให้บรรลุเจตนารมณ์อันดีของท่าน ขอบพระคุณสำหรับความเมตตาและกำลังใจที่มอบให้สหพันธ์ฯ เสมอมาค่ะ
​ขอแสดงความนับถือ
ทีมงานสหพันธ์คนงานข้ามชาติ

ที่อยู่

Chiang Mai
50140

เวลาทำการ

จันทร์ 08:30 - 17:00
อังคาร 08:30 - 17:00
พุธ 08:30 - 17:00
พฤหัสบดี 08:30 - 17:00
ศุกร์ 08:30 - 17:00
เสาร์ 08:30 - 17:00
อาทิตย์ 08:30 - 17:00

เว็บไซต์

แจ้งเตือน

เป็นคนแรกที่รู้ข่าว: เราจะส่งอีเมลแจ้งเมื่อ Migrant Workers Federation โพสต์ข่าวสารและโปรโมชั่น อีเมลของคุณจะไม่ถูกนำไปใช้เพื่อวัตถุประสงค์อื่น และคุณสามารถยกเลิกการรับข่าวสารได้ทุกเมื่อ

ติดต่อ องค์กรนั้น

ส่งข้อความของคุณถึง Migrant Workers Federation:

ทางลัด

แชร์

หมวดหมู่