온프렌즈-전국지역아동센터협의회

29/09/2026

아동돌봄 종사자들 "우리만 '인건비 100%' 제외…예산 편성해야"

지역아동센터총연대, 전국다함께돌봄센터협회, 한국사회복지사협회는 이날 국회 본관 앞에서 공동 개최한 처우개선 촉구대회에서 "이재명 정부는 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 준수율 100% 달성을 국정과제로 제시했다"며 "그러나 '100%'가 누구에게는 적용되고 누구에게는 적용되지 않는다면 과연 모든 사회복지종사자를 위한 처우개선인가"라고 비판했다.

이들은 지역아동센터와 다함께돌봄센터 종사자 인건비 가이드라인 100% 준수를 위한 재정 규모를 163억3천만원으로 분석하며 정부와 국회에 즉각 예산을 추가 편성해달라고 촉구했다.

https://n.news.naver.com/article/001/0016343149?sid=102

29/09/2026

국고지원시설 12개 유형 100% 반영
지역아동 95.4%·다함께돌봄 90.4%
100% 맞추려면 163억3000만원 필요
경력·호봉·수당 등 공통기준 마련 촉구

남세도 전국지역아동센터협의회장은 코로나19 당시 학교가 문을 닫았을 때도 지역아동센터는 운영을 이어가며 아동을 돌봤다며 이처럼 돌봄 역할이 확대되는 상황에서도 2027년 운영비는 전년 대비 동결됐다고 지적했다.

지역아동센터와 다함께돌봄센터 종사자들이 2027년 정부 예산에 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 기본급 100% 준수를 위한 추가 예산을 반영하라고 국회에 요구했다. 정부가 2027년 국고지원 사회복지시설...

29/09/2026

지역아동센터·다함께돌봄센터 종사자 550여 명, 29일 국회 앞 집결
“2027년 인건비 가이드라인 100% 적용하고 163억 원 예산 반영하라”
지역아동센터·다함께돌봄센터 종사자, 정부·국회에 처우개선 예산 반영 촉구

전국지역아동센터협의회(회장 남세도)를 비롯한 지역아동센터·다함께돌봄센터 관련 단체들은 9월 29일(화) 오전 11시 국회 본관 앞 야외계단에서 「지역아동센터·다함께돌봄 사회복지사 처우개선 2027년 정부 예산 편성 촉구대회」를 개최했다. 이번 촉구대회는 전국지역아동센터협의회를 포함한 지역아동센터총연대, 전국다함께돌봄센터협회, 한국사회복지사협회가 공동주최했다.

이번 촉구대회에는 전국 18개 시·도 각 지부에서 지역아동센터와 다함께돌봄센터 종사자 400여 명이 참석했다. 참석자들은 지역과 시설에 따른 처우 격차를 해소하고, 지역아동센터와 다함께돌봄센터에도 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인을 100% 적용할 것을 정부와 국회에 촉구했다.

2027년 정부안 기준 인건비 가이드라인 준수율은 지역아동센터 95.4%, 다함께돌봄센터 90.4%로 나타났다. 반면 일반회계로 지원되는 12개 사회복지시설은 2027년 정부안에 인건비 가이드라인 100% 달성이 반영됐다.

참가자들은 이날 촉구대회에서 지역아동센터와 다함께돌봄센터 종사자에 대한 인건비 가이드라인 100% 적용과 이를 위한 2027년 163억 3,100만원의 추가 예산 반영을 촉구했다. 아울러 정부에 인건비 가이드라인 100% 달성의 구체적인 시점과 이행계획을 제시할 것을 요구하고, 지역에 따라 차이가 발생하는 호봉 인정과 각종 수당 등 돌봄 종사자의 처우 격차를 해소할 것을 촉구했다.
특히 지역아동센터와 다함께돌봄센터는 방과 후 돌봄을 비롯해 야간연장돌봄, 방학 중 돌봄, 틈새돌봄 등 다양한 돌봄서비스를 제공하며 변화하는 아동 돌봄 수요에 대응하고 있다. 돌봄서비스의 역할과 범위가 지속적으로 확대되는 만큼, 이를 담당하는 종사자에 대한 처우 개선 역시 함께 이뤄져야 한다는 것이 현장의 목소리다.

전국지역아동센터협의회 남세도 회장은 “예산 지원 방식이 다르다는 이유로 같은 돌봄 현장에서 일하는 종사자의 처우에 차이가 발생해서는 안 된다”고 하며“정부와 국회는 2027년 예산 심의 과정에서 163억 3,100만원을 비롯하여 종사자 처우개선을 위한 예산을 반영해야 한다”고 촉구했다.

이날 전진숙 국회의원의 연대 발언을 비롯해 지역아동센터·다함께돌봄센터 현장 종사자 발언, 성명서 낭독, 2027년 예산 편성 촉구서 전달 등이 진행됐다. 참가자들은 성명서를 통해 돌봄이 확대될수록 종사자의 처우도 함께 개선되어야 하며, 지역아동센터와 다함께돌봄센터 종사자 역시 정부가 추진하는 사회복지시설 종사자 처우개선의 대상에 포함되어야 한다고 강조했다.
또한 인건비 가이드라인 100% 적용, 2027년 관련 예산 반영, 돌봄 종사자의 정당한 처우 보장을 요구하며, 2027년 정부 예산 심의 과정에서 관련 예산이 반영될 수 있도록 정부와 국회의 적극적인 역할을 촉구했다.

18/09/2026

배진교 청와대 국민경청비서관, 지역아동센터 현장 목소리 청취

전국지역아동센터협의회 남세도 회장과 최선숙 사무총장은 9월 18일(금), 한국사회복지사협회 세미나실에서 열린 대통령비서실 국민경청비서관과 한국사회복지연대 간 정책간담회에 참석해 사회복지 현장의 주요 현안과 정책과제에 대해 의견을 나눴습니다. 이날 간담회에는 조선애 정책위원장, 인천시남동구지역아동센터협의회 이소형 회장, 이승재·문동민 지부장도 함께 자리해 지역아동센터 현장의 목소리를 전했습니다.

간담회에 앞서 배진교 국민경청비서관은 전지협을 직접 방문해 남세도 회장과 조선애·이승재·문동민·박남웅·윤종원 지부장, 이소형 회장 등과 만나 지역아동센터 현장의 주요 현안과 어려움을 공유하고, 현장의 의견이 정책 논의에 충실히 반영될 수 있도록 이야기를 나눴습니다.

이번 간담회에서는 종사자 처우개선, 시설 환경 개선, 제도·법령 개선 등 사회복지 현장이 안고 있는 주요 정책과제를 함께 논의했습니다. 전지협은 특히 지역아동센터 종사자 인건비 가이드라인 100% 적용과 지역에 따른 처우 격차 해소의 필요성을 전달했습니다.
아이들의 안정적인 돌봄을 위해서는 무엇보다 현장에서 아이들을 만나는 종사자들이 안정적으로 일할 수 있는 환경이 함께 마련되어야 합니다.

전국지역아동센터협의회는 앞으로도 현장의 목소리가 정책에 반영될 수 있도록 정부·국회와 지속적으로 소통하고, 지역아동센터의 안정적인 운영과 종사자 처우개선을 위한 정책 제안 활동을 이어가겠습니다.

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16/09/2026

안녕하세요 전국지역지역아동센터협의회입니다.

전국지역아동센터협의회(전지협)는 정부가 추진하는 '사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 준수율 100% 달성' 정책에서 지역아동센터와 다함께돌봄센터 등 돌봄 현장 종사자들이 배제되고 있다며 14일 보도자료를 통해 비판했다.

“같은 아이 돌보는데 왜?”…
사회복지시설 인건비 100%, 돌봄센터는 90%대

【베이비뉴스 이유주 기자】 전국지역아동센터협의회(전지협)는 정부가 추진하는 '사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 준수율 100% 달성' 정책에서 지역아동센터와 다함께돌봄센터 등 돌봄 현장 종사자들이 배제되고 있다....

15/09/2026

안녕하세요
전국지역아동센터협의회입니다.
정부가 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 100% 달성을 추진하고 있지만, 지역아동센터와 다함께돌봄센터는 여전히 그 대상에서 충분히 반영되지 못하고 있습니다.

전국지역아동센터협의회는 지역아동센터 종사자들이 정당한 처우를 받을 수 있도록 인건비 가이드라인 100% 적용과 처우개선을 지속적으로 요구하고 있습니다. 많은 관심 부탁드립니다.

전국지역아동센터협의회(전지협)는 정부가 추진하는 ‘사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 준수율 100% 달성’에서 지역아동센터·다함께돌봄센터 등 돌봄 현장 종사자들이 사실상 제외되고 있다고 지적했다. 전국지역아.....

09/09/2026

안녕하세요
전국지역아동센터협의회입니다.
9월 8일(화), 국회 본청 보건복지위원장실(653호)에서 이만희 보건복지위원장을 만나 현판 전달식과 정책간담회를 진행했습니다.

이날 간담회에는 남세도 회장을 비롯해 조황제 경북지부장, 영천의 김태진, 황경숙 시설장, 포항지회의 구미경·김정령·최수은·최영옥·김용남,박은현 시설장이 참석하여 지역아동센터 현장의 주요 현안과 정책 과제를 논의했습니다.

야간연장·틈새돌봄·점심돌봄 등 지역아동센터의 돌봄 역할은 확대되고 있지만, 종사자의 업무와 노동강도에 상응하는 인력과 처우 개선은 충분하지 않은 상황입니다. 2027년 지역아동센터 종사자 인건비 인상도 최저임금 및 사회복지시설 인건비 가이드라인의 통상적인 인상 수준에 그쳤으며, 가이드라인 전면 적용을 위한 예산 역시 반영되지 않았습니다.

전지협은 돌봄서비스 확대에 따른 현장의 업무와 책임은 가중되고 있지만 종사자 처우 개선은 이에 미치지 못하고 있다며, 아동 돌봄의 지속성 저하로 이어질 수 있다는 우려를 전달했습니다.

아울러 아동복지법 개정을 통한 초등돌봄 체계 개편, 2027년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 전면 적용을 통한 처우 개선, 지역아동센터 예산 추가 반영 및 운영비 지원 확대 등 실질적인 지원 대책 마련을 촉구했습니다. 이만희 보건복지위원장은 지역아동센터의 역할과 현장의 어려움에 공감하며, 제안된 정책 과제와 현장의 목소리를 긍정적으로 검토하겠다는 뜻을 밝혔습니다.

전국지역아동센터협의회는 앞으로도 현장의 요구가 국가 돌봄정책과 국회 입법·예산에 실질적으로 반영될 수 있도록 지속적으로 노력하겠습니다.

#이만희 #보건복지위원장 #국회의원 #전국지역아동센터협의회

03/09/2026

안녕하세요. 전국지역아동센터협의회 사무처입니다.

전국지역아동센터협의회는 지역아동센터의 석면 안전관리 역량을 높이고, 시설의 안전한 환경을 조성하기 위해 한국석면건축물안전관리협회와 함께 석면건축물 안전관리인 교육을 진행하고 있습니다.

이번 교육은 「석면안전관리법」 시행령 개정에 따라 2025년 12월 25일부터 착공일이 2009년 이전인 건축물에 위치한 모든 지역아동센터가 건축물 석면조사 의무 대상에 포함됨에 따라, 석면조사 이후 필요한 안전관리 역량을 강화하기 위해 마련되었습니다.

건축물 석면조사 결과 석면건축물로 인정될 경우, 해당 시설은 석면건축물 안전관리인을 지정해야 하며, 지정된 안전관리인은 관련 법령에 따른 의무교육(오프라인 8시간)​을 이수해야 합니다.

이에 전지협은 지역아동센터의 교육 접근성을 높이고 지역별 수요에 맞는 교육을 지원하기 위해 한국석면건축물안전관리협회와 업무협약(MOU)을 체결​하고, 지역별 석면 안전관리인 교육을 추진하고 있습니다.

지난 8월 28일에는 지역아동센터 제주지원단에서 석면건축물 안전관리인 교육을 진행했으며, 총 12명의 지역아동센터 관계자가 교육에 참여​하였습니다.

이번 교육에서는 ▲석면의 특성 ▲석면안전관리 법령 및 제도 ▲석면건축물의 이해 ▲석면건축물 안전관리인의 역할 ▲석면지도의 작성 및 이해 ▲석면함유 건축자재의 보수 방법 ▲석면관리 종합정보망 소개 및 활용 방법 ▲관련 서류 작성 및 관리 방법 등을 중심으로 교육이 진행되었습니다.

특히 실제 현장에서 발생할 수 있는 다양한 사례를 함께 살펴보며, 각 지역아동센터에서 안전관리인이 석면건축물을 체계적으로 관리하고 일상적인 안전관리를 수행하는 데 실질적인 도움이 될 수 있도록 교육을 진행하였습니다.

전국지역아동센터협의회는 2026년 12월 24일까지 진행되는 지역아동센터 석면진단조사를 통해 석면안전관리인 교육이 필요한 시설의 현장 수요를 지속적으로 파악하고, 지역별 교육이 원활하게 이루어질 수 있도록 지원해 나가겠습니다.

03/09/2026

안녕하세요.
전국지역아동센터협의회입니다.

8월 29일 토요일, 경기 하남시에서 ‘모바일클리닉’ 이동건강검진 행사가 진행되었습니다.

지멘스 헬시니어스(주)의 지원과 협력으로 마련되었으며 지역아동센터를 이용하는 아동·청소년들이 가까운 곳에서 보다 전문적인 건강검진을 받을 수 있도록 함께 진행되었습니다.

이날 검진에서는 ▲키·몸무게 ▲체지방 ▲채혈 ▲초음파 ▲소변검사 ▲시력검사 등 총 6개 항목의 건강검진이 진행되었으며 이를 통해 아동·청소년의 전반적인 건강 상태를 확인할 수 있었습니다.

검진에 참여한 아이들은 “처음 해보는 검사라 조금 떨려요.”, “제 건강 상태가 어떤지 궁금해요.”라고 이야기하며 자신의 검사 결과를 기다리는 모습도 보였습니다. 처음에는 낯설고 조금은 긴장되는 검진이었지만 이번 검진을 통해 아이들이 자신의 몸과 건강에 관심을 갖고 건강을 스스로 돌보는 작은 계기가 되었기를 바랍니다.

‘모바일클리닉’ 이동건강검진 사업은 앞으로도 전국의 지역아동센터를 찾아가 아동청소년의 건강을 살피고 아이들이 건강하게 성장할 수 있는 환경을 만들어가기 위해 꾸준히 노력하겠습니다.

아이들의 건강한 오늘이 행복한 내일로 이어질 수 있도록 함께해 주신 지멘스 헬시니어스(주)에 감사드리며 앞으로도 '모바일 클리닉' 이동건강검진 사업에 많은 관심과 응원 부탁드립니다!

02/09/2026

전국지역아동센터협의회(회장 남세도)는 오늘(9/2) 국회 앞에서 전국 18개 시·도 지부와 함께 지역아동센터 종사자의 차별적 처우 개선과 2027년 정부예산 반영을 촉구하는 긴급 기자회견을 개최했습니다.

이번 기자회견은 최선숙 사무총장의 사회로 진행됐으며, 전국 각지에서 모인 지부장과 임원, 회원기관이 함께 현장의 목소리를 전달했습니다.

현장에서는 ▲ 야간연장·틈새돌봄 확대에 따른 종사자 업무 부담 ▲ 시·도별 호봉제 미적용 및 임금 격차▲ 23년째 이어진 열악한 처우와 현장 희생의 문제를 전달했습니다.

이날 기자회견에는 김은영 서울지부장, 문동민 부산지부장, 김경숙 대구지부장, 조선애 인천지부장, 황미숙 이사, 박소로 광주지부장, 정유근 대전지부 부지부장, 최신애 울산지부장, 전미경 세종지부장, 박남웅 경기북부지부장, 주용극 이사, 임삼례 경기남부지부장, 김민임 조직위원장, 고성용 이사, 최영순 전북지부장, 조황제 경북지부장, 최수연 경남지부장 등이 참석했습니다.

또한 전국의 회원기관에서도 함께해 지역아동센터 종사자의 처우개선과 지속가능한 돌봄체계 구축을 위한 연대의 뜻을 모았습니다.

이어 참석자들은 성명서를 함께 낭독하며 정부와 국회에 ▲ 사회복지시설 인건비 가이드라인 전면 적용 ▲ 경력·호봉 인정 및 임금 격차 해소 ▲ 아동정원·종사자 배치기준 현실화 ▲ 지속가능한 아동돌봄체계 구축을 촉구했습니다.

남세도 회장은 “종사자의 처우개선은 곧 아이들의 안정적인 돌봄을 위한 최소한의 조건”이라며 정부와 국회의 책임 있는 예산 반영을 강조했습니다.

아이들을 지키는 돌봄이 지속되기 위해서는 돌봄을 책임지는 종사자의 노동과 헌신도 존중받아야 합니다.

전국지역아동센터협의회는 앞으로도 전국 지역아동센터와 함께 차별적인 임금·처우 구조를 개선하고, 종사자가 자부심을 갖고 아이들을 돌볼 수 있는 지속가능한 아동돌봄체계 마련을 위해 적극 대응해 나가겠습니다.

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