Noilavoratori è una organizzazione sindacale generale, unitaria e programmatica, di ispirazione liberale di natura democratica, modernamente evolutiva e socialmente impegnata, che promuove l’autotutela solidale e collettiva e la rappresentanza dei lavoratori. Noilavoratori promuove la libera associazione ai fini di autotutela collettiva e solidale delle lavoratrici e dei lavoratori dipendenti o
eterodiretti siano essi alla ricerca di prima occupazione, occupati, inoccupati, occupati in forme cooperative e autogestite, disoccupati, lavoratori del web, lavoratori atipici, studenti, inquilini, utenti, consumatori, pensionati, anziani, lavoratori che prestano la propria attività nel volontariato, singoli o appartenenti ad associazioni o cooperative, senza distinzione di sesso, nazionalità e religione. Possono aderire a Noilavoratori tutti i lavoratori sia individualmente che collettivamente, attraverso gruppi associativi o Organizzazioni sindacali. Possono aderire a Noilavoratori mediante patti federativi altre Organizzazioni sindacali sia di diritto italiano che europeo e internazionale che ne condividano i principi e gli scopi. Per garantire alle maestranze ritorni in termini di continuità lavorativa, di soddisfazione del trattamento economico e di turnover di assunzioni Noilavoratori si confronta con gli operatori del mercato del lavoro, nel rispetto e nella comprensione delle esigenze del mercato e dei soggetti partecipanti al sistema-lavoro, armonizzando queste con le esigenze delle maestranze e compiendo ogni sforzo affinchè il bene delle lavoratrici e dei lavoratori prevalga in un’ottica di sviluppo e crescita economica e sociale comuni. Noilavoratori comprende la necessità e urgenza di ricercare nuove regolamentazioni specifiche del mercato del lavoro oltre a nuove e più attuali forme di tutela dei lavoratori alla luce del contesto economico, finanziario e sociale internazionale venutosi a creare con la globalizzazione dei mercati. A tal fine intende svolgere una energica ed efficace azione mirata ad ottenere benefici stabili per i lavoratori, in una prospettiva di breve e lungo periodo, mediante una ampia e coscienziosa politica volta a stabilizzare l’occupazione. Compito fondamentale di noi lavoratori è interpretare un nuovo modo di intender la tutela del lavoro e dei lavoratori. La tutela dei lavoratori e delle lavoratrici che questo sindacato intende perseguire non è intesa in senso tradizionale e riduttivo, in una dimensione limitativa e convogliata negli aspetti economici del rapporto di lavoro. Il lavoratore non è visto come mera unità produttiva, inserito in un circuito aziendale/imprenditoriale, ma quale “persona” relazionata al proprio nucleo familiare. E’, dunque, compito specifico e principale di Noilavoratori tutelare il lavoratore anche nella sua dimensione familiare. Per il perseguimento di tale scopo fondamentale, Noilavoratori, cercherà di promuovere tutte le iniziative utili ad aumentare la qualità della vita del lavoratore, intesa non solo in termini economici, ma anche e soprattutto quale miglioramento delle condizioni sociali in cui il lavoratore e la sua famiglia operano e vivono. Tutela del lavoratore intesa, dunque, in una dimensione globale e innovativa, al passo con le nuove esigenze della cosmopolita società moderna. Noilavoratori tende alla realizzazione di un modello di società equa e sostenibile, alla luce dei profondi mutamenti sociali in atto, proponendo un rinnovamento democratico dal basso del sindacato anche attraverso un utilizzo partecipato delle nuove tecnologie di comunicazione Web 2.0/3D per fini sindacali. A tale fine Noilavoratori, si propone di favorire il dialogo sociale europeo sindacati/imprenditori, promovendone la conoscenza e la concreta realizzazione. E’ compito di Noilavoratori incentivare forme di lavoro, innovative rispetto a quelle tradizionali, che siano in grado di bilanciare le esigenze delle diverse tipologie di lavoratori: si pensi alle neomamme o ai diversamente abili. Costituirà, dunque, compito precipuo promuovere e diffondere la “cultura” del TELELAVORO, modalità lavorativa che consente di avere importanti ricadute positive con evidenti vantaggi per il territorio (diminuzione del traffico), per le imprese (risparmi di costi) e per i lavoratori (flessibilità e conciliazione). Noilavoratori si impegnerà a portare avanti un “patto innovativo” tra politica, imprese e lavoratori che porti a tutti i livelli di governo, nazionale e sopranazionale, la discussione sull’Europa dei diritti “al lavoro del lavoro”, nell’ottica della creazione ed elaborazione di contratti europei di lavoro.
