CARE International Madagascar

18/05/2026

📢 CARE Madagascar recrute

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses programmes et de son engagement en faveur de l’égalité de genre, de la résilience communautaire et du développement inclusif, **CARE Madagascar** lance un appel à candidatures pour les postes suivants :

🔸 02 Senior Gender Officer – Projet Manonga
📄 Contrat à durée déterminée d’un (01) an renouvelable
📍 Postes basés à **Diégo ou Ambositra**
📅 **Date limite de candidature : 25 mai 2026**

🔸 01 Chef.fe de Projet Adjoint.e – Projet Miraika
📄 Contrat à durée déterminée d’un (01) an renouvelable
📍 Poste basé à **Ambovombe**
📅 **Date limite de candidature : 31 mai 2026**

🔸 01 Procurement Officer
📄 Contrat à durée déterminée d’un (01) an renouvelable
📍 Poste basé à **Majunga**
📅 **Date limite de candidature : 31 mai 2026**

Chez CARE Madagascar, la diversité constitue notre force. Nous encourageons les candidatures de personnes issues de différents milieux et horizons, particulièrement les femmes et les candidat.e.s locaux.les.

CARE Madagascar applique une politique de tolérance zéro en matière de harcèlement, d’exploitation et d’abus sexuels ainsi que de maltraitance des enfants.

📩 Pour postuler :
Merci d’envoyer votre dossier de candidature à [email protected], en mentionnant la référence correspondante dans l’objet du mail :

▪️ MANONGA_202605_SGO pour le poste de **Senior Gender Officer**
https://care.mg/recrutement-senior-gender-officer-diego-ambositra/

▪️ MIRAIKA_202605_CPA pour le poste de **Chef.fe de Projet Adjoint.e – Miraika**
https://care.mg/recrutement-chef-fe-de-projet-adjoint-e-ambovombe/

▪️ MJN_202605_Procurement Officer pour le poste de **Procurement Officer**
https://care.mg/recrutement-procurement-officer/

14/05/2026

📚70 écoles engagées pour un environnement scolaire plus sain et plus inclusif dans la région Amoron’i Mania.

Du 13 avril au 07 mai, les évaluations des écoles candidates au label « Écoles MADIO » ont été réalisées dans le cadre du projet KILONGA 2.

Au total, 70 écoles ont participé à cette dynamique visant à renforcer l’accès à l’Eau, l’Assainissement et l’Hygiène (EAH/WASH) en milieu scolaire, en cohérence avec la politique nationale des Écoles Amies du WASH.

Conduites par les services régionaux de l’Éducation et du secteur Eau, Assainissement et Hygiène d’Amoron’i Mania, ces évaluations ont été menées avec l’appui de CARE et de ses partenaires ATDR et SAGE.

Il est inspirant de constater les avancées portées par les écoles et leurs communautés éducatives :
✅ amélioration de l’environnement scolaire,
✅ accès renforcé à l’eau potable,
✅ installation de dispositifs de lavage des mains,
✅ amélioration des infrastructures sanitaires,
✅ intégration de l’EAH dans l’apprentissage,
✅ et promotion de la santé menstruelle à travers les 5 minutes santé et le leadership des jeunes filles.

Parce qu’un environnement scolaire sain favorise l’apprentissage, la dignité et le bien-être des enfants, chaque effort compte pour bâtir des écoles plus résilientes, inclusives et favorables à l’épanouissement de tous les élèves.

👏 Un grand merci aux écoles participantes, aux autorités régionales et à tous les partenaires mobilisés pour faire avancer ensemble le bien-être des enfants à travers le projet KILONGA 2.

06/05/2026

27/04/2026

En mars 2026, CARE Madagascar a eu le plaisir d’accueillir les équipes de CARE France ainsi que notre partenaire de recherche J-PAL dans le cadre d’une mission conjointe de suivi du projet "Kilonga 2".

Entre Antananarivo et Ambositra, cette visite a été un moment clé pour faire le point sur les avancées du projet, tout en partageant des enseignements concrets issus du terrain. Elle a également permis de renforcer les synergies entre équipes nationales, partenaires internationaux et acteurs locaux, grâce à des échanges directs favorisant une compréhension commune des réalités et des défis.

Sur le terrain, les discussions avec les élèves, les équipes de direction, les enseignant·es, les comités EAH et les couturières locales ont mis en lumière des avancées significatives :
✅ un engagement fort des élèves, notamment des Jeunes Filles Leaders, dans les actions de sensibilisation ;
✅ une meilleure appropriation des messages liés à l’hygiène menstruelle, y compris par les garçons ;
✅ l’émergence d’initiatives locales inspirantes pour améliorer et entretenir l’environnement scolaire, portées par les communautés éducatives.

Cette mission a également permis de recueillir des retours précieux des équipes techniques et des partenaires de mise en œuvre, afin d’identifier les bonnes pratiques, les défis persistants et les pistes d’amélioration pour renforcer la qualité, la durabilité et l’impact du projet.

Pour CARE Madagascar, ce temps d’échange et d’apprentissage collectif confirme la pertinence de l’approche "Kilonga 2" : une approche intégrée, ancrée dans les réalités locales, qui place les filles, les jeunes, les écoles et les communautés au cœur du changement.

Nous remercions chaleureusement CARE France, J-PAL, les autorités éducatives, les équipes de terrain ainsi que l’ensemble des acteur·rices engagé·es aux côtés des élèves malagasy.

24/04/2026

🌪️Cyclone Fytia :CARE Madagascar aux côtés des communautés jusqu’à la clôture de la réponse d’urgence

Depuis février, CARE Madagascar s’est mobilisée aux côtés des communautés affectées par le cyclone Fytia, en étroite collaboration avec l’État Malagasy à travers le BNGRC.

Au fil des semaines, notre engagement s’est inscrit dans la durée. En ce mois d’avril, alors que la phase de réponse d’urgence arrive à son terme, une certitude demeure : notre présence est restée constante, guidée par l’écoute, la proximité et le respect des réalités des communautés.

Au-delà de l’assistance matérielle, CARE Madagascar a veillé à placer les communautés au cœur de son action : comprendre les besoins, renforcer la dignité et adapter les réponses de manière inclusive et pertinente.

Le mois dernier, un atelier régional de restitution s’est tenu à Majunga, permettant de capitaliser les expériences du terrain, de partager les bonnes pratiques et de tirer des enseignements clés pour l’avenir.

Dans cette dynamique de redevabilité et d’amélioration continue, un atelier national de restitution s’est tenu plus tôt ce mois-ci à Antananarivo, à l’hôtel Ibis Ankorondrano, avec l’appui de Start Network/Start Ready. Il a réuni le BNGRC, les autorités du District et de la Commune de Marovoay ainsi que plusieurs partenaires humanitaires comme CRS Madagascar , Action contre la Faim Madagascar, Humanité & Inclusion - Programme Madagascar, Medair Madagascar , Médecins du Monde France, Save the Children Madagascar , Welthungerhilfe Madagascar et CARE Madagascar.

Cette journée d’échanges a permis de croiser les expériences, de reconnaître les défis rencontrés et de renforcer la coordination, afin de garantir des interventions futures toujours plus efficaces, transparentes et inclusives.

Aujourd’hui, un rideau se ferme sur cette réponse d’urgence initiée. Mais l’essentiel demeure.

🙏 CARE Madagascar adresse ses sincères remerciements au réseau de donateurs Start Ready ainsi qu’à l’ensemble des partenaires pour leur confiance et leur engagement déterminant.

18/04/2026

📢 AVIS DE RECRUTEMENT – CARE Madagascar

CARE Madagascar recrute un·e Assistant·e Technique en Agriculture et en Nutrition basé·e à Marovoay.

▶️Votre mission:
Vous contribuerez à renforcer la sécurité alimentaire et la résilience climatique des communautés vulnérables. À travers l’approche Champs Écoles Paysans (CEP), vous appuierez le développement des capacités nutritionnelles des ménages et la mise en œuvre d’actions durables et inclusives.

▶️Ce que nous recherchons:
Un·e professionnel·le engagé·e, avec :
✔️ Une formation en agronomie, développement local ou domaine équivalent
✔️ Une expérience en sécurité alimentaire ou développement communautaire
✔️ Une bonne connaissance des approches participatives (CEP, chaînes de valeur, nutrition)
✔️ De solides compétences en communication, planification et mobilisation communautaire
✔️ Une maîtrise du français et du malagasy

Lieu: Marovoay
Type de contrat: CDD de 1 an renouvelable

Chez CARE, nous plaçons la dignité, l’égalité et l’inclusion au cœur de nos actions. Nous encourageons fortement les candidatures féminines et locales.

Date limite de candidature : 26 avril 2026

👉 Postulez ici :
https://care.mg/recrutement-assistant-technique-agriculture-nutrition-marovoay/

📩 Envoyez votre dossier (CV, lettre de motivation avec prétentions salariales, références et diplôme) à : [email protected]

CARE applique une politique de tolérance zéro en matière de harcèlement, d’exploitation et d’abus.

14/04/2026

📢 OPPORTUNITÉS DE CARRIÈRE

CARE Madagascar recrute dans le cadre de ses projets d’urgence dans la région Boeny. Rejoignez une organisation engagée pour un impact durable auprès des communautés les plus vulnérables.

Postes ouverts :
• Cash Transfer Coordinator – Base Majunga
https://care.mg/recrutement-cash-transfer-coordinator.../
• 03 Assistant(e)s techniques en infrastructures – Majunga / Marovoay / Ambato Boeny
https://care.mg/recrutement-trois-03-assistantes-technique-infrastructure-boeny/
• 02 Assistant(e)s MEAL – Ambato Boeny / Majunga
https://care.mg/recrutement-deux-02-assistants-meal-boeny
• 01 Agent de MEAL – Antananarivo
https://care.mg/recrutement-agent-meal-antananarivo/
• 12 Assistant(e)s de Mobilisation Sociale (AMS) – Majunga / Marovoay / Ambato Boeny
https://care.mg/recrutement-douze-12-assistant-de.../

📩 Pour postuler :
Veuillez soumettre votre candidature (une lettre de motivation avec vos prétentions salariales, un CV avec au moins trois (03) références professionnelles ainsi que le scan du diplôme le plus élevé) à l’adresse suivante : [email protected]

➡️ Merci de mentionner dans l’objet de votre mail la référence du poste, ainsi que votre choix du lieu de travail.
Les candidatures féminines et les candidatures locales sont fortement encouragées.

Consultez les détails et postulez via les liens ci-dessus.

10/04/2026

Dialogue national sur l’accès foncier des femmes rurales : renforcer les droits pour une résilience

« Donner aux femmes les capacités d’agir afin d’ouvrir une voie à une résilience durable » WE4R (Women Empowerment for Resilience)

Dans le cadre du projet WE4R, CARE Madagascar, en partenariat avec GIZ Madagaskar, Madagasikara Voakajy et SIF (Solidarité des Intervenants sur le Foncier), poursuit son engagement pour faire progresser l’égalité de genre et promouvoir une gouvernance foncière inclusive. Cette initiative vise à renforcer le pouvoir d’agir des femmes rurales afin qu’elles puissent exercer pleinement leurs droits fonciers, au même titre que les hommes.

Le 1er avril 2026, un dialogue national s’est tenu au Centre Arrupe Faravohitra, réunissant institutions, partenaires et participants autour d’échanges constructifs et enrichissants. Cette rencontre a permis d’aborder les défis liés aux inégalités foncières et aux conflits sociaux auxquels les femmes font face dans la société.

Parmi les institutions participantes :
• CARE Madagascar
• GIZ Madagaskar
• Ministère de l’Aménagement du Territoire et des Services Fonciers
• SIF (Solidarité des Intervenants sur le Foncier)

Les échanges ont porté sur :
• La restitution des réalisations du projet dans les zones d’intervention
• Le rôle clé des agents de changement dans la transformation sociale et communautaire
• Les mécanismes de sécurisation foncière des femmes, en lien avec les institutions publiques, notamment le Ministère de l’Aménagement du Territoire et des Services Fonciers
• La reconnaissance et l’effectivité des droits fonciers coutumiers des femmes
• Le partage d’expériences et de témoignages issus du terrain

Ce dialogue a permis de co-construire des orientations stratégiques et un plan d’actions concerté, visant à lever les barrières à l’accès foncier des femmes rurales et à renforcer leur participation dans les instances de gouvernance.

CARE Madagascar et ses partenaires réaffirment leur engagement à soutenir les femmes rurales dans la réalisation de leurs droits fonciers, condition essentielle pour une résilience durable, une justice sociale accrue et un développement inclusif.

Ensemble, unissons nos efforts pour garantir aux femmes rurales la pleine jouis !

01/04/2026

Face aux impacts du cyclone Fytia, la solidarité est plus que jamais essentielle.

Depuis février, CARE Madagascar, en collaboration avec le BNGRC, agit aux côtés des communautés de Boeny pour répondre à l’urgence. Au-delà des distributions, nos équipes ont travaillé avec les communautés pour comprendre leurs besoins réels, grâce à une Analyse Rapide de Genre, et ont mené des actions concrètes comme la désinfection des puits et le suivi post-distribution.

Le 26 mars, un atelier de restitution a permis de capitaliser les expériences, de partager les bonnes pratiques et d’identifier des pistes d’amélioration pour renforcer les futures interventions.

CARE Madagascar réaffirme son engagement aux côtés des communautés pour soutenir, protéger et reconstruire durablement.

01/04/2026

📢 AVIS DE RECRUTEMENT

CARE Madagascar recrute un·e Superviseur·e Administratif·ve et Financier·e de Zone basé·e à Marovoay.

Sous la responsabilité du/de la Senior Finance and Operations Officer, le/la titulaire du poste contribuera au bon déroulement des activités administratives, financières et logistiques du sous-bureau, conformément aux procédures en vigueur.

🔹Type de contrat :CDD d’un (01) an renouvelable
🔹 Lieu d’affectation :Marovoay

Profil requis :
* Diplôme universitaire (Bac+3) en administration, gestion ou domaine connexe
* Au moins trois (03) ans d’expérience en administration et gestion
* Excellentes capacités d’organisation, d’analyse et de communication
* Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, bases de données)
* Bonne maîtrise du français

CARE Madagascar encourage les candidatures féminines ainsi que les candidatures locales.

📩 Dossier de candidature :
Merci d’envoyer votre CV, une lettre de motivation incluant vos prétentions salariales, au moins trois références professionnelles ainsi qu’une copie de votre diplôme le plus élevé à [email protected]

🗓️ Date limite de candidature : 10 avril 2026
📌 Référence : MRV_202603_SAFZ

🔗 Plus de détails :
https://care.mg/recrutement-superviseur-e-administratif-ve-financier-e-de-zone-marovoay/

CARE Madagascar applique une politique de tolérance zéro en matière de harcèlement, d’exploitation et d’abus, y compris sexuels, ainsi que de toute forme de maltraitance des enfants.

26/03/2026