10/05/2025
Giovedì 8 maggio è stata pubblicata una nota importante del Ministero del Lavoro, che riconosce come l'applicazione di un CCNL debba essere strettamente connessa alle prestazioni dell'appalto e alla codificazione di settori e sottosettori prevista dal CNEL. Riconosce altresì che tutti i contratti collettivi hanno pari dignità e diritto di applicazione, purché garantiscano ai lavoratori diritti e tutele equivalenti.
È un chiarimento molto atteso, che restituisce dignità a un settore complesso, strategico e in continua evoluzione, come quello del BPO e dei contact center in outsourcing.
Il CCNL BPO, sottoscritto a dicembre 2024 e regolarmente depositato al CNEL, nasce proprio per rispondere alle specificità di questo comparto e per offrire alle lavoratrici e ai lavoratori condizioni complessive aggiornate e migliorative, nel rispetto della normativa vigente.
Ci auguriamo ora che il confronto con le Istituzioni, e con il Ministro del Lavoro in particolare, di cui conosciamo la sensibilità e la grande attenzione al nostro comparto, possa proseguire in modo franco e costruttivo, con l’obiettivo comune di valorizzare le competenze e le capacità di migliaia di professionisti del BPO e sostenere insieme un percorso di riforma strutturale, che il nostro Paese attende da tempo.
Assocontact è pronta a fare la sua parte.
Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Marina Calderone