SKy Team

SKy Team Uždavinys: padėti Lietuvos verslininkams ir lektoriams maksimaliai skleisti savo žinią

10/10/2025

Kas sakė, kad estetika versle nesvarbu? Vizualinis įspūdis toks pats svarbus kaip informacinis turinys. Kai reikalo imasi Brazdžionytė, nieko nebūna perteklinio- tik stilinga elegancija. Brandwomas - savirealizacijos konferencija moterims

06/10/2025

Bandau kristalų šviesos terapiją, kad galėčiau pasiruošti pranešimui

Atrodo, taigi viskas aišku- civilizacija, išaugęs pragyvenimo lygis ir technologijos sudaro visiems Lietuvos gyventojams...
25/09/2025

Atrodo, taigi viskas aišku- civilizacija, išaugęs pragyvenimo lygis ir technologijos sudaro visiems Lietuvos gyventojams sąlygas gyventi patogiai ir saugiai…
Deja, vesdama mokymus švietimo įstaigoms, tuo stipriai suabejojau. Dirbau su vienos didmiesčio mokyklos pedagogų grupėmis. Tam tikrame etape ieškojom bendrų sąlyčio taškų tarp mokinių tėvų ir ugdytojų lūkesčių. Su tėvų lūkesčiais viskas akivaizdu- tikimasi operatyvių atsakymų ir reakcijos kaip dirbant tarnybose 24/7, darbo valandos neribotos, teisių jokių, o pareigų bele kiek (nuo viską darančio super galių turėtojo mokytojo-motyvatoriaus-psichologo-darželio auklėtojo iki tėvų bendruomenės telkėjos, slaugės, valgydintojos ir spintelių valytojos/tikrintojos)... Mokytojų lūkesčiai nustebino savo kuklumu: norėtųsi, kad vaikas tiesiog ateitų į mokyklą. Ateitų pamiegojęs, nusiprausęs, ir ne alkanas. Išgirdus tai pirmoje pedagogų grupėje, prunkštelėjau ir pakomentavau; “geras juokelis”. Bet iš dalyvių reakcijos greitai supratau, kad jie nejuokauja. Dar patikslinau, ką jie turi omenyje. Sužinojau, kad dažnai tėvai vaikus atveda į mokyklą neprižiūrėtus, su įvairiausiais keisčiausiais kvapais, neišsimiegojusius, raudonomis akimis, alkanus, be reikalingų priemonių… Dirbant su antrąja pedagogų grupe, mintyse svarsčiau, išsakys jie panašų lūkestį ar ne. Ir bum!- turime: nuskambėjo tos pačios frazės. Darbo su trečiąja grupe metu beveik neabejojau, kad lentoje vėl atsiras panašios formuluotės. Ir mano nuogąstavimai pasitvirtino.
Po mokymų keletą dienų vis mintimis sugrįždavau prie šio netikėto atradimo. Galvojau, kokia liūdna šios mokyklos pedagogų patirtis… Mokykla didmiestyje tikrai turi gerą vardą, yra populiari ir geidžiama tėvų…
Po keleto dienų teko dirbti su provincijos pedagogais. Tikslingai uždaviau klausimą apie mokytojų lūkesčius tėvams. Ir su siaubu vėl išgirdau panašius atsakymus.
Todėl šis mano įrašas skirtas tėveliams ir seneliams. Švietimo įstaigų darbuotojų vardu nuoširdžiai kviečiu prisiminti savo svajones, kai laukėtės vaikelių. Kaip svajojote apie dukryčių pinamas kasas, sūnelių užglostytus nubalnotus keliukus, apie mažytį delniuką savo rankoje, atviras spindinčias akis su pilnu atsidavimu ir pasitikėjimu žvelgiančius į jus…Noriu priminti, kad šalia šių nuostabių saldžių momentų, dar yra daug kasdienių mažų, bet nuolatinių pareigų ir atsakomybių, kurias gali atlikti tik tėveliai, o ne mokyklų pedagogai. Kiekvienas įdėtas veiksmas, ypač tas, su meile, kantrybe ir šiltu prisilietimu, sugrįžta sužydėjęs dėkingumu, taika ir pagarba.
Gal dabar, rugsėjį, dar ne visi tėveliai spėjo persijungtii iš atostoginio režimo, todėl skubu priminti, kad palankios saugios darbinės aplinkos ir motyvacijos sukūrimas vaikams yra išskirtinai suaugusiųjų (tėvų kartu su mokytojais) reikalas. Padėkite savo vaikams išmokti disciplinos, tvarkos, atsakomybės įgūdžių, atliekant mažus pastovius veiksmus užbaigiant savo dieną vakare ir pradedant naująją- ryte.
Juk pilietiškos, atsakingos ir darbčios visuomenės kūrimas prasideda ne Lietuvos Seime, bet kiekvienoje šeimoje nuo nuobodaus, bet kruopštaus kasdieninio dantų valymo ir daiktų susitvarkymo.

Aktyvi vasara Kai kas vasarą atostogauja, o kas aktyviai dirba ir kuria. 2025 m. birželio 19–20 d. Vilniuje vyko trečias...
23/08/2025

Aktyvi vasara
Kai kas vasarą atostogauja, o kas aktyviai dirba ir kuria.
2025 m. birželio 19–20 d. Vilniuje vyko trečiasis tarptautinis projekto „Empower 65: IT mokymai ir savanorystės integracija senjorams“ partnerių susitikimas. Šiame projekte partneriai kuria bendruomenėms įrankius, padedančius aktyviau įtraukti vyresnio amžiaus žmones į visuomeninį gyvenimą ir lavinti skaitmeninius bei kognityvinius įgūdžius. Senjorų integracija ypač aktuali šioje demografinėje situacijoje, kai Europos šalyse fiksuojamas spartus vyresnio amžiaus gyventojų augimas. Todėl skaitmeninis raštingumas ir būdų, kaip būti naudingais visuomenėje, sukūrimas mažina senjorų atskirtį ir leidžia sklandžiau prisitaikyti prie greitai kintančių gyvenimo ir bendravimo sąlygų.
EMPOWER65 projekte siekiame kurti įtraukiančią, tvarią ir veiksmingą It mokymosi programą bei savanorystės sistemą senjorams, padedant jiems tapti skaitmeninės visuomenės dalimi.
Kuriamą skaitmeninio raštingumo kursą pildome atminties lavinimo pratimais ir žaidybinėmis strategijomis, padedančiomis senjorams ne tik greičiau išmokti naudotis technologijomis, bet ir pagerinti kognityvinius įgūdžius. Tikime, kad tokiu būdu yra auginamas senjorų pasitikėjimas savimi ir mažinama socialinė atskirtis.

Projekte kuriama senjorų savanorystės programa skatina vyresnio amžiaus žmonių įsitraukimą į aktyvų socialinį gyvenimą ir stiprina bendruomeninius ryšius.

EMPOWER65 projektas- tai ilgalaikė investicija į stipresnes, įtraukesnes bendruomenes, kuriose kiekvienas narys gali prisidėti savo žiniomis, patirtimi ir buvimu.

Susitikimo metu buvo pristatytas mokymų turinys, aptarti pedagoginiai šablonai bei programos įgyvendinimo eiga. Vyko aktyvios diskusijos apie neuroedukacinių metodų taikymo galimybes, mokymų poveikio vertinimo principus bei tvarumo užtikrinimą pasibaigus projektui. Visa diena buvo skirta savanorystės programos vystymui. Aptarti galimi savanoriškos veiklos modeliai, jų poveikio senjorų įtraukimui aspektai bei ilgalaikio įgyvendinimo mechanizmai.
Šiame susitikime suplanuotas fokus grupių organizavimas bei sklaidos renginiai Lietuvoje ir Latvijoje, IT mokymų programos pilotavimo etapai.

Netikėtas ir malonus – Europos Parlamento narės Rasos Juknevičienės prasmingas sveikinimo žodis, kuriame pabrėžta, kad projektai, stiprinantys socialinę įtrauktį ir tarptautinį bendradarbiavimą, yra itin reikšmingi ES mastu.

Projektas „Empower 65“ ir toliau sieks prisidėti prie senjorų įgalinimo, skatinant jų technologinį aktyvumą, savanorystę bei stipresnį ryšį su bendruomene.

Šis projektas finansuojamas Europos Sąjungos lėšomis. Tačiau išreiškiamas požiūris ar nuomonė yra tik autoriaus (-ių) ir tai nebūtinai atspinti Europos Sąjungos ar Nacionalinės Agentūros požiūrį ar nuomonę. Nei Europos Sąjunga, nei Nacionalinė Agentūra negali būti laikoma už juos atsakinga.

Projektą UAB MLM1 įgyvendina iš Europos Sąjungos lėšų.

Išbandyti patiems! Tam, kad galėtume atrinkti geriausius ir efektyviausius atmintį gerinančius žaidimus ir pratimus, kur...
29/04/2025

Išbandyti patiems! Tam, kad galėtume atrinkti geriausius ir efektyviausius atmintį gerinančius žaidimus ir pratimus, kuriuos integruosime į EMPOWER65 programą.

Tai buvo vienas iš Balandžio 9-10 dienomis įvykusio tarptautinio partnerių susitikimo tikslų. EMPOWER65 projekte siekiame kurti įtraukiančią, tvarią ir veiksmingą It mokymosi programą bei savanorystės sistemą senjorams, padedant jiems tapti skaitmeninės visuomenės dalimi.

Kuriamą skaitmeninio raštingumo kursą papildysime atminties lavinimo pratimais ir žaidybinėmis strategijomis, padedančiomis senjorams ne tik greičiau išmokti naudotis technologijomis, bet ir pagerinti kognityvinius įgūdžius. Susitikimo metu komandos nariai testavo skirtingus atminties lavinimo žaidimus,Ieškodami būdų, kaip tuos žaidimus pritaikyti realiam senjorų mokymosi kontekstui: kurie žaidimai lengvai suprantami, kokie išlaiko dėmesį, kaip juos integruoti į pamokų struktūrą…

Džiaugiausi, matydama partnerių entuziastingą dalyvavimą testavime, suprasdama, kad man pavyko jiems išaiškinti, kaip svarbu, kad mokymasis vyresniame amžiuje būtų ne tik naudingas, bet ir įdomus. Žaidybiniai elementai padeda atsikratyti baimės technologijoms ir sukuria pozityvią mokymosi patirtį. O su ja ne tik auga noras mokytis toliau, bet ir tikimybė, kad senjarai naudos įgytas žinias praktikoje.

Be skaitmeninio raštingumo ugdymo, „Empower65“ taip pat skatina bendruomeninį įsitraukimą – joje kuriama aiški savanorystės struktūra organizacijoms, norinčioms tapti senjorų savanorystę koordinuojančiomis organizacijomis ir įtraukti senjorus į įvairias bendruomenės iniciatyvas.

Susitikime partneriai analizavo ir diskutavo, kaip pilna “Savanorio sistema” (nuo motyvacijos pažadinimo iki aktyvaus įsitraukimo) galėtų praktiškai veikti ir būti įgyvendinama skirtingose šalyse, skirtingose teisinėse ir kultūrinėse aplinkose.

Šis susitikimas leido įvertinti pasiektą pažangą, priimti esminius sprendimus dėl programų įgyvendinimo ir susitarti dėl tolimesnių žingsnių.

IT mokymų programa artėja prie galutinio formato, o savanorystės struktūra – prie aiškaus ir praktinio įgyvendinimo. Susitikimo metu buvo aptartos būsimos pilotinės veiklos ir pasiruošimas jų startui.
Projektą UAB MLM1 įgyvendina iš Europos Sąjungos lėšų.

Džiaugiuosi, galėdama prisiimti atsakomybę dalyvauti prasmingame Erasmus+ projekte „Empower 65: IT mokymai ir savanoryst...
30/11/2024

Džiaugiuosi, galėdama prisiimti atsakomybę dalyvauti prasmingame Erasmus+ projekte „Empower 65: IT mokymai ir savanorystės integracija senjorams“. Tikiu, kad šiuo projektu atversime Lietuvos ir Latvijos senjorams platesnes galimybes taikyti informacinių technologijų (IT) mokymų programos pritaikymą jų kasdieniniame gyvenime.

Pirmasis projekto partnerių susitikimas Rygoje vyko lapkričio 6–8 d. Siekiant užtikrinti sklandų projekto įgyvendinimo startą, projekto partneriai Žemgalės regiona kompetencu attistibas centrs Latvija, Biedriba „ALTUM“ Latvija, UAB MLM1 Lietuva ir projekto koordinatorius VŠĮ „Pasaulis senjorams“, susirinko aptarti strateginius projekto tikslus, komunikacijos ir sklaidos planus, biudžeto valdymą, „Savanorio kelio“ kūrimą bei IT mokymų programų adaptavimą senjorų poreikiams.

Man atiteko malonumas pradėti susitikimą „ledlaužio“ veiklomis. Jos padėjo suprasti, kuo konkrečiai kiekvienas projekto partneris galėtų labiausiai būti naudingas jame.

Kad projekto įgyvendinimas būtų sklandus ir veiksmingas, pirmoje susitikimo dalyje buvo aptartas projekto valdymas ir kokybės užtikrinimo planas (QAP). Susitarėme, kad kokybės vertinimas apims dalyvių žinių ir įgūdžių pokyčius prieš ir po mokymų. Bendroje diskusijoje nutarėme, jog programos kokybė bus laikoma gera, jei bent 60 % dalyvių pajus savo įgūdžių pagerėjimą.

„Biedriba ALTUM“ pasidalijo savo vizija, kaip interaktyvūs metodai galėtų motyvuoti senjorus aktyviau įsitraukti į mokymosi procesą. Kūrybinėse dirbtuvėse buvo aptariama IT mokymų programa, siekiant užtikrinti, kad ji būtų patogi ir lengvai suprantama.

Antroji diena buvo skiriama „Savanorio kelio“ kūrimui. Diskusijų metu įsitvirtino prasminga idėja, kad baigusieji mokymus senjorai galėtų tapti savanoriais, padedančiais kitiems perimti IT žinias.

Susitikimas užbaigtas vertinimu ir bendru planavimu, kokios užduotys laukia artimiausiais mėnesiais.

Projektas įgyvendinamas iš Europos Sąjungos lėšų.
Daugiau apie projektą https://skyteam.lt/empower65/



Daug veiksmo, mažai rezultato- dažna realybė smulkiam verslui… Viskas atrodo dar sudėtingiau, kai neturi lygiaverčio par...
05/09/2024

Daug veiksmo, mažai rezultato- dažna realybė smulkiam verslui… Viskas atrodo dar sudėtingiau, kai neturi lygiaverčio partnerio pasitarti…
Rinkos svyravimai, nepastovus klientų srautas, brendo “ištirpimas” informaciniame sraute, apyvartinių lėšų stoka radikaliam pokyčiui- tai tik keletas bendrų iššūkių, su kuriais susiduria verslo savininkai.
Nesėdėkite vieni- registruokitės BrandWOMas moterims organizuojamoje konferencijoje ir kartu ieškokite efektyvių sprendimų…

📍Kada visai tai vyks? 2024 09 11
♦️Kiek truks: 17 -21 val.
🥳 Kiek mokėti: nemokamai
🥰 Kaip įvertinti: neįkainojama!

https://www.brandwomas.lt/onlinepanele

Kai kurie mano kolegos sako, kad sudetingiausia konsultanto auditorija- pedagogai. Arba man labai sekasi, arba mano kole...
31/08/2024

Kai kurie mano kolegos sako, kad sudetingiausia konsultanto auditorija- pedagogai. Arba man labai sekasi, arba mano kolegoms labai nesiseka 😁 nes aš ir vėl apturėjau didžiulį profesinį malonumą dirbti su mokytojais- Vilkaviškio “Ąžuolo” progimnazijos kolektyvu.
Įsitraukę, aktyviai dalyvaujantys, klausiantys ir ieškantys atsakymų, giliai mąstantys ir “nelietuviškai” pozityvūs… Po tokios patirties man visiškai ramu dėl Vilkaviškio besimokančių vaikų- jie puikiose rankose ❤️

31/08/2024

Kai aplinkui daug kas verkia ir dejuoja, kaip blogai mokyklose, nuostabu atrasti, kiek daug šviesos ir optimizmo turi pedagogai Vilkaviškio “Ąžuolo” progimnazijoje…

Address

Kaunas

Telephone

+37068600732

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when SKy Team posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share