Global Entrepreneurship School
3. International Scratch Olympiad Camp Robbo Finland
-0647760454 Build Global Leadership and Global Entrepreneurship
ประเทศไทยมีคะแนนการพัฒนามนุษย์อยู่อันดับที่ 103 จาก 182 ข้อมูลจาก UN Human Development Index 2012
การพัฒนามนุษย์ระดับสากลมีองค์ประกอบ 4 ด้าน คือ
1.การวิจัยและพัฒนาหลักสูตรระดับสากล ที่ยอมรับด้วยผลการวิจัย
2.การพัฒนาคุณภาพของวิทยากรผู้เชี่ยวชาญพิเศษที่
มีประสบการณ์สากล
3.การพัฒนากระบวนการ อุปกรณ์การฝึกโดยเน้นการลงมือปฏิบัติสู่ผลลัพธ์
4.การติดตามประเมินผลลัพธ์หรือการสัมฤทธิ์ผล 1-3-12-36 เดือน
จากผลการวิจัย ประเทศไทย เน้นหลักการกว่า 95% เน้นกิจกรรม 4 % เน้นผลลัพธ์สากลมีไม่ถึง 1 % และมักจะใช้เงินในเรื่องการจัดอาหารสถานที่ วัสดุอุปกรณ์ หรือสร้างสถานที่มากกว่าค่าพัฒนาหลักสูตรและค่าวิทยากร จึงทำให้มาตรฐานการฝึกอบรมอยู่ในระดับที่ต่ำ ส่งผลต่อคุณภาพการฝึกอบรมที่ไปสู่ผลลัพธ์สากลได้น้อย ขาดตัวชี้วัดความสำเร็จที่ชัดเจน เน้นปริมาณมากกว่าคุณภาพ ดังนั้นผู้มีปัญญาควรศึกษาวิธีการสากลเพื่อยกระดับมาตรฐานการฝึกอบรมของไทยสู่สากล
"ไม่ว่าคุณอ่านหนังสือมากี่เล่ม ฟังคนสำเร็จมากี่คน เข้าสัมมนามากี่ครั้ง
เรียนจบมากี่ปริญญา ลงมือทำมานานกี่ปี ก็ไม่มีความหมายหากยังไม่เน้นผลลัพธ์สากล" World Class Results Coaching
หลักสูตรฝึกอบรมที่เน้นผลลัพธ์สากลที่แรกและที่เดียวของประเทศไทย
"คนสร้างวัตถุได้ แต่วัตถุสร้างคนไม่ได้ คนต้องสร้างด้วยคน ดังนั้นให้ลงทุนสร้างคนก่อน" "กลุ่มประเทศที่พัฒนาลงทุนมหาศาลในการสร้างคนและนวัตกรรมใหม่ แต่กลุ่มประเทศที่ด้อยพัฒนาหรือกำลังพัฒนาลงทุนมหาศาลในการสร้างวัตถุและชื้อเทคโนโลยีที่ต่อเนื่อง"
โฟกัสอะคาเดมี่ (Focus Academy) สถาบันฝึกอบรมนานาชาติโฟกัส เริ่มก่อตั้งปี 2543 ดำเนินกิจการโดยจดทะเบียนเป็นนิติบุคคล ตามประมวลกฏหมายเพ่งและพาณิชย์ กระทรวงพาณิชย์ ชื่อบริษัท โฟกัส ซัคเซส กรุ๊ป จำกัด เมื่อวันที่ 15 กันยายน 2543 ทะเบียนเลขที่ 0105543086945 ทุนจดทะเบียน 1,000,000 บาท ดำเนินกิจการและผู้เชี่ยวชาญด้านที่ปรึกษา ฝึกอบรม และศึกษาดูงานต่างประเทศ ปี 2547 ร่วม พันธมิตรจากประเทศเนเธอร์แลนด์ ได้นำเข้าลิขสิทธิ์ระบบจิตวิทยาบริหารชั้นสูงและวิธีการพัฒนาอัจฉริยภาพรายบุคคลและทีม (ประวัติการพัฒนาต่อเนื่องมากว่า 5,000 ปี) ที่เป็นวิทยาศาสตร์ทางจิตวิเคราะห์สากล ด้วยชุดทดสอบอัจฉริยภาพบวก (Genius Plus+ Profiling) พัฒนาภายใต้ทฤษฎีจิตไร้สำนึกสะสม (Collective Unconscious) ของ ศ.ดร.คาร์ล กุสตาฟ จุง (1875-1961) นายแพทย์และนักจิตวิทยาชื่อดังระดับโลกชาวสวิตเซอร์แลนด์ ที่ได้รับการยอมรับอย่างสูงในยุโรป อเมริกา ออสเตรเลีย และเอเซีย อีกทั้งได้นำวิธีการฝึกอบรมมาตรฐานสากล รวมทั้งมรดกทางปัญญาหรือปรัชญาตะวันตกและตะวันออกมาประยุกต์และบูรณาการให้ เหมาะกับวัฒนธรรมของเอเชียและประเทศไทย ภายใต้ระบบปัญญาวัฒน์ (Wisdomization System) 4 มิติ 16 ตัวชี้วัดความสำเร็จที่ชัดเจน ก่อน ขณะ และหลัง ทั้งด้านจิต คน งาน และเงิน ที่ครบเครื่องทั้งหลักการ วิธีการ เครื่องมือ ปฏิบัติการ ประเมินผล เทคนิคพิเศษและประสบการณ์จริงสู่การยกระดับงานที่ปรึกษาและฝึกอบรมของไทย ทั้งเป็นการรองรับวิธีการบริหารแบบ Competency-Based ด้วยมาตรฐานสากล เพื่อพัฒนาคุณธรรม คุณภาพ ประสิทธิภาพ และประสิทธิผล เพื่อการก้าวสู่ ความสุข สำเร็จ มั่งคั่ง และสันติภาพ ในระดับตนเอง องค์กร ประเทศและนานาชาติ มีผู้นำนักบริหาร ภาคองค์กร ภาคผู้ประกอบการธุรกิจ ภาคการเมือง และภาคการศึกษา ผ่านการสัมมนาแล้วกว่า 100,000 คน จาก 40 เชื้อชาติ ได้ดำเนินงานไปแล้วใน 12 ประเทศ เช่น อเมริกา ญี่ปุ่น เยอรมัน สวีเดน เดนมาร์ค จีน เวียดนาม ลาว มาเลเชีย สิงคโปร์ อินโดนีเชีย และประเทศไทย ขอเชิญทุกท่านร่วมลงทุนสร้างทุนมนุษย์ไปด้วยกัน....
วิสัยทัศน์ : ส่งเสริมและพัฒนาผู้นำอัจฉริยะไทยสู่ระดับสากล
พันธกิจ : พัฒนาฐานปัญญา จิต คน งาน และเงิน ด้วยมาตรฐานสากล
เป้าหมาย : ภาคผู้ประกอบการธุรกิจ ภาคผู้บริหารองค์กร ภาคการศึกษา ภาคที่ปรึกษาฝึกอบรมสากล 1 ล้านคนทั้งในและต่างประเทศทั่วโลก
ยุทธศาสตร์ : ระบบปัญญาวัฒน์ 4 มิติ 16 ตัวชี้วัดความสำเร็จแบบบูรณาการ ด้วยหลักวิทยาศาสตร์ทางจิตวิทยาบริหารสากล
(พัฒนาภายใต้ทฤษฎี จิตไร้สำนึกสะสมของ ศ.ดร.คาร์ล กุสตาฟ จุง จากสวิตเซอร์แลนด์ ประเทศทีมีคุณภาพชีวิต เศรษฐกิจ สันติภาพ และการเมือง ในกลุ่มที่ดีที่สุดในโลก)
1.มิติคุณธรรม การฝึกฐานจิต จิตสำนึก จิตใต้สำนึก จิตไร้สำนึก จิตวิญญาณ
2.มิติคุณภาพ การฝึกฐานคน นักคิดพัฒนา นักพูดจูงใจ นักลงมือทำ นักวิเคราะห์ผล
3.มิติประสิทธิภาพ การฝึกฐานงาน ยุทธศาสตร์ บริหารจัดการ ปฏิบัติการ ประเมินผล
4.มิติประสิทธิผล การฝึกฐานเงิน เพิ่มรายรับ ลดรายจ่าย สร้างทรัพย์สิน ปลอดหนี้สิน
