福岡県中小企業家同友会のおがた支部

福岡県中小企業家同友会のおがた支部 一般社団法人福岡県中小企業家同友会は、よい会社づくりをめざす経営者の団体です。「自主・民主・連帯」の精神で運営しています。国民や地域と共に歩む企業づくりをめざしています。

縄手ブロック・3月ブロック会は、ブロック長の縄手さんの会社インテリアなわてを訪問。インテリアなわてはカーテンの縫製業。日頃は病院や学校にカーテンを納品。皇室への献上品の包装、小倉織の生地のパラソル、ジーンズ生地のテントなど、高付加価値商品の...
11/03/2026

縄手ブロック・3月ブロック会は、ブロック長の縄手さんの会社インテリアなわてを訪問。
インテリアなわてはカーテンの縫製業。
日頃は病院や学校にカーテンを納品。
皇室への献上品の包装、小倉織の生地のパラソル、ジーンズ生地のテントなど、高付加価値商品の開発に果敢にチャレンジ。
先を見据えて、自分のやりたいことをイメージにして、経営革新とって、将来の資金受容に備えられていました。
縄手さんにカーテンを一からつくって見せてもらいましたが、従業員はもっと上手くつくるとのこと。
ブロック長から元気をいただきました。
ありがとうございます!

2025年11月27日(木)ユメニティのおがたにて、のおがた支部11月例会が開催されました。「会社を変えたいなら、この話を聞け!」と題しまして、福岡県中小企業家同友会 代表理事である株式会社ルックルック 代表取締役 貞兼 朋記 氏に報告いた...
21/12/2025

2025年11月27日(木)ユメニティのおがたにて、のおがた支部11月例会が開催されました。
「会社を変えたいなら、この話を聞け!」と題しまして、福岡県中小企業家同友会 代表理事である株式会社ルックルック 代表取締役 貞兼 朋記 氏に報告いただきました。

本例会は、福岡県中小企業家同友会が全力で推進している「企業変革支援プログラム」について理解を深め、会社を一歩前に進める具体的なヒントを手に入れ、自社経営を見直すきっかけをつくることを目的として開催しました。

報告では、
・同友会らしい企業づくりとは何か
・企業変革支援プログラムの目的と本質
・企業変革支援プログラムの活用方法
・経営指針書の実践
など、貞兼氏の経験を交えながら解説していただきました。

経営者の価値観を社員に押し付けてはいけない。社員と経営者の価値観の違いを、本気で認め合う覚悟と実践が必要である。そのためには、社員の考え、思いを聴く仕組みが大切であると報告から強く学びました。

報告後には実際に企業変革支援プログラムのワークを行い、より一層企業変革支援プログラムを知り、自社を見つめ直す機会になったのではないでしょうか。

懇親会まで多くの方に参加いただき大変有意義な例会でした。

🍀経営者フォーラム🍀600名を目標にして来た経営者フォーラム、当日は630名のたくさんの方にご参加頂け、最高のフォーラムとなりました❣️私は、見学分科会の座長を務めさせて頂きましたが、大変学びの大きい分科会でした♪「日本でいちばん大切にした...
26/10/2025

🍀経営者フォーラム🍀
600名を目標にして来た経営者フォーラム、当日は630名のたくさんの方にご参加頂け、最高のフォーラムとなりました❣️
私は、見学分科会の座長を務めさせて頂きましたが、大変学びの大きい分科会でした♪
「日本でいちばん大切にしたい会社ってどんな会社?」をテーマにATUホールディングス(株)を訪問させて頂きました❣️
社員の半分が障がい者という警備会社、一般社員と障がいのある方のお給料は同じ「なぜ、変える必要があるのですか?」と語る岩崎社長「元々、障がい者・健常者と分かる世の中がおかしい!出来る人が出来る仕事をすればいいし、出来なければ、出来る仕組み作りをしてあげたらいい!」と語る岩崎社長の言葉に胸を打たれました🥰
障がいのある社員さんからも「とても働きがいがあります・ATUの一員であることを誇りに思う・転職です」など、生の声が聴け、皆さん、生き生きとした素敵な笑顔でお話して下さいました❣️
「日本でいちばん大切にしたい会社」とは、こんな会社を言うのだと大変勉強になりました☆
学びの大きい最高の経営者フォーラムでした💕

2025年8月21日(木)ユメニティのおがたにて、のおがた支部の8月例会が開催されました。今回のテーマは「社長秘書はChat GPT」で、50名の参加者が集まり、昨今のAI時代に対する皆さんの関心の高さがうかがえました。報告者は株式会社BA...
02/09/2025

2025年8月21日(木)ユメニティのおがたにて、のおがた支部の8月例会が開催されました。
今回のテーマは「社長秘書はChat GPT」で、50名の参加者が集まり、昨今のAI時代に対する皆さんの関心の高さがうかがえました。

報告者は株式会社BAOBAB 代表取締役 鈴木 尊氏 さんです。

鈴木さんはのおがた支部に所属されており、HP作成・運用や動画編集、SEO対策などの事業をされており、まさに今回のテーマであるAIと普段から身近に関わっていらっしゃる方です。

「うちの会社ではこう使ってる! AI活用事例 Chat GPTで業務改善 」というテーマで、実際にどういう風に自社で活用しているか、実はこういった使い方もある、無料と有料版の違い、Chat GPT以外のAIの紹介など、普段聞き慣れていない方でも使ってみようかなと一歩踏み出そうと思える様なご報告で、参加された方々が熱心に聴き入っている様子がうかがえました。
個人的には鈴木さんはちょっと緊張していた様に思えましたが(笑)

その後のグループ討論でも、AIの導入についての可・不可、また自社にどういった形で導入出来そうかなどをテーマに参加者全員が真剣に意見を交わし、活発な議論が行われていて、今をときめく内容に皆さんの熱量を感じる事が出来ました。

討論後の質問コーナーでは、皆さんから出て来た質問をChat GPTで回答していくという、まさに今回のテーマを地でいく鈴木さんのアドリブ対応に思わず感銘を受けました。(笑)

最後に、目まぐるしい速さで進化していくAIを使わないという選択肢は今後の未来にはあり得ないと思います。ですが、AIを使うことによるメリット・デメリットが多く存在することも事実です。その中で、私たちがどのように今後も変化していくAIと向き合っていくかを考えさせられた、非常に意義のある例会となりました。

また、懇親会にも他支部からお越しくださった方々、初めて参加されたゲストの方々を含め半数以上の方が参加され、時間を忘れてしまうほど大いに盛り上がりました。

記事作成
株式会社Always
代表取締役 舩川大十

2025年7月17日(木)ユメニティ直方にて直方支部の月例会が開催されました。今回のテーマは「新時代に生き残る」で、いつもの例会よりも多くの参加者が集まり、皆さんの関心の高さがうかがえました。報告者は福友和支部に所属されている、株式会社Bu...
25/07/2025

2025年7月17日(木)ユメニティ直方にて直方支部の月例会が開催されました。

今回のテーマは「新時代に生き残る」で、いつもの例会よりも多くの参加者が集まり、皆さんの関心の高さがうかがえました。

報告者は福友和支部に所属されている、株式会社Buddy 代表取締役 吉行剛さんです。

吉行さんは26歳で同友会に入会されましたが、起業後、事業がうまくいかず一度廃業を経験されています。その後、再び起業され、将来を見据えて新たな道を歩まれています。

「過去と現在で何が違ったのか」というテーマで、ユーモアを交えながらわかりやすくご報告いただきました。
その後のグループ討論でも、参加者全員が真剣に意見を交わし、活発な議論が行われました。

目まぐるしく変化する情勢や、先の見えない時代の中で、私たちがどのように変化し続けていくべきかを改めて認識できた、非常に意義のある例会となりました。

また、懇親会にも半数以上の方が参加され、大いに盛り上がりました。

記事作成
株式会社インテリアなわて
代表取締役 縄手昭憲

住所

Nogata-shi, Fukuoka

アラート

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