Gabungan Reformasi Undang-Undang Perburuhan - LLRC

01/06/2026

Workers facing systemic violations of workers rights worldwide

The International Trade Union Confederation said 72% of 151 countries surveyed denied workers access to justice.

21/05/2026

ICJ president Yuji Iwasawa said the right to strike of workers and their organisations is protected under Convention 87.

11/05/2026

LLRC-MFTU Protem Committee's Policy Brief on Occupational Safety and Health Concerns of Malaysian Workers Across Various Sectors, it was published in conjunction with the International Workers' Memorial Day on 28 April 2026.

10/05/2026

They hope to register the Malaysian Federation of Trade Unions soon and hold its inaugural congress by the end of the year.

10/05/2026

Labour groups move to reorganise representation amid regulatory action.

10/05/2026

ROS pada 7 Mei putuskan MTUC akan diisytihar pertubuhan yang menyalahi undang-undang jika tidak merayu atau ditolak rayuannya dalam tempoh 30 hari.

10/05/2026

成立全国工会联合会 团结所有产业劳动者

我们深切关注有关马来西亚职工总会近期被临时解散的事态发展。

这一进展对马来西亚劳工运动具有严重影响，工人们可能会失去一个在国家、地区和国际层面的重要代表平台。在至关重要的三方机制和劳工相关政策的咨询机制中，工人的集体声音面临被削弱的风险。

在这一关键时刻，马来西亚工人理应获得新的希望——一个进步、包容并坚定致力于捍卫工人权利与尊严的希望。

工人们需要一个运作良好且独立的组织，能够一如既往地捍卫工人的基本权利，推进尊严劳动议程，促进公平薪酬，并为所有人倡导更安全、更健康的职场环境。

作为劳工法改革联盟 (LLRC) 的工会成员，自2018年以来，我们始终致力于为全马工人服务。最近，我们向人力资源部提交了一份备忘录，呼吁政府进行更深入的劳工法改革，包括恢复禁止外包工人的部长指令。

基于这一承诺，我们现在正采取步骤，通过组建筹备委员会来成立马来西亚全国工会联合会 (MFTU)。我们的愿景是根据《工会法》注册成立一个基础广泛、跨产业的联合会，代表马来西亚半岛、沙巴和砂拉越的广大工人。

我们的重点将集中于通过以下举措加强工人及工会的力量：

• 强化劳工能力 ：在过去的八年里，我们成功举办了持续的培训计划、劳工教育倡议和交流活动，使全国各地的工会成员受益，其中包括建立了一个虚拟劳工学堂。

• 倡议与联盟： 我们与工会、公民社会组织和各倡导团体合作，开展了涉及劳工法改革、尊严劳动议程、国际劳工组织 (ILO) 第190号公约、强迫劳动以及职业安全与健康相关的运动。

• 数字化工会主义 ：我们开发了马来西亚工会数据库网站，并协助各工会建立数字平台，以更好地吸引年轻工人并扩大影响力。

• 政策研究与出版 ： 我们为工会基层代表编制了工人权利指南，发布了题为《马来西亚工人组织的挑战：关于结社自由和工会权利受侵害》的研究报告，并配合国际工人追悼日发布了关于职业安全与健康的政策简报。

• 国际代表与参与 ： 通过与全球工会伙伴的合作，我们凸显了影响马来西亚工人的摧毁工会（union-busting）问题，并参与了与新加坡和新西兰工会的双边交流，就劳工政策和工人保护交换意见。

• 团结与区域合作 ： 我们持续对柬埔寨、菲律宾、韩国和泰国的工人斗争表达团结与支持，同时也积极倡导马来西亚移工和家庭佣工的权利。

我们预计将在2026年7月底前完成法定注册要求，并于年底前召开成立大会。

我们呼吁所有认同民主、进步和团结劳工运动愿景的工会和工人们加入我们，共同完成这项重要使命。查询请联络：019-8889687

这是为马来西亚劳工运动寻求革新与新篇章的真诚号召。让我们齐心协力，为马来西亚所有工人建设一个更强大、更团结、更具前瞻性的未来。

马来西亚全国工会联合会筹备委员会秘书
Gopal Kishnam Nadesan

[马来西亚全国工会联合会 (MFTU)筹委会 新闻稿, 2026年5月10日于莎阿南发]

注：此图片乃筹委会临时设计，并非正式徽章。

10/05/2026

𝐌𝐄𝐍𝐘𝐀𝐓𝐔𝐊𝐀𝐍 𝐏𝐄𝐊𝐄𝐑𝐉𝐀 𝐌𝐄𝐋𝐀𝐋𝐔𝐈 𝐏𝐄𝐍𝐔𝐁𝐔𝐇𝐀𝐍 𝐏𝐄𝐑𝐒𝐄𝐊𝐔𝐓𝐔𝐀𝐍 𝐊𝐄𝐒𝐀𝐓𝐔𝐀𝐍 𝐒𝐄𝐊𝐄𝐑𝐉𝐀 𝐌𝐀𝐋𝐀𝐘𝐒𝐈𝐀 (𝐌𝐅𝐓𝐔)

Kami memandang dengan penuh prihatin terhadap perkembangan terbaru mengenai pembubaran sementara satu-satunya pusat buruh kebangsaan di Malaysia.

Perkembangan ini membawa implikasi serius kepada gerakan buruh Malaysia, memandangkan para pekerja mungkin kehilangan platform perwakilan yang penting di peringkat kebangsaan, serantau dan antarabangsa. Suara kolektif pekerja berisiko menjadi lemah dalam mekanisme tripartit utama serta perbincangan dasar berkaitan buruh.

Pada saat yang kritikal ini, pekerja Malaysia berhak mendapat sinar harapan baharu — sebuah gerakan yang progresif, inklusif dan komited sepenuhnya dalam mempertahankan hak serta maruah pekerja.

Pekerja memerlukan sebuah organisasi yang berfungsi dan bebas, yang mampu memperjuangkan hak asasi pekerja secara konsisten, memajukan agenda kerja layak (decent work), mempromosikan gaji yang adil, serta memperjuangkan tempat kerja yang lebih selamat dan sihat untuk semua.

Kami, ahli pengasas kesatuan sekerja daripada Pertubuhan Solidariti Pekerja dan Sumber Pembelajaran (LLRC), kekal komited dalam berkhidmat untuk pekerja di seluruh Malaysia sejak 2018. Baru-baru ini, kami telah menyerahkan memorandum kepada Kementerian Sumber Manusia yang menggesa reformasi undang-undang buruh yang lebih mendalam, termasuk pengembalian semula perintah menteri yang melarang amalan penyumberan luar (outsourcing) pekerja.

Berdasarkan komitmen ini, kami kini mengambil langkah ke arah penubuhan Persekutuan Kesatuan Sekerja Malaysia (MFTU) melalui pembentukan sebuah Jawatankuasa Penaja. Aspirasi kami adalah untuk membina sebuah persekutuan merentas sektor yang berasaskan penyertaan luas bagi mewakili pekerja di Semenanjung Malaysia, Sabah dan Sarawak, untuk didaftarkan di bawah Akta Kesatuan Sekerja.

Fokus kami akan tertumpu kepada memperkasakan pekerja dan kesatuan sekerja melalui inisiatif berikut:

• Pembangunan Kapasiti : Sepanjang lapan tahun yang lalu, kami telah berjaya menganjurkan program latihan berterusan, inisiatif pendidikan buruh dan mesyuarat konsultasi yang memberi manfaat kepada ahli kesatuan di seluruh negara, termasuk penubuhan sebuah akademi buruh maya.

• Kempen dan Pembinaan Pakatan : Kami telah bekerjasama dengan kesatuan sekerja, organisasi masyarakat sivil dan kumpulan advokasi dalam kempen berkaitan reformasi undang-undang buruh, agenda kerja layak, Konvensyen ILO 190, buruh paksa, serta keselamatan dan kesihatan pekerjaan.

• Kesatuan Digital (Digital Unionism) : Kami membangunkan laman web Pangkalan Data Kesatuan Sekerja Malaysia dan membantu kesatuan dalam membina platform digital untuk mendekati pekerja muda dengan lebih berkesan serta meluaskan jangkauan luar.

• Penyelidikan Dasar dan Penerbitan : Kami menghasilkan buku panduan hak pekerja untuk wakil kesatuan (shop stewards), menerbitkan laporan penyelidikan bertajuk "Cabaran Pengorganisasian Pekerja di Malaysia: Laporan Mengenai Pencabulan Kebebasan Berpersatuan dan Hak Kesatuan Sekerja", dan baru-baru ini mengeluarkan ringkasan dasar mengenai keselamatan dan kesihatan pekerjaan sempena Hari Peringatan Pekerja Antarabangsa.

• Perwakilan dan Penglibatan Antarabangsa : Melalui kerjasama dengan rakan kesatuan global, kami telah mengetengahkan isu-isu penindasan kesatuan (union-busting) yang menjejaskan pekerja di Malaysia dan menyertai sesi libat urus dua hala dengan kesatuan di Singapura dan New Zealand untuk bertukar pandangan mengenai dasar buruh dan perlindungan pekerja.

• Solidariti dan Kerjasama Serantau : Kami sentiasa menghulurkan solidariti dan sokongan terhadap perjuangan pekerja di Kemboja, Filipina, Korea dan Thailand, di samping memperjuangkan hak pekerja migran dan pekerja domestik di Malaysia.

Kami menjangkakan untuk memenuhi keperluan undang-undang bagi pendaftaran menjelang akhir Julai 2026, yang akan diikuti dengan Kongres Pengasas sebelum akhir tahun ini.

Kami menyeru kesatuan sekerja dan para pekerja yang berkongsi visi gerakan buruh yang demokratik, progresif dan bersatu untuk menyertai kami dalam usaha penting ini.
Untuk sebarang pertanyaan dan libat urus, sila hubungi: 019-8889687

Ini adalah seruan ikhlas untuk pembaharuan dan permulaan baharu bagi gerakan buruh Malaysia. Bersama-sama, marilah kita membina masa depan yang lebih kuat, lebih bersatu dan berpandangan jauh untuk semua pekerja di Malaysia.

Yang Ikhlas,
Gopal Kishnam Nadesan
Setiausaha Jawatankuasa Penaja MFTU

[Kenyataan Media oleh Persekutuan Kesatuan Sekerja Malaysia (MFTU) pada 10 Mei 2026 di Shah Alam]

Nota : gambar sementara ini dihasilkan oleh MFTU, tetapi bukan logo rasmi MFTU

06/02/2026

Please sign the online petition to support Electronics Industry Employees Union Northern Region's (EIEUNR) fight against union busting at Lumileds.

Please support this LabourStart urgent action campaign and spread the word.

04/02/2026

Mesyuarat Reformasi Undang-Undang Perburuhan anjuran LLRC dan IndustriALL Malaysia Council telah berjaya dianjurkan pada 3-4 Feb di Seeds Hotel Pudu.

35 orang pemimpin kesatuan sekerja dan NGO dari Semenanjung, Sabah dan Sarawak berbincang cadangan-cadangan reformasi berkaitan dengan standard buruh minimum, kebebasan berpersatuan, tuntutan pengiktirafan, perumahan dan lain-lain.

Topik seperti keselamatan dan kesihatan, keselamatan sosial, hak wanita, hak pekerja migran dan domestik, pembangunan kemahiran dan dasar HRDF juga dibicarakan.

Pemimpin-pimpinan kesatuan meminta agar KESUMA menganjurkan satu kali lagi libat urus untuk membentangkan cadangan-cadangan reformasi tersebut.