ODEN

10/09/2026

🇪🇺 Erasmus+ „Digital Voice for Change – DiVoice” 🇱🇻

📍 Rēzekne, Letonia | 08.08 – 17.08.2026

10 zile, 6 țări, zeci de oameni și o mulțime de experiențe care vor rămâne cu noi mult timp de acum înainte.

În perioada 08.08–17.08.2026, am avut ocazia să particip la proiectul Erasmus+ „Digital Voice for Change – DiVoice”, desfășurat în Rēzekne, Letonia, un loc deosebit, în care natura, liniștea și activitățile proiectului s-au îmbinat într-un mod perfect.

Tema proiectului a fost una extrem de actuală: folosirea instrumentelor digitale și a platformelor de social media într-un mod productiv și responsabil, dezvoltarea competențelor digitale și înțelegerea modului în care putem transforma mediul online într-un spațiu în care vocea noastră chiar poate produce o schimbare. 📱💻

Dar DiVoice nu a fost doar despre telefoane, aplicații și social media. A fost despre creativitate, colaborare, comunicare și curajul de a privi problemele dincolo de ceea ce se vede la suprafață.

Am fost provocați să ieșim din zona de confort și să lucrăm împreună pentru a crea o pagină de Instagram, un film și diferite materiale digitale, ceea ce ne-a obligat să ne organizăm, să ne împărțim responsabilitățile, să ne ascultăm reciproc și, inevitabil, să descoperim că lucrul în echipă este mult mai complicat decât pare când fiecare are propria idee genială.

Una dintre cele mai importante lecții a fost aceea de a nu ne opri la efectele vizibile ale unei probleme, ci de a încerca să îi descoperim rădăcinile și cauzele reale. Am învățat să punem întrebări, să analizăm, să privim situațiile din perspective diferite și să căutăm soluții, nu doar să descriem problemele.

🌍 Serile interculturale au fost, la rândul lor, unele dintre cele mai frumoase momente ale proiectului. Am descoperit tradiții, mâncare, muzică, povești și obiceiuri din țările participante și am realizat cât de diferiți putem fi, dar și cât de multe lucruri avem în comun. În doar câteva zile, oameni care la început erau complet străini au ajuns să devină prieteni.

Poate cel mai frumos lucru pe care îl luăm cu noi din această experiență este faptul că am cunoscut oameni minunați din 6 țări diferite și am construit conexiuni care nu se termină odată cu întoarcerea acasă. 🇷🇴🇱🇻🇪🇸🇨🇾🇵🇱🇹🇷

Locația proiectului a contribuit enorm la această experiență. Rēzekne, înconjurată de natură și de peisaje superbe, ne-a oferit cadrul perfect pentru a învăța, a ne relaxa și a petrece timp împreună.

Un mare mulțumesc merge și către organizatori și facilitatori, pentru modul în care au pregătit proiectul, pentru activitățile interesante și pentru faptul că ne-au susținut de fiecare dată când am avut nevoie. Energia lor și felul în care au reușit să ne implice au făcut experiența și mai specială.

DiVoice ne-a arătat că o voce digitală poate deveni mai mult decât o postare sau un videoclip. Poate deveni un instrument prin care oamenii se conectează, ideile circulă, problemele sunt înțelese și schimbarea începe.

Plecăm din Letonia cu amintiri, lecții, skill-uri noi și, mai ales, oameni pe care mă bucur enorm că i-am întâlnit.

DiVoice wasn’t just a project. It was a voice, a challenge, a community and a memory.

Romanian group: Stefan, Robert, Anastasia, Cozmina, Ștefania și Mihai

01/09/2026

🇪🇺 Erasmus+ „Digital Voice for Change – DiVoice” 🇱🇻

📍 Rēzekne, Letonia | 08.08 – 17.08.2026

10 zile, 6 țări, zeci de oameni și o mulțime de experiențe care vor rămâne cu noi mult timp de acum înainte.

În perioada 08.08–17.08.2026, am avut ocazia să particip la proiectul Erasmus+ „Digital Voice for Change – DiVoice”, desfășurat în Rēzekne, Letonia, un loc deosebit, în care natura, liniștea și activitățile proiectului s-au îmbinat într-un mod perfect.

Tema proiectului a fost una extrem de actuală: folosirea instrumentelor digitale și a platformelor de social media într-un mod productiv și responsabil, dezvoltarea competențelor digitale și înțelegerea modului în care putem transforma mediul online într-un spațiu în care vocea noastră chiar poate produce o schimbare. 📱💻

Dar DiVoice nu a fost doar despre telefoane, aplicații și social media. A fost despre creativitate, colaborare, comunicare și curajul de a privi problemele dincolo de ceea ce se vede la suprafață.

Am fost provocați să ieșim din zona de confort și să lucrăm împreună pentru a crea o pagină de Instagram, un film și diferite materiale digitale, ceea ce ne-a obligat să ne organizăm, să ne împărțim responsabilitățile, să ne ascultăm reciproc și, inevitabil, să descoperim că lucrul în echipă este mult mai complicat decât pare când fiecare are propria idee genială.

Una dintre cele mai importante lecții a fost aceea de a nu ne opri la efectele vizibile ale unei probleme, ci de a încerca să îi descoperim rădăcinile și cauzele reale. Am învățat să punem întrebări, să analizăm, să privim situațiile din perspective diferite și să căutăm soluții, nu doar să descriem problemele.

🌍 Serile interculturale au fost, la rândul lor, unele dintre cele mai frumoase momente ale proiectului. Am descoperit tradiții, mâncare, muzică, povești și obiceiuri din țările participante și am realizat cât de diferiți putem fi, dar și cât de multe lucruri avem în comun. În doar câteva zile, oameni care la început erau complet străini au ajuns să devină prieteni.

Poate cel mai frumos lucru pe care îl iau cu mine din această experiență este faptul că am cunoscut oameni minunați din 6 țări diferite și am construit conexiu

01/09/2026

În perioada 17–28 august 2026, am avut ocazia să reprezentăm România la schimbul de tineret „Express & Lead: From Self-Presentation to Youth Leadership”, desfășurat în Šalovci, Slovenia. Alături de tineri din Slovenia, Georgia, Letonia, Spania și Ucraina, am explorat teme precum exprimarea de sine, încrederea, comunicarea, munca în echipă și leadershipul. Prin workshopuri, jocuri și activități interactive, am învățat să ne exprimăm ideile cu mai multă încredere, să ne ascultăm și să lucrăm mai bine împreună. Am descoperit culturi și perspective diferite, împărtășindu-ne propriile tradiții și experiențe. Dincolo de partea educativă, am avut parte de momente amuzante, conversații, timp petrecut împreună și multe amintiri frumoase. Plecăm din această experiență cu prieteni noi, experiențe valoroase și o mai bună înțelegere a ceea ce înseamnă să ne exprimăm, să colaborăm și să preluăm inițiativa.

01/09/2026

Întâlnirea de valorificare a rezutatelor proiectului 2025-1-RO01-KA151-YOU-000298634 desfășurată în perioada 24-25 august 2026, la Complexul Turistic Măgura, alături de voluntari din Buzău, a reprezentat o oportunitate de a evalua proiectele Erasmus+ organizate de Asociația ODEN la care am participat în perioada august 2025-iunie 2026, care a cuprins un curs de formare și două schimburi de tineri, și de a reflecta asupra modului în care aceste experiențe ne-au schimbat.
De asemenea, am avut ocazia să descoperim mai multe lucruri despre noi înșine, cu ajutorul doamnei psiholog Olguța Sanda, care ne-a îndrumat să ne exprimăm emoțiile și să ne împărtășim valorile, fiind de mare ajutor în procesul de reflecție și autoevaluare.
Totodată, am avut posibilitatea să ne relaxăm, să socializăm și să ne cunoaștem mai bine.
Consider că această întâlnire a fost deosebit de benefică, ținând cont de scopul acesteia și de activitățile desfășurate.

18/08/2026

Primul proiect din acest sezon s-a încheiat!
- Cursul de formare pentru lucrători de tineret”SOMETHING HERE IS MISSING”organizat în cadrul proiectelor Erasmus+
- 1-10 august 2026
- 36 participanți din 14 țări europene
Scopul proiectului este de a dezvolta competențe profesionale pentru lucrătorii de tineret și de a le oferi un set de instrumente ce vor putea fi utilizate pentru o mai bună valorizare a rezultatelor mobilităților Erasmus+.
Jurnalul proiectului, fotografii şi produse finale vor putea fi vizitate pe pagina de Facebook a proiectului
https://www.facebook.com/TCSomethingHereisMissing2026

"Something Here Is Missing" is a TC in Buzău, Romania, 1 to 10 August 2026. The aim of the project is to equip youth workers with knowledge, competencies, and tools needed to improve visibility, dissemination, valorization the results E+ mobility projects

18/08/2026

Final evaluation
Another step in the project is the evaluation process. Both graphical and written forms of evaluation were employed. Pizza was employed for different aspects, such as group dynamics, personal contribution, environment, activities, etc. We came back with the Learning Tree, and the vast majority of participants attested that they had learned in the second part of the project also. An online final evaluation form was provided, and a form to help the participants to assess the acquisition of the key competences for the Youthpass. They were informed that they would have to fill out the questionnaire that the Beneficiary platform of Erasmus+ programme will issue after the end of the mobility.
Generally, the feedback was good and very good, and that proves that the participants enjoyed the training and they have learned a lot from it. And, again, the DIXIT cards were employed to evaluate the results of the training for each participant.

18/08/2026

Romanian traditional evening
The series of intercultural evenings ended with the Romanian traditional one. To be fully traditional, it was around the barbecue with appetisers as zacusca, cheese, bacon, babic, everything home-made and very traditional and local. Meanwhile, on the barbecue were mici pastrami and Pleșcoi sausages, another local product. To get rid of the extra kilos, the participants learned some traditional dances and continued with some modern ones. On the main dish, along with barbecue products were sarmale with mamaligă, again very traditional products. The party went on as long as we were allowed to stay in the restaurant. Finally, everyone agreed that Romanians know how to have a good time.

18/08/2026

Presentation - media campaign
Designing a media campaign for the project was another workshop. The participants were asked to make a media campaign tailored to their own project. It was another good exercise to valorise the results of an imaginary project. It was a good starting point to think about making the same for their future youth projects.

18/08/2026

Tools for dissemination, communication, monitoring and valorisation of project results - presentation
Now comes the time to check to what extent the results from the previous workshops are good to put into practice. Each small group was asked to design and to apply a method for communication, dissemination or valorisation of the results to the other participants. It was a very interesting process, and the discussions and conclusions were very fruitful.

18/08/2026

Exploitation/valorization plan
A project is not complete without a follow-up, an exploitation and valorisation of its results. In this workshop, the participants were challenged to find ways of exploiting the intended results for their designed projects.