UGL Sicurezza Civile

16/10/2026

✅ Sì, se hai i requisiti per il congedo straordinario. Il fatto che tua sorella sia già autorizzata a usare i permessi della legge 104 per assistere vostro padre non impedisce che tu possa ottenere il congedo.

📅 Potete assistere vostro padre anche nello stesso mese, ma in giornate diverse, alternando i due benefici. Per esempio, tua sorella può usare un giorno di permesso in una giornata in cui tu non sei in congedo.

👥 Il chiarimento dell’INPS riguarda l’assistenza a una persona con disabilità grave riconosciuta ai sensi della legge 104. Il congedo straordinario resta riconoscibile a un solo lavoratore per quella persona, mentre i permessi possono essere autorizzati a più familiari aventi diritto.

👉 Ciascuno deve comunque possedere i requisiti previsti per il beneficio che richiede. Ricorda la regola fondamentale: permesso e congedo per la stessa persona, non possono essere fruiti nella medesima giornata.

15/10/2026

🤒 Quando un figlio si ammala, un genitore può assentarsi dal lavoro utilizzando il congedo per malattia del bambino. Dal 1° gennaio 2026 questa tutela è stata ampliata: sono aumentati sia i giorni disponibili sia l’età entro cui utilizzarli.

📌 Fino al compimento dei 3 anni, i genitori possono assentarsi alternativamente per tutta la durata della malattia, senza un limite annuale.

⚖️ Dai 3 ai 14 anni, ciascun genitore ha diritto a 10 giorni lavorativi all’anno per ogni figlio, sempre in alternativa all’altro. Serve il certificato del pediatra e non sono previste visite a domicilio da parte dell'INPS. Il congedo non è retribuito, salvo condizioni migliori previste dal CCNL.

💬 Hai mai utilizzato la malattia bambino? Raccontaci nei commenti se hai trovato difficoltà. 🔄

14/10/2026

👮🏻‍♂️ UGL Sicurezza Civile ha partecipato, con il dirigente Roberto Gabino, al primo ciclo di audizioni sulla proposta di legge Berni in materia di sicurezza integrata, tenutosi il 6 ottobre presso la I Commissione del Consiglio regionale del Lazio.

📌 Formazione del personale, contrasto all’abusivismo, tutela dei lavoratori e valorizzazione del ruolo delle guardie giurate sono stati tra i temi al centro del confronto.

🤝 Un’occasione per portare nelle istituzioni la voce dei lavoratori della sicurezza. Riconoscerne le competenze e le responsabilità, tutelandone i diritti, è essenziale per costruire servizi qualificati a beneficio della collettività.

Apprezzamento per la proposta di legge, al centro degli interventi formazione del personale, contrasto agli abusivi e ruolo delle guardie giurate

13/10/2026

Il segretario provinciale Ugl sicurezza civile, Massimiliano Sollami, e l'rsa Mario Riggi, confermano che l'Asp ha dato “piena disponibilità”

13/10/2026

👮 Comunicato sindacale sulla vicenda dell'uomo con 4 coltelli fermato dalle guardie giurate in servizio al Tribunale di Roma.

12/10/2026

👏 CASERTA, UNA VITTORIA SINDACALE PER TUTTI I LAVORATORI!

La UGL Sicurezza Civile si complimenta con la Segreteria provinciale di Caserta e con la RSA aziendale per l’importante risultato ottenuto presso l’istituto Lavoro e Giustizia 1962.

✅ L’accordo raggiunto il 30 settembre prevede, a partire da ottobre 2026, la liquidazione dei permessi maturati e non goduti negli anni 2024 e 2025.

🤝 Una trattativa complessa, portata avanti con competenza e determinazione, ha permesso di estendere a tutti il risultato della vertenza avviata da alcuni iscritti.

Un ringraziamento alla UGL UTL Caserta per il sostegno e ai lavoratori che hanno creduto in questo percorso. È così che l’impegno sindacale diventa tutela concreta dei diritti.

10/10/2026

🔵 SICUREZZA PRIVATA, IL FATTURATO CRESCE. E LE PROSPETTIVE PER I LAVORATORI?

💶 Aumenti contrattuali, carenza di personale, nuove tecnologie e tariffe degli appalti. Il settore cambia, ma quali sfide si aprono per chi ci lavora?

📌 Nell’articolo analizziamo il quadro economico di fine 2026 e le prospettive per il 2027, tra retribuzioni, costi dei servizi e contrattazione.

👇 Leggi l’analisi sul nostro sito.

Nell’ultimo trimestre del 2026, è tempo di fare analisi e valutazioni, che inesorabilmente porteranno alla chiusura dei conti per le imprese della sicurezza

08/10/2026

‼️ GENITORI SEPARATI O DIVORZIATI, APERTE LE DOMANDE PER IL CONTRIBUTO AFFITTO!

👨‍👧 Il contributo è rivolto ai genitori separati o divorziati con casa familiare di proprietà assegnata all’altro genitore, almeno un figlio a carico di età inferiore a 21 anni al 7 ottobre 2026 e un contratto di affitto regolarmente registrato e intestato al richiedente.

📌 Il reddito individuale risultante dall’ultima dichiarazione dei redditi disponibile non deve superare 35.000 euro.

✅ Occorre inoltre avere il provvedimento di separazione o divorzio ed essere in regola con gli obblighi di cura e mantenimento dei figli.

🏠 Non si devono possedere altri immobili residenziali nel Comune della casa familiare o nei Comuni limitrofi entro un raggio di 50 km, beneficiare di altri sussidi pubblici per il sostegno abitativo o essere assegnatari di un alloggio di edilizia residenziale pubblica.

💶 Il contributo copre il 50% delle spese annuali sostenute per il canone di affitto, fino a un massimo di 6.000 euro per il 2026. Viene erogato in un’unica soluzione e nei limiti dei fondi disponibili. L’ordine di presentazione delle domande non dà priorità.

⏰ Puoi presentare domanda sulla piattaforma del MIT con SPID, CIE o CNS entro il 28 ottobre 2026 alle ore 12. Consulta tutti i requisiti e le istruzioni prima dell’invio.

📲 Condividi il post con chi potrebbe averne bisogno!

08/10/2026

📷 Le immagini sono sempre dati personali? Non tutte: lo sono quando riguardano una persona identificata o identificabile, anche indirettamente. Vale per fotografie e riprese video.

👤 Non serve che compaiano nome e cognome o che il volto sia visibile. Un lavoratore ripreso di spalle, per esempio, può essere riconoscibile dalla postazione e da altri elementi del contesto. Se nessuno è identificabile, neppure indirettamente, l’immagine non contiene dati personali.

📹 «Le telecamere non registrano, servono solo per guardare». Anche acquisire immagini di persone identificabili e mostrarle in diretta è un trattamento: non serve conservarle in un archivio.

⚖️ Per la normale videosorveglianza aziendale, dunque, le persone devono essere informate prima di entrare nell’area ripresa, anche senza registrazione.

06/10/2026

🔵 LA SICUREZZA NEL LAZIO PASSA ANCHE DALLE GUARDIE GIURATE

Oggi il nostro dirigente nazionale Roberto Gabino ha partecipato all’audizione presso la Commissione Sicurezza del Consiglio regionale del Lazio sulla proposta di legge dedicata alla sicurezza integrata nelle ore notturne.

Come UGL Sicurezza Civile abbiamo portato tre proposte concrete per valorizzare il contributo delle Guardie Giurate:

✅ “Pass per la Sicurezza” per consentire alle GPG in servizio di utilizzare i mezzi pubblici, favorendo una maggiore presenza visibile di professionisti della sicurezza nelle ore serali e notturne.

✅ Accesso alle corsie preferenziali per i mezzi della vigilanza privata per rendere più rapidi gli spostamenti.

✅ Maggiore coordinamento tra le centrali operative della vigilanza privata e le Forze dell’Ordine, valorizzando le informazioni e le segnalazioni degli operatori sul territorio.

«La sicurezza integrata significa mettere in rete tutte le risorse professionali che già operano sul territorio, nel rispetto dei diversi ruoli e delle rispettive competenze», ha sottolineato Gabino.

La presidente della Commissione, Berni, ha ringraziato per il contributo offerto, esprimendo apprezzamento per i punti affrontati.

Il nostro impegno proseguirà nel Forum Regionale Città della Notte, per contribuire a una sicurezza più attenta alle esigenze dei cittadini e al ruolo dei professionisti del settore.