Qlix

11/06/2026

Veel werknemers vragen zich af of hun werkgever het rooster zomaar op het laatste moment mag aanpassen. Het antwoord is: Nee.

Volgens de wet moet een werkgever een wijziging van het werkrooster in veel gevallen minimaal 4 dagen van tevoren doorgeven. In een cao kunnen hierover andere afspraken zijn gemaakt.

Wordt jouw rooster regelmatig last minute gewijzigd of twijfel je of dit wel mag?
Neem contact met ons op!

08/06/2026

Mondelinge afspraken. Gelden die ook? Een mondelinge afspraak is in principe rechtsgeldig. Maar zonder bewijs kan het lastig zijn om aan te tonen wat er precies is afgesproken.

Tip: Bevestig belangrijke afspraken altijd per e-mail of app.
Twijfel je over jouw rechten?

Wij helpen je graag!

05/06/2026

Vandaag is het Wereldmilieudag! 🌍✨
Kleine aanpassingen op de werkvloer maken samen een groot verschil. Wij drinken onze koffie uit een herbruikbare mok☕
Hoe dragen jij en je collega's bij aan een beter milieu? Laat je inspireren en deel je beste tips hieronder! 👇

31/05/2026

Vandaag is het Wereld Niet Roken Dag🚭
Het is nooit te laat om een gezondere keuze te maken 💪
Zorg goed voor jezelf !

26/05/2026

24/05/2026

Op maandag 25 mei (TweedePinksterdag) zijn wij gesloten.
Dinsdag 26 mei staan we weer voor je klaar!

Geniet van je lange pinksterweekend!

21/05/2026

Thuiswerken is voor velen de standaard geworden, maar weet jij waar je juridisch staat? 🏠💼

Thuiswerken verandert je rechten als werknemer namelijk niet!

Benieuwd waar jij recht op hebt of heb je vragen over jouw specifieke situatie? Neem contact met ons op! Wij helpen je graag verder.

18/05/2026

Vraag van de week!
Je werk wordt een stuk leuker met de juiste mensen om je heen. Een kort praatje of samen pauze nemen doet al heel veel. Hoe is de band met jouw collega’s?😀

13/05/2026

Gesloten op Hemelvaartsdag
Op donderdag 14 mei (Hemelvaartsdag) en
Vrijdag 15 mei zijn wij gesloten. Maandag staan we weer voor je klaar!

Fijne Hemelvaartsdag! 😄

12/05/2026

Veel mensen denken dat overwerken automatisch verplicht is. Maar dat klopt niet helemaal. Overuren maken hoort er soms bij, maar daar gelden wel duidelijke regels voor. Volgens de wet mag je niet onbeperkt overwerken en heb je in veel gevallen recht op een vergoeding in tijd of geld.

Wat voor jou geldt, hangt af van je contract en cao.
Weet jij wat er in jouw contract staat over overwerk? 👀