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StUt-CJ Sindicato de trabajadores de Universidad Tecnológica de Ciudad Juárez

Es una página dedicada a dar a conocer asuntos relacionados al STUT_CJ.

¡Felicidades campeonas! Básquet 🏀 Femenil. Gracias al director técnico. Coach Ivan Pasillas Romero 🏆
11/07/2026

¡Felicidades campeonas! Básquet 🏀 Femenil. Gracias al director técnico. Coach Ivan Pasillas Romero 🏆

10/07/2026

CONCURSO DE CANTO. Traemos excelentes representantes. Mañana dan el resultado. 🙌🏻✨
(No tenemos los derechos de la música y letra de las canciones)


2do juego enfrentado y ganado del equipo de básquet 🏀 varonil. El equipo de básquet 🏀 femenil ganó el de hoy por default...
10/07/2026

2do juego enfrentado y ganado del equipo de básquet 🏀 varonil. El equipo de básquet 🏀 femenil ganó el de hoy por default y mañana se enfrenta la final. 🎇🎉 Mucho éxito y enhorabuena 🙌🏻👏🏻


Muchas felicidades por ganar su primer encuentro al equipo de Voleibol Varonil. Las compañeras del equipo femenil tambié...
10/07/2026

Muchas felicidades por ganar su primer encuentro al equipo de Voleibol Varonil. Las compañeras del equipo femenil también lo hicieron muy bien, aunque el marcador final quedó en contra. ¡Enhorabuena! 🥳


¡Muchas felicidades! a los equipos de básquet 🏀 Femenil y Varonil que ganaron su primer juego en el "XI Encuentro Cultur...
10/07/2026

¡Muchas felicidades! a los equipos de básquet 🏀 Femenil y Varonil que ganaron su primer juego en el "XI Encuentro Cultural y Deportivo FETUTYP"


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16/05/2026

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28/03/2026Se llevó a cabo una reunión de trabajo entre la FETUT y la DGUYTP Sep, donde se abordaron temas clave para el ...
29/04/2026

28/03/2026

Se llevó a cabo una reunión de trabajo entre la FETUT y la DGUYTP Sep, donde se abordaron temas clave para el fortalecimiento de las Universidades Tecnológicas y Politécnicas del país. 🎓🇲🇽

✅ La DGUTyP informó que trabaja para cubrir las necesidades del sistema en el cuatrimestre septiembre - diciembre 2026.
✅ El convenio 2026 ya se encuentra en las Universidades e incluye la actualización de plazas administrativas con salario mínimo retroactivo a enero del 2026. 💼
✅ Se gestiona el aumento anual del 4%,
Los trabajadores administrativos que ganan el mínimo tendrán su aumento a partir de 1ero Enero, los demás trabajadores será como siempre a partir del 1ero de Febrero
✅ Se contempla un incremento en gastos de operación para fortalecer el funcionamiento institucional. 🏫
✅ Avanza un proyecto de recategorización de plazas administrativas, ante la homologación con el salario mínimo. Separar la brecha por niveles.
✅ Ya está disponible la convocatoria de perfil deseable y próximamente se publicará la convocatoria PRODEP 📚
✅ Se trabajará un proyecto económico a corto y mediano plazo para su presentación ante la Cámara de Diputados. A fin de gestionar regularización del presupuesto 🏛️
✅ No quitamos el dedo del renglón del ahorro solidario y presentamos un antecedente junto con la UTCH de lo que ha sucedido en el estado y como algunas instituciones han logrado implementarlo, vamos por el cómo SI.
✅Algunos otros asuntos propios de nuestro sindicato. 🙌🏻

Seguimos avanzando en unidad, fortaleciendo el subsistema de Universidades Tecnológicas y Politécnicas,
así como las condiciones laborales de nuestras y nuestros compañeros.




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