Fundacja halo Kobiety

Strona główna
Polska
Olsztyn
Fundacja halo Kobiety

Wskazówki dojazdu Strona internetowa Kontakt: organizacja

Wspólnie możemy osiągnąć więcej, by zmieniać nasze życie na lepsze, móc spełniać marzenia, realizować cele i osiągać sukcesy.

28/10/2026

27 października w Olsztynie odbyło się seminarium ,,Odporność społeczna - rola organizacji pozarządowych i współpracy międzysektorowej''. Spotkanie było okazją do rozmów o tym, jak wspólnie budować silne, świadome i gotowe na wyzwania społeczności. Rozmawiano o znaczeniu współpracy organizacji pozarządowych, samorządów, instytucji publicznych w przygotowaniu na sytuacje kryzysowe. Szczególnie ważne było podkreślenie roli organizacji pozarządowych, które dzięki bliskości ludzi, znajomości lokalnych potrzeb i zaangażowaniu społecznemu mogą realnie wspierać mieszkańców, budować zaufanie oraz rozwijać sieci wzajemnej pomocy.

Wierzymy, że odporność społeczna zaczyna się od ludzi, wzajemnego zaufania i gotowości do działania razem. To właśnie współpraca, solidarność i zaangażowanie społeczne pomagają budować bezpieczną przyszłość.

Dziękujemy Federacja Organizacji Socjalnych Województwa Warmińsko-Mazurskiego FOSa Fundacja Odporne Warmia Mazury za możliwość uczestnictwa w wydarzeniu.

Fundacja halo Kobiety

27/10/2026

Z radością informujemy, że Fundacja halo Kobiety objęła patronatem wyjątkowe wydarzenie kulturalne – koncert „Tribute niezapomnianych polskich wokalistek”. To dla nas ogromna przyjemność wspierać inicjatywę, która jest nie tylko spotkaniem z piękną muzyką, ale także celebracją kobiecej wrażliwości, talentu i niezwykłej energii. 🎶 💗

Podczas koncertu usłyszymy najpiękniejsze utwory niezapomnianych polskich artystek: Anny Jantar, Anny German, Kaliny Jędrusik, Ewy Demarczyk oraz Magdy Umer. Ich twórczość zinterpretują: Natalia Bartkowska, Natalia Mularonek i Sasha Orłowa, przy akompaniamencie Marka Błaszczyka. Zapowiada się wyjątkowy wieczór pełen wzruszeń, muzycznych wspomnień, kobiecej energii i pięknych dźwięków.

📅 Kiedy? 7 listopada, godz. 19:00
📍 Gdzie? Stara Cukiernia, Olsztyn
🎟️ Link do biletów: https://biletigo.pl/e/tribute-niezapomnianych-polskich-wokalistek?fbclid
Serdecznie zapraszamy do wspólnego przeżywania tego wyjątkowego muzycznego spotkania! 💗

Fundacja halo Kobiety

27/10/2026

17 października br. w Olsztynie odbyła się konferencja „HALO KOBIETO! ROZPOZNAJ MOBBING W MIEJSCU PRACY!”. Wydarzenie poświęcone było zwiększaniu świadomości na temat mobbingu, ochrony praw pracowniczych oraz budowaniu środowiska zawodowego opartego na szacunku, bezpieczeństwie i wzajemnym wsparciu.

GOŚĆMI KONFERENCJI BYLI:
Pani Elżbieta Łępecka – przedsiębiorczyni, mentorka strategiczna kobiet oraz specjalistka w obszarze psychologii biznesu. Przedstawiła znaczenie zdrowych relacji zawodowych, empatii, odpowiedzialnego przywództwa oraz budowania kultury organizacyjnej sprzyjającej rozwojowi i dobrostanowi pracowników.
Pan Łukasz Prasołek – ceniony prawnik i ekspert prawa pracy. Jego wystąpienie pozwoliło uczestnikom lepiej zrozumieć prawa pracowników, możliwości reagowania na niepożądane zachowania w miejscu pracy oraz znaczenie znajomości obowiązujących przepisów.

💬 CZYM JEST MOBBING?
Międzynarodowa Organizacja Pracy definiuje mobbing jako obraźliwe i mściwe zachowania obejmujące działania okrutne, złośliwe lub upokarzające, których celem jest wyrządzenie szkody jednostce lub grupie pracowników poprzez długotrwałe psychiczne nękanie.

📜 NOWE PRZEPISY ANTYMOBBINGOWE
Istotnym tematem konferencji były również zmiany w prawie pracy. Ustawa z dnia 19 czerwca 2026 r. o zmianie Kodeksu pracy oraz Kodeksu postępowania cywilnego została ogłoszona w Dzienniku Ustaw 4 sierpnia 2026 r. Nowe przepisy zobowiązują pracodawców do wdrożenia odpowiednich procedur i działań zapobiegających mobbingowi, dyskryminacji oraz innym niepożądanym zachowaniom.

Najważniejsze założenia nowych regulacji obejmują:
☑️ 5 listopada 2026 r. – wejście w życie nowych przepisów;
☑️ do 5 maja 2027 r. – obowiązek dostosowania regulaminów pracy lub wprowadzenia odpowiednich regulacji wewnętrznych;
☑️ doprecyzowanie definicji mobbingu poprzez wskazanie na uporczywe nękanie pracownika;
☑️ wzmocnienie obowiązków pracodawców w zakresie przeciwdziałania mobbingowi i innym formom naruszania godności w miejscu pracy.

Konferencja była przestrzenią do zdobywania wiedzy, wymiany doświadczeń oraz otwartej rozmowy na temat wyzwań związanych z mobbingiem. Podczas spotkania podkreślano, jak ogromne znaczenie mają edukacja, reagowanie na niepokojące sygnały oraz budowanie miejsc pracy, w których każdy może czuć się bezpiecznie, rozwijać swoje kompetencje i być traktowany z szacunkiem.

Zadanie sfinansowane ze środków Samorządu Województwa Warmińsko-Mazurskiego.
Relacja: Fundacja halo Kobiety

26/10/2026

❗️ DLACZEGO MOBBING UCISZA CAŁY ZESPÓŁ?
Mobbing rzadko dotyka tylko jednej osoby. Kiedy ktoś jest poniżany, ośmieszany lub izolowany słabnie także poczucie bezpieczeństwa całego zespołu. Ludzie widzą, co się dzieje, ale często nie reagują ponieważ boją się, że będą następni. Boją się utraty pracy, gorszego traktowania, konfliktu z przełożonym czy odrzucenia przez grupę. Często nie wierzą też, że ktoś ich wysłucha i ochroni. Z czasem milczenie staje się normą. Osoba doświadczająca mobbingu zaczyna czuć się coraz bardziej samotna, zadając sobie pytania:

"Dlaczego nikt nie reaguje?"
"Czy naprawdę jestem z tym sama/sam?"

A świadkowie?
Oni również płacą za to cenę. Zaczynają ważyć każde słowo, ukrywać swoje opinie i unikać tematów, które mogą wywołać konflikt. Zamiast pytać: „Co jest właściwe?”, pytają: „Co jest bezpieczne?” I właśnie wtedy mobbing przestaje być problemem jednej osoby. Staje się problemem całej organizacji. Bo przeciwdziałanie mobbingowi nie powinno zależeć wyłącznie od odwagi pojedynczych osób. Milczenie świadka nie zawsze oznacza zgodę. Często oznacza strach. Ale nikt nie powinien zostać sam ze swoją krzywdą. Potrzebne są jasne zasady, bezpieczne procedury i kultura, w której można mówić o problemach bez lęku przed konsekwencjami.

Zadanie sfinansowane ze środków Samorządu Województwa Warmińsko - Mazurskiego.

Fundacja halo Kobiety

21/10/2026

📣 DROGIE KOBIETY!
To właśnie dla Was uruchomiłyśmy TELEFON ZAUFANIA, w ramach którego możecie skorzystać z bezpłatnego wsparcia psychologicznego oraz porady prawnej.

Mobbing w pracy może przybierać różne formy. Nie jest to wyłącznie krzyk, poniżanie czy obraźliwe komentarze. To także długotrwałe podważanie kompetencji, ośmieszanie, izolowanie od zespołu, rozpowszechnianie plotek, pomijanie, zastraszanie czy celowe utrudnianie wykonywania obowiązków zawodowych. Takie zachowania mogą prowadzić do poczucia bezradności, obniżenia samooceny, przewlekłego stresu oraz lęku przed kolejnym dniem w pracy. Zdarza się również, że kobiety doświadczają ich ze strony innych kobiet. Rywalizacja, wykluczanie i brak solidarności nie powinny odbierać nam poczucia własnej wartości ani prawa do godnego traktowania.

W ramach Telefonu Zaufania oferujemy:
🤝 Wsparcie psychologiczne – aby móc opowiedzieć o swojej sytuacji, zostać wysłuchaną i otrzymać profesjonalne wsparcie.
⚖️ Poradę prawną – aby lepiej poznać swoje prawa oraz możliwe sposoby działania.

Zapraszamy wszystkie kobiety z województwa warmińsko-mazurskiego, które:
✔️ doświadczyły lub doświadczają mobbingu,
✔️ mierzą się z trudną sytuacją w pracy,
✔️ mają wątpliwości, czy zachowania, których doświadczają, są niepokojące,
✔️ są świadkami niewłaściwych zachowań wobec innych osób,
✔️ chcą pomóc komuś bliskiemu.
Nie musisz mieć pewności, że doświadczasz mobbingu, aby poprosić o wsparcie. Nie musisz też radzić sobie z tym sama.
📅 Telefon Zaufania będzie czynny 24-25 października 2026 r.
📞 Porada prawna: 697 033 113
🧠 Wsparcie psychologiczne: 607 992 319
🕛 Godziny dyżuru: 12:00-14:00
Jeśli czujesz, że dzieje się coś niepokojącego, nie czekaj. Zadzwoń!

Zadanie sfinansowane ze środków Samorządu Województwa Warmińsko - Mazurskiego.
Fundacja halo Kobiety

18/10/2026

🤝 W dniach 15 -16 października w Warszawie odbyło się jubileuszowe, X Ogólnopolskie Forum Inicjatyw Pozarządowych - jedno z ważniejszych spotkań środowiska organizacji pozarządowych w Polsce. Zaproszenie do udziału w tym jubileuszowym wydarzeniu otrzymała Fundacja halo Kobiety. To dla nas ważne wyróżnienie, a zarazem okazja do spotkania z ludźmi, których łączy zaangażowanie, wrażliwość i wiara w moc wspólnego działania.

Dwa dni Forum upłynęły pod znakiem rozmów, inspiracji i wymiany doświadczeń. Wspólnie przyglądaliśmy się przyszłości trzeciego sektora, znaczeniu współpracy, odpowiedzialności społecznej, budowaniu odporności społecznej oraz wyzwaniom, przed którymi stoją dziś organizacje pozarządowe. Był to czas czerpania z doświadczeń innych organizacji, poznawania nowych perspektyw i nawiązywania wartościowych relacji, które mogą stać się początkiem wspólnych inicjatyw. To również przestrzeń, która pozwala spojrzeć na własne działania z nowej perspektywy i dostrzec, jak ważną rolę odgrywają organizacje blisko ludzi i ich codziennych spraw.

Takie spotkania przypominają nam, jak ważne są codzienne działania podejmowane na rzecz drugiego człowieka. Utwierdzają nas w przekonaniu, że nawet małe inicjatywy mogą prowadzić do wielkich zmian, a każda rozmowa, każda wyciągnięta dłoń i każda wspólna inicjatywa mają znaczenie.

Dziękujemy OFIP za możliwość uczestniczenia w tym wyjątkowym jubileuszu. 💛 🤝

Fundacja halo Kobiety

18/10/2026

Kiedy Monika Wolska prosi o wsparcie, nie ma gadania, trzeba działać! 💪❤️ A że w Fundacja halo Kobiety wierzymy w siłę wzajemnego wsparcia, a nasza kampania towarzyszy nam we wszystkim, co robimy, sprawa była prosta: spakowałam wyjściowe ubrania, szpilki i ruszyłam do Belgii!
Bo wsparcie to nie tylko piękne hasła, posty i deklaracje. To obecność. To wyciągnięta ręka. To bycie obok wtedy, kiedy ktoś mówi: „Potrzebuję Cię”.

Monika z Luna - Strefa Kobiet w Belgii zaprosiła mnie do współtworzenia wydarzenia „Siła Kobiecych Głosów - siostrzeństwo na emigracji”, a ja dostałam w zamian znacznie więcej, niż mogłam się spodziewać. Poznałam niezwykłą Polonię w Belgii — pełną energii, pomysłów, przedsiębiorczych kobiet i ludzi, którzy potrafią działać razem. Zobaczyłam, ile serca, pracy i determinacji Monika wkłada w budowanie swojej społeczności i tworzenie przestrzeni, w której kobiety mogą się spotykać, inspirować i wzajemnie wzmacniać. I wiecie co? Jeszcze bardziej utwierdziłam się w przekonaniu, że my jako Fundacja halo Kobiety przyznałyśmy w maju 2026 na Gali Polka, nagrodę właściwej osobie. Monika, to był naprawdę trafiony wybór! 🏆

Wracam z Belgii z głową pełną wrażeń, sercem pełnym wdzięczności i ogromną radością, że mogłam Cię poznać bliżej. Dziękuję Ci za zaproszenie, zaufanie i za to, co tworzysz.
A wszystkim przypominam: nie czekajmy, aż wsparcie stanie się modne albo wygodne. nie tylko od święta, ale na co dzień. W słowach, w czynach i w obecności. Bo czasem wsparcie zaczyna się od jednego telefonu… a kończy podróżą w szpilkach do Belgii! 😉❤️
P.S. za ten piękny film dziękuję

14/10/2026

📣 Poznaj agendę konferencji „HALO KOBIETO! ROZPOZNAJ MOBBING W MIEJSCU PRACY!”

Już 17 października spotkamy się w Olsztynie, by rozmawiać o rozpoznawaniu mobbingu, prawach pracowników i budowaniu kultury szacunku w miejscu pracy. Sprawdź program spotkania i dołącz do nas! Zapraszamy wszystkich zainteresowanych - wstęp bezpłatny!

📅 17.10.2026 r. | godz. 12:00–16:00
📍 Stara Cukiernia, ul. Lelewela 4A, Olsztyn

Razem wspierajmy kulturę szacunku!

Fundacja halo Kobiety

13/10/2026

📣 Jak rozpoznać mobbing? Jakie znaczenie ma świadome przywództwo i odpowiedzialność za relacje w miejscu pracy? Jak budować środowisko zawodowe, w którym szacunek, zaufanie i bezpieczeństwo psychiczne są realnymi wartościami. Tego dowiecie się w sobotę, 17 października br., podczas konferencji „HALO KOBIETO! ROZPOZNAJ MOBBING W MIEJSCU PRACY!”, gdzie wspólnie będziemy rozmawiać o przeciwdziałaniu przemocy psychicznej, odpowiedzialności i kulturze szacunku.

🎤 Naszym gościem będzie Pani Elżbieta Łępecka – przedsiębiorczyni, mentorka strategiczna, kobiet i specjalistka w obszarze psychologii w biznesie. Od ponad 30 lat jest związana z przedsiębiorczością. Przez wiele lat współtworzyła i współzarządzała polską firmą rodzinną, będącą liderem branży medycznej w Polsce. Za wizję, odwagę i wytrwałość w dążeniu do celu została uhonorowana Nagrodą Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie. Obecnie pełni funkcję Dyrektor Departamentu Kadry Zarządzającej w Polish Women Chamber of Commerce – Polskiej Izbie Gospodarczej Kobiet Biznesu.

Swoją wieloletnią praktykę przedsiębiorczą łączy z wiedzą z zakresu psychologii i mentoringu. Wspiera kobiety w odkrywaniu i wykorzystywaniu ich potencjału, doświadczenia oraz kompetencji, pomagając im budować niezależność, sprawczość i świadomie kształtować własną drogę zawodową. Pracuje również z właścicielami firm, zarządami i organizacjami, wspierając rozwój świadomego przywództwa, efektywnej współpracy oraz kultur organizacyjnych opartych na odpowiedzialności, zaufaniu i filozofii servant leadership, czyli przywództwa służebnego.

💬 Podczas konferencji Elżbieta Łępecka podejmie temat mobbingu z perspektywy pracodawcy i kobiety, która sama doświadczyła mobbingu. To ważny głos w rozmowie o tym, jak wygląda mobbing w praktyce, jakie konsekwencje może nieść dla zdrowia psychicznego i poczucia własnej wartości oraz jaką rolę w przeciwdziałaniu takim zjawiskom odgrywają osoby zarządzające i całe zespoły. Będziemy rozmawiać o odpowiedzialności, relacjach zawodowych i potrzebie budowania miejsc pracy, w których nikt nie musi mierzyć się z przemocą psychiczną w samotności.
📅 Kiedy? Sobota, 17 października 2026 r.
🕛 Godzina: 12:00–16:00
📍 Gdzie? Stara Cukiernia, ul. Lelewela 4A, Olsztyn
🎟️ Wstęp bezpłatny!
Zadanie sfinansowane ze środków Samorządu Województwa Warmińsko-Mazurskiego.

Fundacja halo Kobiety

12/10/2026

📣 KONFERENCJA „HALO KOBIETO! ROZPOZNAJ MOBBING!”
Już 17 października br. zapraszamy na wyjątkową konferencję poświęconą przeciwdziałaniu mobbingowi w miejscu pracy, przemocy psychicznej oraz budowaniu bezpiecznego środowiska pracy opartego na szacunku, dialogu i wzajemnym zrozumieniu.

Czy wiesz jak rozpoznać mobbing? Gdzie przebiega granica między trudną relacją zawodową, a działaniami naruszającymi godność pracownika? Jak reagować w sytuacji przemocy psychicznej i jakie prawa przysługują osobom doświadczającym takich zachowań?
Podczas spotkania poszukamy odpowiedzi na te pytania, łącząc perspektywę prawa pracy z doświadczeniem praktyka.

🎤 Gościem konferencji będzie Pan Łukasz Prasołek – ceniony prawnik, ekspert prawa pracy, specjalizujący się również w zagadnieniach związanych z RODO, digitalizacją procesów kadrowych oraz transparentnością wynagrodzeń. Swoje doświadczenie zawodowe zdobywał m.in. jako pracownik Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy (2003-2006) oraz Izby Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych Sądu Najwyższego (2006-2015). Od 2016 roku prowadzi działalność Nowoczesne Kadry Łukasz Prasołek, a także jest wspólnikiem spółki szkoleniowej Praktyczne Szkolenia Prasołek & Sawicki. Jest autorem i redaktorem licznych publikacji z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych wydawnictwa C.H. Beck. Od ponad 20 lat prowadzi szkolenia, w szczególności z tematów dotyczących czasu pracy, wynagrodzeń, dokumentacji pracowniczej, zmian w prawie pracy, mobbingu i dyskryminacji oraz z pogranicza problematyki prawa pracy i RODO, a także z wdrażania e-teczek w organizacjach. Jest twórcą koncepcji Akademii czasu pracy oraz Akademii RODO w HR, które organizuje spółka Praktyczne Szkolenia.

💬 O czym będziemy rozmawiać?
Podczas konferencji przyjrzymy się problemowi mobbingu zarówno z perspektywy prawnej, jak i praktyki zawodowej. Porozmawiamy o:
✔️ tym, czym jest mobbing i jakie zachowania mogą nosić jego znamiona,
✔️ prawach i możliwościach działania osób doświadczających mobbingu,
✔️ odpowiedzialności pracodawców za tworzenie bezpiecznego środowiska pracy,
✔️ znaczeniu świadomości i właściwej reakcji na przemoc psychiczną,
✔️ budowaniu zdrowych relacji zawodowych opartych na wzajemnym szacunku.
Wierzymy, że wiedza jest pierwszym krokiem do zmiany. Chcemy wspólnie tworzyć miejsca pracy, w których nikt nie musi mierzyć się z przemocą psychiczną, wykluczeniem czy naruszaniem swojej godności.
📆 Kiedy? Sobota, 17 października 2026 r.
🕛 Godzina: 12:00-16:00
📍 Miejsce: Stara Cukiernia, ul. Lelewela 4A, Olsztyn
🎟️ Wstęp bezpłatny
Zadanie sfinansowane ze środków Samorządu Województwa Warmińsko-Mazurskiego.

Zdjęcie: Łukasz Prasołek
Fundacja halo Kobiety

Adres

Aleja Marszałka Józefa Piłsudskiego 77A
Olsztyn
10-449

Strona internetowa

http://www.halokobiety.pl/

Powiadomienia

Bądź na bieżąco: wyślemy Ci e-mail, gdy Fundacja halo Kobiety opublikuje nowości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu, a subskrypcję możesz anulować w dowolnym momencie.