Sindicato de Burócratas Sección Ensenada

04/08/2026

Firma de Condiciones Generales de Trabajo con Ayuntamiento de San Quintín

El día de hoy se llevó a cabo la firma de las Condiciones Generales de Trabajo correspondientes al Ayuntamiento de San Quintín, un importante logro que fortalece los derechos y prestaciones de las y los trabajadores.

Como resultado de las mesas de trabajo sostenidas entre el SUTSPEMIDBC y el Ayuntamiento de San Quintín, se alcanzaron los siguientes beneficios:

Incremento del 7.20 % al Salario Base tabular.
incremento del 6.20 % a la Canasta Básica.
Incremento del 6.20 % a la Previsión Social Múltiple.
Incremento del 6.20 % a los Quinquenios.
incremento del 6.20 % en el Bono de Buena Disposición.

Beneficios que incluyen al personal Sindicalizado:

Todos los días de descanso obligatorio.
Incrementar UN día adicional de vacaciones por semestre.
Se reitera la Ayuda para lentes.
Ayuda para Gastos de Funeral.
Aplicación del Anexo Dos de las CGT, relativo a las Políticas Sobre Permisos o Licencias al Personal.

El Secretario General, Alfredo Peralta Higuera, destacó que estos avances son resultado del trabajo coordinado y del diálogo permanente entre la representación sindical y el Ayuntamiento, privilegiando siempre la búsqueda de mejores condiciones laborales para las y los agremiados.

En representación de la Presidenta Municipal de San Quintín asistieron la Jefa de la Oficina de Presidencia, Laura Luisa García Corpus; la Oficial Mayor, Yvonne Berenice Caram Alba; la Secretaria General, Claudia Ivette Escamilla; el Síndico Procurador, Juan Pablo Guerrero Gamboa; y la Tesorera Municipal, Bertha García Vega.

Por parte del SUTSPEMIDBC estuvieron presentes el Secretario de Trabajo y Conflictos, Ernesto Rivera Gutiérrez; la Secretaria de Organización, Berenice Rodríguez Hernández; y el Secretario de Asuntos Jurídicos, Juan Daniel Núñez Plata.

Finalmente, el Secretario General Alfredo Peralta Higuera informó que el incremento salarial se verá reflejado en la nómina correspondiente al viernes 7 de agosto, mientras que el pago del retroactivo se realizará a más tardar el 14 de agosto.

04/08/2026

Firma de Contrato Colectivo de Trabajo Comisión Estatal de Servicios públicos de Ensenada

El día de hoy, el Secretario General del SUTSPEMIDBC Sección Ensenada, Tec. Alfredo Peralta Higuera, y el Director de la Comisión Estatal de Servicios Públicos de Ensenada (CESPE), Mtro. Alonso Centeno Hernández, encabezaron la firma del Contrato Colectivo de Trabajo, consolidando beneficios históricos para las y los trabajadores de la paraestatal.

En este contrato se lograron los siguientes avances:

- Incremento del 7.20 % al Salario Base tabular.
- Incremento del 6.20 % a la Canasta Básica.
- Incremento del 6.20 % a la Previsión Social Múltiple.
- Incremento del 6.20 % a los Quinquenios.
- Incremento del 6.20 % en el Bono de Buena Disposición.
- Un permiso de día económico por semestre.
- Permiso a Mujeres y Hombres para realizarse exámenes médicos de prevención de cáncer de mama, cervicouterino o próstata, según sea el caso.
- Permiso a Madres o Padres para atender asuntos escolares de sus hijos.
- Permiso hasta por cinco días hábiles, cuando ocurra el fallecimiento de alguno de sus hijos, cónyuge, concubina(o), y dos días hábiles adicionales cuando el fallecimiento ocurra fuera del Estado de Baja California.
- Se reitera el Subsidio para lentes.

Durante la firma, el Secretario General Alfredo Peralta Higuera destacó que este incremento salarial representa un importante logro para las y los trabajadores de la CESPE, ya que con la negociación de este año se recuperó la diferencia porcentual correspondiente al incremento otorgado el año pasado y, además, se consiguió un aumento superior en beneficio de la base trabajadora, fortaleciendo así su poder adquisitivo y sus condiciones laborales.

Asimismo, reiteró que el Sindicato continuará impulsando acciones y gestiones que permitan fortalecer las prestaciones, mejorar las condiciones de trabajo y brindar mayor certeza a las familias de las y los agremiados.

Por ultimo, el Secretario General informó que el aumento se verá reflejado la catorcena del 21 de agosto y el pago del retroactivo será el día 28 de agosto.

03/08/2026

03/08/2026

Curso de Primeros Auxilios

Con el compromiso de fortalecer la cultura de la prevención entre la base trabajadora, el SUTSPEMIDBC, a través de la Secretaría de Salud Física y Mental, invita a las y los agremiados a participar en el Curso de Primeros Auxilios, dirigido a todas las personas interesadas en adquirir conocimientos y habilidades básicas para actuar de manera oportuna ante una situación de emergencia.

El Secretario General, Alfredo Peralta Higuera, destacó la importancia de brindar herramientas que permitan a las y los agremiados responder de forma adecuada en caso de accidentes, contribuyendo así a la protección de su integridad y la de quienes los rodean.

El curso se llevará a cabo el viernes 7 de agosto, en un horario de 4:00 a 6:00 p.m., y será impartido por los Técnicos en Urgencias Médicas José Juan Zúñiga Espinoza y Jennifer Martínez Martínez, quienes compartirán conocimientos teóricos y prácticos sobre atención inmediata en situaciones de emergencia.

Debido a que el curso contará con cupo limitado, se invita a las personas interesadas a realizar su registro llamando al (646) 244-9713.

31/07/2026

Durante la Tercera Sesión Ordinaria de la Junta Directiva de ISSSTECALI, celebrada el día de hoy, fueron aprobadas las jubilaciones de compañeras y compañeros trabajadores de CESPE e ISSSTECALI.

Este importante avance es resultado de las gestiones permanentes que ha impulsado nuestro Secretario General, Alfredo Peralta Higuera, en coordinación con la Secretaria de Pensiones y Jubilaciones, Magaly Gómez Núñez, con el compromiso de brindar certeza y justicia laboral a quienes han dedicado años de servicio.

El Secretario General, Alfredo Peralta Higuera, reiteró que continuará impulsando de manera prioritaria las gestiones necesarias para lograr la aprobación de las jubilaciones que aún se encuentran pendientes de trabajadoras y trabajadores de las distintas dependencias y entidades gubernamentales, reafirmando el compromiso del Sindicato de defender los derechos de la base trabajadora.

31/07/2026

Agradecemos la asistencia de las y los compañeros que participaron en la Asamblea Ordinaria celebrada el día de hoy, en la que nuestro Secretario General, Alfredo Peralta Higuera, presentó un informe detallado sobre las actividades realizadas en beneficio de la base trabajadora, así como de las Condiciones Generales que se han firmado y las gestiones que actualmente se encuentran en proceso para la próxima firma de los Contratos Colectivos de Trabajo y las Condiciones Generales que se encuentran pendientes.

De igual manera, felicitamos a las y los compañeros que este día rindieron protesta como nuevos integrantes de nuestro Sindicato. Les damos la más cordial bienvenida y les deseamos éxito en esta nueva etapa, con la certeza de que su participación fortalecerá la unidad y el compromiso que distinguen a nuestra organización.

Por último mencionar que dentro de los asuntos generales quedó acordado que “cualquier persona que esté interesada en participar en las próximas elecciones sindicales de renovación del Comité Ejecutivo Seccional, podrá hacer precampaña a partir de octubre de 2028” Siendo aprobado por la mayoría de los presentes.

30/07/2026

FIRMA DE CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO CON EL AYUNTAMIENTO DE ENSENADA

En un hecho histórico para las y los trabajadores del Gobierno Municipal de Ensenada, este jueves se llevó a cabo la firma de las Condiciones Generales de Trabajo 2026 entre el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado, Municipios e Instituciones Descentralizadas de Baja California (SUTSPEMIDBC) y el XXV Ayuntamiento de Ensenada, acuerdo que beneficiará a más de mil trescientos trabajadores sindicalizados.

La firma del documento fue encabezada por el Secretario General del SUTSPEMIDBC Sección Ensenada, Alfredo Peralta Higuera, y la Presidenta Municipal de Ensenada, Claudia Agatón Muñiz, quienes formalizaron un acuerdo que fortalece los derechos laborales y mejora las prestaciones de las y los trabajadores.

Entre los principales beneficios alcanzados destacan:
* Incremento del 7.20 % al salario base tabular.
* Incremento del 6.20 % a la prestación de canasta básica.
* Incremento del 6.20 % en la prestación de previsión social múltiple.
* Incremento del bono a Bomberos de base
* Permiso a Mujeres y Hombres para realizarse exámenes médicos de prevención de cáncer de mama, cervicouterino o próstata, según sea el caso.

Beneficios alcanzados para el personal sindicalizado (Confianza)
* Incorporación del goce de todos los días de descanso obligatorio.
* Se reitera la Ayuda para lentes.
* Integración de la prestación de ayuda para gastos funerarios
* Inclusión del Anexo 2, relativo a permisos y licencias para el personal sindicalizado de confianza.

Alfredo Peralta Higuera destacó que este acuerdo representa un logro histórico para la base trabajadora, al señalar que durante doce años los incrementos salariales no habían superado el 6 %. Asimismo, reconoció la disposición al diálogo y el trabajo conjunto realizado a través de diversas mesas de negociación con la Secretaría General, Coordinación de Gabinete, Oficialía Mayor y la Tesorería Municipal, lo que permitió alcanzar acuerdos en beneficio de las y los trabajadores.

El dirigente sindical también resaltó los avances obtenidos para el personal sindicalizado de confianza, quienes aún no cuentan con una base, pero para quienes se lograron importantes mejoras en sus prestaciones y condiciones laborales, reafirmando el compromiso del Sindicato de continuar impulsando acciones para el fortalecimiento de sus derechos.

Finalmente, informó que el incremento salarial comenzará a reflejarse el 7 de agosto, beneficiando de manera directa a las y los trabajadores del Ayuntamiento de Ensenada.

En este acto estuvieron presentes el Secretario General Estatal del SUTSPEMIDBC, José Gutiérrez Peredia; el Secretario de Trabajo y Conflictos, Ernesto Rivera Gutiérrez; la Secretaria de Organización, Berenice Rodríguez Hernández, la Secretaria de Finanzas Brenda Ocampo Huicochea, la secretaria del Interior Anabel Gutiérrez Gutiérrez y el Secretario de Asuntos Jurídicos Juan Daniel Núñez Plata.

Por parte del XXV Ayuntamiento de Ensenada asistieron el Secretario Fedatario, Julio César Arenas Ruiz; el Oficial Mayor, Eleazar López Quihuis; la Tesorera, Guadalupe Salazar Valle; y el Jefe de Recursos Humanos, Benedicto Anchetta Castro.

29/07/2026

Avanzan las mejoras en el Campo de Sóftbol Burócratas

Como parte del compromiso con el fortalecimiento de los espacios deportivos de nuestras y nuestros agremiados, el Secretario General Alfredo Peralta Higuera realizó un recorrido por el Campo de Sóftbol Burócratas, donde continúan los trabajos de rehabilitación y mejoramiento de las instalaciones.

Entre las acciones que se llevan a cabo destacan la rehabilitación del campo, la construcción de un baño para damas, trabajos de pintura, mejoras en la iluminación y, próximamente la habilitación de un área de asadores para la convivencia familiar.

Estas acciones forman parte del compromiso asumido por el Secretario General, en coordinación con la Secretaría de Fomento al Deporte que encabeza Juan José Vera Rodríguez para el desarrollo de las actividades deportivas y el sano esparcimiento de las y los agremiados junto a sus familias.