Odborové združenie OZZ GR pri ŽSR

02/05/2026

https://bit.ly/3RbCRhb
→ Prečo zamestnávatelia považujú súčasnú ochranu predákov za dostatočnú.
→ Ako by fungovala nová komisia a prečo ju považujú firmy za problematickú.
→ Aké finančné a právne riziká by nová ochrana priniesla zamestnávateľom.
→ Prečo by návrh mohol odradiť zahraničných investorov od príchodu na trh.
→ Čo by podľa asociácie skutočne pomohlo vzťahom medzi firmami a odbormi.

27/04/2026

Je krásne, že OZŽ rokuje kade-tade (MD, DP, PS ... ) a vyplakáva 😭, že KV uviazlo na „mŕtvom bode“, lenže akosi medzi tými rokovaniami so všetkými o všetkom, a v konečnom dôsledku o ničom, zabudli na to, že aby sa KV konečne pohlo z „mŕtveho bodu“, majú rokovať v prvom rade s OC pôsobiacimi na ŽSR.

Aký máte názor na konanie zo strany OZŽ?

25/03/2026

U našich susedov majú tiež zaujímavé zážitky 😳

17/03/2026

26.03.2026
Pokračujeme v sérii stretnutí OC s generálnym riaditeľom ŽSR.

16/03/2026

Čo sme komu vlastne urobili? - ⚠️ NOVÝ ČLÁNOK ⚠️
Na železnici sa dnes vedie množstvo diskusií o platoch, kolektívnej zmluve či tom, kto vlastne nesie zodpovednosť za fungovanie celého systému. V posledných dňoch sa opäť otvorila téma rokovaní o dodatku ku Kolektívnej zmluve a postavenia jednotlivých zamestnancov v rámci ŽSR. Tento článok ponúka pohľad na to, ako niektoré rozhodnutia odborov a nastavenie odmeňovania vplývajú na prácu odborníkov na Generálnom riaditeľstve aj na celkové fungovanie železnice. Možno sa pri čítaní oplatí položiť si jednoduchú otázku: Čo sme komu vlastne urobili?

Na železnici sa dnes vedie množstvo diskusií o platoch, kolektívnej zmluve či tom, kto vlastne nesie zodpovednosť za fungovanie celého systému...

15/01/2026

Konslidácia spoločne s generačnou výmenou zamestnancov bude predstavovať výzvu pre zamestnávateľov.
Ako je na tom ŽSR? Je jeden z najväčších zamestnávateľov po niekoľkých kolách hromadného prepúšťania a konsolidácie pripravený aj na generačnú výmenu, na ktorú sa upozořnuje už niekoľko rokov?
Ako chce zamestnávateľ zabojovať o novú generáciu zamestnancov, má im vlastne čo reálne ponúknuť?

Aký je Váš názor?

fanúšikovia

15/01/2026

Čo k tomu dodať 🤔.

14/01/2026

ROK 2026 PRINÁŠA NOVINKU V OBLASTI POUKÁZANIA DANE

Daňovníci – fyzické osoby budú môcť po prvýkrát poukázať 2 % zo zaplatenej dane aj svojim rodičom. Rovnaké dve percentá bude možné naďalej venovať aj neziskovým organizáciám.
Novinka vyplýva z § 50aa zákona o dani z príjmov a týka sa poukázania podielu zaplatenej dane za rok 2025.

👉 Možnosti poukázania 2 % zo zaplatenej dane:
• Daňovník môže darovať 2 % zaplatenej dane jednému rodičovi a 2 % zaplatenej dane druhému rodičovi.
• Súčasne môže poukázať 2 % (resp. 3 %) neziskovej organizácii.

Link: https://www.financnasprava.sk/sk/pre-media/novinky/archiv-noviniek/detail-novinky/_nova-moznost-v--ts/bc

fanúšikovia

Nová možnosť v roku 2026: darovanie 2 % z dane rodičom BRATISLAVA – 13.01.2026: Rok 2026 prináša novinku v oblasti poukázania dane. Daňovníci – fyzické osoby budú môcť po prvýkrát poukázať 2 % zo zaplatenej dane aj svojim rodičom. Rovnaké dve percentá bude možné naďalej ve...

13/01/2026

12/12/2025

Úvod do problematiky načrtnutý na stretnutí OC s generalnym riaditělom ŽSR. Pokračovanie debaty tento týžden a pevne veríme že v januári 2026 už naplno rozbehnutá debata tak ako sa patrí bez zbytočných žabo-myších prieťahov.

Mladí zamestnanci sa odklonili od tradičného pracovného modelu. Pandémia a digitalizácia ukázali, že zamestnanie môže fungovať aj inak. Podniky, ktoré zostali pri starých návykoch, pália peniaze na…