21/07/2026
🌿 O idee spusă la timpul potrivit poate deveni începutul unei schimbări.
Ne bucurăm că inițiativa propusă de Olesea Harti, administratoare a AO „Asociația Băștinașilor Zubrea”, a fost selectată printre cele 4 proiecte câștigătoare ale apelului „Papers and Practices”, din 42 de dosare depuse.
Proiectul „Crearea unui spațiu verde și sigur pentru copiii și mamele din Zubrești” s-a născut din discuțiile cu femeile din comunitate și din dorința lor de a avea un sat mai verde, mai sigur și mai prietenos pentru familii.
Pentru noi, această reușită înseamnă că ideile femeilor din Zubrești sunt ascultate și pot deveni inițiative reale.
💚 În Zubrești, ideile bune nu rămân nespuse. Ele prind rădăcini.
Suntem bucuroși să anunțăm câștigătorii Apelului de proiecte pentru bune practici și cercetare aplicată în domeniul Climă și Egalitate de Gen „Papers and Practices”, lansat în cadrul proiectului „LEADERs4greenGEN – Comunitatea de Practică Climă și Gen în Moldova”!
Din cele 42 de dosare depuse, Comisia de evaluare a selectat 4 inițiative câștigătoare, care vor beneficia de finanțare și suport metodologic, în limita a până la 5.000 USD per inițiativă:
Inițiativele câștigătoare de cercetare aplicată:
⭐Stella Buzuleac / A.O. AID cu proiectul „Accesul femeilor fermiere la instrumentele de adaptare climatică în agricultura din nordul Moldovei: o cercetare aplicată pe date dezagregate de gen”
⭐Daniel Tentiuc cu proiectul „Gospodăria Verde și Circulară” despre cercetarea și co-proiectarea unui concurs local pentru reziliență climatică și incluziune în satul Teleșeu
Inițiativele de bune practici:
⭐Olesea Harti de la AO „Asociația Băștinașilor Zubrea” care-și propune crearea unui spațiu verde și sigur pentru copiii și mamele din Zubrești”
⭐Pantaz Doina de la GAL Trei Coline cu proiectul „GALaxia verde”
Mulțumim tuturor celor 42 de aplicanți pentru implicare și pentru ideile valoroase depuse.
Proiect implementat de Rețeaua Națională de Dezvoltare Rurală LEADER (RNDRL), în parteneriat cu Institutul Național de Administrație și Management Public (INAMP), ca parte a proiectului „Comunități reziliente prin abilitarea femeilor”, implementat de PNUD, cu sprijin financiar din partea Suediei și Norvegiei.