22/08/2026
🚨 चतुर्थ श्रेणी भर्ती में सफाई कार्य पर बड़ा सवाल!
उदयपुर की घटना + राजस्थान सरकार का Job Responsibility Document + CHC तलवाड़ा के दो विरोधाभासी आदेश
📰 राजस्थान चतुर्थ श्रेणी भर्ती-2024 के चयनित अभ्यर्थियों की मेडिकल/फिटनेस प्रक्रिया के दौरान उदयपुर में सफाई कार्य से जुड़े निर्देश को लेकर विवाद सामने आया है।
दैनिक भास्कर की 22 अगस्त 2026 की रिपोर्ट के अनुसार, कुछ चयनित अभ्यर्थियों से 25 झाड़ू और 25 पौधे मंगवाने को कहा गया। अभ्यर्थियों ने इस पर आपत्ति जताई और सफाई के टेस्ट को लेकर सवाल उठाए।
लेकिन अब राजस्थान सरकार के स्वास्थ्य विभाग का “Job Responsibilities of All Health Personnel” दस्तावेज देखने पर इस पूरे मामले में एक महत्वपूर्ण पहलू सामने आता है। 👇
ARJUN RAM HANSALIYA
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🔴 सरकारी दस्तावेज में Sweeper की अलग Job Responsibility
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राजस्थान स्वास्थ्य विभाग के Job Responsibilities Document में “Job Responsibilities of Sweeper/Safai Karamchari” अलग से निर्धारित हैं।
इसमें स्पष्ट रूप से शामिल हैं—
🔹 Bathrooms, toilets, wash basins एवं floors की cleaning/scrubbing/disinfection
🔹 Wards, ICU, OT एवं अन्य विभागों की नियमित सफाई
🔹 Dust bins एवं garbage की सफाई और disposal
🔹 Blood spills, body fluids, urine, vomit आदि की सफाई
🔹 OT floors, walls एवं ceilings की cleaning/mopping/disinfection
🔹 Patient beds, lockers, trolleys, wheelchairs आदि की सफाई
🔹 Sinks, wash basins, floor traps, sewer आदि की सफाई
📌 यानी व्यापक एवं नियमित सफाई कार्य Sweeper/Safai Karmchari की Job Responsibilities में स्पष्ट रूप से दर्ज हैं।
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🟢 तो क्या Ward Boy/Class-IV की कोई सफाई जिम्मेदारी नहीं है?
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ऐसा कहना भी सही नहीं होगा।
इसी सरकारी दस्तावेज में Ward Boy/Class-IV के लिए भी—
➡️ Maintaining cleanliness of ward
➡️ Maintain general cleanliness and tidiness of the ward
➡️ Beds, examination tables, dressing tables, lockers, cupboards आदि की cleaning
➡️ Bed making और linen changing
➡️ मरीजों को स्ट्रेचर/व्हीलचेयर से ले जाना एवं अन्य patient assistance
जैसी जिम्मेदारियां दी गई हैं।
इसलिए सही बात यह है—
«“Ward Boy/Class-IV की Job Responsibility में cleanliness है”
≠
“Ward Boy/Class-IV ही Sweeper का पूरा काम करेगा।”»
यही इस पूरे विवाद का सबसे महत्वपूर्ण अंतर है।
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🏥 CHC तलवाड़ा के दो आदेशों ने सवाल और बड़ा कर दिया
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21 अगस्त 2026 के एक आदेश में चतुर्थ श्रेणी/Ward Boy को वार्ड एवं परिसर की साफ-सफाई में झाड़ू-पोंछा संबंधी कार्य करने का निर्देश दिया गया।
लेकिन…
उसी दिन जारी दूसरे आदेश में कहा गया कि CHC परिसर/भवन में सफाई का कार्य चतुर्थ श्रेणी कर्मचारियों से नहीं करवाया जाएगा, क्योंकि सफाई कर्मचारी पहले से लगे हुए हैं।
यानी—
🔴 एक आदेश → सफाई कार्य करने का निर्देश
🟢 दूसरा आदेश → सफाई कार्य नहीं लेने का निर्देश
⚠️ एक ही दिन, एक ही CHC और एक ही संवर्ग से जुड़े आदेशों में ऐसा अंतर निश्चित रूप से सवाल खड़ा करता है।
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❓ अब सबसे बड़ा सवाल
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यदि राजस्थान सरकार के अपने Job Responsibility Document में Ward Boy/Class-IV और Sweeper/Safai Karmchari की जिम्मेदारियां अलग-अलग निर्धारित हैं, तो—
👉 जहां नियमित Sweeper/Safai Karmchari उपलब्ध है, वहां Ward Boy/Class-IV से किस सीमा तक सफाई कार्य लिया जा सकता है?
👉 क्या Ward Boy की “ward cleanliness” जिम्मेदारी का अर्थ नियमित झाड़ू-पोंछा, toilet cleaning और व्यापक sanitation work भी है?
👉 यदि Sweeper के Job Responsibilities में ये कार्य पहले से स्पष्ट रूप से दर्ज हैं, तो दोनों संवर्गों की कार्य-सीमा क्या है?
👉 और सबसे महत्वपूर्ण—चतुर्थ श्रेणी भर्ती के चयनित अभ्यर्थियों की मेडिकल/फिटनेस प्रक्रिया में सफाई से जुड़ा कोई कार्य कराया गया, तो उसका आधार क्या था?
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⚖️ लेकिन एक बात बिल्कुल स्पष्ट
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इस पोस्ट का उद्देश्य चतुर्थ श्रेणी कर्मचारी या सफाई कर्मचारी के काम को छोटा-बड़ा बताना नहीं है।
दोनों ही सरकारी स्वास्थ्य व्यवस्था के महत्वपूर्ण कर्मचारी हैं। ❤️
मुद्दा सिर्फ इतना है कि—
📌 Job Responsibility स्पष्ट हो।
📌 हर संवर्ग के कार्य की सीमा स्पष्ट हो।
📌 जहां Sweeper उपलब्ध हो, वहां कार्य-विभाजन स्पष्ट हो।
📌 एक ही विषय पर विरोधाभासी कार्यालय आदेश न हों।
📌 चतुर्थ श्रेणी भर्ती के चयनित अभ्यर्थियों की प्रक्रिया पारदर्शी और सम्मानजनक हो।
🔥 उदयपुर की घटना, राजस्थान सरकार का Job Responsibility Document और CHC तलवाड़ा के दोनों आदेश—तीनों को साथ रखकर देखने पर एक सवाल जरूर उठता है:
राजस्थान में Ward Boy/Class-IV और Sweeper/Safai Karmchari की वास्तविक Job Responsibility की स्पष्ट एवं एकरूप व्याख्या आखिर क्या है?
⚠️ नोट: उपलब्ध दस्तावेजों और मीडिया रिपोर्ट के आधार पर सवाल उठाया जा रहा है। इससे यह निष्कर्ष नहीं निकाला जा रहा कि उदयपुर में हुआ पूरा मेडिकल/फिटनेस परीक्षण नियम-विरुद्ध था। इसका अंतिम उत्तर संबंधित विभाग के आधिकारिक स्पष्टीकरण/आदेश से ही स्पष्ट होगा।
💬 आपकी राय क्या है?
क्या सरकार को Ward Boy/Class-IV और Sweeper/Safai Karmchari की Job Responsibilities को और अधिक स्पष्ट रूप से अलग-अलग परिभाषित करना चाहिए?
👇 कमेंट में अपनी राय जरूर बताएं और पोस्ट को शेयर करें।
