Cosa è il Centro Sviluppo Occupazione (CSO)
Storia Il Centro Sviluppo Occupazione (CSO) nasce a Milano nel 1993 da un gruppo di amici che volevano aiutare diplomati e laureati nell’affrontare la ricerca del lavoro. A Roma il CSO nasce nel 2001 sull’esempio di quello di Milano per aiutare amici e conoscenti in difficoltà occupazionale a vivere pienamente la condizione del lavoro. Da alcuni anni l’a
ssociazione per Roma e Lazio, associata alla CDO, presso la quale ha la propria sede legale, svolge la propria attività principalmente presso la parrocchia di S. Eusebio a piazza Vittorio. Mission Nella attuale realtà lavorativa molti vivono spesso il disagio del “non saper cosa fare” perché la crisi genera condizioni e situazioni fortemente traumatiche sui versanti professionale, familiare ed esistenziale, oltre a seri problemi di tipo economico. Il CSO è un’opera gratuita che promuove iniziative volte a favorire l’orientamento professionale, accogliendo e accompagnando la singola persona lungo un percorso - segnato dall’esperienza d’amicizia cristiana - che pone al centro la persona, spinta dai suoi bisogni di auto-realizzazione e di risposta a pressanti esigenze economiche e sociali. Gli orientatori CSO offrono volontariamente assistenza e orientamento, proponendo loro una compagnia che aiuti a trovare strumenti efficaci, opportunità e nuove idee su una (ri)collocazione professionale, valorizzando il patrimonio personale di competenze, spesso ignorato o sottovalutato, e risvegliando energie spesso fiaccate dalla fatica del momento. La ricerca del lavoro è una condizione certamente drammatica che tuttavia può diventare privilegiata, se si riesce a rispondere con atteggiamento lucido e proattivo verso le sollecitazioni della realtà. Allora la ricerca attiva del lavoro può essere vissuta come una opportunità educativa, che nulla toglie alla dignità della persona. Accompagnare la persona nella scoperta e nella valorizzazione del proprio capitale umano è un’attività che mira a “Formare” ed “Educare”. Operatività Il CSO opera attraverso più colloqui personali d’orientamento e di accompagnamento alla ricerca del lavoro con un team di orientatori. Tali colloqui tenuti da almeno 2 orientatori partono dall’affrontare temi quali:
• Il curriculum,
• La lettera di accompagnamento,
• La ricerca attiva del lavoro,
• La simulazione del colloquio di lavoro
Al termine dei colloquio vengono fissati insieme al candidato, le attività che saranno oggetto del lavoro di ricerca come “compiti a casa” prima del colloquio successivo. Contatti Il CSO può essere contattato tramite:
la email : [email protected]
il cellulare: 3386252002
Orari I colloqui si svolgono:
i lunedì e i giovedì dalle ore 17:30 alle 20:30 nella sede di via Principe Amedeo 179 (nei locali della parrocchia di S. Eusebio)
i martedì dalle ore 17:30 alle 20:30 nella sede di L.go Colli Albani 14 (presso CDO)
Numero Operatori I colloqui son assicurati da un team di 21 volontari che prestano la propria opera gratuitamente. Numero colloqui
Persone incontrate Nell’ultimo anno in seguito a circa 240 richieste di aiuto abbiamo svolto
220 colloqui che hanno permesso di incontrare
Circa 150 persone, offrendo in molti casi anche più di un incontro alla stessa persona. Bisogno Al momento il numero dei volontari ci permette di accompagnare le persone che ci è dato incontrare, mentre sarebbe necessario rafforzare la segreteria, presente nella sede di S. Eusebio e anche nell’accoglienza presso CDO, per consentire una maggiore rispondenza alle esigenze organizzative e di supporto dell’associazione, il ruolo da svolgere sarebbe duplice, sia in un supporto operativo, in particolare sulla parte di organizzazione dei colloqui e del primo rapporto con chi ci incontra, sia nella parte di registrazione e monitoraggio dei documenti e del rapporto con chi ha risolto momentaneamente il problema lavoro per mantenere un contatto.
