Latvijas Būvniecības nozares arodbiedrība

01/05/2026

Šodien sveicam visus nozares profesionāļus un kolēģus citās jomās Darba svētkos! Paldies par jūsu uzticību, neatlaidību un atbalstu ikdienas darbā. Strādājot kopā un atbalstot vienam otru, mēs varam sasniegt iecerētos mērķus! 👥

24/03/2026

Dodies strādāt no Latvijas uz citu ES valsti?🥸
ES regulējums nodrošina, ka Tev ir jāveic sociālie maksājumi tikai vienā valstī un ka aprēķinot sociālos pabalstus tiek summēti darba periodi visās valstīs. Tavs darba stāžs nepazūd!
Eiropas Darba iestāde (European Labour Authority) pagājušajā nedēļā organizēja apmācības sociālajiem partneriem par sociālās aizsardzības koordināciju ES, kurā piedalījāmies arī mēs.

Ieskaties https://www.ela.europa.eu/en/news-event/events/training-social-partners-0

15 minūtēs bez maksas vari iziet ELA organizēto e-apmācību par šo tēmu
https://elearning.ela.europa.eu/login/index.php

13/03/2026

Vakar tikāmies ar Byggnadsarbetaren žurnālistiem, kas Zviedrijā raksta par aktualitātēm būvniecībā. Žurnāla drukas versija iznāk 10 reizes gadā, taču viņu mājaslapā raksti iznāk un ir apskatāmi katru dienu: https://www.byggnadsarbetaren.se/ Lai tos izlasītu, var izmantot tulkošanas opciju pārlūkā vai mākslīgā intelekta aplikācijas.🤩

11/03/2026

Saeimas Sociālo un darba lietu komisijas deputāti laboja vienu no kļūdām un nobalsoja "par" to, ka darbinieks, kas veic darbu svētku dienā, saņem piemaksu ne mazāk kā 100% apmērā no viņam noteiktās stundas vai dienas algas likmes. Cīņa par virsstundu piemaksas apmēru 100% apjomā turpinās!💪

09/03/2026

Paraksties https://manabalss.lv/i/4010 pret sasteigto Darba likuma 68. panta grozīšanu, saglabājot esošo redakciju, kas nodrošina darba ņēmējiem taisnīgu atlīdzību par virsttundu darbu un darbu svētkos.✍️

Trūkst vēl tikai nedaudz!

08/03/2026

Mīļās kolēģes, studentes, sievas, meitas, mammas un krustmātes, sveicam Sieviešu dienā! 🌷 Lai skaista, smaidiem pilna diena!

06/03/2026

Saeimas deputāti šobrīd lemj, kā samazināt mūsu visu piemaksas par virsstundām un svētku dienām.

01/03/2026

Baltijas jūras reģionā Latvijā ir zemākā minimālā alga (neto) būvniecībā nodarbinātajiem. Lietuvā un Igaunijā garderobistam “uz rokas” tiek garantēta lielāka minimālā alga nekā būvniecībā nodarbinātajam Latvijā. Savukārt Norvēģijā jāmaksā pat trīs reizes vairāk!
Lasi vairāk: https://lbna.lv/lv/aktualitates/atvert/Regiona_minimalas_likmes_2026_buvnieciba

18/02/2026

Diemžēl pieaug sūdzību skaits no trešo valstu pilsoņiem par negodprātīgiem darba devējiem, vairāki desmiti uzņēmēju negodprātīgi izmantojuši no kara atbēgušos Ukrainas civiliedzīvotājus. Sūdzības ietver to, ka darba devējs nesamaksā nolīgto, neslēdz darba līgumu vai arī citādi negodprātīgi izmanto nelaimē nonākušos. Ja arī Tu esi nonācis nepatīkamā situācijā ar darba devēju, vērsies pie mums pēc palīdzības un padoma.

👉Sižets:

Vismaz vairāki desmiti uzņēmēju negodprātīgi izmantojuši no kara atbēgušos Ukrainas civiliedzīvotājus. Šie ir biedrības patvērums “Drošā māja” secinājumi, sn...

10/02/2026

Strādā būvniecībā un vēlies uzzināt vairāk par drošības zīmēm, individuālajiem aizsardzības līdzekļiem (IAL), obligātajām veselības pārbaudēm (OVP) un pirmās palīdzības sniegšanu?🧐
Aicinām apmeklēt bezmaksas, daudzpusīgu apmācību kursu (teorija, video materiāli un pašpārbaudes uzdevumi), kas pieejams Valsts administrācijas skolas mācību pārvaldības sistēmā https://mps.vas.gov.lv/edu/scorm/material/573

26/01/2026

Pagājušajā nedēļā Helsinkos norisinājās konference par noziedzību darba attiecībās ar ārzemniekiem. Latvijas Būvniecības nozares arodbiedrība piedalījās panelī par Baltijas un Ziemeļvalstu sadarbību, lai atklātu un novērtu pārkāpumus ārzemnieku nodarbināšanā.
Mūsu pieredze liecina, ka darba devējs var būt reģistrēts valstī A, sociālie nodokļi par darbiniekiem tiek maksāti valstī B, savukārt darbs tiek izpildīts valstī C. Lai risinātu darba strīdus šādās situācijās, ir nepieciešami partneri un vismaz viena uzticama kontaktpersona katrā valstī, kas ir iesaistīta strīdā.🧐