14/01/2026
Lik lønn for likt arbeid - også innen brann og redning!
De nye fagskolestudentene starter iløpet av kort tid på vakt i ulike brannvesen. Spørsmålet om hva de skal tjene vs brannkonstabler med den gamle "etatsutdannelsen" er fortsatt uklart.
I KS (alle landets kommunes utenom Oslo) har brannkonstabler med fagskole blitt plassert i en stillingsgruppe som verdsetter fagskoleutdanningen, og gir fagskoleutdannede høyere lønn enn andre brannkonstabler. Før mai 2026 skulle partene utarbeide en løsning for "hvordan sikre en rimelig lønnsrelasjon mellom ansatte med den gamle etatsutdanningen og ansatte med 2-årig fagskole". Dette er enda ikke gjort, men forhandlingene her er på trappene. Hva det blir enighet om i KS kan potensielt ha konsekvenser for oss.
Vi er trygge på at Fagforbundets forhandlere gjør det de kan for å hindre lønnsforskjeller mellom brannkonstabler med og uten fagskoleutdannelse. Vi ønsker ikke at et A-lag og et B-lag skal stå skulder om skulder og gjøre samme jobb - men få ulikt betalt!
Allerede ansatte brannpersonell med den gamle etatsutdannelsen må øke tilsvarende i lønn som det fagskoleutdannede gjør.
Vi har enten fagbrev eller høyere utdannelse, samt annen relevant kompetanse før vi startet den interne opplæringen. Grunnutdanningen vår har blitt gjennomført over to år, og inneholder en stor del vakttjeneste, treninger og øvelser og avsluttes etter dagens utdanningsmodell med et grunnkurs på åtte uker. Den nye fagskoleutdanningen formaliserer egentlig bare opplæring, kompetanse og erfaring som dagens brannkonstabler har tilegnet seg over mange år.
