First Cisl Gruppo Bancario Crédit Agricole Italia

26/06/2026

25/06/2026

Grazie agli interventi di First Cisl

Grazie all’intervento di First Cisl al tavolo di trattativa, l’azienda ha finalmente individuato una soluzione alternativa all’utilizzo del telefono privato, per cui gli interessat

25/06/2026

Cosa cambia tra pochi giorni

A partire dal 1° luglio diverse novità impattano sulla previdenza complementare. Nel First News 157 il nostro approfondimento sul tema con ciò che cambierà relativamente…

24/06/2026

Al via l'incorporazione di CAGS in CA Italia

Come già anticipato nei mesi scorsi è stata formalmente presentata ai sindacati la fusione per incorporazione di Crédit Agricole Group Solutions (CAGS) in Crédit Agricole…

20/06/2026

Anche quest'anno, inaspettatamente e senza accordarsi con la nostra azienda, è arrivato il caldo...🌡☀️

Anche quest’anno inaspettatamente, inopinatamente e, soprattutto, senza accordarsi con la nostra azienda… È ARRIVATO IL CALDO! È davvero incredibile come questi episodi si “a

15/06/2026

BUSTA PAGA: LE NOVITÀ DA GIUGNO
A seguito di nostra specifica richiesta, sarà espressamente indicata la soglia annua esente per i Fringe Benefit (di 1000 o 2000 €) valida per ciascun dipendente.
La nuova voce , che avrà il codice VC2, sarà visibile sotto l’ormai nota voce MLT.
Questo agevolerà non solo i colleghi con almeno un figlio a carico nel verificare che abbiano già aggiornato la sezione “composizione familiare” in HR Access, ma ciascun lavoratore nel tenere meglio monitorata la progressione complessiva dei Fringe Benefit, avendo ora indicato in maniera immediatamente visibile la soglia annua di esenzione da non superare.

Sulla busta paga sarà poi indicata la Retribuzione Annua Lorda individuale.
Ognuno potrà poi confrontare questo dato con la RAL media per categoria (inquadramento da CCNL) che sarà resa pubblica sulla intranet aziendale, disaggregata per genere.
Il personale con contratto di lavoro a tempo parziale avrà indicato in busta paga il valore della propria RAL parametrato ad un tempo pieno.

12/06/2026

Colpa del meteo

04/06/2026

Gli aggiornamenti sul tema

Prosegue l’ottimizzazione dei processi di post-vendita e supporto operativo con nuovi interventi di modernizzazione volti a migliorare l’efficienza operativa del Gruppo. Tra il ter