World Bank Group Kyrgyz Republic

08/06/2026

На прошлой неделе представительство Всемирного банка в Бишкеке посетили студенты Бишкекского музыкально-педагогического института во главе с директором института Уланбеком Мамбетакуновым.

В ходе встречи обсуждались программы развития детей раннего возраста, реализуемые в рамках проекта «Образование для будущего», и их роль в формировании базовых навыков, необходимых детям для успешной учебы и дальнейшей жизни. Также мы поговорили о том, как эти навыки влияют на Индекс человеческого капитала+ Кыргызстана.

Специалисты в сфере образования и развития детей раннего возраста Гулмира Султанова и Гульжан Бейшембиева представили результаты исследования Индекса человеческого капитала+. Эти данные показывают, где именно Кыргызстану необходимо наращивать инвестиции и внимание со стороны государственной политики, чтобы не только расширять доступ к образованию, но и повышать его качество, превращая годы обучения в реальные знания, навыки и возможности реализации для молодежи.

Особенно ценно было услышать мнение самих студентов и обсудить с молодежью их взгляды на возможности для развития, трудоустройство и свое будущее.

Главный вывод встречи: инвестиции в человека с раннего детства — это не только социальная необходимость, но и важнейшее условие устойчивого экономического развития.

08/06/2026

❓Что будет, если через 10 лет миллионы молодых людей захотят работать, а работы для них не окажется?
Это не гипотетический сценарий. В ближайшие 10–15 лет в развивающихся странах на рынок труда выйдут около 1,2 миллиарда молодых людей. Но при нынешних темпах экономики смогут создать лишь примерно 400 миллионов рабочих мест.

Для стран с молодым населением, таких как Кыргызстан, этот вопрос касается не только экономики. Он касается будущего целого поколения.

Работа дает не только доход. Она дает возможность строить планы, создавать семьи, открывать бизнес, оставаться жить и развиваться в своей стране.

Поэтому главный вызов сегодня — не просто подготовить молодых людей к рынку труда, а создать условия, в которых рабочие места будут появляться быстрее.

❓Что для этого нужно?
• Инвестиции в образование и профессиональные навыки.
• Надежная инфраструктура — энергия, дороги, связь.
• Простые и понятные правила для бизнеса.
• Поддержка предпринимателей и малого бизнеса, которые создают большинство рабочих мест.
• Инвестиции в отрасли с высоким потенциалом занятости — сельское хозяйство, туризм, производство, здравоохранение и инфраструктуру.

Хорошая новость заключается в том, что демографический рост может стать огромным преимуществом. Молодое поколение способно стать двигателем экономического роста, инноваций и процветания.

Но это не произойдет автоматически.

Вопрос не в том, будет ли молодежь определять будущее наших стран. Будет.

Вопрос в том, сможем ли мы уже сегодня создать условия, чтобы это будущее стало историей возможностей, а не упущенных шансов.

Подробнее в блоге Президента Группы Всемирного банка:
➡️ http://wrld.bg/Bt0J50Z8h9v

03/06/2026

2 июня 2026 года глава представительства Группы Всемирного банка Хью Ридделл, министр чрезвычайных ситуаций Канатбек Чыныбаев, представители государственных органов и международные партнеры по развитию приняли участие в семинаре, где обсуждались итоги исследования «Анализ готовности системы к кризисам в Кыргызской Республике». Анализ, совместно подготовленный Всемирным банком и МЧС, охватывает весь цикл кризисного управления — от прогнозирования и предупреждения до реагирования и восстановления.

Кыргызстан уже создал прочную основу для реагирования на кризисные ситуации. Теперь важно и дальше укреплять систему — через усиление межведомственной координации, улучшение обмена данными, повышение финансовой готовности и расширение социальной поддержки уязвимого населения в период кризисов. Это поможет перейти от реагирования на ЧС к более комплексному управлению рисками.

Благодарим всех сотрудников государственных органов и международных организаций, кто содействовал в подготовке этого важного исследования, за высокий профессионализм и тесное сотрудничество.

02/06/2026

❓Что опаснее для страны: нехватка молодежи — или миллионы молодых людей без работы?
В ближайшие 10–15 лет более 1 миллиарда молодых людей в развивающихся странах выйдут на рынок труда. Для Кыргызстана и многих других стран это не абстрактная статистика — это вопрос будущего целого поколения.

Демографический рост сам по себе не создает процветание. Если экономика не создает рабочие места, «молодая страна» может столкнуться не с дивидендом, а с ростом миграции, нестабильности и теневой занятости.

Дело не только в инвестициях или господдержке. Ключевую роль играют простые, но критически важные вещи:
• понятные правила для бизнеса;
• предсказуемые налоги и регулирование;
• меньше бюрократии;
• доступ предпринимателей к финансированию;
• работающие институты и защита прав.

Именно частный сектор создает большинство рабочих мест. Но бизнес инвестирует только там, где есть предсказуемость и доверие к правилам игры.

Для стран с быстрорастущим молодым населением это один из главных вызовов следующего десятилетия.

Подробнее в блоге ➡️ http://wrld.bg/bJMT50Z4N45

01/06/2026

IFC — подразделение Группы Всемирного банка, работающее с частным сектором, — была одним из учредителей KICB в Кыргызстане 25 лет назад.

Как отмечает Председатель правления KICB Ариф Али, IFC остается надежным партнером банка, который не только инвестирует, но и делится международной экспертизой. KICB осуществляет долгосрочное финансирование малого и среднего бизнеса, поддерживает женщин-предпринимателей, продвигает цифровой банкинг и расширяет доступ к финансовым услугам, в том числе в отдаленных регионах страны.

Каждый совместный проект IFC и KICB— это вклад в создание рабочих мест.

Подробнее (на английском):

KICB's CEO on pioneering sustainable finance, expanding access for small businesses and women entrepreneurs, and what a quarter century of partnership with IFC has meant for the country.

29/05/2026

Почему одни страны становятся успешнее других даже без нефти, больших рынков и огромных ресурсов? Ответ все чаще звучит так: дело в людях.
Новая статья Всемирного банка показывает, что Кыргызстан сегодня входит в число стран, которые добиваются результатов в развитии человеческого капитала выше, чем можно было бы ожидать при текущем уровне доходов страны. (Напомним, что благодаря последовательному развитию образования, навыков и знаний Кыргызстан получил международное признание как «чемпион человеческого капитала» и вошел в число 6 стран с наибольшим прогрессом в этой сфере по оценке Группы Всемирного банка.)

Это особенно важно для Кыргызстана – молодой страны, где будущее экономики напрямую зависит от того, насколько люди смогут получить качественное образование, навыки и достойную работу.

В новом Индексе человеческого капитала Plus (HCI+) оценивается не только образование и здоровье, но и то, насколько люди могут реализовать свой потенциал на рынке труда. И Кыргызстан показывает сильные результаты, особенно в сфере образования и получения высшего образования.

Это важный сигнал: инвестиции в людей действительно работают.

Но статья также напоминает: образование само по себе уже недостаточно. Молодым людям нужны:
• современные навыки;
• возможности для работы и предпринимательства;
• постоянное обучение;
• экономика, которая создает качественные рабочие места.

Сегодня конкуренция между странами идет не только за инвестиции и технологии, но и за человеческий капитал – за талант, знания и способность людей адаптироваться к быстро меняющемуся миру.

Для Кыргызстана это может стать одним из главных преимуществ в ближайшие годы.
Подробнее в статье Всемирного банка: ➡️ http://wrld.bg/yNNz50Z4VIE

28/05/2026

Можно строить новые школы. Но главный вопрос – какие знания получают дети?
В Кыргызстане школа сегодня гораздо доступнее, чем раньше, но качество обучения остается главным вызовом.

И здесь важно не только говорить о проблемах, но и видеть позитивные изменения.
За последние годы в стране:
• растет внимание к качеству образования;
• запускаются новые программы подготовки учителей;
• развивается цифровое обучение;
• больше обсуждается, какие навыки нужны детям для современного мира.

Все это особенно важно для Кыргызстана - молодой страны, где человеческий капитал становится главным ресурсом экономики.

Сегодня уже недостаточно просто посещать школу. Мир требует:
• умения анализировать;
• работать с информацией;
• адаптироваться к новым технологиям;
• решать нестандартные задачи.

И хорошая новость в том, что Кыргызстан все активнее обсуждает именно эти вопросы. А это уже важный шаг вперед.

Будущее Кыргызстана сегодня решается не только в экономике, но и в школьных классах.
Подробнее в интервью Kaktus Media со старшим специалистом Всемирного банка по образованию Гулмирой Султановой ➡️
https://ow.ly/vr8V50Z4WPj

22/05/2026

Природа — это не только то, что нужно защищать, но и основа для создания рабочих мест, развития бизнеса и экономических возможностей. 🌿

От агробизнеса до рыболовства — природные ресурсы обеспечивают рабочие места и поддерживают целые цепочки создания стоимости по всему миру.

В #МеждународныйДеньБиоразнообразия прочитайте блог директора по окружающей среде о том, почему невозможно победить бедность в мире без сохранения природы 🔗 http://wrld.bg/9xEZ50Z2Csy

20/05/2026

19/05/2026

На прошлой неделе завершились переговоры по Национальной программе инвестиций в ирригацию. Программа предусматривает инвестиции до 193 млн долларов для модернизации ирригационной инфраструктуры и улучшения управления водными ресурсами по всей стране.

Делегацию Кыргызстана возглавлял Эрлист Акунбеков, заместитель председателя Кабинета министров и министр водных ресурсов, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности.

Программа направлена на повышение надежности и эффективности систем орошения, и ее главными бенефициарами станут фермеры. Программа позволит повысить производительность сельского хозяйства и обеспечить более стабильные рабочие места в аграрном секторе.

Также программа будет способствовать укреплению управления водными ресурсами, усилению продовольственной безопасности и поддержанию устойчивости экосистем на местах.

Поздравляем все команды, принимавшие участие в подготовке программы 👏