Flai Cgil Pescara

19/08/2026

La Flai Cgil riafferma il ruolo centrale della contrattazione e della mobilitazione per tutelare i lavoratori, contrastare precarietà e disuguaglianze e gestire l’impatto di nuove tecnologie e carovita. Attraverso l’unità e la partecipazione dei delegati, il sindacato punta a rafforzare la rappresentanza, rivendicare salari più alti e costruire un modello di sviluppo più giusto.

Leggi l'articolo sul sito:
https://www.flai.it/articoli-inflai/rispondere-allisolamento/

09/08/2026

Ancora una tragedia sul lavoro nelle campagne: un morto e otto feriti. Flai Cgil “Da fine maggio ad oggi sono sei gli operai agricoli morti sulla strada nel percorso da e per i campi. Non chiamateli incidenti stradali, serve un sistema di trasporto pubblico sicuro ed efficace per i lavoratori agri...

07/08/2026

05/08/2026

Per Spin Time la resistenza si fa comunità. Articolo di Sara Nunzi

05/08/2026

🔴 Anche oggi, domani e dopodomani, Pescara è a rischio ALTO.

⛑️ Per i lavoratori dell'edilizia è vietato lavorare esposti al sole dalle 12.30 alle 16.00.

💧 Vanno programmate pause frequenti in zone ombreggiate e una continua reidratazione con 1L/h.

🟥 Segnala eventuali violazioni delle ordinanze alla Fillea Cgil

02/08/2026

⛱️Ad agosto anche noi ci prendiamo una pausa...
Dal 6 agosto al 15 agosto 2026 tutte le sedi della CGIL di Pescara e provincia saranno chiuse per ferie.
Ci prendiamo una pausa breve ma necessaria: il tempo di fare due tuffi, qualche passeggiata, leggere un libro e tornare con nuove idee.
Ci rivediamo il 17 agosto, rigenerati e più carichi di prima.
Buone ferie a tutte e tutti! A presto ✊🏽🟥

30/07/2026

✊ APPROVATO L'INTEGRATIVO NESTLÉ SANPELLEGRINO: SALARIO, DIRITTI E GOVERNO DELL'INTELLIGENZA ARTIFICIALE
Un risultato fondamentale per oltre 4.000 lavoratrici e lavoratori e lavoratrici! Un accordo che segna un passo in avanti decisivo sia sul piano economico sia su quello dei diritti.

I punti chiave dell'intesa:
💰 Aumento salariale: Premio a regime fino a 3.320€ (+420€ sul valore nominale), oltre a 50€ in welfare a gennaio 2027.
🛡️ Tutele e diritti: Garanzie per il sistema degli appalti, inclusione delle persone con disabilità, misure contro la violenza di genere e più sicurezza sul lavoro.
🤖 l'IA e digitalizzazione: Conquistato il diritto all'informazione preventiva sulle scelte aziendali e sulle nuove tecnologie.

Dopo Barilla, Campari, Vicenzi e Cargill, continua a vincere la nostra strategia sindacale per la difesa del lavoro di qualità.

Come sottolinea il Segretario Nazionale FLAI CGIL Angelo Paolella: "Se la logica della digitalizzazione, dell'intelligenza artificiale e dell'efficientamento dei processi produttivi porta a un maggior guadagno, è chiaro che questa
ricchezza aggiuntiva deve essere ridistribuita alle lavoratrici e ai lavoratori"

Avanti insieme, per la dignità del lavoro! 🔴✊

17/07/2026