Kommunal Sydväst

Kommunal Sydväst Kommunal Sydväst är en avdelning med medlemmar i Jönköpings och
Hallands län. Välkommen till f**kförbundet Kommunal Sydvästs officiella Facebook-sida!

Genom att gilla den här sidan kan du ställa frågor till Kommunals ombudsmän som är experter på vad som gäller på jobbet. En del inlägg, såsom foton från medlemsaktiviteter, lägger vi bara upp på Facebook-sidan. Du har också möjlighet att påverka vårt f**kliga arbete genom att vara aktiv på sidan. Vi tar ofta med era synpunkter när vi fattar beslut i olika frågor – era erfarenheter från arbetslivet

är viktiga för oss när vi ska prioritera bland alla frågor. Vi älskar att höra era tankar, frågor och synpunkter, och försöker svara på frågor inom ett dygn - men på helger kan det ta längre tid. OM OSS PÅ FACEBOOK
På frågor om dina rättigheter och villkor svarar Kommunals ombudsmän och förtroendevalda på Kommunal Direkt. Vi som publicerar inlägg här jobbar på Kommunal Sydvästs avdelningskontor. FRÅGOR OM JOBBET
Vi rekommenderar att du skickar frågor om dina rättigheter och villkor per mejl till [email protected] för att du ska kunna vara mer personlig och uttömmande, och därmed få mer utförliga svar (skriv gärna i mejlet vilken arbetsplats du jobbar på och inom vilket yrke). Dessutom blir du själv mer skyddad eftersom arbetsgivaren inte kan se din fråga per mejl, vilket de kan göra om du skriver en fråga här på sidan som är helt offentlig. Givetvis går det också att ringa Kommunal Direkt på: 010-442 70 00

Du kan också alltid vända dig till din sektion. De kan hjälpa dig bäst med dina personliga frågor - speciellt vad som gäller på just din arbetsplats, i just ditt kollektivavtal. FRÅGOR OM MEDLEMSSKAPET
Vill du ha snabba svar om fakturor du fått, om vilken medlemsavgift du ska betala, om hur du går över till ett annat f**k eller liknande frågor om medlemskapet är det bäst att ringa Kommunals medlemscenter under vardagar på:

010-442 70 00

Oftast är det lättast att nå medlemscenter på eftermiddagen. FRÅGOR OM A-KASSAN
För frågor om a-kassan måste du vända dig direkt till Kommunals a-kassa, eftersom de styrs av särskilda regler som regeringen satt upp och är helt fristående från f**kförbundet Kommunal. Du når dem via webben här: http://www.kommunalsakassa.se/Kontakta-oss/Fraga-a-kassan/

FÖRHÅLLNINGSSÄTT
På denna sida får du gärna föra fram kritik, ett stort syfte med denna sida för oss är ju förutom att serva medlemmar med svar på frågor att höra hur ni tänker kring vårt arbete. Men vi kommer inte att tolerera personangrepp, hets mot folkgrupp eller andra liknande kränkningar. Vi måste enligt personuppgiftslagen ta bort inlägg som är kränkande. Men vi vill också för allas vår skull ha en god ton på sidan. Särskilt varsamma ska vi vara mot varandra, medlemmar i Kommunal sinsemellan. Om du föredrar Twitter, finns vi där också; http://www.twitter.com/f**ketkommunal

12/05/2026

Vill du att karensen ska bort? Din röst spelar roll. 👈

Att ta bort karensen är i grunden ett politiks beslut, vilket innebär att hur du röstar i höstens val kommer att vara avgörande för om karensen tas bort eller blir kvar.

Det är orättvist att vi som jobbar nära sjuka människor blir straffade ekonomiskt mer än andra. Vi blir sjukskrivna oftare och kan inte jobba hemifrån. Därför är det hög tid att avskaffa det orättvisa karensavdraget!

Håller du med om detta så måste du rösta för det i valet.

**ketkommunal

12/05/2026

Vårdföretagarna vill inte ge privatanställda övertidsersättning

Förra året varslade Kommunal om strejk för privatanställda medlemmar. Det var för att få igenom de nya reglerna om högre ersättning för deltidsanställda när de jobbar över. En rättvisefråga som handlar om att deltidsanställda inte får diskrimineras, och att ingen ska behöva jaga timmar för att överleva.

Vårdföretagen har fått ett år på sig att införa lika ersättning på arbetsplatserna, om tre veckor börjar det gälla. Men nu har vi fått reda på att de istället har lagt året på att hitta kryphål. Exempelvis genom att ge personalen dubbla anställningar, allt för att inte behöva ge fler heltid eller betala högre för övertidstimmar.

För någon som är deltidsanställd med en heltidslön på 30 000 innebär det 727 kronor för 4 timmar övertid istället för 1471 kronor.

Genom att göra så kan de fortsätta göra vinster på att personalen måste jaga sina timmar – äldreomsorgen blir gig-jobb.

📣Nu sluter hela Kommunal upp för att stoppa detta, och vi har dessutom hela LO i ryggen!

Förra veckan anordnade sektion Nässjö drop-in med våfflor 🧇Solen sken, våffeljärnen gick varma och sektionen hade många ...
07/05/2026

Förra veckan anordnade sektion Nässjö drop-in med våfflor 🧇

Solen sken, våffeljärnen gick varma och sektionen hade många bra samtal med både medlemmar och icke‑medlemmar. Tack till alla som kom och gjorde dagen så trevlig! ☀️

1 maj - Arbetarrörelsens dag!Första maj är arbetarrörelsens internationella högtidsdag som uppmärksammar den dåtida, nut...
01/05/2026

1 maj - Arbetarrörelsens dag!

Första maj är arbetarrörelsens internationella högtidsdag som uppmärksammar den dåtida, nutida och framtida kampen för rättvisa arbetsvillkor. I dag kan vi tillsammans hylla det gemensamma arbetet för solidariteten, jämställdheten och rättvisan. Gör din röst hörd du med och delta i ett första maj-tåg!

Vi är starkare tillsammans! Vi är Kommunal!

26/04/2026

För oss som arbetar i minutstyrd verksamhet innebär det stress att hinna göra allt man ska på alldeles för kort tid, utan möjlighet till flexibilitet. Minutstyrningen innebär en känsla av att bli övervakad.

Både vi och vårdtagare tvingas rätta oss efter planeringsverktyg i stället för det faktiska behovet. Vissa dagar kanske det tar längre tid än vanligt att duscha, man vill gå en annan promenadsträcka eller kanske behöver sällskap för att få i sig lunchen.

Istället vill vi ha mandat att anpassa insatserna utifrån vår professionella bedömning och den äldres behov.

Hela den här veckan har Kommunal gjort en nationell insats mot minutstyrningen i äldreomsorgen. Förtroendevalda medlemmar i långt över 100 kommuner har begärt förhandling med arbetsgivarna.

Vi ser fram emot en konstruktiv dialog om att stoppa minutstyrningen och skapa hållbar äldreomsorg, en gång för alla.

Läs mer: https://www.kommunal.se/minut

I går genomfördes vårens representantskapsmöte 🤝Representantskapet beslutade att fastställa verksamhetsberättelsen, årsr...
23/04/2026

I går genomfördes vårens representantskapsmöte 🤝

Representantskapet beslutade att fastställa verksamhetsberättelsen, årsredovisningen och revisionsberättelsen för 2025. Under mötet valdes avdelningsordförande, tre ordinarie ledamöter till avdelningsstyrelsen, nio suppleanter till avdelningsstyrelsen och två ordinarie revisorer, revisorssuppleant, samt auktoriserad revisor. Val gjordes även av tre ordinarie ledamöter, och en suppleant till avdelningens valberedning.

Christina Johansson valdes till avdelningsordförande och har därmed fått förtroende att under ytterligare två år representera Kommunal Sydväst som avdelningsordförande.

Gårdagens presidium bestod av Sladjana Gustafsson från Kommunal Väst och Daniel Jarl från Kommunal Sydväst, med Andreas Rudeström och Helen Josefsson som mötessekreterare.

Malin Ragnegård, förbundsordförande i Kommunal, gästade mötet och pratade bland annat om vikten av att påverka och organisera sig, minutstyrning, och om valet 2026 och våra krav på nästa regering: att du får fler kollegor, att karensavdraget tas bort, att välfärden får mer pengar.

Stipendium till årets skyddsombud 2025 tilldelades Mattias Jansson, Dragana Bjelovuk, Jerry Karlsson och Johan Sjögren.

Charlotte Karlsson och Linus Lund (i sin frånvaro) tackades av för deras tid i avdelningens valberedning, samt Emelie Lindqvist (i sin frånvaro) tackades av för hennes tid i avdelningsstyrelsen. Tack för ert engagemang och arbete för medlemmarna i Kommunal Sydväst! 👏

Nu fortsätter vi framåt, tillsammans!

23/04/2026

Nu ska minutstyrningen bort!

Kommunal begär förhandling om att ta bort minutstyrningen i kommuner över hela landet – för bättre scheman, bättre arbetsmiljö och för en värdig äldreomsorg.

Hör Ing-Marie Åkesson, sektionsordförande i Varberg, och Malin Ragnegård, förbundsordförande i Kommunal, i inlägget nedan 👇

Facklig framgång i Varberg: 698 459 kronor till 18 medlemmar! Under pandemin fick många gravida gå hem med graviditetspe...
21/04/2026

Facklig framgång i Varberg: 698 459 kronor till 18 medlemmar!

Under pandemin fick många gravida gå hem med graviditetspenning från sina jobb på grund av smittorisken. Nu får medlemmar som tvingades hem ersättning, och även skadestånd på 5000 kronor - för att de är med i f**ket 🤝

En rejäl summa betalas nu ut: 698 459 kronor som fördelas mellan 18 medlemmar i sektion Varberg.

Det lönar sig att vara medlem i Kommunal 🤩

Bara 15 minuter till en dusch, när den hade behövt ta 20. Eller att inte kunna stanna fem minuter extra för ett samtal m...
20/04/2026

Bara 15 minuter till en dusch, när den hade behövt ta 20. Eller att inte kunna stanna fem minuter extra för ett samtal med någon som mår dåligt. Det är verkligheten för många som jobbar i äldreomsorgen. Nu begär vi förhandling om att ta bort minutstyrningen i kommuner över hela landet – för bättre scheman, bättre arbetsmiljö och för en värdig äldreomsorg.

👉 Läs mer via länken: https://www.kommunal.se/nyhet/nu-forhandlar-vi-i-hela-landet-mot-minutstyrning

Motiveras du av att företräda medlemmars intressen, utveckla det f**kliga arbetet och bidra till starkare organisering o...
14/04/2026

Motiveras du av att företräda medlemmars intressen, utveckla det f**kliga arbetet och bidra till starkare organisering och värvning? Är du en skicklig förhandlare som vill bidra till att förbättra villkoren för medlemmarna i Kommunal? Då kan du vara den vi söker!

Vi söker nu en lokalombudsman och en vikarierande lokalombudsman till vår avdelning.

📌 Läs mer och ansök till tjänsten som lokalombudsman: https://kommunal.easycruit.com/vacancy/3616731/186923?iso=se

📌 Läs mer och ansök till tjänsten som vikarierande lokalombudsman: https://kommunal.easycruit.com/vacancy/3617003/186923?iso=se

📅 Sista ansökningsdag för tjänsterna är 4 maj.

Avdelning Sydväst beklagar sorgen för en familjemedlem, vän och kollega🕯
13/04/2026

Avdelning Sydväst beklagar sorgen för en familjemedlem, vän och kollega🕯

Våra tankar går till de drabbade ❤️

Det är med stor sorg vi nåtts av beskedet att en brandman har förolyckats under en övning i helgen. Våra tankar är hos de anhöriga och alla kollegor. Ingen ska behöva dö på sitt jobb.

Kommunal kommer att finnas tillgängliga på plats för att stötta kollegorna, de anhöriga och verksamheten under den närmaste tiden.

Det finns stöd till dig som är medlem:
I en svår stund som denna är det viktigt att inte sitta ensam med sina tankar. Som medlem i Kommunal har du rätt till professionellt samtalsstöd:

10 kostnadsfria samtal: Du har rätt till tio stödsamtal med en legitimerad psykolog eller psykoterapeut via vårt samarbete med Folksam.

Full sekretess: Samtalen är helt skyddade av tystnadsplikt – ingen annan får veta vad som sägs.

Vidare hjälp: Om de tio samtalen inte räcker kan du kontakta Kommunal för vidare stöd.

Så här söker du hjälp:
Ring Folksam på 020-95 38 27. De förmedlar kontakt till Kris- och traumacenter som återkopplar till dig inom 24 timmar (första helgfria vardag).

Öppettider för Kris- och traumacenter (helgfria vardagar):
Måndag–torsdag: 08.00–19.00
Fredag: 08.00–17.00

Vid frågor kring det regionala skyddsarbetet på plats, kontakta Lena Sjödahl: [email protected]

Ta hand om varandra;

Kommunal Sydost

Lena Sjödahl
Regionalt skyddsombud (RSO)

Adress

Ringvägen 38
Värnamo
33132

Öppettider

Måndag 09:00 - 16:00
Tisdag 09:00 - 16:00
Onsdag 09:00 - 16:00
Torsdag 09:00 - 16:00
Fredag 09:00 - 15:00

Telefon

010 442 70 00

Aviseringar

Var den första att veta och låt oss skicka ett mail när Kommunal Sydväst postar nyheter och kampanjer. Din e-postadress kommer inte att användas för något annat ändamål, och du kan när som helst avbryta prenumerationen.

Kontakta Organisationen

Skicka ett meddelande till Kommunal Sydväst:

Dela