Humanité & Inclusion - Programme Madagascar

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Humanité & Inclusion - Programme Madagascar Nous sommes une organisation de solidarité
internationale. Nous œuvrons à Madagascar depuis 1986.

Projet TAFA : 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗱𝗲 𝗱𝗲𝘂𝘅 𝗮𝗻𝘀 𝗱’𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝗻 𝗳𝗮𝘃𝗲𝘂𝗿 𝗱’𝘂𝗻𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗶𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝘃𝗲 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹’𝗶𝗻𝘀𝗲𝗿𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗷𝗲...
15/10/2026

Projet TAFA : 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗱𝗲 𝗱𝗲𝘂𝘅 𝗮𝗻𝘀 𝗱’𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝗻 𝗳𝗮𝘃𝗲𝘂𝗿 𝗱’𝘂𝗻𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗶𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝘃𝗲 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹’𝗶𝗻𝘀𝗲𝗿𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗷𝗲𝘂𝗻𝗲𝘀

📅 𝗝𝘂𝗶𝗻 𝟮𝟬𝟮𝟰 – 𝗢𝗰𝘁𝗼𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲
Pendant plus de deux ans, le projet TAFA s’est engagé à faire de la formation un véritable levier d’intégration et d’insertion professionnelle, en plaçant l’inclusion au cœur de son approche.

🙏À l’heure de clôturer cette belle aventure, nous souhaitons exprimer notre profonde gratitude à l’ensemble des partenaires et acteurs qui ont contribué à sa réussite.

🏭Merci aux entreprises partenaires qui ont ouvert leurs portes à l’inclusion, en bénéficiant de notre accompagnement technique et en accueillant des jeunes en alternance, notamment des personnes en situation de handicap ou de vulnérabilité.

🏬Merci aux centres de formation professionnelle pour leur engagement dans le développement des compétences et le renforcement de l’employabilité des jeunes.

🫰Merci au Réseau Réseau ZARA et à l’ensemble des intervenants sociaux qui ont contribué à l’identification et à l’accompagnement personnalisé des 104 jeunes accueillis en alternance tout au long du projet.

🤝Merci aux ministères concernés, notamment le Ministère de la Jeunesse et des Sports, le MESUPRES, le METFP - Ministeran'ny Fampianarana Teknika sy ny Fanofanana arak'Asa et le Ministère du Tourisme et de l'Artisanat - Madagascar , pour leur contribution à la mise en œuvre du projet et à la promotion d’une formation plus inclusive.

🤝Merci à l’AUF - Afrique Australe et Océan Indien et au Service de Coopération et d’Action Culturelle (SCAC) de l’Ambassade de France pour leur engagement à nos côtés dans l’atteinte des objectifs fixés.

💙Enfin, notre reconnaissance va à l’Ambassade de France à Madagascare pour son soutien financier, indispensable à la réalisation de cette initiative.

Au-delà des résultats obtenus, Projet TAFA témoigne de la force de la collaboration entre les acteurs institutionnels, les entreprises, les organismes de formation et les acteurs de l’accompagnement social.

Ensemble, nous avons contribué à ouvrir de nouvelles perspectives aux jeunes et à faire progresser une vision plus inclusive de la formation et de l’emploi.

🙏 Merci à toutes et à tous d’avoir contribué à faire du projet TAFA une aventure collective porteuse d’opportunités !

📷

  🧠HI dia hanamarika ny Andro Iraisam-pirenena ho an’ny Fahasalamana Ara-Tsaina any Toamasina - Faritra Atsinanana, miar...
08/10/2026


🧠HI dia hanamarika ny Andro Iraisam-pirenena ho an’ny Fahasalamana Ara-Tsaina any Toamasina - Faritra Atsinanana, miaraka amin’ireo mpiara-miombona antoka maro samihafa !!!
📍📅Ny fankalazana dia ho tanterahina eo amin’ny tokontany malalaka alohan’ny Lapan’ny Tanànan’i Toamasina ny Zoma 9 sy Sabotsy 10 Oktobra ho avy izao.

Hisy mandritra io fotoana io :
🎤Fifanakalozana sy adihevitra
🎼Fampisehoana kanto
🖼️Fampiratiana
🗣️Ary koa fahafahana mifandray maimaim-poana amin’ny manam-pahaizana momba ny fahasalamana ara-tsaina sy tohana psykososialy.

‼️Koa aza misalasala intsony àry fa tongava manomboka amin’ny 8 ora hatramin’ny 17 ora, hahafahanao maneho hevitra malalaka ao anaty tontolo azo antoka sy mahafinaritra. Tsy misy vidim-pidirana !



🧠 HI marque la Journée mondiale de la santé mentale à Toamasina, avec ses partenaires !!!
📍📅 La célébration se tiendra sur l’esplanade de l’Hôtel de ville de Toamasina ce Vendredi 9 et ce Samedi 10 Octobre.

Au programme :
🎤Conférences-débats
🎼Animations artistiques
🖼️Exposition
🗣️Et une possibilité de discuter gratuitement avec des professionnels de la santé mentale et du soutien psychosocial
‼️Alors, ne ratez pas cette occasion de pouvoir vous exprimer dans un endroit sûr et convivial de 8h à 17h. Entrée Gratuite !

📅 Journée mondiale du travail décent | Faire du droit à l’emploi une réalitéÀ l’occasion de la Journée mondiale du trava...
07/10/2026

📅 Journée mondiale du travail décent | Faire du droit à l’emploi une réalité
À l’occasion de la Journée mondiale du travail décent, célébrée ce 7 octobre, nous tenons à attirer l’attention sur la question de l’inclusion professionnelle des personnes handicapées.
À Madagascar, l’article 156 du Code du travail prévoit des mesures incitatives visant à favoriser leur embauche et leur inclusion professionnelle. Mais pour que ce droit puisse devenir une réalité, il est essentiel de disposer d’un cadre permettant sa mise en œuvre concrète.
C’est dans cette perspective que le Minisiteran'ny Asa, ny Fampananana Asa, ary ny Asam-Panjakana, avec l’appui technique d’Humanité & Inclusion et le soutien financier du Gouvernement Monaco et de l’Ambassade de France, a organisé les 5 et 6 octobre un atelier de validation du projet de décret d’application de cet article.

💡Pourquoi ce décret est-il important ?
Parce que l’inclusion professionnelle ne consiste pas uniquement à permettre l’accès à un emploi. Elle suppose également de créer les conditions nécessaires pour que les personnes handicapées puissent exercer leur activité dans un environnement adapté et équitable. Dans cette perspective, l’État a un rôle déterminant à jouer, notamment en veillant à la mise en œuvre de mesures d'accompagnement concrètes, efficaces et suffisamment incitatives pour encourager les entreprises à s’engager durablement dans le recrutement et le maintien en emploi des personnes handicapées.

🤝 L’atelier a ainsi réuni les institutions publiques, organisations d’employeurs et de travailleurs, organisations de personnes handicapées, société civile et partenaires techniques et financiers afin d’examiner le projet de décret, de proposer des amendements et d’aboutir à une version consolidée.
Faire du travail décent une réalité, c’est aussi faire en sorte que les personnes handicapées puissent accéder à l’emploi, y participer pleinement et bénéficier de conditions de travail adaptées.

👉 À travers les projets TAFA et MAHADIMBY, HI poursuit son engagement en faveur de l’inclusion économique et professionnelle des personnes handicapées à Madagascar.

🫰À 𝗔𝗺𝗯𝗶𝗹𝗼𝗯𝗲, 𝗹’𝗶𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗼𝗻 𝗮𝗿𝗿𝗶𝘃𝗲 𝗷𝘂𝘀𝗾𝘂'𝗮𝘂𝘅 𝗯𝗮𝗻𝗰𝘀 𝗱𝗲 𝗹’é𝗰𝗼𝗹𝗲.🙏À l’occasion de la Journée mondiale des enseignants, célébré...
05/10/2026

🫰À 𝗔𝗺𝗯𝗶𝗹𝗼𝗯𝗲, 𝗹’𝗶𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗼𝗻 𝗮𝗿𝗿𝗶𝘃𝗲 𝗷𝘂𝘀𝗾𝘂'𝗮𝘂𝘅 𝗯𝗮𝗻𝗰𝘀 𝗱𝗲 𝗹’é𝗰𝗼𝗹𝗲.

🙏À l’occasion de la Journée mondiale des enseignants, célébrée ce 5 octobre, mettons à l’honneur celles et ceux qui, chaque jour, contribuent à faire de l’école un espace où chaque enfant peut apprendre et participer pleinement.

💬« Avant, lorsqu’un enfant rencontrait des difficultés… nous avions tendance à penser qu’il n’y avait rien à faire et que c'était de la faute de l'élève. Aujourd’hui, notre regard a changé : nous cherchons davantage de solutions ... »

🧡C’est ainsi que les enseignants d’Ambilobe résument leur évolution après les formations en éducation inclusive du projet MITRAKA, mis en œuvre par Humanité & Inclusion avec le soutien financier du Ministère des Affaires Etrangères et Européenne du Gouvernement luxembourgeois.

💪À l’EPP Beramanja et à l’EPP Antanamariazy, les équipes éducatives adaptent désormais davantage leurs pratiques pour permettre aux élèves handicapés de participer pleinement à la vie scolaire.

🤝En cette Journée mondiale des Enseignants, saluons leur engagement à faire de l’inclusion une réalité, un geste et une pratique au quotidien.




🥳𝗠𝗮𝗿𝗱𝗶 𝟮𝟵 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 - Humanité & Inclusion (HI) à Madagascar a célébré avec ses parties prenantes ses 40 ans d’intervent...
30/09/2026

🥳𝗠𝗮𝗿𝗱𝗶 𝟮𝟵 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 - Humanité & Inclusion (HI) à Madagascar a célébré avec ses parties prenantes ses 40 ans d’interventions à Madagascar, à travers une célébration institutionnelle organisée au Novotel Alarobia.

🙏🤝L'événement a réuni partenaires institutionnels, partenaires techniques et financiers, organisations de la société civile et acteurs et actrices engagé(es) pour l’inclusion, collaborateurs et collaboratrices...

📆Immersion dans 40 ans d’histoire à travers une vidéo, discours officiels, conférence-débat sur un thème d'actualités, échanges et vernissage de l’exposition photos ont rythmé cette matinée, marquée par des moments de partage.

🧡Par ailleurs, depuis hier et jusqu’au 1er octobre, se poursuit l'exposition photos au jardin d'Antaninarenina.

🖼Retour en images sur ces deux temps forts qui célèbrent 40 ans d’engagement, de partenariats et d’actions pour une société inclusive à Madagascar.

📷Un grand merci à notre collègue Topimaso Mahatsangy.A pour avoir capturé ces moments et contribué, à travers son regard, à faire vivre cette histoire en images.

🖼️ L’exposition photos qui retracent nos 40 ans commence aujourd’hui au Jardin d’Antaninarenina. Un voyage dans le temps...
30/09/2026

🖼️ L’exposition photos qui retracent nos 40 ans commence aujourd’hui au Jardin d’Antaninarenina. Un voyage dans le temps à travers des clichés qui racontent notre histoire sur la grande île.
📸 Une petite revue en photos de la première journée avec nos partenaires "Les Orchidées Blanches" , le Centre Ephata et la FAAM, membres du Réseau ZARA
🫵 Rendez-vous aujourd'hui et demain à partir de 9 heures pour un aperçu de nos réalisations passées et actuelles, et de ce que nous aspirons à accomplir pour une société inclusive à Madagascar.

29/09/2026

🤩𝟰𝟬 𝗮𝗻𝘀 𝗱’𝗮𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻, 𝟰𝟬 𝗱’𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁, 𝟰𝟬 𝗮𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲𝗻𝗮𝗿𝗶𝗮𝘁𝘀…
🔛Tout a commencé en 1986 avec la réadaptation physique des personnes handicapées, sont ensuite venus s’ajouter l’éducation inclusive, l’inclusion économique et sociale et santé mentale et soutien psychosociale aux personnes les plus vulnérables, ...
💪Car les défis n’ont jamais cessé d’évoluer pendant 40 ans, HI a fait de même pour apporter une réponse adaptée pour que personne ne soit mis de côté.

1986 ➡️ 2026 : 40 ans de présence à Madagascar ! ⏳ Depuis 40 ans, Humanité & Inclusion agit aux côtés des personnes hand...
28/09/2026

1986 ➡️ 2026 : 40 ans de présence à Madagascar !

⏳ Depuis 40 ans, Humanité & Inclusion agit aux côtés des personnes handicapées et des populations les plus vulnérables à Madagascar. Une belle histoire qui mérite d’être célébrée !

🖼️ Du 29 septembre au 1er octobre, nous vous donnons rendez-vous au Jardin d’Antaninarenina pour une exposition de photos qui retrace quatre décennies d'engagement et d’actions pour une société inclusive !

🤗 Venez découvrir notre histoire, mieux connaître nos actions, échanger avec nos équipes… et surtout partager avec nous la joie de célébrer ces 40 années !

On vous attend nombreux ! 🫶

Humanité & Inclusion Madagascar recherche 𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞: Chargé.e de la Logistique𝐋𝐢𝐞𝐮 : MADAGASCAR (Tamatave – Région Atsinanan...
22/09/2026

Humanité & Inclusion Madagascar recherche
𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞: Chargé.e de la Logistique
𝐋𝐢𝐞𝐮 : MADAGASCAR (Tamatave – Région Atsinanana)
𝐓𝐲𝐩𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭 : CDD de 1 an avec une possibilité de renouvellement
𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞 : Octobre 2026

Handicap International change de nom et devient « Humanité & Inclusion » (HI). HI est une organisation de solidarité internationale qui œuvre, dans 60 pays, aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, nous agissons et témoignons, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.
Pour en savoir plus : www.hi.org

𝐂𝐀𝐃𝐑𝐄 𝐃𝐔 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄 :
Le poste Chargé.e logistique intègrera l’équipe du département logistique et sous le management direct du Responsable logistique.
L’objectif de ce département est de répondre aux besoins des équipes en assurant la gestion des achats, approvisionnements, véhicules, informatiques, communication et bureaux, garantir le respect de nos procédures

𝐏𝐑𝐈𝐍𝐂𝐈𝐏𝐀𝐔𝐗 𝐑𝐎̂𝐋𝐄𝐒 𝐄𝐓 𝐑𝐄𝐒𝐏𝐎𝐍𝐒𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐄𝐒 :
Le .la chargé.e de la logistique :
- Participe à la partie Approvisionnement de la stratégie opérationnelle (StratOp) et met en œuvre le plan d’action afférent ;
- Déploie les standards, contribue à l’expertise et à la redevabilité de HI sur son périmètre ;
- Contribue à l'élaboration du calendrier des approvisionnements du/des projet(s) (Phase de lancement - Planification de l'approvisionnement) ;
- Participe à l'ajustement du plan d'approvisionnement après chaque revue du projet (Phase de mise en œuvre – Coordination) ;
- Contribue à la préparation des rapports bailleurs (Phase de clôture) ;
- Anime la filière métier logistique et contribue à son évolution au sein de l’organisation ;
- Contribue aux actions de préparation aux urgences du programme et, lors d’une urgence, adapte sa modalité de travail afin de contribuer à une réponse humanitaire efficace de HI.

𝐏𝐑𝐎𝐅𝐈𝐋 𝐑𝐄𝐐𝐔𝐈𝐒 :
• Vous disposez d’une formation universitaire Bacc+3 dans le domaine de l’approvisionnement, de la logistique ou dans un autre domaine connexe validé par HI ;
• Vous avez au moins 02 années d’expériences en matière d’approvisionnement dans un poste similaire au sein d’une ONG ;
• Vous disposez de solides notions en matière de Protection, d’inclusion et de handicap ;
• Vous maîtrisez les outils informatiques (dont niveau Excel, Word et LINK usage avancé) ;
• Vous maitrisez la communication institutionnelle dans les langues de travail (Malgache et français) ;
• Vous êtes capable de travailler en équipe/en réseau ;
• Vous faites preuve de pragmatisme, d’empathie et de résilience vis-à-vis du stress et de l’incertitude.

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐃𝐔 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐄 :
• 𝐓𝐲𝐩𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭 : Contrat de droit malagasy – CDD de 1 an avec une possibilité de renouvellement
• 𝐂𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞 𝐞𝐭 𝐦𝐞́𝐝𝐢𝐜𝐚𝐥𝐞 : CNaPS, Médecine d’entreprise, Assurance santé & Accident
• 𝐂𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐨𝐫𝐢𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 : 5B
• 𝐀𝐯𝐚𝐧𝐭𝐚𝐠𝐞𝐬 𝐬𝐚𝐥𝐚𝐫𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬 :
- 13ème mois
- Indemnité de transport
- Contribution aux charges du ménage
• 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 : Plateforme de formation en ligne dédiée, Formations locales et internationales (selon opportunités)

𝐏𝐎𝐋𝐈𝐓𝐈𝐐𝐔𝐄𝐒 𝐈𝐍𝐒𝐓𝐈𝐓𝐔𝐓𝐈𝐎𝐍𝐍𝐄𝐋𝐋𝐄𝐒 :
L’organisation dispose de politiques institutionnelles que chaque personne salariée doit respecter lorsqu’il s’engage avec HI : politique de Protection des bénéficiaires contre l’Exploitation et les Abus Se***ls (PEAS), politique de Protection de l’enfance, politique Handicap, Genre et Age, politique de Lutte contre la fraude et la corruption, conflits d’intérêts, code de conduite.
HI applique la tolérance zéro en ce qui concerne ces sujets. Tous les documents sont récupérables sur : https://www.hi.org/fr/politiques-institutionnelles

𝐏𝐎𝐔𝐑 𝐏𝐎𝐒𝐓𝐔𝐋𝐄𝐑 :
Uniquement en ligne en joignant :
- Un CV avec votre photo d’identité récente ;
- Une lettre de motivation ;
- Les copies des certificats de travail, du diplôme le plus élevé ou du certificat d’étude en cours ;

via le mail suivant : [email protected], avec l’objet « 𝐂_𝐋𝐎𝐆 » au plus t**d le 𝟎𝟓/𝟏𝟎/𝟐𝟎𝟐𝟔.

Les candidatures des femmes et des personnes handicapées sont fortement recommandées.
Tout le processus de recrutement auprès de HI est entièrement gratuit, aucun frais ne vous sera demandé

« Les candidatures seront traitées au fur et à mesure de la réception. HI se réserve de clôturer le recrutement avant la date susmentionnée. »

🎥 𝗔𝗩𝗜𝗦 𝗗’𝗔𝗣𝗣𝗘𝗟 𝗗’𝗢𝗙𝗙𝗥𝗘𝗦Humanité & Inclusion (HI), le nouveau nom de la Fédération Handicap International, est une organi...
21/09/2026

🎥 𝗔𝗩𝗜𝗦 𝗗’𝗔𝗣𝗣𝗘𝗟 𝗗’𝗢𝗙𝗙𝗥𝗘𝗦
Humanité & Inclusion (HI), le nouveau nom de la Fédération Handicap International, est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d'exclusion, de conflits et de catastrophes. Elle est engagée pour les droits des personnes handicapées, des personnes en situation de vulnérabilité, et de façon générale pour les Droits Humains. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

Dans le contexte malgache, la formation par alternance pourrait être un levier car elle représente une réponse efficace et pragmatique aux défis socio-économiques du pays. Elle permet de réduire le chômage des jeunes, de répondre aux besoins des entreprises en matière de compétences, de renforcer les capacités des étudiants et d'inclure davantage de jeunes issus de milieux défavorisés dans le processus de formation et d'emploi. Pour que cette approche fonctionne pleinement, cependant, il est crucial que les autorités éducatives, les entreprises et les partenaires sociaux collaborent pour établir des programmes de formation adaptés aux spécificités de Madagascar et à ses défis économiques. Avec le financement de l’Ambassade de France à Madagascar, en copilotage par Humanité & Inclusion et l’Agence Universitaire de la Francophonie, le projet TAFA s’attelle depuis juin 2024 à la mise en place de la modalité de formation Alternance Travail Etude (ATE).

A l’approche de la clôture du projet (fin octobre 2026), Humanité & Inclusion veut faire appel à un prestataire pour la production d’une vidéo de capitalisation/témoignages permettant de documenter et de valoriser l’expérience du projet TAFA ainsi que des parties prenantes dans la mise en œuvre de la modalité de formation par Alternance Travail-Étude (ATE). À travers un récit audiovisuel vivant et accessible, appuyé par des éléments graphiques et des infographies, la vidéo devra permettre de comprendre les raisons ayant conduit à la mise en place de cette approche, les différentes étapes de son déploiement, leur rôle et leurs effets, ainsi que les changements observés pour les différents acteurs impliqués.

Les termes de références sont disponibles sur demande par e-mail à : [email protected]
Les dossiers complets doivent parvenir à l’adresse suivante : [email protected]
Au plus t**d le 30/09/2026, avec la référence : « Offre de prestation Vidéaste – Capitalisation TAFA »
Les propositions reçues au-delà de cette échéance ne seront plus considérées.
Seul le ou la prestataire sélectionné.e sera informé.e au plus t**d le 05/10/2026.

𝗣𝗼𝗹𝗶𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 𝗜𝗻𝘀𝘁𝗶𝘁𝘂𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀
Humanité & Inclusion (HI) est une organisation de solidarité internationale engagée pour les droits des personnes handicapées, des personnes en situation de vulnérabilité, et de façon générale pour les Droits Humains. Le respect et la dignité des personnes concernées et bénéficiaires des actions et des communautés sont au cœur de l’engagement des collaboratrices et collaborateurs de HI, dans tous les contextes d’intervention.
L’organisation a ainsi mis en place des politiques institutionnelles qui fixent le cadre dans lequel le ou la Prestataire doit s’inscrire lorsqu’il ou elle s’engage avec HI :
• Une politique de Protection des bénéficiaires contre l’Exploitation et les Abus Se***ls (PEAS),
• Une politique de Protection de l’enfance,
• Une politique Genre
• Une politique de Lutte contre la fraude et la corruption.
• Les conflits d’intérêts
• Un code de conduite
Ces documents seront annexés au Contrat de prestations.

Address

31, Rue Andriandahifotsy Mandrosoa Ambohijatovo
Antananarivo
101

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Monday 08:00 - 12:00
13:00 - 17:00
Tuesday 08:00 - 12:00
13:00 - 17:00
Wednesday 08:00 - 12:00
13:00 - 17:00
Thursday 08:00 - 12:00
13:00 - 17:00
Friday 08:00 - 13:00

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