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La F.I.S.A.S.C.A.T. è la Federazione di categoria della Cisl che rappresenta i lavoratori dei settori del Terziario, Turismo e Servizi.

19/10/2026

Federfarma, basta rinvii. Il tempo del contratto è ora.

Nelle farmacie private aumentano servizi, mansioni e responsabilità. Al banco, ogni giorno, lavoratrici e lavoratori garantiscono ascolto, assistenza e prestazioni sanitarie essenziali. Un impegno che deve trovare riconoscimento anche nel contratto e nella busta paga.

Come Fisascat Umbria crediamo che il rinnovo del CCNL non possa più aspettare, mentre l’inflazione erode i salari e i carichi di lavoro crescono.

L’accordo raggiunto per le farmacie speciali con Assofarm dimostra che un confronto serio può portare risultati concreti. Anche chi lavora nelle farmacie private ha diritto a retribuzioni adeguate e alla valorizzazione della propria professionalità.

Chiediamo a Federfarma di riprendere il confronto e arrivare al rinnovo. Contratto, salario e dignità: è su questo che servono risposte.

14/10/2026

La Fisascat Umbria torna dal Consiglio Generale nazionale di Montesilvano con obiettivi chiari e un impegno rinnovato: rafforzare la contrattazione, difendere il potere d'acquisto dei salari e migliorare la qualità del lavoro nei settori del commercio, del turismo e dei servizi.

Due giornate di confronto che hanno messo al centro le sfide della nuova stagione dei rinnovi contrattuali, a partire dalla necessità di garantire tempi certi e il pieno riconoscimento degli aumenti salariali dalla scadenza dei contratti. Ma anche il contrasto al lavoro povero, al part-time involontario e al dumping contrattuale, insieme a maggiori tutele per il lavoro stagionale e domestico.

Nella relazione del segretario generale Vincenzo Dell'Orefice e nelle conclusioni della segretaria generale della CISL Daniela Fumarola è emersa con forza una visione del sindacato che punta sulla partecipazione, sulla valorizzazione delle professionalità e su una contrattazione sempre più vicina alle persone e ai luoghi di lavoro.

Al centro dei lavori anche le trasformazioni legate all'intelligenza artificiale, la formazione, il rafforzamento della rappresentanza e degli strumenti di tutela individuale e collettiva.

Per la Fisascat Umbria queste priorità diventano un impegno concreto da portare avanti sul territorio: essere sempre più presenti accanto alle lavoratrici e ai lavoratori, ascoltarne i bisogni, rafforzare le tutele e costruire nuove opportunità attraverso il dialogo e la contrattazione.

Perché il futuro del lavoro si costruisce dando più valore alle persone che lo rendono possibile, ogni giorno.

12/10/2026

La Fisascat Umbria è presente a Montesilvano ai lavori del Consiglio Generale della Cisl nazionale.

Due giornate di confronto con importanti novità in merito all’approvazione dei regolamenti su formazione sindacale, proselitismo, assistenza individuale e modello organizzativo, per adeguare l’attività del sindacato alle trasformazioni del mondo del lavoro.

Temi che riguardano da vicino il nostro impegno quotidiano: preparare delegati e operatori, coinvolgere nuove persone, rafforzare la tutela individuale e rendere più efficace la presenza nei luoghi di lavoro e sul territorio.

Partecipiamo a questo percorso portando l’esperienza e le esigenze dell’Umbria, con l’obiettivo di dare risposte concrete alle lavoratrici e ai lavoratori dei settori che rappresentiamo.

09/10/2026

Chi si prende cura degli altri merita una tutela in più.

Ogni giorno, nel lavoro sanitario e sociosanitario, competenza e responsabilità vanno di pari passo. Per questo essere al fianco delle lavoratrici e dei lavoratori significa offrire anche strumenti concreti di protezione professionale.

Per infermieri, fisioterapisti, farmacisti, OSS e operatori sanitari iscritti alla Fisascat Umbria è disponibile un’assicurazione gratuita per la colpa grave, con retroattività fino a 10 anni.

La copertura comprende, secondo il profilo professionale e le condizioni della polizza, le richieste di rivalsa e i danni patrimoniali legati all’attività lavorativa svolta per la struttura di appartenenza.

Per conoscere i requisiti, le condizioni e le modalità di adesione, rivolgiti alle sedi Fisascat Umbria.

Prendersi cura di chi lavora è parte del nostro impegno, ogni giorno.

04/10/2026

Oggi è San Francesco: dignità del lavoro e valore della fraternità

Il 4 ottobre, da quest’anno festa nazionale, celebriamo San Francesco d’Assisi nell’ottavo centenario della sua morte.
Il suo messaggio di pace, fraternità e vicinanza agli ultimi continua a parlare anche al mondo del lavoro. Un richiamo al rispetto della persona che deve trovare espressione concreta nella sicurezza, nella giusta retribuzione, nella tutela dei diritti e nella possibilità di costruire il proprio futuro.
Per la Fisascat Umbria, raccogliere questa eredità significa rinnovare l’impegno accanto alle lavoratrici e ai lavoratori del commercio, del turismo e dei servizi, dando ascolto soprattutto a chi vive condizioni di precarietà, sfruttamento o fragilità.

Dalla terra di Francesco, un impegno da portare ogni giorno nei luoghi di lavoro: riconoscere il valore di ogni persona e costruire una comunità più giusta e solidale.

28/09/2026

La voce delle lavoratrici e dei lavoratori umbri, oggi a Roma.

La Fisascat Umbria partecipa con una propria delegazione all’Assemblea nazionale unitaria delle delegate e dei delegati del terziario, promossa da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs.
Al centro dell’incontro, l’approvazione della piattaforma unitaria per il rinnovo dei contratti del Terziario, Distribuzione e Servizi, della Distribuzione Moderna Organizzata e della Distribuzione Cooperativa: un percorso che riguarda circa 3 milioni di lavoratrici e lavoratori.

Portiamo in questo confronto le esigenze di chi lavora nella nostra regione: salari adeguati, riconoscimento delle professionalità, occupazione stabile e una migliore conciliazione tra vita e lavoro.

La partecipazione delle nostre delegate e dei nostri delegati dà forza a queste richieste e al lavoro che svolgiamo ogni giorno nelle aziende e sul territorio. Perché rinnovare i contratti significa migliorare concretamente la vita delle persone.

18/09/2026

🟢 Stesso lavoro, stesso salario.

Non dovrebbe essere una rivendicazione da ripetere, ma una realtà garantita a tutte e a tutti.

Nei settori del commercio, del turismo e dei servizi, il lavoro femminile è essenziale e ancora troppo spesso penalizzato da differenze retributive, carriere discontinue, part-time involontario e minori opportunità di crescita.

In occasione della Giornata internazionale per la parità retributiva, Fisascat CISL Umbria ribadisce il proprio impegno per un lavoro che riconosca davvero competenze, responsabilità e professionalità.

La parità salariale non è una concessione: è un diritto, una questione di dignità e un obiettivo di giustizia sociale.

18/09/2026

Conoscere le difficoltà delle persone è il primo passo per dare risposte utili.

Nella riunione congiunta tra Fisascat Cisl Umbria e Anolf abbiamo messo al centro le esigenze delle tante lavoratrici e dei tanti lavoratori immigrati, per rafforzare la collaborazione e offrire un sostegno più completo.

Alle problematiche lavorative possono aggiungersi ostacoli linguistici, difficoltà burocratiche e nell’accesso ai servizi: situazioni che richiedono ascolto e competenze specifiche.

Unire le nostre esperienze significa accompagnare meglio le persone, aiutarle a conoscere e far valere i propri diritti, cercare insieme soluzioni concrete.

Un impegno condiviso che parte dal confronto e prosegue ogni giorno, accanto a chi lavora.

17/09/2026

Un momento di confronto diretto con lavoratrici e lavoratori, perché la tutela parte sempre dall’ascolto.

Al tavolo la Segretaria Regionale Rachele Rotoni, insieme a Michele Panico, per condividere esigenze, difficoltà e prospettive, offrendo assistenza e risposte concrete.

Per Fisascat Umbria esserci significa questo: stare accanto alle persone nei luoghi di lavoro, rappresentarle, difenderne i diritti e costruire insieme soluzioni.

Ascoltare. Condividere. Esserci.
Ogni giorno, al fianco di lavoratrici e lavoratori.

16/09/2026

📢 Farmacie speciali, rinnovato il Contratto nazionale

Un risultato importante anche per le lavoratrici e i lavoratori umbri del settore. Fisascat CISL, insieme a Filcams CGIL e Uiltucs, ha sottoscritto con Assofarm l’ipotesi di rinnovo del CCNL: un’intesa che recupera potere d’acquisto, valorizza le professionalità e rafforza diritti e tutele.

💶 L’accordo, raggiunto dopo la mobilitazione dello scorso giugno, prevede:

▪️ aumenti fino a 220 euro mensili a regime al primo livello;
▪️ 30 euro di indennità professionale per i farmacisti iscritti all’Ordine;
▪️ 500 euro una tantum;
▪️ nuove indennità per il personale vaccinatore.

Tra le novità anche maggiorazioni più alte per il lavoro domenicale e festivo, il riconoscimento di 104 ore annue di permesso per tutti i dipendenti, nuove tutele sul part-time e l’integrazione al 100% della retribuzione durante la maternità.

Un rinnovo che riconosce concretamente il valore, le competenze e la responsabilità di chi ogni giorno lavora nelle farmacie speciali.

📌 Fisascat CISL Umbria continuerà a informare e assistere lavoratrici e lavoratori nell’applicazione del nuovo contratto. Presto tutti i dettagli.

Fisascat Cisl

Indirizzo

Via Campo Di Marte 4/N-5
Perugia
06124

Telefono

+390755067499

Sito Web

http://fisascatumbria.blogspot.it/

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