北海道中小企業家同友会しりべし・小樽支部

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北海道中小企業家同友会しりべし・小樽支部 よい会社・よい経営者・よい環境づくりを目指して、学びあい活動をしています。

7月17日組織・企画委員会の主催により「スナック交流会 in 小樽花街」が開催されました！今回は難しい勉強会や報告会はお休みし、「あくまで交流のみを目的とした会」として企画されました。会場となった小樽市花園の「酒処美ゆ喜」様では、ママ特製の...
20/07/2026

7月17日
組織・企画委員会の主催により
「スナック交流会 in 小樽花街」が
開催されました！

今回は難しい勉強会や報告会はお休みし、
「あくまで交流のみを目的とした会」として
企画されました。

会場となった小樽市花園の
「酒処美ゆ喜」様では、
ママ特製のおまかせ料理や
串焼をいただきながら、
美味しいお酒と共に大いに語り合いました！

日頃の経営のプレッシャーから
少しだけ離れ、
会員同士で近況を報告し合ったり、
時には経営者ならではの
深い悩みを打ち明けたりと

少人数ならではのアットホームな雰囲気の中、
初めて同友会の行事に
参加された方ともすっかり打ち解け、
非常に濃密で楽しい小樽の夜となりました。

美味しいお料理と
温かい空間をご提供いただいた
「酒処美ゆ喜」様、
企画していただいた
組織・企画委員会の皆様、
そしてご参加いただいた皆様
本当にありがとうございました！

しりべし・小樽支部では、
今後も「学び」と「交流」の両輪で、
皆様のよい会社づくりを
サポートしてまいります！

7月15日、青全交in宮城 第14分科会第2回プレ報告会を開催しました。10月に開催される第54回青年経営者全国交流会(青全交)in宮城にて、当支部の 第一ゴム株式会社 取締役統括本部長 藤本 賢人 氏 が第14分科会の報告者として登壇する...
20/07/2026

7月15日、
青全交in宮城 第14分科会
第2回プレ報告会を開催しました。

10月に開催される
第54回青年経営者全国交流会(青全交)in宮城にて、

当支部の 第一ゴム株式会社
取締役統括本部長
藤本 賢人 氏 が
第14分科会の報告者として登壇するため

それに向けた練習として
第2回目のプレ報告会を開催しました。

藤本氏の報告テーマは、
「創業91年、柔軟な発想で切り開く
老舗企業の未来をつなぐ挑戦
〜正解のない承継〜」です。

小樽が誇る
国産長靴メーカーの後継者として
入社した藤本氏。

待ち受けていたのは、
職人の高齢化や市場の縮小、
そして会社を守るために
必死な父（社長）との価値観の衝突でした。

しかし、同友会で
「人を生かす経営」に出会い、
ご自身が率先して変わることで
若手が挑戦できる風土づくりや
対話型経営を実践！

その結果、平均単価の大幅アップや
スペイン・イギリスなど
海外への展開という素晴らしい
「付加価値の創造」を実現されています。

プレ報告会では
参加した会員からは

「もっと社員の生の声を聞きたい！」
「ぶつかった結果、何が『付加価値』に
繋がったのか、そのプロセスを深掘りしてほしい」
といった、厳しいフィードバックも
次々と飛び交いました！

一人の経営者の実践を
地域の仲間全員で磨き上げ
全国の学びへと昇華させていく。

これこそが同友会の
プレ報告会の醍醐味であり、
「共育」の場だと実感しています。

10月1日〜2日の宮城大会本番に向けて、
藤本氏の報告を
青年部が一丸となって
磨き上げていきたいと思います。

7月2日（木）京極町にて山麓地区会の設営による「しりべし・小樽支部 7月納涼例会」が開催されました！【第1部】は京極町福祉センターにて、倶知安町で和洋菓子やパンの製造・販売を手がける（株）Nao-buns 代表取締役の本郷 奈緒 氏にご報告...
20/07/2026

7月2日（木）
京極町にて山麓地区会の設営による
「しりべし・小樽支部 7月納涼例会」が
開催されました！

【第1部】は京極町福祉センターにて、
倶知安町で和洋菓子やパンの
製造・販売を手がける
（株）Nao-buns 代表取締役の
本郷 奈緒 氏にご報告いただきました。

テーマは
「自社の経営課題と現在の取り組み、
これからの夢」

本郷社長は
シアトルやバンクーバー
そしてワシントンの高級レストラン
「CANLIS」など
海外で多彩な経験を積まれた後
2018年に倶知安町へ移住されました。

羊蹄山周辺の
豊かな地元食材を活かした
商品づくりの歩みや
現在直面している経営課題
そして未来へのビジョンを
赤裸々に語っていただき
その後のグループ討論も大いに白熱しました。

自社の足元（地域資源）を見つめ直し
課題に真正面から向き合う姿勢に
多くの参加者が刺激を受けました！

そして【第2部】は、
場所を「ミートショップあんぽ支店焼肉の家
に移しての懇親会です。

美味しいお肉を豪快に焼きながら、
経営者ならではの悩みを
本音で語り合いました。

こうしたフランクな
交流の中で生まれる「顔の見える関係」こそが、
孤独な経営者の心を癒やし
明日からの活力を生み出す
同友会の最大の魅力です。

素晴らしい報告をしていただいた本郷社長、
そして企画・設営にご尽力いただいた
山麓地区会の皆様、
本当にありがとうございました！

6月28日（日）（株）光合金製作所様の朝里工場をお借りして青年部青年経営者懇談会主催の毎年恒例イベント「こんこん亭」が盛大に開催されました！こんこん亭とはぶつ切りのラム肉を食し、大いに夢を語り合い親睦を深める場。かつて同友会会員で食べ物の話...
20/07/2026

6月28日（日）
（株）光合金製作所様の
朝里工場をお借りして

青年部青年経営者懇談会主催の
毎年恒例イベント「こんこん亭」が
盛大に開催されました！

こんこん亭とは
ぶつ切りのラム肉を食し、
大いに夢を語り合い親睦を深める場。

かつて同友会会員で
食べ物の話が弾んだ際、
「肉はぶつ切りを厚い鉄板で焼くのが最高」
「では実行」となり、

(故) 松田 惇二氏、
(故) 濱田 紀郎氏が中心となり、
1977年9月12日にスタートした。
「こんこん亭」の名称は、
おいしい匂いと余った肉に
誘われたキツネが会場に
「コンコン」と鳴いて
参上した事に由来してます。
「ご家族や社員の皆様も大歓迎！」
という案内の通り、
お子様連れで参加してくださった方も多く

ベビーカーの横で
和やかに談笑する姿など、
本当にアットホームで温かい空間でした。

そして今回は
青年部の全道大会のPRのために
はるばる「とかち支部」の
青年部の会員さんが駆けつけてくれました！
支部や地域の垣根を越え
こうして鉄板を囲みながら
本音で夢を語り合い、
互いの活動を応援し合える。

これこそが
北海道同友会の最大の魅力であり
強固なネットワークの証です。

毎年、素晴らしい会場を
ご提供いただいている光合金製作所様

遠方から駆けつけてくれた
とかち支部の皆様

そして企画・設営に汗を流してくれた
青年部の皆様、
本当にありがとうございました！

ミニ勉強会【（株）北日本消毒・経営指針発表会】を開催！7月3日（金）オーセントホテルを会場にミニ勉強会として我らが支部長！！　株式会社北日本消毒様の第46期経営指針発表会に参加をいたしました。同友会では、「経営理念」「経営方針」「10年ビジ...
14/07/2026

ミニ勉強会【（株）北日本消毒・経営指針発表会】を開催！

7月3日（金）
オーセントホテルを会場にミニ勉強会として
我らが支部長！！　株式会社北日本消毒様の
第46期経営指針発表会に参加をいたしました。

同友会では、
「経営理念」「経営方針」「10年ビジョン」「経営計画」を
まとめて『経営指針』と呼び、
どのような時にもブレない経営の羅針盤として
その成文化を推進しております。

当日は来賓に金融機関の皆様を迎え、
全社員の皆さん、
日頃よりお付き合いのある関係各所の皆さんが一堂に集まり、
湊社長より今期の経営指針書の発表と
各方針の力点についての解説がありました。
-----------------------------------------------------------------------
◎労使関係（雇用関係）に関する方針
・経営者と社員の責任を明確にする。
・労働環境改善のためのアンケートの実施（何をテーマとして行うか）を明文化

◎環境整備に関する方針
・「場所」ごとではなく、「課題」ごとに実行計画書を作成する。

◎お客様に関する方針
・AIの効率的な利用と費用対効果の提示を含め、お客様の利益に貢献する。

◎商品・サービスに関する方針
・スポットの仕事を定期的な仕事に変える。
・誰もやりたがらない仕事をやる。

◎営業に関する方針
・メルマガの定期配信（いますぐではなく、これからのお客様をつくる）
--------------------------------------------------------------------------
時折、社員の皆様に語り掛けながら
会社として目指す方向性、認識を統一し、
全社一丸となって取り組む姿勢が伝わる
非常に素晴らしい発表会でした。

経営指針は作成するだけでなく、
社員、関係する皆様とその思いを共有してこそ、
真の意味を持つものだと実感いたしました。

湊支部長、北日本消毒社員の皆様、貴重な場にお招きいただき、
誠にありがとうございました！

【開催報告】学校×企業×行政で本音の対話！「学校と企業との就職情報懇談会」を開催！6月23日（火）小樽市勤労女性センター大ホールにて、共育・求人委員会（近藤 修弘 委員長）の主催により「学校と企業との就職情報懇談会」を開催いたしました！地域...
29/06/2026

【開催報告】学校×企業×行政で本音の対話！
「学校と企業との就職情報懇談会」を開催！

6月23日（火）小樽市勤労女性センター大ホールにて、
共育・求人委員会（近藤 修弘 委員長）の主催により
「学校と企業との就職情報懇談会」を開催いたしました！

地域の若者の育成と企業の人材確保という
この地域共通の課題に対し、
学校（教職員）・行政・企業が一堂に会し
相互理解を深める非常に重要な場となりました。

前半は、
ニセコ国際高等学校 進路指導部の
山口 弥穂 先生と

北海道ミネラルウォーター(株)
代表取締役社長の村山 秀之 氏より
学校側・企業側それぞれのリアルな取組をご報告いただきました。

そして後半のグループディスカッションでは、
「求人・求職のミスマッチの解消」や
「早期離職・キャリア教育の課題」という
切実なテーマについて意見交換を実施！

グループチェンジを交えながらの対話は非常に白熱し、
参加者からは
「時間を延長したにもかかわらず、まだ語り足りない！」
「もっとお互いの深い情報交換が必要だ」
という声が上がるほどの熱気に包まれました。

地域の若者が地元で働き、
輝ける場をつくることは、
同友会が掲げる「よい経営環境をつくる」ことそのものです。

企業側が求める人物像を伝えるだけでなく、
生徒たちが今何を望んでいるのかを学校から学び、
共に若者を育てていく「共育」の精神が、
この地域にさらに根付いていく確かな手応えを感じました。

ご多忙の中ご参加いただいた教職員の皆様、
行政関係者の皆様
そして企画運営にご尽力いただいた
共育・求人委員会の皆様、本当にありがとうございました！

6月24日（水）おたる宏楽園にて女性部「渚の会」の6月例会『先輩経営者との懇談会』が開催されました。今回は、渚の会の3代目世話人代表を務められた 近藤工業(株) 相談役の 近藤 美恵子 氏 をお招きし、貴重なご経験をお話しいただきました。【...
29/06/2026

6月24日（水）おたる宏楽園にて
女性部「渚の会」の6月例会
『先輩経営者との懇談会』が開催されました。

今回は、渚の会の3代目世話人代表を務められた
近藤工業(株) 相談役の 近藤 美恵子 氏 をお招きし、
貴重なご経験をお話しいただきました。

【 突然の社長就任とご苦労】
ご主人の急逝により、
予期せぬ状況で経営のバトンを受け取られた当時の心情や
数々の困難をいかに乗り越えられたかという
実体験をお聞かせくださいました。

【同友会・渚の会の存在意義】
「自分には無理ではないか」と悩む日々の中、
同友会の仲間や「渚の会」の存在がどれほど大きな支えになったか。
一人で悩まず、励まし合える
ネットワークの大切さを改めて深く学びました。

そして第2部の懇親会は、
会員企業の宏楽園様の素晴らしいお料理の数々に、
参加者一同大感激。

美味しいお食事とお酒（そして温泉！）を楽しみながら、
世代を超えた本音の経営談義に花が咲きました。

「よい会社をつくる」ための学びと、
孤独を癒し活力を得る交流。
この両輪が同友会の最大の魅力でございます。

貴重なお話をしていただいた近藤相談役、
素晴らしい場をご提供いただいた宏楽園様、
そして企画・設営をしていただいた渚の会の皆様、
本当にありがとうございました！

【活動報告】小樽南ロータリークラブ様にて、当支部の土田事務局長が卓話を行いました！5月29日小樽南ロータリークラブの例会にてこの4月より当支部に着任した土田 あゆむ事務局長が卓話の機会をいただきました。卓話テーマは「着任してから2か月で思う...
27/06/2026

【活動報告】小樽南ロータリークラブ様にて、
当支部の土田事務局長が卓話を行いました！
5月29日
小樽南ロータリークラブの例会にて
この4月より当支部に着任した
土田 あゆむ事務局長が
卓話の機会をいただきました。

卓話テーマは
「着任してから2か月で思うこと
〜同友会活動の意義と
今後取り組みたいこと〜

十勝、函館、札幌と
各支部で培ってきた地域連携や
ブランド発信の経験を踏まえ、
同友会が掲げる
「3つの目的」や実践的な活動について
熱く語っていただきました。

土田事務局長からは、
しりべし・小樽支部での目標として
以下の力強い宣言がありました。
①管内の会員空白地域をなくす
②全会員訪問を進め
地域とのつながりをさらに深める」
③会員の皆様から『頼りにされる事務局』を目指す」

今回の卓話を通して
他団体の皆様と温かく交流し
同友会の活動を広く知っていただく
大変貴重な機会となりました。

貴重なお時間を頂戴しました
小樽南ロータリークラブの皆様、
誠にありがとうございました！

しりべし・小樽支部は、
地域を支える「よい会社づくり」に
さらに邁進してまいります！

主観を捨てて「科学的」に組織を知る！ミニ勉強会【組織力強化編】を開催！6月23日（火）同友会事務所にてミニ勉強会【組織力強化編】『組織を知って、会社を強く』を開催いたしました！今回は社会保険労務士法人オフィス小笠原のキャリアコンサルタント齋...
25/06/2026

主観を捨てて「科学的」に組織を知る！
ミニ勉強会【組織力強化編】を開催！

6月23日（火）同友会事務所にて
ミニ勉強会【組織力強化編】
『組織を知って、会社を強く』を
開催いたしました！

今回は
社会保険労務士法人オフィス小笠原の
キャリアコンサルタント
齋藤 穂世子 氏を講師にお招きし

「適性検査CUBIC」を活用した
組織力強化について学びました。

経営者であれば一度は
「社員が何を考えているかわからない…」と
悩んだことが
あるのではないでしょうか？

今回の最大の学びは、
経営者の主観（「今の若い者は…」など）による
判断を排し、

社員の特性を「科学的・定量的」に
把握することの重要性です。

当日は参加者自身がCUBICを受検してもらい
まずは自分自身の特性を知ってもらいました。

客観的なデータに基づく解説を踏まえ
自社に置き換えた際の適材適所の配置や、
社員が輝く環境づくりの
大きなヒントを得ることができました。

同友会が目指す
「よい会社をつくる」「人間尊重の経営」を
実践するためには
まず社員一人ひとりの特性を正しく理解し、
認めることが第一歩だと改めて実感しました。

1時間という短い時間でしたが、
非常に濃密で実践的な学びの場となりました。

素晴らしい講義をしていただいた齋藤先生、
そしてご参加いただいた皆様
本当にありがとうございました！

6月11日に今年の10月1日-2日の２日間にわたって開催される青年経営者交流会in宮城（青全交in宮城）のプレ報告会が開催されました。今回の青全交in宮城では、北海道同友会を代表して当支部会員でもある第一ゴム（株）の 藤本賢人取締役がご報告...
16/06/2026

6月11日に
今年の10月1日-2日の２日間にわたって開催される
青年経営者交流会in宮城（青全交in宮城）の
プレ報告会が開催されました。
今回の青全交in宮城では、
北海道同友会を代表して当支部会員でもある
第一ゴム（株）の 藤本賢人取締役がご報告されます。

第一ゴムは今や数少ない国内製造の長靴メーカーとして、
主原料は天然ゴム、多くの工程を手作業で行うなど
品質にこだわった商品づくりをされています。

プレ報告会では、
現状にとどまらず新しいことを続ける同社の挑戦、
創業91年の老舗企業が今後目指すものをお話され、
開催地の宮城県同友会の会員の方や全道の青年部会員より
意見をもらいました。

これから10月の発表に向けて、
さらにブラッシュアップを図ります。
会員の皆様、10月は宮城へ！　
よろしくお願いいたします！

プレ報告会の前には、
宮城県同友会の方が第一ゴムさんの見学会を行いました。
一つ一つを丁寧に手作りされる職人の方の技術力に
感銘を受けておられました。

住所

色内1丁目9/6
Otaru-shi, Hokkaido
047-0031

営業時間

月曜日 09:00 - 18:00
火曜日 09:00 - 18:00
水曜日 09:00 - 18:00
木曜日 09:00 - 18:00
金曜日 09:00 - 18:00

電話番号

+81134259191

ウェブサイト

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