מצרף - יוזמה מבית מרכז כדר

מצרף - יוזמה מבית מרכז כדר מתוך הניסיון שנצבר בחטיבת הביניים מנור כברי, אנו "מעביר

תכנית מִצְרַף כשמה כן היא. מטרתה ליצור למידה משמעותית בבית הספר באמצעות צירוף תכניות קיימות וטובות ושילובן עם תכניות חדשות וייחודיות, כך שהשלם המתקבל גדול מסכום חלקיו.

התכנית עונה על שלושה צרכים הנראים בשטח: האחד, התאמת תהליכי הלמידה לצרכי הגיל והתקופה; השני, מענה לקושי הנראה בבתי הספר בהטמעת תהליכי למידה חדשניים כתרבות בית ספרית ולא כפרויקט חולף. והשלישי, ניצול הכוחות החזקים בכל בית ספר להובלת

השינוי בהתאם לצרכים הייחודיים לבית הספר.
בדרך פעולתה, תכנית מצרף שמה לה למטרה, ליצור הזדמנויות ללמידה משמעותית לכל השותפים בתהליך: מנהלים, מורים ותלמידים.

התכנית מציעה לבתי הספר הדרכה וליווי של תהליך הטמעת למידה מבוססת פתרון בעיות, למידה מבוססת פרויקט PBL)), למידת חקר (PBI) ולמידה תוך כדי הפקת תוצר, כאשר הסביבה הלימודית מותאמת לכך.

העקרונות בהם אנו מאמינים הם:
• ארגון משפיע על פדגוגיה ולכן בשניהם צריך לחול שינוי
• יצירתיות כדרך לפתרון בעיות, על מנת ליישם את הרעיונות הפדגוגים במשאבים הקיימים.
• ויתור וזיהוי הליבה, כך שתתאפשר למידת חקר הדורשת יותר זמן והעמקה
• בחירה המספקת תחושה של שותפות ומעלה את המוטיבציה הפנימית לעשייה ולמידה
בעקבות התהליך של תכנית מצרף, מתפתחת תרבות בית ספרית, המשפיעה על סדירויות בית הספר, סדר העדיפויות ומערכת השעות. בכל בית ספר נבנות תכניות ייחודיות לו הנובעות מהחשיבה הפדגוגית המשותפת לצוות בית הספר. כל זאת, נעשה תוך התאמת התהליך לצרכי בית הספר בראיה מערכתית כוללת. מודל הטמעת השינוי הינו מדורג ולאורך שלוש שנים לפחות.

Address

Eilon
2284500

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when מצרף - יוזמה מבית מרכז כדר posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Organization

Send a message to מצרף - יוזמה מבית מרכז כדר:

Share

Our Story

תכנית מִצְרַף כשמה כן היא. מטרתה ליצור למידה משמעותית בבית הספר באמצעות צירוף תכניות קיימות וטובות ושילובן עם תכניות חדשות וייחודיות, כך שהשלם המתקבל גדול מסכום חלקיו. התכנית עונה על שלושה צרכים הנראים בשטח: האחד, התאמת תהליכי הלמידה לצרכי הגיל והתקופה; השני, מענה לקושי הנראה בבתי הספר בהטמעת תהליכי למידה חדשניים כתרבות בית ספרית ולא כפרויקט חולף. והשלישי, ניצול הכוחות החזקים בכל בית ספר להובלת השינוי בהתאם לצרכים הייחודיים לבית הספר. בדרך פעולתה, תכנית מצרף שמה לה למטרה, ליצור הזדמנויות ללמידה משמעותית לכל השותפים בתהליך: מנהלים, מורים ותלמידים. התכנית מציעה לבתי הספר הדרכה וליווי של תהליך הטמעת למידה מבוססת פתרון בעיות, למידה מבוססת פרויקט PBL)), למידת חקר (PBI) ולמידה תוך כדי הפקת תוצר, כאשר הסביבה הלימודית מותאמת לכך. העקרונות בהם אנו מאמינים הם: • ארגון משפיע על פדגוגיה ולכן בשניהם צריך לחול שינוי • יצירתיות כדרך לפתרון בעיות, על מנת ליישם את הרעיונות הפדגוגים במשאבים הקיימים. • ויתור וזיהוי הליבה, כך שתתאפשר למידת חקר הדורשת יותר זמן והעמקה • בחירה המספקת תחושה של שותפות ומעלה את המוטיבציה הפנימית לעשייה ולמידה בעקבות התהליך של תכנית מצרף, מתפתחת תרבות בית ספרית, המשפיעה על סדירויות בית הספר, סדר העדיפויות ומערכת השעות. בכל בית ספר נבנות תכניות ייחודיות לו הנובעות מהחשיבה הפדגוגית המשותפת לצוות בית הספר. כל זאת, נעשה תוך התאמת התהליך לצרכי בית הספר בראיה מערכתית כוללת. מודל הטמעת השינוי הינו מדורג ולאורך שלוש שנים לפחות.